招纳办公室文职人员一名，（20-40岁）形象气质佳，表达能力强，大专以上学历，熟悉办公系统，办公软件等

岗位职责: 1.协助上级领导完成日常工作任务 2.整理每日相关文件资料 3.录入各类业务数据信息 4.统计车间员工的工作产出情况 教育背景: 大专及以上学历 行业经验: 1.熟悉基础计算机操作 2.思维敏捷，性格积极乐观 3.配合总经理协调各项事务安排 4.公司时常接待来访客户（具备接待经验者优先） 5.持有驾照并具备实际驾驶能力 6.具备一定的组织与管理能力 7.能独立应对上级部门的检查工作 岗位福利: 1.公司提供宿舍，可安排住宿 2.设有内部食堂 3.统一办理保险 4.本岗位实行单休制度

1.回复招聘软件信息2.负责新员工入职培训3.打印资料

1.周末双休缴纳五险 2.整理文件资料 人数：10 学历要求：不限 薪资待遇：5000-8000 结算方式：月结

主要工作内容： 1.负责食堂每日经营收支数据的统计及月度汇总分析，协助项目经理落实学校相关工作安排； 2.承担仓库管理工作，包括物资出入库明细登记、月末盘点核对，以及各类统计台账的记录与编制； 3.编制每月各项收支核算表、档口结算表、大宗物资消耗统计表等相关报表； 4.负责各类支出票据（单据）的归集、整理、统计及付款申请流程的跟进； 5.完成文职类事务，包含项目人员信息管理、入离职手续办理、花名册维护、考勤与工资表制作等； 6.完成项目经理交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，财会、统计等相关专业背景； 2.熟练使用办公软件，尤其是Excel，具备较强的逻辑分析能力； 3.掌握财会基础知识，有会计、出纳或统计岗位经验者优先； 4.具备餐饮行业工作经验者优先考虑

文职一名，性别:，年龄，22至30岁，形象好，沟通协调能力佳会开车，工资5000至8000元

归档资料，接待来访人员

【岗位职责】 1.负责日常行政事务的安排与执行，确保办公室环境整洁有序。 2.协助进行档案管理和固定资产管理，确保资料完整、资产安全。 3.协助进行接待及外联工作，提升公司形象。 4.协助进行物品采购/领用，确保物资供应及时。 【任职要求】 1.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 2.熟悉办公软件操作，能够熟练使用Excel等工具。 3.具备一定的文字功底，形象气质佳。 【福利待遇】 1.具体面议。 2工作地点：大理及周边县城

1.协助主管完成公司各项行政人事行政管理制度、流程标准的拟定和执行推动。 2.考勤：每月考勤统计的提交给到主管审核，并按时下发放到各个部门核对签字确认。同时在规定时间内收回相关资料完成存档工作。 3.负责部门人事行政费用的统计提交给到主管审批。 4.负责薪酬核算、汇总、员工培训等跟进工作，定时向主管汇报工作。 5.负责公司招聘、员工转正、异动、跟进新员工的入离职手续办理及信息的更新。 6.劳动关系异动办理，协助主管解决突发异常事件。 7.负责公司办公用品、固定资产、手机固话管理、档案管理等行政后勤等相关事务安排。 8.与主管一起完善文化建设与活动组织：负责企业文化建设，组织员工沟通活动。 9.负责各类公文写作、修改、发布。 10.负责公司各类证照等的办理、变更和日常管理。 11.协助处理员工关系、劳资纠纷处理。 12.负责公司对内、外的会议、接待工作。 13.办公区环境、卫生的监管。 14.完成领导交办的其他工作。

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