招聘：库管薪资：2000-2100/月薪负责货品出库入库，验收保管，盘点，做好台帐排查，

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣配货、出库等全流程操作 2.定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助处理 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4.使用WMS系统或手工台账准确记录出入库数据，保障信息及时更新 5.配合叉车、物流及行政部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1,高中以上学历，有仓库管理相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据统计能力 3.能适应仓储环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备基础办公软件操作能力，会使用扫码设备或WMS系统者更佳 5. 无不良记录，身体健康，能接受轮班或加班安排

负责每天鸡蛋入库，每天鸡蛋出库，每日库存盘点，集蛋设备日常保养，蛋库的日常管理工作。

一、岗位名称 仓库管理员 二、岗位职责 1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。 2. 负责仓库物资的出库审核、拣货、打包及发货流程的执行，确保账实相符。 3. 定期对仓库进行整理、清洁，保持库容整洁，合理规划货位，提高空间利用率。 4. 监控库存水平，及时上报缺货、积压物资情况，协助制定库存优化方案。 5. 做好仓库安全管理，包括防火、防潮、防盗等，确保物资及人员安全。 6. 配合财务及相关部门完成月度、季度及年度盘点工作，提供准确的库存数据。 三、任职要求 1. 职位要求 ，年龄20-40岁，高中及以上学历，1年以上仓库管理或相关岗位工作经验优先。 2. 熟悉仓库管理基本流程，能熟练使用办公软件（如Excel），会操作仓储管理系统（WMS）者优先。 3. 具备良好的沟通协调能力和责任心，工作细致严谨，能承受一定的工作压力。 四、薪资福利 • 薪资：3000-4500元/月（具体面议，根据经验和能力调整）。 联系方式：

招聘单位：金恒达国际物流有限公司 招聘人数：6人 岗位要求：库管，男女不限，大专以上学历，两年以上工作经验，身体健康，熟悉国语，懂电脑办公。 薪资待遇：月薪2500以上，正常节假日，五险一金。 地址：广州工业城园区，喀什金恒达国际物流

岗位职责： 1.负责宿舍楼道及周边公共区域的日常清洁与卫生维护，保持环境整洁有序 2. 协助食堂完成洗菜、切配、餐具清洗等帮厨工作，遵守食品安全操作规范 3.按时完成每日8小时工作任务，服从现场管理安排，及时响应临时性保洁需求 4. 妥善保管和使用清洁工具及用品，节约资源，杜绝浪费 5. 配合开展季节性消杀、大扫除等专项卫生任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应基础体力劳动 2.有保洁或餐饮辅助工作经验者优先，无经验者可带教上岗 3. 责任心强，踏实肯干，具备良好的卫生意识和团队协作精神 4.遵守工作纪律，服从统一安排，能长期稳定从业 5.包吃包住，具体薪资待遇面议 联系电话

库管员（鲸语汤泉酒店）岗位职责 工作时间：07:00-19:00，中午正常休息，长白班 岗位说明：负责酒店大库物资管理、布草全流程管控，保障门店物资供应，做好出入库、盘点、台账工作 岗位职责 负责总大库管理，所有物资入库验收、清点核对，核对品名、规格、数量、质量，单据齐全方可入库，杜绝不合格物资入库；按分类分区摆放，物资码放整齐，标识清晰，库房保持整洁干燥，做好防火、防潮、防盗。 负责物资出库管理，凭审批单据发放物资，核对领用部门、数量，做好出库登记，做到账、物、卡一致；严禁无单、超单发放。 负责门店布草专项管理：布草收发、清点、登记，区分干净布草、脏布草；对接洗衣厂交接、核对数量，记录布草破损、丢失情况，定期统计布草损耗，上报主管。 建立物资、布草台账，及时录入出入库数据；定期盘点（日盘点/周盘点/月度大盘），盘点差异及时排查原因，提交盘点报表。 监控库存水位，对库存不足物资及时上报，提报采购需求；临期物资、破损物资单独登记上报，按规定处理。 库房安全管理：下班前检查水电、门窗，做好库房安全；遵守门店各项规章制度，服从部门管理。 完成上级安排的其他物资、布草相关临时工作。 任职要求 有仓库管理、布草管理相关经验优先，汤泉/酒店行业经验优先； 会基础电脑操作，能做Excel台账，细心严谨，对数字敏感； 责任心强，吃苦耐劳，能整理搬运物资，做事有条理； 遵守门店管理制度，服从排班，能稳定长白班（7:00-19:00，中午休息）。 福利：包食宿、员工福利、月休4天

电脑会简单操作，服从上级的安排，不懂的及时汇报

仓库库维员 岗位职责 1. 负责仓库货品整理、上架、归位，保持库区整齐； 2. 定期盘点货物，核对数量，上报差异； 3. 做好库位维护，防潮、防尘，货品摆放规范； 4. 配合装卸、分拣工作，保持通道畅通； 5. 做好日常台账记录，服从仓库主管安排。 任职要求 1. 年龄20‑45周岁，身体健康，能适应仓库工作； 2. 做事细心，有责任心，能吃苦耐劳； 3. 有无仓库经验均可，新手可带教； 4. 遵守厂区制度，服从管理。

每天负责车辆出入库拍照片就这么多活

和田地区和田县山区道路劳务项目招钢模板和浆砌石挡墙代班一人直接管工人40～53岁会开手动皮卡车，能力必须强二把刀别联系工资1.3～1.5万每月包吃包住

和田地区皮山县招压路机司机

招聘小工两名，负责给播种机添加肥料和种子。

昆玉市茶百道招聘店长一名工资4000－4500元有经验者优先！联系电话

和田地区和田市招风电安装，风电叶片阻尼器安装，20个熟手

开发区造车厂招大龄工，按小时计价，每天189，日结180元。车间干净卫生，没有重活，主要负责贴标签，修边等小活，提供工作餐，免费住宿，水电费平摊要求：18～55周岁（身体好可放宽），两班倒8～8点日照市开发区滨海路开发区岗位招聘：【五险一金】岗位：库管员、叉车工男女不限，工作轻松，不需要经验，薪资：6000～8000，管吃管住，工资可以日结，周末单双休。了解更多招聘信息，联系我。（）

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包及发货作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好物资分类、标识与存放，保持库区整洁有序，符合5S管理要求 4. 维护和更新出入库台账及系统单据，确保物流信息及时、完整、可追溯 5. 配合质检、采购及生产部门完成相关物料协调与异常处理工作 任职要求：年龄20-30 1.学历不限，有仓库管理或物流相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程，能熟练操作WMS系统或基础办公软件者更佳 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4. 身体健康，能适应一定强度的体力作业及轮班安排 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先

公司招聘库房管理人员2名库房调货人员5名1.负责服装仓库货品出入库、清点、盘点，核对数量，做好台账记录2.服装分类整理、整理库房环境核对订单，分拣配货，处理退换货货品，返修货品，保证货品准确供吃住，薪资待遇面议电话

招聘：保温杯仓管一名,要求熟悉电脑,会做表格,工资面议清溪工业区,

1、负责前台日常接待、到店顾客迎宾、开台、结账、换台、结账收银工作； 2、接听预约电话、登记订台信息，合理安排球台与包间； 3、售卖饮品、零食、台球耗材，做好货品整理、盘点、补货； 4、维护前台及大厅环境卫生，整理吧台、桌椅、公共区域； 5、简单解答顾客咨询，引导会员办理、充值，配合店内日常运营； 6、每日交接班对账、做好营业台账记录。 任职要求 1、年龄18–30岁，形象干净整洁，性格开朗热情，有亲和力； 2、有无经验均可，新手可带薪培训，熟手优先录用； 3、做事认真细心、有责任心，能接受轮班、晚班； 4、会基础手机/电脑操作，诚信正直，无不良嗜好； 5、喜欢台球、有服务行业经验者优先。

京东养车前台，态度好，热情，会办公，处理客服的投诉与意见

薪资待遇：3500-4500元/月 任职要求：大专及以上学历，年龄18-35周岁，身体健康，形象气质良好；具备3年及以上行政相关工作经验，熟悉企业日常行政办公流程；熟练使用Office办公软件，具备基础公文撰写、文件整理归档能力；工作认真细致、责任心强，沟通协调能力良好，服从工作安排，具备良好的团队协作意识，有工程、能源行业行政工作经验者优先。 岗位职责：负责公司日常行政事务统筹，包括办公用品采购、登记、发放与管理；负责公司文件、资料、档案的整理、归档与保管工作；协助组织公司会议、团建等各类活动，做好会议记录、会务筹备工作；负责办公环境维护、日常接待、后勤保障等工作；协助完成部门日常报表、通知下发、制度落地跟进等相关行政工作，配合各部门完成对接事宜。

会电脑，情商高，普通话好，五官端正，最好是民丰县本地的

招聘岗位 1. 前台（2名） 职责：接待顾客、开台计费、会员登记、门店日常咨询 要求：性格开朗、沟通利索，会基础手机操作，有无经验均可 2. 摆球（5名） 职责：及时摆球、维护球台整洁、配合顾客需求提供基础服务 手机号

综合办公室主任2名 岗位职责： 1.负责公司招聘、入离调转、考勤、五险、员工福利、培训等人事工作； 2.协助修订公司各项管理规章制度，督促、检查制度的贯彻执行 3.负责行政类工作，包括但不限于车辆管理、印章管理、档案管理、行政接待等； 岗位要求: 1、本科以上学历、，形象好，气质佳，年龄40岁以下，身高1.6米以上。2、有一年以上人力资源及行政类工作经验，熟练使用各种办公软件。2、做事严谨认真，工作态度端正、负责，有服务意识。 薪资待遇：面议（含底薪+产品销售提成） 投标专员2名 岗位职责： 1.负责招投标信息的收集，编写投标文件，确保标书符合招标要求，逻辑性强，用语精练； 2.与招标方、项目负责人及公司相关部门协调，解决投标过程中的问题，确保投标文件按时投递； 岗位要求： 1.性别不限，35岁以下；了解招标流程、政采云方面和相关法律法规， 2.具备良好的书面表达能力，能够熟练使用办公软件如Word、Excel、PPT等； 薪资待遇：面议（含底薪+投标提成）

岗位职责： 1. 全面搭建与优化公司行政管理制度体系，统筹日常行政事务执行与效能提升 2. 负责办公环境管理、固定资产盘点、公务车辆调度、印章使用监管及档案规范化建设，严控行政运营成本 3. 组织策划重要会议、客户接待、大型活动及企业文化落地项目，提升组织形象与员工归属感 4. 对接工商、税务、社保、公积金等政府职能部门及外部合作单位，高效完成资质办理与合规事务 5. 带领行政团队开展标准化服务，持续优化流程、提升响应速度与员工满意度 任职要求： 1. 行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 3-5年行政主管或同等岗位经验，具备团队管理经验者优先 3. 熟悉行政全模块运作逻辑，具备出色的跨部门协同与突发事件应对能力 4. 责任心强、细致高效，能独立撰写公文、制定方案并推动落地 5. 熟练操作Office办公软件，具备基础数据分析能力及预算管控意识

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好来访接待与信息登记工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 核对并录入基础数据，确保信息准确、及时、规范 5.配合完成办公用品申领、费用报销等后勤协调工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 性格亲和，具备良好的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及会议支持 4.管理办公用品申领与库存，保障行政事务有序运转 5.配合完成领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

# 招聘：物资部后勤管理人员1名 **工作地点**：和田本地 **岗位职责**：油卡统筹、车辆管控、办公及园区物资、采购申报等后勤保障。 **任职要求**： ，24‑30岁，和田本地户籍，熟悉本地路况；大专及以上；持驾照，驾驶熟练；会Office，会做台账数据统计；善于沟通，细心负责，能吃苦，服从安排。 **薪资待遇**： 试用期1个月，4000元/月；转正5000/月；薪资2‑3个月发放一次，年底全部结清。 **福利假期**：包吃包住（两人间宿舍）；每月单休4天，每年冬休15‑20天。 **其他**：固定后勤岗，上手简单，需长期稳定在岗