[庆祝]保罗男装春节后上班[庆祝]招聘：导购员(男女不限)工资待遇：180/天—200/天个提工作地址：成都海滨城招聘人数:4人档期：长期招聘年龄：20至40周岁（有能力可以放宽）工作时间：随商场时间招聘要求：有销售经验、有责任心，有团队精神，服务意识好,

门店正常运营，收货，收银

瑞奇路德服装地址：上城龙湖天街2楼销售1名 店长1名上班时间：店长中班，销售一全一休薪资：底薪3000——3700，提成3%-8%%任职要求:1.形象气质佳，年龄要求45岁以下！2.有上进心，勤奋好学3.性格大方，口齿伶俐4.有销售经验者优先薪资:5000-无上限（多劳多得，越努力收入越高，没有最高只有更高）联系电话:()

TEEBOX招聘服装导购一、岗位职责1.主动接待顾客提供优质服务完成销售目标2.根据标准进行店务维护3.根据店长下发的标准完成任务二、任职要求1.20-28岁，形象气质佳，普通话标准。2.有服装销售经验工作态度积极认真负责;3.对潮流品牌熟悉、服装搭配效果三、上班时间9：30-22：00上一休一四.薪资薪资结构是：3000底薪+提成+奖励阶梯提成最低是2％五.地点：彭州万达商场一楼六.品牌优势1.福利有保障公司1997年成立至今全国几千家门店业内佼佼者规模庞大2.晋升空间大老公司新系列机会多多3.店铺氛围好店长都是年轻人拒绝内耗有需要随时联系哦

26-35之间，有经验优先。

店长、导购为人诚实，性格开朗，有良好的沟通能力和亲和力，形象气质佳。（，有销售经验者优先）。为人诚实，性格开朗，有良好的沟通能力和亲和力，形象气质佳。（，有销售经验者优先）薪资福利:面议（同步）

年龄24-40岁，身高158以上，上二休一，基本收入3000-3400社保提成日常福利，年收入6万—10万，有服装销售经验优先

岗位描述：1、负责店铺的零售业绩，达成指标。2、按照陈列规范做好门店的陈列，及时处理门店各种日常事务。3、根据公司要求进行日常培训，货品学习总结，练货、穿搭、穿版拍照、FAB总结优化。晋升通道：高销-副店-店长-大店长1、条件：160以上，形象气质佳2、待遇：基本工资+高提成日周激励（具体面议，平均6000-11000元）3、时间：做六休一4、福利：高于行业标准的提成（4-8个点）+五险+日周激励+季度年终奖金包+公司团建+法定三薪……5、晋升路径：导购-高销-店助-店长（新团队欢迎人才加入，打造高效爆发终端团队）

岗位职责：1、负责店铺销售2、最好会直播（敢于尝试）3、做过户外服装优先4、年龄20-40岁，身高：155以上薪酬福利五险＋节假日加倍

职业需要：熟悉及销售货品。

 世纪城会展小工卸货，30块一小时（4-5小时内结束按30一小时）25块一小时（6-7小时内结束按）8小时 按 180 8小时 加班按25算来的私我！。

招聘园区内招聘楼内保洁岗位2名要求:机动岗位，年龄60岁以下。楼层岗位员工，年龄60岁以下。上班时间:7:30-17:30（午休一个半小时）每周双休包工作餐（食堂吃饭，伙食超级好）面试地址:双流区和祥三街263号（靠近地铁6号线新通大道站）工资:2800元/月联系电话: 徐主管

纯上班送，每天固定线路，一个来回，不上下，纯司机，要求在岗24天以上，每天9小时时间，工资日结，350/天，要求驾龄三年，无套路！不是中介

有9米6跑货的师傅没有？？？。

成都市青羊区招电焊，晚上10点到早上8点400块钱

（同步）特步诚聘【导购+陈列+初级店长】店铺：天美杉杉奥莱二层特步以及(广场特步厅)招聘人数：招聘高销导购15名 ● 高销导购【任职要求】1.形象气质佳，爱学习肯吃苦，有较强的团队合作精神和上进心，责任心强，抗压能力强。（一年以上服装销售经验优先录用）2.年龄20岁-35岁【基本待遇】薪资构成：底薪＋提成＋＋节假日补助+工龄奖导购综合:7000+上不封顶多劳多得，上不封顶！【上班时间】周一到周五：倒班，周六到周日：套班。●陈列【任职要求】，（有陈列经验优先）【薪资】面谈●初级店长:一名待遇:面谈【销售型店长优先】联系电话:

美丽衣橱，依尚街区，染瑟招聘店长，导购任职要求：1、20-40周岁，工作积极，性格开朗，有团队精神2、有服装、零售、工作经验。3、工作时间：半天班：上下午两班倒，每班6小时。4、薪资待遇：底薪2800➕提成➕五险➕全勤➕完成比例奖➕店铺排名奖5、工作地点：民族商场低店，维多利低店，海亮，万达，摩尔城，凯德联系人:云女士电话:

【招聘】岢岚鸿星尔克➡店长一名:工资2600➕行政班，公休4天➡导购数名：半天班倒替工资1800-3500公司直接管理、氛围好待遇优厚，能长期稳定的来☎☎电话:另外周末限时购，春季新品两件65折地址：舟城路鸿星尔克邮电局旁边

招贤纳士❗❗【职位】：店长、导购 【工作地点】：汇琴【上班时间】：上六休一【品牌介绍】：伊纳芙【薪资】：店长：底薪4500-6000绩效提成导购：底薪3200-4000绩效提成 节假日三薪福利：五险，晋升空间大，节日福利 经验要求：年龄20-45岁之间，服装行业经验优先；性格开朗、健谈善于沟通；有执行力、有责任心。联系方式：孙经理

汾阳特步专卖店招聘店长2名 优秀导购10名要求年龄18-40岁，五官端正，口齿伶俐，善于沟通积极热情，有团队精神，有鞋服销售经验优先聘用工资=底薪+提成+奖金+全勤+工龄+福利，待遇丰厚田经理

干洗服务公司招聘会操作电脑会简单修图的员工2名，实习期1个月。工作轻松，有意向可以来公司看看

熟练使用收银系统、POS机、扫码枪等设备，正确输入商品信息，确保商品价格和数量准确无误。接收现金、银行卡、移动支付等多种支付方式，并开具发票或收据。

负责门店的货物发放登记，订单登记，维护客户

汉堡店店员招聘数名包住4000–5000工作时间10:00–21:00

前台收银员薪资待遇：底薪4800300全勤做满半年涨500底薪做满一年可涨1000底薪综合6100工作内容：收银员每天的工作内容首先我们前台旁边会有一个小超市负责每天上下货的盘点、上下货的补货、每天负责收钱、做账、盘点每天的流水上班时间：早班：下午14:00～晚上23:00中班：下午18：00～凌晨3:00晚班：晚上22：00～早上7:00福利待遇：包吃包住月休四天自由调休预支工资接受无经验小白

健身房服务员 6000-8000元 薪资详情薪资范围:6000-8000元/月发薪日期:10日职位底薪+提成方式:销售额提成;奖金补贴:包住职位详情接受无经验1.工作简单易懂，责任心强2.要有团队荣誉精神，敢于创新3.底薪+提成综合工资6000-8000，转正底薪35004.包住5.是一家新店，各方面晋升空间大6.需要面试，前期没开业需要做一个月市场推广宣传7，后期开业在店里维护客户，服务会员，带客户参观健身房，倒水写会员协议这些，有培训上岗

工作内容：1，整片猪肉分割为可以零售的大小；2，负责肉的销售。职位要求：1，爱干净；2，有亲合力；3，热情大方。工作时间：早上7点到中午12点，下午3点到晚上7点

工作内容1.热情接待顾客，提供生鲜选购建议，解答产品疑问。2.整理生鲜陈列，保证商品新鲜与丰满，挑拣残次品。3.补货并协同管理库存，熟练称重、计价、收银。4.参与促销活动，布置现场与推介产品。工作要求1.热爱零售，服务与责任意识强，沟通良好。2.体力充沛，能久站与搬货，有基础运算和计算机技能，有生鲜经验优先。工作时间早班07:00-16:00，晚班07:00-12:00,16:00-20:00薪资福利工资：试用期工资3500，转正后4000.福利待遇：1、完善的培训体系：公司预期2025年年底新开20家店面，所有店员将作为储备店长培养会提供系统、全面的培训课程，涵盖生鲜知识、门店运营管理、团队领导、市场营销等多个领域，帮助您快速成长为一名优秀的店长，提升您的职业竞争力。2、广阔的晋升空间：我们致力于内部人才的培养与选拔，优秀员工作为公司未来店长团队的重要储备力量，表现优秀者直接晋升新店正式店长，负责独立门店的全面运营管理工作，随着公司业务的不断拓展，更有机会晋升为区域经理等高级管理职位，实现您的职业理想与人生价值。

招聘冲调促销员1名发海报员工2名待遇面议

招聘永辉超市锦江城市花园豆腐专柜现在招聘专职促销员一名★要求：53岁以下，身体健康，责任心强，爱卫生，有超市工作经验者优先。（身体健康者可适当放宽年龄限制）★工作内容：每天开店之前做好台面陈列，维护好台面卫生整洁，上班期间做好面销工作。★工作时间：每天8-9小时制，上断班，时间灵活，工作轻松、干净。★薪资待遇：底薪+提成+保险详情咨询：