【打电话的时候，麻烦说一下在上面看到的，谢谢】 ----◆----◆----◆----◆---- 4⃣【快递招聘】 ①：物流园招分拣员，6:30-9:30左右，12:30-3点左右 ，工资2000元 ②：快递招驾驶员，年龄25岁以上，7点-11：30左右，下午2点-5点多，工资4000元，非真心干工作的勿扰，蓝牌3米8箱货车； ☎：

物流分拣，装货，卸货，等其他岗位都有

仓库招能长期稳定的，裁剪裁剪打包发货人员，能吃苦耐劳

岗位名称：华南路顺丰周期工（分拣、扫描、小件装卸）；岗位要求：1.年龄在1855周岁；2.性别不限；3.持有身份证。薪资待遇：薪资300元/天，免费1顿工作餐，住宿20元/天，。工期70天，做一天也有216元。每周三发工资。

1.直播电商发货/理货员 2.要求准确发货，发货错误率低的月底有奖金 3.要求能熟练使用智能手机和电脑，初中以上学历 4.仓库到货理货，整理库存 5.工作时间早9点到12点，晚上8点半到1100，每月休四天。时间可以根据实际情况调整 6.实习期1-2天，之后工资底薪3000，每月发货错误率低的发奖金，工作态度积极，负责任的每月都会发奖金，优秀者会加年资。我们不只是想找一个员工，更多想找一个可以长久共事的伙伴。 7.顺利上手的，可以往直播运营，主播方向培养，薪资参与店铺分成。配货发货不是终点，希望每一个加入团队的人将来都可以跟着我们赚大钱

【打电话的时候，麻烦说一下在上面看到的，谢谢】 ----◆----◆----◆----◆---- 5⃣【快递招聘】 ①：物流园招分拣员，6:30-9:30左右，12:30-3点左右 ，工资2000元 ②：快递招驾驶员，年龄25岁以上，7点-11：30左右，下午2点-5点多，工资4000元，非真心干工作的勿扰，蓝牌3米8箱货车； ☎：

1.商品分拣，复核，交付 工作认真负责，千活麻利，细心耐心 2.工作环境温度：冷藏2-8度 3.工作时间：8:30-17:30，8-10小时，月休2-4天

地毯地垫打包，工作时间早九点到下午五点半，午饭休息一小时，午饭自己解决，150一天，日结

岗位职责： 1.负责快递包裹的精准扫描与系统录入，确保物流信息实时、准确、可追溯； 2.按照配送区域、时效要求或客户标签完成包裹分拣、理货及装车发货作业；

要求认字

招条子板开锯长干，一组或一人，

邳州市的养护中心，养老院都急需要女护工，（优秀的男护工也可以）年龄58岁以下，新手，老手都要哈！（60岁以下的老手也可以）随时上单能干的兄弟姐妹速联系我

招聘。宋楼镇杨楼村新升车架厂。招焊车架2班。焊车厢2班。。电话。

招长期油漆工一名

地下一层水箱漏水，急需修水箱的师傅[抱拳][抱拳]。联系电话

【龙湖急聘】室内营销回访专员｜仅剩8席 优先龙湖常住者/有销售经验者，速来抢占稀缺岗位！ 带娃友好型职场，事业家庭双兼顾✨ ✅ 休假灵活选：双休/单休随心定，下午可抽身接娃，工作带娃两不误 ✅ 专属儿童天地：公司设60㎡童趣乐园，娃人照看可直接带岗，上班带娃两不误 薪资上不封顶，努力即有高回报✨ ✅ 阶梯式底薪2500-6000元+5%-7%高额提成+奖金，多劳多得上限 ✅ 高价值客户资源：单值5000+，每一份努力都能兑现丰厚收入 零基础可入，专人带教快速上手✨ 对接全国装修/建材/建工企业，聚焦设计类优质业务，资源稳定前景广 完善带教体系，新手也能快速入门、轻松出单，需经验也能做 ✈特色工作模式，工作旅行两不误✨ 每年2-4次「工作+旅行」计划，每次10-15天沉浸式畅游 打卡海南、云南、重庆、新疆等多地，解锁职场全新体验 ☎咨询热线： 咨询更便捷：扫码添加好友（名额实时递减，先到先得）

德邦快递招聘 岗位：快递员 岗位要求：必须同行业工作经验两年以上，20 至30岁，高中以上文化，沟通应变能力、抗压能力强，持驾照会开车。 主要工作内容：快递分拣，单人开小货车配送及收派件。 薪资待遇：4000元/月 联系电话： 工作地点：盘州市老基场

招临时电商快递打包 上班时间自由，工资计件，V：

快递物流 工价:18元/时 结束， 人走账清 主要卸车,供包,分拣工作, 上班时间: 凌晨12点一7点, 包吃包住 年龄:18-52岁，身体健康 要求: 男女不限,心态端正,服从管理，三天。 联系电话:

招C1证驾驶员 九点半到仓库分拣快递 分拣完之后去乡镇村庄送下 下午四点左右下班 送快递 不累 大件很少 联系电话同步

明天需要一位。

徐州三胞连锁餐饮店招聘过年兼职2.13-2.24可干的，工作强度不高 要求：年轻 包吃包住，能来的联系 薪资120一天 电话：

招聘，管道公司招打点工，12小时，工资3000，60岁以下，工作轻松，联系电话

一、现场运营管理 包裹处理监督 确保收件、分拣、扫描、装车、派件等环节按标准流程执行，减少错分、漏扫等问题。 监控高峰期（如大促期间）的产能，合理调配人力和资源，保障时效。 中转与运输协调 对接上级枢纽或下游网点，安排干线车辆或航空件的中转衔接，确保货物按时发出/到达。 处理异常件（如破损、地址错误），跟进问题解决进度。 二、团队管理与培训 人员调度 安排操作员、分拣员、装卸工等班次，应对业务量波动（如节假日）。 处理员工考勤、绩效评估，激励团队达成效率目标（如每小时分拣量）。 技能培训 培训新员工熟悉快递系统操作（如巴枪扫描）、安全规范（如防暴力分拣）。 强化服务意识，减少客户投诉（如派件延误、态度问题）。 三、质量与安全管控 时效与准确率 通过系统数据监控操作时效（如签收率、错分率），分析原因并优化流程。 定期抽查包裹处理质量，确保符合公司标准。 安全管理 监督场地消防、设备（如传送带）安全使用，排查安全隐患。 管理危险品识别、禁寄物品拦截，避免违规风险。 四、行政与成本控制 物资与设备管理 申领和维护操作工具（如扫描枪、打包材料），控制耗材浪费。 协调场地5S管理（整洁、标识清晰）。 成本优化 分析人力、运输等成本，提出降本方案（如调整排班减少加班费）。 对接供应商（如外包劳务、车辆租赁）谈判价格。 五、其他职责 跨部门协作：与客服部、财务部沟通异常件理赔、运费结算等事宜。 数据上报：向区域经理提交日报/月报（如处理量、客诉率）。 应急处理：应对突发情况（如暴雨导致爆仓、系统故障）。 关键能力要求 熟悉快递业务流程和ERP系统（如菜鸟、顺丰自研系统）。 具备抗压能力和现场问题解决经验。

要肯出力听指挥能吃苦要求30岁到45岁 有经验者优先 工资计件 长期的活 位置在徐州最好是本地附近的

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井号招聘全职或者合伙人 工作地点： 徐州段庄广场，地铁一号线直达，交通便利 工作时间:8点30到下午3点30 周末 双休 节假日休息 工作内容：全国就医绿通提供对接，高端养老社区对接，居家养老对接，资产传承对接 入职有专业培训，小白变精英，公司提供0成本创业平台，欢迎加入 薪资待遇有责薪资➕提成 月工资综合5千-4万 招聘年龄：26岁到45岁优先 复，➕

徐州急需挖掘鱼眼人员，可接受短期或长期工作，工程量当天完成，挖掘长度在一米三至二米六之间。

大吴招聘叉车和配送员各一名，工作时间约十小时，缴纳五险，薪资范围在5500至6000元，位于徐州贾汪地区。