极兔夜班270/天，管饭 管一餐 疑难杂症 接受无身份证 有案底 通通来 发工资最快 大划最快 签了字就有工资 龙泉极兔，270天，管一餐 日结，270/天， 上班时间:01:00-13:00工资270 可以晚点到，点对点上班 工作内容，装卸 翻袋 年龄要求，18-60岁 上班不能穿拖鞋 凉鞋 裙子 短裤过膝盖 过不到 往下面用力拉 . 带上身份证原件 没有原件，手机里面有身份证照片也可以。

岗位内容：仓储物流岗位⾼薪招聘！负责配货、理货、拣货、发货，时薪26元，⽇薪260元。16- 45岁，⽆需⼯作经验，有⼈带教。⽉综合收⼊5500-7000元。享受免费⼀⽇四餐及⽔果，免费电梯公 寓住宿（24⼩时热⽔、洗⾐机）。⽉休4天，⼯资每⽉5号准时发，满周可预⽀。年前订单暴涨，急 缺⼈⼿！

【招聘夜班蔬菜分解员】 岗位职责： -负责夜间蔬菜的分拣、清洗、等分解工作，确保食材新鲜、处理规范 -按照标准流程操作，保证蔬菜处理的效率和质量 -维持工作区域的清洁卫生，做好工具整理归位 注：自带电动面包车的优先 岗位要求： -年龄18-55岁，身体健康，能适应夜班工作 -手脚麻利，有责任心，做事认真细致 -有无经验均可，入职后提供简单培训 工作时间： 晚上10点-次日早上7点（包含合理休息时间）

成都青白江，长期需要日结工，长期工，工资不拖不欠，工价17-20左右，可以添加微信了解，有合适就做

一、岗位职责：1、负责所属区域回收物的分拣；2、负责所属区域卫生的保持；3、负责主管安排的其它临时性工作。 二、岗位要求： 1、身体健康、四肢灵活、吃苦耐劳； 2、服从工作安排，年龄55岁以下； 三、工作时间：7:00-18:00中午休息1小时（打扫卫生、中间休息不算工作时间）；

年货节货量快递堆积，招聘临时工日结240/左右一天 分拣打包装卸快递物流 男女不限，18~54岁，接受疑难杂症 公司直招，无任何费用，可带手机。 中间可以休息，没有业绩要求，简单小包快递,上手快简单。 干完下班当天就发工资，大量要人，缺钱的可以来。

日结，日结 大量要学生和社会工 不 252左右一天年前最后一波日结工要来就报名 青白江后日结分拣拣货20一个小时，装卸21一个小时，新都后日结19一个小时分拣 不体检 青白江，新都，龙泉京东分拣和拣货和装卸日结21元/小时 招聘临时工。工期到2.15号左右年后可以继续干 面试时间：上午9-10 岗位：分拣和拣货16+4元/小时 装卸17+4元/小时（+4需做到2.15号左右享受） 上班时间:8:00-20:00；12:00-24:00 年龄要求：18-55岁

工作内容1：蔬菜分拣主要负责蔬菜分拣打包无体力活 年龄18-55岁男女不限月休4天 上班时间早九晚九 包住有餐补月入5k-6k 工作内容2：收货 年龄18-55岁男女不限月休4天 包住有餐补月入5k-6k 上班时间早九晚九 工作任选

1、根据订单准确无误分拣商品； 2、到货后及时录入系统和上架； 3、处理客户购买前、购买中、购买后的各种客户问题和咨询； 4、维持店里货物整齐和清洁； 5、店长交代的其他事情。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.具有较强的责任心、上进心，做事细心，动作麻利； 3.会使用各种手机软件； 4.有零售行业经验优先； 5.无不良嗜好，不抽烟酗酒。 薪资待遇：基本工资+拣单提成，月休4天，买社保。 工作地点：成都门店就近安排

一、运营专员 1人 薪资3000-5000 1、全日制大专及以上学历（计算机相关专业优先） 2、能承担工作压力，能快速理解业务，对业务逻辑敏感，能独立开展数据运营规划和体系构建； 二、仓库上架/分拣/复核 ，5人，薪资3000-6000，长白班 1、高中及以上学历，有供应链、快消品行业从业经验者优先; 2、有体力，做事认真负责，部分岗位需要简单电脑操作; 联系人:刘经理（同步） 地 址：彭州市天彭大道

招聘 招聘 永辉超市散装好巴食豆干临促 ●要求：35以上岁， 有超市销售经验，责任心强，能吃苦耐劳， ● ●工作地点： 永辉超市 文华广场永辉超市 详情电话联系 联系：(同步)

喷胶 熟手优先，生手勿扰 招工人数:1名 (3.2) 工作地址:沙渠双凤家居园区内

小区工程部维修电工 年龄58岁以下，持证上岗 薪资福利:试用期3900元，转正4100元，月休4天，包吃包住，可购买社保，带薪年假生日假 招工人数:1名 ， 工作地址:三道堰青杠树村大溪地

打包上车 薪资福利:工资面议，有食堂，工资准时 招工人数:2名 工作地址:崇州市三江镇听江工业园区

定制家具城配装卸工 身体健康，有较大体力。工作时间8:30-18:30，当天配送完货物；每周休1天。(农历新年后上班） 薪资福利:底薪➕提成，6000-7500元/月，免费住宿 工作地址:郫都区高新西区双柏路91号，普洛斯(成都)高新工业物流园（B区）B8-301号

招快递打包 长期临时都可以 可以做到过年 也可以年后继续干

明天陆良富合冷库要人包娃娃菜

明天江楠冷库6-21号要人包娃娃菜，只包大娃，有来的联系

快递操作工（固定工） 长期稳定，责任心强，本地，年龄18 - 45岁，男女不限。快递内部处理，快递分拣等 薪资福利:3500 - 4000元/月，缴纳社保(五险) 招工人数:10人 工作地址:壶镇兴工路309号特色产业园内邮政处理中心

快递操作工（小时工） 长期稳定，责任心强，本地，年龄18 - 55岁，男女不限。快递卸车，装车，分拣，内部处理等 薪资福利:分拣工17元/小时，装卸车工20元/小时 招工人数:10 - 15人 工作地址:壶镇兴工路309号特色产业园内邮政处理中心

工作职责： 一、运力体系搭建与管理 1、制定骑手招募计划，拓展全职、众包骑⼿招募渠道，保障区域运力规模满⾜订单需求，尤其覆盖⾼峰时段、恶劣天⽓等运力缺口场景。 2、搭建骑手培训体系，包括新骑手入职培训（配送流程、平台规则、安全规范）、在职骑手进阶培训（服务技巧、异常处理），提升骑手专业能力。 3、优化骑手留存策略，结合邮资政策、激励机制（跑单奖励、冲单补贴、高峰激励），稳定骑手收入预期，降低核心骑手流失率。 4、规范骑手管理，监控骑手好评率、违规率等指标，处理骑手申诉、纠纷，维护健康的骑手管理秩序。 二、配送效率与成本管控 1、优化站点管理布局，包括队长管理的划分、订单分派规则，减少骑手空驶、等单时间，提升单位时间配送效率。 2、管控配送成本，包括邮资结构优化、补贴政策调整、人力成本控制，在保障运力稳定和服务质量的前提下，实现降本增效目标。 3、分析配送核心数据（单均成本、配送时长、订单规模、骑手时薪），识别效率瓶颈，制定针对性优化方案并落地执行。 4、对接平台智能定价系统，结合区域订单特征，动态调整定价策略，平衡骑手收益与平台成本。 三、服务质量与用户体验提升 1、监控配送服务核心指标（准时率、超时率、差评率、餐损情况），设定合理目标并推动达成，持续提升用户配送体验。 2、处理重大配送投诉与突发事件（如餐品漏送、延误纠纷、骑手安全事故），制定标准化处理流程，降低负面影响。 3、推动配送服务标准化，规范取餐流程、沟通话术、异常报备机制，确保骑手服务一致性。 四、运营协同与应急保障 1、对接区域内合作商家，优化出餐效率，协调解决商家出餐慢、打包不规范等影响配送的问题，建立良性商家合作关系。 2、搭建应急预案体系，应对运力短缺、极端天气、疫情管控等突发情况，通过临时补贴、跨区调派、招募应急骑手等方式保障配送畅通。 3、与市场、C端等部门协同，配合营销活动（大促、爆品推广）制定专项配送方案，同步服务规则与异常处理流程。 4、合规开展配送业务，对接当地城市管理、交通部门，处理相关行政事务，规避合规风险。 五、团队管理与策略落地 1、管理下属团队（站长、队长、骑手等），明确岗位职责，制定绩效考核标准，开展日常督导与培训，提升团队执行力。 2、落地物流战略与政策（如邮资调整、运力梯度优化），结合区域实际制定过渡方案，确保政策平稳推行。 3、调研竞品物流模式、邮资标准、激励政策，形成市场分析报告，提出区域物流策略优化建议。 4、定期输出运营报告，同步运力、效率、成本、服务等核心数据，复盘优化效果并迭代策略。 任职要求： 一、学历与专业 大专及以上学历，物流管理、工商管理、市场营销等相关专业优先。 二、工作经验 1、3 年以上外卖 / 即时配送行业物流运营管理经验，熟悉区域配送网络搭建、骑手管理、成本管控逻辑。 2、有独立负责城市级物流运营项目（如运力优化、邮资调整、服务提升）的成功案例者优先。 3、熟悉本地配送市场环境、骑手群体特征及竞品动态者优先。 三、核心能力 1、数据驱动能力：熟练使用 Excel、数据报表工具，能通过数据分析识别问题、制定决策。 2、管理协调能力：具备团队管理、骑手激励、跨部门协同（市场、行政、财务）的能力。 3、问题解决能力：面对突发情况（运力缺口、投诉爆发、政策调整）能快速响应，制定有效解决方案。 4、沟通表达能力：具备清晰的逻辑表达和书面汇报能力，能有效对接内外部相关方。 5、抗压能力：能适应外卖行业高强度工作节奏，承受业绩指标与突发情况带来的压力。 四、其他要求 1、认同平台价值观，具备较强的责任心、服务意识和团队合作精神。 2、能熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）及配送管理相关系统。 3、无不良从业记录，具备基本的法律常识和合规意识。 原标题：《物流经理》

年前结算80%薪资 ⭕龙泉京东年前小时工 长白班员工20元/小时，每周可预支500元生活费， 合作商：小时1.5，需出勤7天以上，反2个月 小件仓库做装卸，有事可以请假 工期结束可以一金到手薪资4500-6000 白班8.00-20.00左右视情况加不加班 可以自带饭 有微波炉 薪资结构:20元/小时，需做到结束，200-220左右/天薪资 食宿情况：包住不包吃 转正后有360元/月餐补 上班不穿：短裤，拖鞋，凉鞋，背心，连衣裙，裙子等！ 上班地址：亚洲一号仓库 面试时间：9点 洽谈合作:

岗位职责 1、负责市场调研与策略制定，开发、维护核心客户资源； 2、跨部门高效协作：与项目部、销售部、财务部等部门紧密配合； 3、团队培训与赋能，支持重大项目谈判； 4、分析市场与竞争对手，制定年度客户开发战略和核心客户规划。 任职要求 1、40岁以内，全日制本科及以上学历； 2、5年以上物流行业管理经验（危化/大件/冷链等方向优先），有成功案例优先； 3、有顺丰、京东、菜鸟等大型物流企业经验者优先； 4、具备统筹规划与战略思维能力； 5、数据敏感度高、责任心强。 工作福利 1、上班时间：8:30-18:00，周末大小休 2、公司提供午餐 3、10-30k，薪资上不封顶，根据能力面议

只送一家的固定大型超市，300-500-天， 7000-12000一月，月休四天，可长期可短期，公司配车，长期提供吃住，有师傅一对一带，无需经验(18-50岁均案)，当天入职即可，安排住宿工作内容:送超市水果、零食、洗发水、 牙膏等日用百货提供车子，无需自带统一提供 车子配送，超市有车，不用自带人员要求:满18岁，会骑车，没有案底需要日结工资的，抓紧联系!一直有活!

职位：只送中小件货物，点对点送，固定区域送，不用送货上门，送到菜鸟驿站即可 工资：8000-12000纯计件多劳多得 要求：会骑三轮车，会玩智能手机！能吃苦耐劳，有责任心。年龄限制：18-50岁，有意向打电话沟通

岗位职责: 1.负责超市仓库商品的上架、分拣、出库、装袋； 2.确保所有出库商品的准确性； 3.对货架商品及时进行整理； 4.对所有到货商品按照规定温区进行上架，确保其存储条件符合标准。 任职要求： 1.18-35岁，性别不限，做事细心、负责、主动； 2.能迅速准确地完成商品分拣和上架； 3.具备基本的计算机操作能力，能够使用相关软件进行数据记录和库存管理。 上班时间：5:00-16:00/7:00-18:00/11：00-22:00 （原则上3个班次接受调配） 月休4天（周内调休）不包吃住 次月25号结算工资

2月5龙泉物流仓库 井号包吃有住宿｜高叉/分拣 负责每天货物的叉运；分拣； ➤岗位要求：叉车：18-45岁，男士优先，持有有效叉车操作证；分拣：18-48岁， 男女不限 薪资待遇: 1、叉车：5k-8k计件提成，多劳多得，上不封顶（首月保底5000）； 2、分拣：5-9K，计件制，多劳多得 上班时间: 叉车：白班：8:00-18:30 夜班：18:00 - 次日 3:00 分拣：长夜班18:00-次日3:00 ➤包吃，提供住宿（拎包入住），上六休一； 面试时间: 周一至周五下午15:00面试 面试地址:成都经济技术开发区（龙泉驿区）汽车城大道 ———————————。

薪资范围：9K-14K/月，五险，享受公司分红激励。 岗位职责： 1、客户品质体系建设与完善：规划并持续优化事业部服务品质管理体系，制定系统的品质标准与执行规范，建立PDCA循环管理机制，助力事业部实现成本管控与效率提升； 2、依据项目合同KPI、运营流程及业务规则，策划并落实针对司机及相关岗位的品质培训方案，涵盖服务意识强化、货物安全运输、后勤协作等内容； 3、搭建科学的品质监督体系，综合运用现场巡查、数据追踪、客户意见等手段，对项目运营质量实施全流程监控，并依制度执行奖惩措施，持续提升服务质量； 4、项目成本管理：面向单个项目及整体业务，从线路布局、车型配置、业务类型等维度，开展收入、成本、采购毛利等关键指标的跟踪分析，协同推进降本增效工作； 5、自营车成本管理：监控自营车辆的司机成本、单车收益与支出、线路效益等核心数据，识别异常情况，推动相关业务单元落实改进举措。 岗位要求： 1、教育背景：本科及以上学历。 2、具备5年以上物流车队运营管理经验，其中至少1年在品质管理或成本管控领域担任高级管理职务，精通车队全链条运作模式。 3、擅长撰写专业分析报告及制作汇报材料，具备扎实的数据挖掘与逻辑分析能力。 4、具有强烈的价格控制意识和质量改进意识。 5、拥有良好的跨部门沟通能力和复杂问题应对能力。 原标题：《品质与成本部高级经理 9K-14K 成都双流》

新骑手上岗有人带教，提供饭票车辆住宿，可接收少数/寒假工/短期工 【工作内容】:外卖配送，系统派单专送 【职位要求】:年龄18-50岁，会骑电瓶车，会看导航就行，身体健康，无犯罪记录，有无经验均可 【工作时间】:上午10:30-13:30，晚上17:00-20：00，中间休息3-4小时 有责底薪+提成6-10元/单，日单40-80不等，月薪8000+提供住宿+车+装备+意外保险+距离/重量/大额/夜宵补贴+工龄奖+全勤奖 轻松干:7000+月(上不封顶) 认真干:8000+月(上不封顶) 努力干:9000+月(上不封顶) 多劳多得！！！ 0元入职！！！没有任何套路！！站点直招站长亲自面试！！！不是中介！！让你去写字楼面试的都是中介！！！

任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，识字，会骑电瓶车会导航 2.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 3.有责任心，能够按时到岗，遵守现场管理规定 4.经验不限 5.学历不限 待遇： 280~400/天，月休4天，每天最低8小时