【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~

【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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安装维修电工2名长白班 要求：工厂电气设备检修维护，套丝机熟练使用具备看电气图纸登高作业放电缆桥架的能力，电工操作证和登高证，9小时工作制，每月15号发工资（可以兼职）。

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：江苏省无锡市

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低压电工（汽车维修） 持有低压电工证，须有一定的货车维修工作经验，具有安全意识和专业技术知识；能够吃苦耐劳，有一定的敬业精神，服从安排，遵守企业规章制度，有驾照会开车。汽车维修电工 薪资福利:8000 - 10000元/月；一经录用，缴纳五险、法定假期、餐补车补、健康体检、节日福利，员工培训、绩效奖金、带薪年假、即时激励、年度旅游、团建活动等 招工人数:2名 具体事宜可面议，条件不符勿扰 工作地址:乌鲁木齐、五家渠、和田

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岗位名称：汽车电工； 岗位要求：1.负责大型货车电气系统的维修与保养（包括电路故障诊断、线路检修、电器元件更换与调试等）；2.对车辆灯光、空调、仪表等电气设备进行定期检查；3.提供技术支持并参与车辆电气系统的改装和升级，整理维修记录。 薪资待遇：具体薪资待遇面议。

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岗位名称：汽车电工设备电工；房车、商务车电路工程师 岗位要求：1.具备较强的维修电工专业知识，能够完成车间设备的日常维修、计划检修、保养工作；2.具有一定的钳工知识，能够负责施工监理、配电线路安装等工作；3.具备良好的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力和学习能力。 薪资待遇：面议。包括全勤奖、加班补助、弹性工作和通讯补贴。工作地点在湖北随州。

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各类普通操作工（有流水线包装岗位/机器加工岗位等） 1、性别不限，文化程度不限，20 - 53周岁。2、吃苦耐劳，服从管理，身体健康。3、无不良嗜好，不调皮捣蛋。4、至少能做满1个月以上就要，能长期工作的优先。大部分坐着上班，小部分站着上班。流水线岗位主要负责成品包装。机器加工岗位负责组装、折弯、打孔，焊接等，都是人工辅助机器操作。所有岗位都非常简单，傻瓜式操作，半天就能上手操作，具体详见视频。工作时间：夏季秋季作息时间：长白班，7:30 - 17:00，若加班为17:30 - 20:30，吃饭及休息1.5个小时，晚餐吃饭为0.5小时；冬季春季作息时间：长白班，8:00 - 11:30，12:30 - 17:00，若加班为17:30 - 20:30，吃饭及休息1个小时，晚餐吃饭为0.5小时。视工厂订单情况，人力情况，正常情况下每周会加班3 - 5天。吃饭时间停机停线不生产，吃饭时间不计薪，具体以实际工作时间计薪。 薪资福利:1、按照小时计薪，工资为14.5元/小时（的少2元/小时），若加班每天工资为159.5元/天，以上工资不区分周末时段。2、绩效奖：部分岗位设立阶梯式绩效奖，具体由工厂统一计算及发放，以工厂的规则为准。3、如遇国家法定节假日公司安排加班的额外增加8元/小时。4、工资周结政策：每位入职员工享受8次工资周结，从入职当天开始计算时间，发满8次后开始恢复月结；每周五支付上周工资500元，直接发放到中；剩余工资在次月月底支付完；每周五支付时，员工必须在职，若不在职，剩余工资在次月月底号结算。入职时若不是周一，则入职当周的工资按照正常时间发放。周结需要申请，直接申请即可，未申请的默认为月结。周结政策的目的是照顾紧急用钱的人群，从入职日期开始，15天内未申请的默认为不需要周结，后续不能再申请周结。周结的工资由新动力公司垫付，解释权归新动力公司所有。5、薪资测算：若上班29天，其中23天加班，6天不加班，则月综合工资为：23天*11小时*14.5元 + 6天*8小时*14.5元 = 4364.5元 + 绩效奖。加上绩效奖后（绩效奖由工厂计算及发放），则月薪在4500元/月左右。6、用餐情况：免费提供工作餐及加班餐，若住宿的一日三餐均免费，不用自己带餐具。 工作地址:盱眙县经济开发区

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