台州市椒江区招空调安装/维修、水暖安装/维修

招聘职业卫生评价报告编制人（项目负责人）。薪资为6000至10000元。任职要求包括：有责任心、上进心及良好的沟通交流能力和团队精神；有意向长期从事职业卫生相关工作；有相关工作经验和驾照者优先考虑。岗位职责包括：负责完成检测评价、现状评价、控制效果评价、防护设施设计专篇等职业卫生报告；与客户沟通相关事宜，现场调查，完成资料的收集和整理工作；负责企业职业卫生危害因素现场检测、工程调查、并完成相应的记录；指导企业建立健全职业卫生管理台帐；根据项目需要完成评审和后续整改工作。专业要求为公共卫生与预防医学、建筑环境与设备工程、暖通工程、采矿工程、石油工程、矿物加工工程、油气储运工程、矿物资源工程、海洋油气工程、能源与动力工程、能源与环境系统工程、新能源科学与工程、储能科学与工程、核工程与核技术、辐射防护与核安全、放射医学等及其他相关专业。福利待遇包括：年薪60000至130000元；待遇设定具体参考工作经验年限、职称、专业等情况综合考虑；（住房公积金三年以上员工）；国家法定节假日、单双休、员工旅游、餐补、高温补贴等；外地员工可提供员工宿舍。必利夫检测提供专业的系统培训、完善的内部晋升体系、广阔的发展空间；良好的团队气氛，舒适的工作环境。工作地点为市府大道东段201号椒江区科创大楼。

招聘物控部经理。薪资为12000-15000。要求具备三年以上的水暖洁具管理经验。

招聘安装或装配岗位。薪资为5000至7000元。招聘水暖装配工，要求熟练，薪资按计件方式计算。

台州市温岭市招水暖安装/维修

台州市水空调安装（家装），地暖铺设等

台州市温岭市招地空调暖安装师傅

招聘技术主管或研发经理。薪资范围为1万至1.8万。要求具备5年以上阀门行业同等岗位管理经验。要求熟练使用相关绘图软件，熟悉水暖阀门及管件行业的产品特性与专业知识，并具备产品开发与技术改进能力。

招聘安装或装配岗位。薪资范围为5000至7000元。招聘水暖装配工，要求熟练，薪资按计件方式计算。

招聘安装工。薪资为5千~7千。岗位职责包括：负责在装配流水线上安装家用增压泵；以及其他相关的工作。任职要求：有一定的装配相关工作经验，会使用电批、风批等装配工具，能看懂装配作业指导书等文件；好学，工作严谨仔细。

岗位职责： 1.负责建筑模板的安装、加固、校正及拆除（含拆模作业） 2.按施工图纸和规范要求精准放线、配模、支模，确保结构尺寸与垂直度符合标准 3.配合混凝土浇筑作业，全程值守并及时处理模板变形、漏浆等突发问题 4. 对木料、支撑件等材料进行合理使用与现场管理，节约用料、保障安全 5.参与施工现场文明施工与工完场清，落实安全防护措施 任职要求： 1. 具备建筑木工相关实操经验，熟悉拆模工艺及安全流程 2.能独立识读简单建筑施工图，具备基本测量与放线能力 3. 身体健康，吃苦耐劳，适应临海市本地项目现场作业环境 4. 无不良从业记录，服从管理，注重团队协作 5.持有建筑施工特种作业操作资格证（模板工）者优先

台州市临海市招钢结构安装/打板、电焊、二保焊/气焊

招聘加工中心调机员。薪资为1万至1.5万。工作内容包括：负责加工中心设备的开机调试、参数优化及首件试切，确保加工精度符合图纸要求；执行刀具安装与磨损更换，根据工艺单调整切削参数，保障设备高效稳定运行；监控生产过程中的产品质量，及时排查并解决尺寸偏差、表面缺陷等异常问题。任职要求：中专及以上学历，机械类相关专业，具备汽车零部件行业调机经验者优先；精通法兰克系统操作，熟悉数控加工工艺，能独立编制简单加工程序；工作严谨负责，具备较强的问题分析能力及团队协作精神，服从管理安排。

招临时保护焊工，两头门，电话

招聘机修人员，薪资范围为7500-12000，有经验者优先。

呼伦贝尔市牙克石市招水暖安装/维修

宿迁市招水暖安装/维修、管道安装/维修

长春用水暖力工需要俩人李工长

克拉玛依市白碱滩区招水暖安装/维修老旧小区暖气拆除安装。要有经验的，点包都可以

武汉市硚口区招水暖安装/维修

台州市温岭市招强电

台州市椒江区招铝合金门窗小工

台州市招工地学徒工、水暖安装/维修

台州市玉环找家装水电工，出租房

台州市温岭市招空调安装/水机师傅优先。

招聘台钳学徒，薪资范围为3500元至4500元。要求应聘者踏实肯学，有上进心，吃苦耐劳，责任心强。需服从公司安排。持有钳工证者优先考虑。大专机电专业应届毕业生优先。

日结明天白班沙埠，需要一个杂物工，230一个班，7点上班，19点下班，联系电话，

台州市黄岩区招吊篮安装、工地力工

台州市椒江区招工地小工/杂工

招聘污水泵研发工程师。薪资为1.2万~2万。岗位职责包括：根据计划执行新产品的开发设计和老产品的技术改造工作；协助参与对新项目的前期市场分析，论证项目的可行性；负责编制新项目计划任务书、技术文件、产品样本、使用说明书等资料；负责产品开发、试制、生产过程中的技术服务及其他方面的技术支持；负责技术人才的培养工作；负责对公司各部门的产品培训工作。任职要求：大学专科以上学历，机械类相关专业；污水泵行业技术研发工作经验5年以上；熟练操作CAD、UG等制图软件，能独立开发新产品；具有良好的团队精神和较强的协调能力、良好的沟通、组织管理能力、动手能力强、吃苦耐劳。