南昌昊悦客车翻新买卖公司需招聘钣金工2台！从事客车钣金，内饰翻新工作！工资面淡！联系方式

南昌昊悦客车翻新买卖公司需招聘钣金工2台！从事客车钣金，内饰翻新工作！工资面淡！联系方式

招聘汽修中工 学徒数名 能吃苦耐劳 包吃包住 想学技术的，欢迎来聊

招聘1、车辆检测站引车员1人（有A1或A2驾驶证，驾龄实际要求3年以上）要求：55岁以下，，沟通能力强吃苦耐劳，懂简单电脑的操作，有相关行业经验者优先，薪资待遇:转正4K+提成；2、卡车维修学徒：学习能力强，吃苦耐劳，薪资待遇：1.5K~2K福利待遇：包工作餐，交社保，带薪年假，三节福利，公积金工作时间：08:30-17:00单休工作地点：小蓝工业园金沙一路568号赣通检测站联系电话：吴

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神和学习能力

招机电中工，

岗位职责: 1、对车辆进行日常保养、检查和维修; 2、按照公司领导安排工作任务及时完成。 任职资格: 1、品行端正，能吃苦耐劳、服从分配。 2、良好的团队合作精神。 3、1年以上汽车维修工作经验。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及技术检测工作 3.使用专业检测设备进行故障分析，出具维修方案并实施修复 4.严格按规范操作，确保维修质量与行车安全 5.配合客户沟通维修进度，提供专业用车建议 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2.具备基础电路知识和机械识图能力 3. 工作认真负责，具备较强动手能力和问题解决意识 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境

招南昌市高新区钣喷中心招油漆技师，（需手艺不错）私聊陈生

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位名称：库管工（白班）；可能涉及的短暂倒班岗位。岗位要求：1.年龄在30～46周岁之间；2.工作时间为8：30-20:30；3.能接受下半年短暂倒班。薪资待遇：工资范围4000-6000，包含保险、节日福利、公休及年假等福利。

两套一字型淋浴房，平开门

岗位职责： 1.负责物业区域内日常巡查、设备运行监控及基础维护协调工作 2.受理业主报修、投诉与咨询，及时响应并跟进处理闭环 3.协助开展物业费收缴、公共区域安全管理及环境卫生监督 4.组织或配合开展社区文化活动及应急演练，提升服务满意度 5.整理归档物业相关台账资料，确保信息准确、完整、可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备物业服务意识和良好沟通能力 2.有物业管理员相关工作经验者优先，无经验者可带教培养 3.责任心强，具备基本办公软件操作能力 4.持有物业管理员职业资格证书者优先 5.形象端正，服务态度亲和，能适应轮班制工作安排

新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 【长期工：工期最少干一个月】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障 7、工作地址江苏苏州。

岗位名称：维修大车汽车电器空调工程师（维修工）;B2司机。岗位要求：1.具有一定的汽车电器、空调维修经验或相关技能知识。2.能安装制冷机设备并进行保养冷机。3.年龄在18－45岁之间，吃苦耐劳，踏实能干。薪资待遇：1.维修大车汽车电器空调工程师（维修工）薪资：1000－8000元。2.B2司机薪资：8000元。

岗位名称：大厅微机员;车辆安全性能检测员;汽车维修检验相关岗位（若具体岗位有需求可再细化）。岗位要求：1.学历要求：中专以上；2.年龄要求：18岁一40岁，有A1，A2驾驶证者优先；3.专业技能：相关汽车维修专业毕业，汽车维修及检验工作经验者优先；具备良好的电脑知识基础；具有自我学习和提高意识。薪资待遇：具体面议（根据实际情况和招聘渠道的通用做法，不直接给出具体数字）。

霍林河运输车队招聘两名修理工，涵盖大工和小工，提供食宿和优厚待遇，长期招聘，工作地点在通辽科尔沁，薪资可观。

汽车维修工，大工中工小工爱岗敬业，无不良嗜好，能够按要求积极完成各项作业。主要汽车维修保养，四轮定位，疑难杂症维修。薪资福利:底薪+提成：小工2000-3500/月，中工4000-5000元/月，大工5000-8000元/月，交通方便，供吃，可交五险，具体需要进店面试。招工人数:3名

汽车修理工薪资福利:工资4000-10000同步。到期时间2027年4月30日工作地址:批发市场南门东100米（米其林轮胎）

小蓝长晚班二保焊5人需有证！（没有证技术好也可以）晚班上班时间：21：00-8：00（需配合加班）年龄：25-52岁28元/小时，20餐补/天每周可预支1000薪资发放：次月底联系方式:面试时间下午1点。不要穿短裤和拖鞋。

江西上饶，大量招聘二保焊工，长白班包吃住，可预支不要证，人走账清，熟手二把刀都能干，不是流水线作业 综合薪资10000-13000/月 年龄18~51岁 工作地点:江西上饶

南昌杰夫食品招聘综合机修3名，，25岁以上，50岁以下，有制造企业同岗位2年以上工作经验，要求有电工证，公司包吃包住，买五险，月休4天，综合待遇6000-9000元/月（含加班费），联系电话：（同），有在的伙伴，请和我联系。

找一个机修中工，吃苦耐劳的联系。。

宏远无缝焊接厂招无缝焊接工一名电话，雄鹰2期宏远无缝焊接

1、招聘岗位: 叉车工、储备干部 2、要求:年纪18～50岁 叉车岗位技术好可放宽年龄 3、纯工价20/小时餐补，综合工资6000-6500（叉车岗位22/小时） 4、上班时间:两班倒，白班8:30～20:30，晚班20:30～8:30，月休2～4天。 5,员工每天发工资100 每周可预支发员工700 每周四预支，需自己提供考勤。 6、提供住宿，，提供无犯罪记录 面试时间：上午9:30，下午2：00 禁穿拖鞋、短裤、裙子，带好身份证

职位：氩弧焊工（不锈钢井盖生产） 一、岗位职责 1. 核心焊接作业：负责各类不锈钢井盖、隐形井盖、格栅、井框配件的氩弧焊焊接工作，熟练处理0.5mm-12mm不锈钢薄板、管材、型材焊接，严格按照生产图纸、工艺标准完成点固、满焊、加固焊接工序，保障焊缝平整、无气孔、无夹渣、无变形，成品外观整洁、结构牢固。 2. 工艺参数把控：精准调节焊接电流、电压、氩气流量等参数，适配不锈钢井盖薄板焊接特性，有效杜绝薄板烧穿、变形、挂渣、裂纹等常见问题，保证批量产品焊接质量统一、合格率达标。 3. 质检与返修：完成工件焊接后自主自检，对照产品质量标准排查焊接缺陷，对不合格产品及时规范返修；配合质检人员完成抽检、复检工作，做好焊接工序生产记录与异常问题登记。 4. 设备日常维护：负责氩弧焊机、供气设备、辅助焊接工具的日常点检、清洁与保养，定期检查设备线路、气路状态，及时上报设备故障，做好日常维护记录，保障设备正常稳定运行。 5. 生产协同与安全：配合车间下料、折弯、打磨等前后工序，高效完成每日、每周生产任务；严格遵守车间安全生产制度、动火作业规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违章操作，保持工位整洁，落实5S现场管理。 二、任职要求 1. 技能经验：1年以上不锈钢氩弧焊实操经验，熟练不锈钢薄板焊接，精通不锈钢井盖、五金制品焊接工艺，能独立看懂生产图纸，无需二次指导即可独立完成整套焊接工序，薄板焊接无烧穿、变形等通病。 2. 资质优先：持有有效特种作业焊工证者优先，技术熟练、上手快、成品质量高者可放宽资质要求。 3. 综合素质：熟悉不锈钢材质焊接特性，焊缝成型美观、做工精细，工作稳定、责任心强、质量意识高；能适应工厂批量生产节奏，服从车间生产安排，配合赶货排班。 4. 年龄要求：20-48周岁，身体健康，无职业病、无恐高，能适应车间常规作业环境。 5. 额外加分：有井盖、市政五金、不锈钢制品工厂从业经验者优先录用。 三、薪资待遇 1. 薪资模式：计件，多劳多得，上手熟练后月薪8000-12000元，技术优秀、熟手老师傅薪资可面议，每月按时发薪、不拖欠。 2. 长期保障：稳定长期订单、货源充足，无淡季停工，常年稳定生产。 3. 晋升通道：焊工→资深焊工→焊接组长→车间管理，技术过硬可带学徒、负责质检工艺，薪资同步晋升。 四、工作时间 常规长白班为主，根据生产需求合理排班，加班有足额加班费，工作节奏稳定，不强制加班。 五、岗位优势 本厂主营不锈钢井盖、隐形井盖、市政五金制品，订单稳定、客源充足，长期稳定接单，无闲置待工情况；专注不锈钢薄板焊接，工序单一、上手快，熟手效率高、收入稳定；车间管理规范，人性化管理，氛围轻松，不苛扣工资，适合长期稳定发展。 六、应聘方式 1. 面试地址：南昌市进贤县温圳工业园江西振坤实业有限公司 2. 面试须知：可携带个人证件

杭萧钢构（江西）有限公司外包队招钢结构熟练能做重钢电焊工，5名。25岁至45。有意电话

岗位职责： 1.负责维修日常园林机械设备，电机，电动工具等 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法 3.工作认真负责，吃苦耐劳，要有安全意识

有铁艺栏杆，金属打磨，经验者优先

招聘指挥人员，要求当前未上班、有空闲时间的人员。工作时间为星期一到星期三，负责顶班指挥工作。有意者可报名。