招聘地质技术员。薪资为12K-18K。岗位职责包括：负责矿区地质勘探工作，收集和分析地质数据，编写地质报告及勘探成果资料；负责查明矿山资源量和保有地质资源量的统计，协助开采动态管理；现场地质监测、边坡、巷道地质安全巡查，排查地质隐患，提出防治建议；及时进行地质取样和地质编录并制图，计算采矿损失和贫化率指标；协助制定探矿方案、施工管理，配合采矿生产；整理地质数据、图纸、台账，规范存档。任职要求：地质工程、资源勘查、采矿工程专业大专及以上学历；具备2年以上金属矿山井下地质技术工作经验，熟悉井下生产作业流程；具有出色的地质专业能力，持有地质相关从业资格证书；具有良好的沟通能力、协调能力、组织与计划能力及人际能力，良好职业素养，工作认真细致，责任心强，诚实稳定，团队合作意识强。

招聘地质技术员，要求大学本科及以上学历。薪资面议。工作地址在和田市。

招聘地质技术员，，年龄40岁以下，毕业满五年，从事矿山工作五年以上。薪资为8000-12000元/月。

【招聘岗位】:打井勘探员工，，，有驾照，身体健康等，干活利索能吃苦耐劳，家住在北屯的，【薪资待遇】工资按月发。常年长期干活，干短期的不要。【联系电话】

全职招聘信息如下：1.安全总监（矿山）岗位，要求有相关工作经历，薪酬面议（1.5-3.5），工作地点在四川或浙江两地可选择。2.矿业类专业高工岗位，涵盖采矿、地质、通风、机电、安全、给排水等专业，工作地点在湖南。3.五职矿长岗位，要求主体专业毕业，有相关从业管理经验（露天鹅卵石英矿），工作地点在新疆阿勒泰地区。有意者请联系。

新疆昌吉高薪招聘地测防治水科长，薪资超过每月一万五千元，要求具备五年以上煤矿地质防治水工作经验。

招聘地质技术员。薪资为8.0K-10K。岗位职责包括：协助总工程师负责工程地质、水文地质、工程测量及储量管理等技术工作，为安全生产和工程设计提供准确可靠的技术资料；贯彻执行有关地质测量方面的技术政策、法规、规定和条例，认真做好矿山地质、水文地质及测量工作；参与编制矿山地质、水文地质图纸及报告，负责储量管理、资源核实与动态监测；参与编制生产计划，提供地质和测量专业支持，协助优化开采方案；负责地质及水害预测预报，配合制定和落实重大防治水技术措施，保障矿山安全生产；深入采场施工现场，掌握地质构造及水文变化情况，及时解决采剥过程中的地质技术问题；参与地测方面的技术革新与科研项目，推广应用新技术和新方法，提升技术管理水平。任职要求：熟练使用AutoCAD、MapGIS或ArcGIS等工程绘图软件以及基础办公软件，持有C1及以上机动车驾驶证；全日制本科及以上学历，地质工程或资源勘查工程专业（煤田或矿产地质方向）；熟悉煤矿地质和测量相关规范，能独立识图和编图；吃苦耐劳，适应矿山作业环境；有煤矿地测工作经验者优先，应届优秀毕业生亦可培养。

招聘勘探工程师（砂金/岩金矿方向）。，年龄30-63岁，身体健康者可放宽至68岁。本科及以上学历，地质勘查、采矿工程、岩金地质等相关专业。有5年以上大中型金矿（砂金/岩金矿）勘探经验及3年选矿经验者，学历、年龄可放宽。持有工程师及以上职称。工作内容包括：收集、分析矿产资源信息，负责砂金/冶金矿区地质勘查，为项目选型提供技术支撑；对拟开发矿山项目进行地质经济评估与可行性研究，编制报告并对比、优化方案；制定矿区地质勘察计划及选矿技术操作规程，推进探矿设计与实施；开展地质资料收集、野外采样、地质编录与成图工作，组织详查项目并编写报告。薪资面议，缴纳社保，包食宿。报名及面试地址：宝鸡国际会展中心路南，育才集团办公大楼一楼人事企管部（105室）。有纹身、色盲、征信不良者请勿联系。工作地址：新疆南疆喀什地区。

地质油藏工程师1.5W-2.4W工作职责：1、负责钻井地质设计、压裂地质方案的审核审批；2、对区块的含煤性、含气性、可采性等地质控制因素展开深入研究，建立并完善地质油藏模型；3、开展气藏地质特征研究，建立合理井网、井距。4、排采井动态分析，通过数值模拟和历史拟合等方法预测产气量，建立并完善产量预测模型。5、紧密跟踪钻井、压裂、生产过程中井下复杂情况，进行地质分析并提供地质建议；6、跟踪研究开发方案执行过程中的地质油藏问题，发现风险及时预警并及时进行优化调整；7、负责井筒地质资料及三维地震成果资料审核、归档；8、协助完成地质工程施工进度、质量、安全、环保监督管理及承包商管理；9、负责勘探方案编制、地质研究评价、储量报告编制及探明储量申报；10、负责总体开发方案（ODP）及实施方案的编制、申报工作；负责地质气藏部分的资料提供及审核工作；11、参与新区评价及新项目研究提供地质油藏支持；12、负责领导交办的其他工作任务。任职资格：1、本科及以上学历；石油地质、石油工程、探矿工程等专业。2、能源行业10年以上，煤层气专业5年以上。3、有较强的技术能力和管理能力。4、熟练掌握Petrel、CAD、Carbon等地质常用软件和office软件。5工作地可选哈密喀什吕梁联系电话

招聘地质专业主管2人。要求大专及以上学历，水文与水资源工程、地质工程、矿井地质、煤矿地质等相关专业。能独立完成矿井地质编录、地质素描、各类地质图件绘制及地质资料整理、归档。负责井下水文地质资料收集、地质构造分析与判断，预测井巷前方水文地质变化，解决生产中地质问题。熟练使用CAD等制图软件。年龄不超过40周岁，身心健康，无职业禁忌症。从事地质专业工作不少于5年，同等岗位工作不少于3年。工资待遇1.4万-2.0万。

昌吉电厂招小工，工资240一天月结！包吃住，伙食好！联系人赵经理

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招聘：美团充电宝全职维护员喀什市内岗位职责：负责点位充电宝补货、设备巡检、故障处理、商户日常维护任职要求：自备电动车，熟练使用智能手机，做事踏实细心薪资待遇：底薪+交通补助300元+全勤奖200元+新店安装提成休息制度：双休，无加班，工作时间规律提示：交通补助、全勤奖、提成每个月都有。有意者可联系面谈。直接打电话。

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岗位职责： 1. 开展地质勘查、野外调查及数据采集工作，编制地质报告和图件 2. 参与矿产资源勘探、工程地质勘察及环境地质评估项目 3. 运用GIS、AutoCAD、Surfer等软件进行地质数据分析与建模 4. 配合项目团队完成现场踏勘、钻孔编录、岩土样测试及成果汇报 5. 遵守安全生产规范，落实地质作业安全与环保要求 任职要求： 1. 地质工程、勘查技术与工程、资源勘查工程等相关专业背景 2. 具备基础地质理论知识和野外实践能力，熟悉地质工作流程 3. 能适应野外作业环境，具备较强的身体素质和责任心 4. 持有地质勘查类相关资格证书者优先 5. 学习能力强，具备良好的沟通协调与报告编写能力

招聘地质勘探工程师、钻探工人、定向勘探工程师。要求具有地质勘探工程相关知识和经验，熟悉地质勘探设备和工艺。能够进行坑道钻、隧道、水库等施工工作，熟悉全液压钻机、全液压模块等设备的操作和维护。对绳索取心工艺有一定的了解和掌握，能够进行地面水平定向勘探和井下千米定向施工。薪资待遇具体面议，根据工作经验和技能水平提供具有竞争力的薪酬和福利待遇。

招聘地测人员和地质水文技术人员。岗位职责包括：负责工程项目前期地质勘察、水文地质调查及现场测绘工作，准确识别地层结构、地下水分布、不良地质体等关键要素，为施工图设计和基坑支护、边坡治理等提供可靠基础数据支撑；参与项目全过程技术管理，包括施工组织设计编制、专项施工方案（如深基坑、高边坡、降水工程）的技术论证与优化，配合解决现场因地层突变、涌水渗漏、沉降异常等引发的技术难题；承担施工现场技术交底、测量复核、隐蔽工程验收及质量巡检工作，对桩基施工、土方开挖、支护结构安装等关键工序进行全过程跟踪与技术指导；协同项目经理统筹进度、安全与成本控制，及时编制技术核定单、设计变更建议及工程联系函，确保施工符合规范、图纸及地勘报告要求；整理归档地质原始记录、水文观测数据、测绘成果及竣工测量资料，形成完整可追溯的技术档案，满足工程验收及后期运维需要。任职要求：具备扎实的工程地质、水文地质或测绘工程专业背景，熟悉《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》《工程测量规范》等国家及行业标准；持有一级建造师（建筑工程或水利水电工程专业优先）、二级建造师或注册土木工程师（岩土）资格者优先考虑，证书需真实有效并可配合注册；具有三年以上房建、市政或水利类项目现场技术管理经验，能独立承担中小型项目技术负责人或施工主管职责，有复杂地质条件项目经历者更佳；熟练使用全站仪、RTK、CAD及常见地质分析软件，具备较强的数据分析能力与现场应变能力，能准确判断地质风险并提出可行处置措施；责任心强，沟通协调能力良好，适应阶段性野外作业与工地驻场工作节奏，认同技术先行、安全为本的工程理念。公司依法缴纳社会保险，提供带薪年假、传统节日福利及系统性专业技术培训机会。

找班长，工地山西平遥，全液压亿创1000，煤孔6到7百米，秦

招聘替班人员。工作要求：新场地、新活需先问清交底，不清楚的地方先询问。对讲机、手势按现场要求执行，有歧义时停车询问。冬季天冷收工注意防冻，夏季注意油温。审验、备案、复审等需配合完成。开工前检查车况、油水、制动，不合格不开工。工作完成后自行检查，该修改的修改，再交验。

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招聘暑假工。薪资面议，提供食宿，另有全勤奖和公休。

招聘运动主管，薪资为5200元以上/月。职责包括：1.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务，让顾客满意。2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品，包括全新产品、循环产品、租赁产品、个性化定制产品等。3.提供利于提升产品销售的配套服务，如产品试用、礼品卡、运动社群、俱乐部等。4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。5.使用各种渠道和方式来推广和销售产品和服务，包括线上商城、线下渠道、社群、线下活动等。6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。其他职责：1.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物，包括看、摸、读、试、拿。3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全，包括商场范围、产品及其数据的安全。5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护，如生态友好产品、低碳出行、废料管理等。补充职责：1.提升所负责运动项目在全渠道的绩效表现。2.建立所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。3.管理并确保实现所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。4.管理商店的日常运营。5.确保商场内人员安全。6.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求，保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。

明天兼职需要10人要成年的