工作内容 1、统筹家装项目的全流程规划与落地实施，保障项目按时交付； 2、组织项目团队协作，把控施工进度与工程质量； 3、对接客户实际需求，确保设计方案与施工成果满足客户期望。 任职要求 1、具有较强的项目管理能力及良好的团队合作意识； 2、具备出色的沟通协调能力，推动项目高效执行； 3、熟悉家庭装修行业特点，能妥善应对项目执行中的各类问题。

岗位职责： 1、在工程部经理的指导下，全面负责施工现场的组织与管理工作，通过科学调度项目团队及施工队伍，并协调甲方、监理、总包等相关方，保障工程项目整体目标顺利达成。 2、严格执行公司各项管理制度，结合项目实际建立完善项目部内部管理机制和规章制度。 3、统筹项目施工全过程管理，涵盖组织运行、进度规划、技术实施、质量控制、资源调配、安全文明施工、外部协调以及竣工验收等环节。 4、牵头落实施工前各项准备工作，全面掌控现场施工运作，确保高质量完成公司下达的生产任务及核心经济技术指标。 5、编制项目总体进度计划、月度进度计划及各施工班组的月度执行计划，动态跟踪进度执行情况。 6、指导现场管理人员拟定单项工程承包协议、材料采购合同、劳务合同及相关零星用工事项的协商确认。 7、组织实施分项工程及分部分项工程的成本核算工作，做到独立核算、及时反馈，将结果通报承包单位管理人员，助力优化施工方案，提升项目效益。 8、规范填写项目经理工作台账，确保施工过程记录完整可追溯。 9、积极采纳施工人员提出的合理化建议，持续优化施工流程，确保工程优质高效推进。 10、主持编制施工组织设计方案，并组织召开技术交底会议，确保施工工艺要求准确传达。 11、制定工程进度实施计划，合理安排施工节奏，确保各阶段进度符合合同约定节点。 12、严控施工质量和材料品质，落实质量管理措施，力争打造精品工程，维护企业品牌形象，履行对客户的承诺。 13、全面负责施工安全管理，强化安全意识教育，加强现场监管，确保作业环境安全可控。 14、监督执行施工组织设计中的安全技术措施，推动安全技术交底制度和设备设施验收程序有效落地。 15、定期开展施工现场安全检查，发现问题立即组织整改；针对上级检查提出的安全管理问题，明确责任人、时限和整改措施并闭环处理。 任职要求 1、大专及以上学历，工程管理类相关专业，持二级及以上建造师资格证书（条件特别优秀者可适度放宽）； 2、具备5年以上装饰装修项目管理经验，曾独立负责过三个以上合同额超千万元的装饰工程项目； 3、熟练操作CAD等建筑专业软件及Office办公自动化工具； 4、具有较强的综合管理、计划组织与沟通协调能力，工作踏实，责任心强，能适应高强度工作节奏。

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1、拥有5年以上工程技术及施工管理相关工作经验； 2、具备较强的沟通协调能力，能优化现场施工方案，具有良好的对接协作能力。 3、持有二级市政建造师证书者优先考虑 4、工作地点：腾冲

1、全面监督各分项工程的质量与施工进度。 2、监管施工现场所用材料的使用情况。 3、监督安全文明施工的落实与执行。 4、负责工地现场的营销推广工作。 硬性要求：熟悉家装施工工艺及整体流程

岗位职责： 1、严格执行公司各项管理规范，全面统筹工程部业务工作，组织指导工程预决算、采购质量与成本控制、工程质量及施工安全管理工作； 2、精通装修施工流程与工艺节点管控，在项目实施过程中有效协调监理单位与建设单位关系，确保沟通顺畅，指导并配合相关部门完成施工过程资料整理及签证手续的同步推进； 3、负责施工现场各项管理工作，包括施工进度、质量把控、施工组织表单管理及客户对接等事务； 4、协助造价部门完成开工前后的预算与结算工作，确定施工人员配置，落实工程开工准备，保障工期、质量、现场安全，控制项目成本，并做好工程进度日志记录； 5、工程完工后，及时协同建设方开展竣工验收工作，跟进后续事宜，并配合造价部门完成结算流程； 6、能接受外地项目出差安排，服从项目外派调度。 任职要求 1、具备三年以上建筑装饰类项目管理经验者优先，持有建造师资格证书者优先考虑； 2、专业能力扎实，工作作风踏实，品行端正； 3、具备较强的施工组织与现场管理能力； 4、熟悉装修工程质量评定标准，掌握装饰专业相关知识，了解质量监督文件及施工工艺流程； 5、熟悉常用装饰材料特性，责任心强，具备良好的沟通与协调能力；

工作职责： 1.项目设计与规划 负责高标准农田、灌区、河道治理、山洪沟防洪治理、水库除险加固及洪水影响评价等水利工程项目的技术方案设计、初步设计与施工图绘制。开展实地勘察，系统收集水文、地质、地形等相关基础资料，确保设计成果科学严谨并满足行业规范要求。 2.项目统筹与团队管理 具备项目负责人经历者优先，能有效把控项目整体进度，合理分配工作任务，保障项目按时保质完成。组织内部技术研讨，攻克设计过程中的关键技术问题，推动项目高效有序进行。 3.沟通与协调 与业主单位、监理方、施工单位等保持良好协作，准确传递设计理念，妥善处理施工阶段的设计调整事项。参与项目前期汇报及评审会议，根据各方意见对设计方案进行优化完善。 任职资格 1.专业技能 掌握水利工程原理、水力学、土力学等专业知识，具备运用理论解决实际工程问题的能力。熟练使用AutoCAD、ArcGIS及各类专业水利设计软件，具有较强的设计绘图与计算分析水平。 2.项目经验 有2～3年以上水工设计工作经验者优先，曾担任项目负责人并带领团队完成相关项目设计任务者更受青睐。熟悉高标准农田、灌区、山洪沟、河道治理等工程的设计流程及相关技术规范。 3.综合素质 具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员及外部协作单位高效互动。责任心强，敬业投入，注重团队协作，愿意为同事提供技术支持与帮助。 4.其他要求 能适应较高强度的工作节奏，接受必要时的加班安排，确保项目节点顺利达成。 公司提供完善的职业发展通道和晋升空间，鼓励员工深度参与重点项目的实施与管理，支持个人能力提升与职业成长。欢迎符合条件的优秀人才积极加入，携手共创美好未来！

岗位职责： 1.负责装修项目的整体方案策划及执行过程的全程把控； 2.保持与客户的密切对接，确保项目需求准确落实并按时交付； 3.对施工现场进行监督与管理，保障工程质量和进度符合标准； 4.及时应对并处理项目推进中的各类突发情况，确保流程顺畅。 任职要求： 1.具备扎实的项目管理能力及良好的团队协作意识； 2.能够高效应对和解决项目实施中的各类问题； 3.拥有较强的组织协调水平和沟通表达能力； 4.熟悉装修行业基本流程，具备相关实践经验。

有家装管理经验，木工、防水工、涂装工至少会一门手艺，云南各地州就近分配工作，出任地州分部负责人，表现良好可做合伙人，要求敬业爱岗，能吃苦、负责任，服从安排！

岗位职责: 1. 负责装修项目的整体方案制定及实施过程的全程把控； 2. 与客户保持密切对接，确保项目需求准确落实并按时交付； 3. 对施工现场进行监督与管理，保障工程质量和进度符合标准； 4. 及时应对并解决项目推进中的各类突发情况，确保流程顺畅。 任职要求: 1. 具备优秀的项目统筹能力及良好的团队协作意识； 2. 能够高效应对和处理项目执行中的各类问题； 3. 具备较强的协调组织能力以及人际沟通技巧； 4. 熟悉装修行业基本情况，并具备相关实际操作经验。

配货/理货员（长期工！） 地址：螺蛳湾一期A区四楼 薪资：4000起/一个月 年龄：18-30岁，男女不限 上班时间：9:00-18:00 要求：能吃苦耐劳，力气大，身体素质强，体力好。 工作内容：日常搬货、理货、送货（很近） 联系电话：，或者加我！

螺蛳湾A区4楼招人，长期工，男女不限，18到30岁。 配货打包送货，4000起一个月，9:00上班到下午6:00。 联系电话：，或者加我

补四个人4月10–12号兼职10人，要求年龄20-30岁工作要求底薪一百，提成带一组新客户看家具五块 工作时间——08：30- 18:00 工资待遇—— 100元加带组客户5块➕一顿午餐 工作地点——欣宇沙发官渡区旺禧家具城1号门旁 工作要求、年龄20-30岁之间、活泼开朗敢于开口、服从管理安排， 联系方式：

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

生鲜副食厂招聘100人 库管：21:00-06:00｜4500元/月（大专以上有经验优先）库存盘点，数据收集统计汇报！ 分拣：21:00-06:00｜3600元/月（验收的货用板车拉到仓库就十多米的距离，非常简单） 装卸跟车： 05:00-12:00｜3500元/月｜单人不超500KG 跟车卸货： 07:00-11:00｜3000元/月｜单人不超500KG(需要开远本地人) 货物验收质检：21:00-05:00｜5500元/月（大专以上有经验者优先）核验数量，品质！以及食品标准 驾驶员： (1)远程昆明-开远6000元/月6名(夫妻工优先，带装卸) (2)远程昆明-楚雄6000元/月3名 (3)近程昆明市区及郊县 4500元/月12名 以上岗位均需要无犯罪记录证明，体检报告，55岁以内，月休4天， 以上岗位均提供住宿 如遇加班有加班工资 【面试地址】呈贡马金铺 【报名】（号）

项目负责，看图纸，工作进度，资料等

项目在新疆能去的再联系请看清楚，需要能吃苦耐劳的，有施工现场管理经验的，我要的是实干家别跟我说这不是你负责的那不是你干的，有能实干的联系我。

铁塔项目施工

找一项目经理，需要机电一建证书，注册江苏公司，买五险，参与项目管理，不熟练新手小白均可以，消防专业分包，有意向加 v 或者电话

招工程管理

综合维修(水电) 身体健康、能吃苦耐劳 薪资福利:3000 - 3200元/月，月休四天、享受国家法定假日、节日慰问品、住宿 工作地址:太平新城新昆华医院内(乘坐昆华医院至新昆华医院交通车/壹号广场至新昆华医院公交车)

招聘云南昆明，:物业管家，保安，保洁。绿化工，小区水电工， 云南昆明盘龙附近，俊发城附近，盛唐城附近，同德广场附近区，金尚，星雅俊园，滨江俊园，逸天峰，，西山区融城优郡，，五华区融城园城，官渡区，观云海云漫岭，河畔俊园，呈贡附近。，螺蛳湾商贸城，俊发，滇忆456广场，彩云城，辰湾俊园，檀湾，，保安18-45工资3500身高165以上。吃包住息4天，杜师

岗位职责： 1、负责开工前的预算核算、图纸审阅，以及与设计师、客户、项目经理三方的有效沟通与任务分配。 2、负责建立并监督工程中心各项流程的执行，定期对各岗位进行绩效评估，优化工作流程与人员配置，提前预判潜在问题并采取相应应对措施。 3、统筹安排工程中心各项工作及人力资源调配，协调内部协作，充分挖掘和发挥团队成员的工作潜能。 4、制定工程中心系统化培训方案，定期组织员工参加业务培训，持续提升团队专业能力与综合水平。 5、全面监控项目执行过程，确保工程进度、施工质量达标，并跟进项目尾款回收工作。 6、坚持公司利益至上原则，维护企业形象与品牌声誉，严于律己，杜绝任何违规违纪行为。 7、制定切实可行的工地营销策略，推动项目经理达成月度及年度老客户复购指标。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有3年以上装饰行业工程管理相关工作经验； 3、具备出色的沟通、协调与谈判技巧； 4、具备较强的综合管理能力； 5、心理素质良好，态度积极，踏实肯干，抗压能力强。 晋升方向：工程中心经理、储备管理岗、储备管理岗

我公司是一家通信类施工的公司，主要服务与移动、联通、电信、铁塔四大运营商。从事相关业务的施工及弱电类施工业务。项目经理主要是负责和甲方对接，安排施工现场，资料整理等方面工作。要求大专及以上学历，会开车，懂预算，会CAD软件，会现场跳纤。年龄三十岁以内，！

岗位名称：综合维修工； 岗位要求：1. 持有高压或低压、维修工等相关证书；2. 大专及以上学历，有维修经验优先；3. 负责辖区内的公共设施设备的巡检和维保，设备房卫生维护，以及开展用户和公共维修等工作。 薪资待遇：月薪3-4K，具体薪资面谈，享受公司相关福利。

维修工 身体健康，吃苦耐劳，持有水电工证者优先 薪资福利:3000—6000元/月，包吃住 工作地址:安宁或昆明

招聘物业管家 任职资格： 1、年龄 22-35岁，1-3年经验，大专及以上学历。 2、能熟练运用办公软件，有一定的文字功底，具备一定财务知识及风险防范意识。 3、有较强的亲和力、沟通及组织协调能力，具备处理突发事件的能力。 4、具有主动服务意识，抗压能力及执行力强，有责任心。 5、具有物业同岗位工作经验者优先。 6、薪资5-6K，双休，五险一金，年终等福利； 工作地点：呈贡马金铺 联系电话：

岗位职责： 1.负责装修项目的整体统筹及实施过程的全程跟进； 2.与客户保持密切对接，确保项目需求准确落实并按时交付； 3.对施工现场进行监督与管理，保障工程质量和进度符合标准； 4.及时应对并处理项目推进中的各类突发情况，确保流程顺畅。 任职要求： 1.具备优秀的项目统筹能力及良好的团队协作意识； 2.能够高效应对和解决项目执行中的各类实际问题； 3.拥有较强的组织协调水平和沟通表达能力； 4.熟悉装修行业基本情况，具备相关实践经验。

招聘云南昆明，:物业管家，保安，保洁。绿化工，小区水电工， 云南昆明盘龙附近，俊发城附近，盛唐城附近，同德广场附近区，金尚，星雅俊园，滨江俊园，逸天峰，，西山区融城优郡，，五华区融城园城，官渡区，观云海云漫岭，河畔俊园，呈贡附近。，螺蛳湾商贸城，俊发，滇忆456广场，彩云城，辰湾俊园，檀湾，，保安18-45工资3500身高165以上。吃包住息4天，杜师

1.熟练掌握CAD，负责统筹公司工程施工管理工作，全面把控项目的进度、质量、成本及安全各项指标。 2.负责组织项目开工前相关手续的办理及施工前期准备工作。 3.对所负责项目的建设进度、工程质量、成本控制、安全生产承担直接责任。 4.组织编制并审核工程项目的预算方案，以及材料、设备采购的预算内容。 5.负责部门工作计划的分解落实，合理安排人员分工，并组织实施绩效考核与技能培训。 6.完成上级领导交办的临时性工作任务。 加分项 具备以下行业经验者优先：自动化设备、家用电器