招装配工

本公司为满足生产需求，现招聘钢结构装配工和电焊工若干名，为员工提供五险一金，工作时间为点工九时，薪资约为350元每天，工作地点位于安徽省六安市城南镇冯六安。

本公司因生产需求，招聘钢结构装配工和电焊工若干名，工作地点位于安徽六安市城南镇冯六安，提供五险一金，工作时间为点工九时制，薪资约为每日350元。

岗位职责： 1.按照生产流程和工艺要求，完成产品的装配、调试及基础检测工作 2.正确使用和维护装配工具、设备，确保作业安全与效率 3.配合质检人员完成产品自检与互检，及时反馈装配过程中的异常问题 4.保持工作区域整洁，遵守安全生产规范，落实5S管理要求 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和动手操作能力 2.有装配工、操作工等相关工作经验者优先考虑 3.有登高证 4.年龄18-45岁，身体健康，无不良嗜好，能提供有效健康证明

因生产需要诚聘钢结构装配工数名，电焊工数名。，购买五险一金。点工九时350左右。工作地六安城南镇 ，冯

岗位名称：钣金修复；流水线挂件；门架门面打磨；焊门面和胶合；油漆工；装配工。 岗位要求：1.相关工作经验。2.熟练掌握工种技能。3.具备良好的团队合作精神和责任心。 薪资待遇：与公司人事部门协商。公司提供食宿。注：以上内容已精简，去除联系电话和地点信息。

招聘：装配技术工 薪资：4500元以上/月 初中以上学历，吃苦耐劳，计件工资，多劳多得。

### 安徽永磐机电有限公司 1. **机械装配工**：招聘5人，月薪4500-7000元，要求40岁以下，做过自动化设备组装、模具设计与制造，有过实操经验，能看懂简单的机械图纸，动手能力强，工作认真负责。 地址：安徽省六安市经济技术开发区城璐路401号 联系电话：

安徽鑫特阀门制造有限公司，阀门装配工，10 名，1. 要有钳工基础，有 2 年以上从事机械行业安装经验；2. 能看懂装配图纸；3. 吃苦耐劳，踏实能干，有阀门装配经验者优先录取，月薪 6000-9000 元，汪经理，，霍山经济开发区指封山路以东，迎驾大道以南（世林加油站周边）

岗位名称：钣金修复；流水线挂件；门架门面打磨；焊门面和胶合；油漆工；装配工。 岗位要求：1.相关工作经验；2.熟练掌握相应工种技能；3.具有良好的团队合作精神和责任心。 薪资待遇：具体薪资待遇请与公司人事部门协商。公司提供食宿。

六安市金安区招工地小工/杂工

六安市金安区招工地小工/杂工

招聘打合一名，干事情认真负责，联系电话马厨

急招蒸箱一名长期工，底薪6000月休息四天，包吃住宿舍条件优，

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4.定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与客户服务导向mindset

招聘岗位 售后服务 3名 财务内勤 2名 机械设计画图纸1名 包缝装配工 10名 6000-10000 联系方式： 地址：下陈工业区昌阁路27 浙江恒意缝纫机有限公司

番禺普工装配，包装，白班27一个小时，夜班32一个小时，包吃住，每周预支800-1000，生手小白都可以做，想做找我安排

新区优质德企高薪招聘 优质工厂 优质服务 高薪招聘 暂不体检 爱克奇明天下午1：30点面试 性别：不限 年龄：22-45周岁。 工作岗位： 1、普工：装配、试压、钎焊等。22元/时综合工资6500-7500元左右 工时稳定，加班多多。有机械厂和汽配厂工工作经验优先，需要穿劳保鞋。 提供住宿，宿舍有空调洗衣机，水电费平摊。 注意：1、，个别岗位电测听，。 2、以上岗位10小时内不扣吃饭时间。。 3、。 工作地点：北京路（板桥附近）。

【诚聘】景县油缸厂诚邀您的加入 1⃣数控车床工6人 2⃣摇臂钻操作工1人 3⃣油缸装配工2人 4⃣二保自动焊工会编程的2人 5⃣办公室文员一名 以上岗位福利待遇优厚 有意请电话联系 ☎:

常白班常白班常白班 新厂区晋升空间大 常州奇瑞发动机变速箱 来芜湖奇瑞发动机总厂培训至9.30左右半年左右长白班，订单量大了有夜班，能力强的晋升班组长、工段长！工段长工资8500-10000左右，抓住机会，抓紧时间报名入职！ 恒温车间，工时稳定，国企单位 底薪3080-3740+加班费+绩效+津贴（8小时外算加班1.5倍，周六周日2倍，法定假日3倍工资）+岗位补贴+假日补贴，交，综合工资7000-9000左右，（含公积金 8500-90000左右） 招聘岗位：发动机组装装配线！普工物流工，装配工、质量检验员、数控机床、机加工、设备维修！ 招聘要求：工人18-40岁，工人18-35岁，净身高要求163cm以上，净身高155cm以上， 薪资：固定工资3080+加班费+津贴，综合工资含公积金8000-10000左右！ 每月15号准时发薪 餐补点对点20元 免费住宿4-6人间空调热水洗衣机WIFI配备齐全，住宿免费。水电平摊。 免费班车，2公里，5分钟。 面试时需要提供高中以上学历（学历照片或原件） 注：自己和工厂签合同正式工由工厂给员工直接发放工资

合肥交界的杭埠镇储能箱厂，长白班，不是流水线，不体检 二保焊工35～38元/小时 二把刀铆工35~40元/小时， 免费劳防用品，免费厂内6人间宿舍，吃饭3.5元/餐，伙食好，活不重，订单多，每月可预支3000元，每月10000～13000。

岗位名称：打磨工； 岗位要求：1.年龄45周岁及以下；2.具有相关打磨工作经验者优先；3.熟悉打磨工具操作，确保打磨质量及安全规范。 薪资待遇：1.市场竞争力的薪酬待遇（面议）；2.提供社会保险（五险）；3.提供培训、劳保用品及节日、生日福利等。

科普人员 兼职，可长期，短期，工作轻松，时间自由，无需打卡、签到，课程50分钟左右 薪资福利:可领取100元科普金，工资月结 （）

48岁长白班，两班，随机分配 新开产线，需求500人 免费三餐（吃早餐每天早上支付1元） 空调车间不穿无尘服 不查案底/纹身/烟疤 80%都是长白班 招聘年龄：17-48岁，男女不限 模式：员工20元/小时×绩效，记11小时，综合工资6500左右 主要生产汽车线束、连接器为主，工作大部分都是手工活、不是流水线！非常简单自由

岗位名称：车间主任、叉车工、机长、排板工、打胶工、送胶板工、锯边工； 岗位要求：1.车间主任：2年以上木业企业管理经验；年龄2550岁。2.叉车工：叉车技能熟练；年龄2050岁；具有木业企业工作经验者优先。3.排板工（新装排板线机长）：无特定要求描述，可能涉及专业技能和经验。，无法提取。

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，组装产品等简单的工作内容 主要负责车间内并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈！】咨询详谈

裕恒木业招聘开机打枪钉（有补助）及排板上压熟手若干名，要求覆膜和叉车技能熟练，欢迎垫班熟手应聘，工作地点位于安徽省六安市叶集汽车站斜对面，即刻上岗。

安徽六安饭店寻找大年初四至初七的临时员工，日薪150元，有意请联系我。

安徽大卫模具有限公司，CNC 操作工，4 名，能够熟练掌握机械操作，看懂加工图纸，有相关经验优先录用！可招无经验学习者，月薪 5000-8000 元 +，范经理，，安徽省霍山经济开发区经二路与纬六路交叉口

招聘：电工 薪资：7000元以上/月 1.具有中专以上学历，从事电气工程工作三年及以上，条件优秀者可适当放宽要求；2.熟悉配电房高低压配电操作和维护技能，具有扎实的电气理论知识；3.熟悉常用电气设备和控制系统以及电气信号处理技术，了解相关技术标准和规范；4.具有良好的沟通能力和团队协作精神；5.具备解决问题和决策的能力。