小工1-2人月结
山南市隆子县招工地小工/杂工。年龄55岁以下。
。
（主要负责工地安全文明施工。打扫卫生。听班主长安排施工）工资6500一月
营业员包吃包住1-2人
营业员
高中级以上学历，普通话流利，能吃苦耐劳，能熟练操作智能手机
薪资福利:包吃住，薪资面议
招工人数:1名
工作地址:朗县粮食局院内顺丰速运合作点
市政桥梁技术总工
2-2.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作，对项目的工程技术负总责。
1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。
2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案，并负责报审、交底和组织实施，能单独完成各项技术文件的编制，能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。
3、负责对施工中的重大技术问题，如复杂结构计算、施工工艺可行性等，进行决策和把关。
4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验，有丰富的桥梁施工技术经验优先。
二、施工过程与安全职责
1.施工进度与技术配合：
参与编制施工进度计划，从技术角度提供支持，解决影响进度的技术难题。
深入施工现场，指导施工，及时解决施工中出现的技术问题。
2.安全技术管理：
对项目的技术安全负责。在编制施工方案时，必须同时制定安全技术措施。
特别是对于高风险作业（如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等），必须编制专项安全施工方案，并组织专家论证。
参与安全检查，对查出的技术性安全隐患提出整改措施。
三、资料与沟通协调职责
1.技术资料管理：
组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸，确保资料的真实性、准确性和完整性，并按时归档。
负责编写施工技术总结和工法。
2.对外沟通与协调：
作为项目技术方面的主要对外接口人，与建设单位（业主）、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。
参加监理例会，汇报技术状况和质量情况。
（试用薪资20000元/月，确定能胜任工作后薪资面议，有意者请与项目负责人贾总直接电话联系，电话号码：）
泥瓦工
现在去北开发区像素路工人150不扣点现在去育才南大街2人140不扣点下午胜利路东头106交叉口五瓦工简单垒抹110/4.5五个工人80/4.5
砌砖抹灰1-2人
1.负责墙面、地面、顶棚等部位的砌砖抹灰施工，确保平整度、垂直度及表面光洁度符合质量标准2.进行砌墙、抹灰作业，3.配合施工团队完成现场测量、放线、施工现场场清等工作4.遵守安全操作规程，正确使用工具设备，及时报告施工中发现的质量或安全隐患5.年龄不限，身体健康，无妨碍从事建筑施工作业的疾病或生理缺陷.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通能力6.有相关施工经验者优先，无经验者可提供岗前培训与师傅带教。
栏目概述
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