蜀山顺丰快递日结 夜班：18.30-6.30， 夜班：19.30-9.00， 夜班：20.50-9.50， 内容：小件分拣，装卸，现场安排 要求：不能染发，头发不能过眉 地址：蜀山区振兴路666号 需要18~58/18~53 蜀山顺丰纯小件分拣日结 白班6.00-18.00， 夜班18.00-6.00， 夜班20.50-9.50， 需要18~57/18~54 【内容】纯小件分拣/活轻松 【地址】振兴路与花峰路交口 【备注】禁止穿连体帽，不能有案底无明显染发和烫发长发 独家纯分拣，无装卸车，轻松

任职要求： 年龄：20-45岁 男女都行，肯吃苦耐劳，个人信用信息良好 具有良好的视力和手部协调能力，能够准确挑选蔬 上班时间：15-01点 17-03点，两个班次，上六休一 岗位职责： 1、负责蔬菜的分拣工作，确保蔬菜质量和分拣效率 2、根据订单需求，准确挑选和打包蔬菜 3、保持工作区域的整洁和卫生，确保蔬菜的安全和新鲜 招文员一名，20-30岁

上班时间：9：00-18：00 工资：150-220 工作内容：上架，打杂，打扫卫生等 工作日或者周末都可以，无需经验，适合想要赚点零花钱的。

京东直招 【招聘岗位】: 分拣员 【工作内容】：根据现场安排负责将商品按照订单地址归类，扫描，分拣、码放等。 ，，身体健康吃苦耐劳做事积极责任心强 【上班时间】:7点到19点.19-7点两班倒 【薪资待遇】: 分拣员综合工资6500-7500 【晋升通道】员工-组长-主管-经理-高级经理，每年2次升职加薪机会 入职缴纳五险一金、餐补、防寒防暑补贴、夜班补贴、司龄补贴（入职满一年每月补贴100元，500元封顶）。 公司提供住宿，4-6人间，独立卫浴、空调、热水、洗衣机 wifi齐全，有食堂与便利店。

岗位名称：分拣员 打包员 工作地点：1.安徽省合肥市蜀山区芙蓉路642号 2.安徽省合肥市蜀山区蜀山区陈村路21号 3.安徽省合肥市包河区宁国南路1185号大宁缤购商业广场 工作内容：电商仓库商品分拣打包，主要为超市销售的日用品 工资待遇：第一个月，白班20+夜班23； 第二个月，白班21元+夜班25元/时 入职需要提供健康证 人员需求：白班10个人7:00-21：30 夜班3个人21:00-9：00 任职要求：18-45岁，男女不限。

工作时间： 1. 下午7点到早上7点 工资6000-7000 2. 凌晨1点到中午1点 工资6000-7000 3.下午5.30到凌晨3.30 工资5000左右 每个月发400餐卡吃饭 有食堂 住宿6人间 需要和室友平摊水电费

负责快递入库

合肥肥东 高价长白班（周边工资最高） 工作内容：蔬菜，电商食品分拣、打包，扫码、活非常简单，可带手机 蔬菜分拣9点—21点（要接受加班）计件平均230—320/天 电商分拣10点—22点，20一个小时包吃，。 年龄，18—50，男女 22号发工资， 离职提前一个星期说

工作地址:北城 20:00-8:00 160提供吃 订签/打包/等 23-50岁

申通快递集团直招，非第三方招聘，工作地点在合肥申通转运中心。 【岗位名称及工作内容】 负责快递包裹的分拣，扫描，装卸车工作，确保包裹的顺利入库； 【工作时间】 19-7、1-13：卸车选固定时间 18-5：装车 18-5、18-3：分拣固定时间，19-7、1-13：分拣倒班时间，一月一次倒班 【岗位要求】： 2、身体健康、品行端正、能吃苦耐劳； 3、识字，会使用智能手机； 【公司福利】 1.入职满一个月即有晋升操作组长的机会 2.免费住宿（6人间，带空调，24h热水），宿舍1楼就是食堂，每月餐补400元 3.节日福利，高温福利，员工生日会，工龄奖等等 【薪资内容】 工资：基本工资+绩效奖金 装卸车：7500-12000元正常干到手7500，努力干10000+ 普岗：6000-7000元正常干到手6000，努力干7000 备注：每月15号准时发工资绝不拖欠；面试通过，试岗当天可安排住宿。 入职顺序：面试-体检-试岗1、2天-入职。

海恒步行街今天开始需要代班炉台一位2天到10天，，做事负责，干净卫生到2点下班代班300一天！

招聘案板一名工资7000-7500月休两天有展台。有宿舍，工作地点肥西，新港雅苑。电话

招聘案板和打荷案板6000-6500打荷4200一4500月休息4天联系电话同步绿地大融城店

招聘烧烤师一名薪资八千/1万具体看手艺，上班时间下午三点半到凌晨两点钟，月休两天（龙湖龙誉城）彭

2026年招聘信息008号 做到短期工＋包离职＋吃住在厂＋坐班为主 【合肥联联短期工】 年龄18～45周岁，男女不限 主要工作:笔记本电脑组装，外观质检等岗位，工作轻松。 政策：员工打包价1⃣8⃣元/时，两班倒。 ✅要求认识26个英文字母，纹身不得超过身份证大小，案底黑户不收！ ✅6-8人间住宿，空调，独立卫生间齐全。住宿免费，水电均摊，免费工作餐两餐，，，。 ⚠ 员工不管什么原因，，，。工期结束，需要可以借支。剩余工资发薪日发放。 *以面试当天信息为准 经我公司报名面试均签订薪资协议*。

招聘折退货睡衣计件电话（微同）地址大潮

地址：通州区张芝山工业园区北ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ★『暖悦纺』1：【仓库配货打杂一名】5000元/月；招仓库配货打杂一名地址姜灶大海对面联系电话：

配货工数名 1:上班时间: 18:00～6:00。 2.年龄25－45岁。有驾驶证。 3.能做长久，适应长期夜班，工作认真负责。 4.工作内容，配货，加工，送货 薪    酬：具体面议。非诚勿扰，谢谢。 地址：杭州余杭上班 联系电话：

招聘：分拣，打包员 薪资：3000-4000元/月 1.可接受上夜班，6点开始上班—工作结束 有意向者，直接到公司面议，或电话沟通

左各庄招工 分拣工5名，工资3300+500全勤，早八晚五，公休一天。年龄20-50岁 电话： 地址：左各庄镇南二环路王淀庄村牌对过

肥东格拉默小时工长期 出勤稳定工资高！ ⚠提前发名单，下午1点集合，2点统一面试 22元/H，242元一天，（每周一至周五出工资，节假日除外） 岗位：1⃣组装工：22元/H+餐补16元/天，258/天 2⃣包覆工：计件制，24元/H，保底260元/天；每天‬餐补16（随工资发放） ⚠全部11小时计薪，月工时达300以上，综合薪资6500-8000元； （小时工每月5号发工资，发薪周期20～19号） ✅【工作内容】：生产汽车内饰、中控、装配、打螺丝、打包、包覆、检验、物流。 ✅【招聘要求】：18-48岁，男女不限； ✅【工作时间】：8:30—20:30，两班倒，一个月倒一次班； ✅【吃住情况】：吃住在厂，住宿四人间，住宿水电平摊，，每天‬餐补16（随工资发放）； ✅【工作地址】：肥东县魏武路 ⚠注意事项：，3个月内的体检报告可用，，，，；。

主要负责零部件的装配和售后服务工作

现在过去！现在过去！今天白班肥西宁西路需要时间：现在过去-20.00，休息1-2h待遇：130包吃要求：18-55内容：放料，辅助老员工地址：肥西宁西路附近。

岗位职责： 1. 负责处理客户出现的各类异常情况； 2. 通过电话与客户保持高效沟通，准确掌握客户需求； 3. 维护现有客户关系，深度开发客户的后续合作机会； 4. 定期与合作客户进行交流，巩固并发展长期稳定的合作关系； 5. 每月跟进客户款项的回收情况； 6. 积极配合并落实公司制定的各项规章制度；

分拣:将货物分拣到指定位置，免费培训，半小时可上手工作地址: 福利待遇: 1、直招，不收费、不体检，实地面试，当天免费安排吃住2、一天免费包吃4餐，免费住宿4人间(空调热水器都有) 3、内部不差错奖励 4、高温补贴，节假日福利发放等 工作地点：合肥市肥东普洛斯物流园B2库安能物流合肥分拨中心 公交线路: 合肥南站出门至合肥南站公交站乘坐1站---王岗公交站乘坐1站---学王路口公交站---步行1.2公里至普洛斯物流园。 合肥站出门至合肥火车站公交站乘坐8站---东七李站南公交站乘坐13站---戴小郢公交站乘坐6站---刘厅存公交站---步行400米至普洛斯物流园。

潍坊机械厂招聘电炉维护工，28元/时，48岁以下，有一定的泥瓦匠工作经验。负责将铁水包表面抹料去除后，重新维护抹料。免费住宿，入职0费用，有空调，洗衣机，饮水机等。 详细咨询电话 地址山东潍坊

18-45岁吃住在厂 住宿免费免费体检 坐班为主不扣社保 【合肥联宝】4月19日发车政策调整升级[强][强][强] 4月份员工元/小时 5月份员工元/小时 6月份员工元/小时 6月20号以后员工长期23元/小时！ ，员工发18元/小时！ 推荐优势:18-45岁，男女不限，吃住条件好，车间宿舍有空调，不看机器，不看显微镜，不穿无尘服，工厂环境优美！ 吃住在厂，住宿免费，水电均摊，工资含餐补9元/餐，不扣社保，，，工作轻松简单！ ️特别提示，工资及差价含，，！

核心优势：全球汽车零部件外企 | 明确储备干部计划 | 绩效奖金激励 | 厂区吃住 工作岗位 · 生产操作员 薪资详解 月薪约7000-7500元（按26天估算）。 · 机加工岗位另有300元/月补贴。 · 收入与表现强相关。 ️ 食宿情况 · 吃：免费包吃两餐（厂区食堂）。

岗位职责： 1、统筹规划本部门的工作目标、任务安排及管理方案，制定相应的计划与管理报表； 2、搭建并优化仓储管理、物流配送等环节的作业流程，持续完善制度规范，并监督指导各项流程的有效落地执行； 3、对部门日常运营进行监督检查，及时识别运行中的异常问题，开展数据统计与分析，提出改进对策，保障制度流程的完整性、合规性与高效性； 4、加强与其他职能部门的协作联动，确保项目推进过程中获得充分支持与配合； 5、主导下属团队的人才建设与后备力量培养，持续提升员工专业能力与整体团队作战水平； 6、设计并维护各类管理报表体系，监控下属单位各项费用支出情况，组织阶段性复盘，保障成本可控与资源合理使用。 任职要求： 1、年龄28-40岁，大专及以上学历； 2、具备5年以上大型制造类企业物流管理相关工作经验； 3、熟悉ERP系统原理，能熟练运用公司现行各类业务操作系统； 4、具备较强的洞察力和逻辑分析能力，善于识别操作痛点与流程缺陷； 5、思路清楚，理解力强，能够把握员工基本特点，执行力突出；

岗位： 质检 看机器 分片 磨边 印刷 自动印刷 等岗位； 25-45岁 初中以上学历 五官端正 身体健康 反应灵敏 不看显微镜，工作简单轻松 会简单识字就可 无工作经验亦可