【岗位职责】 1. 负责学生及师生的各项资料打印、复印、文档排版、数据处理。 2. 负责学校各项试卷、资料印制等。 3. 文印室内其他各项工作。 【岗位要求】 1. 20-40岁，中专及以上学历。 2. 性格活泼，善于与人沟通，对人热情，有服务意识。 3. 能够熟练使用各项办公软件，打字速度快。 4. 有过文印室或图文快印相关工作经验的优先考虑。 5. 学习与适应能力强。

负责雅安区域医疗机构的学术推广工作

工作内容，薪资等面议

岗位职责： 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2、资料的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 4、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格： 1、形象好，气质佳； 2、文秘、行政管理等相关专业优先考虑。 3、有交通工具。

你好！我们正在诚聘一位积极主动、细致认真的秘书加入团队！ 你的主要职责将涵盖文件整理归档、会议时间协调、来访人员接待等工作，助力公司日常事务高效运转。 如果你符合以下要求，欢迎投递简历，成为我们的重要一员！ 1. 大专及以上学历，文秘类或相关专业者优先考虑； 2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力； 3. 熟悉常用办公软件及基础办公设备操作； 4. 性格细心、踏实稳重，富有责任感，乐于参与团队协作； 5. 拥有相关岗位工作经验者更受青睐！ 期待与你携手，共同为公司的顺畅运营贡献力量！

【岗位职责】 1. 设备IP管理：负责维保设备（监控、门禁、网络设备等）的IP地址分配、修改、登记及维护，确保网络配置准确无误； 2. 资料整理归档：整理维保合同、巡检报告、维修记录、配件出入库等文件，建立电子化档案管理体系； 3. 数据统计：定期汇总维保数据，制作故障分析报表，为技术团队提供数据支撑； 4. 日常内勤事务：接听维保报修电话，派单跟进，协调技术人员的排班与行程安排； 5. 文档编写：编写简单操作手册、巡检模板等标准化文档； 6. 其他：完成上级交办的其他行政支持类工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，计算机、电子信息、行政管理等相关专业优先； 2. 熟练操作电脑，精通Office办公软件（Word/Excel/PPT）； 3. 了解基础网络知识，能独立完成设备IP地址的修改与配置； 4. 工作细致、有耐心，具备较强的文档整理能力。

招聘:信息员要求:高中以上，30-40岁，会办公软件，性格开朗，品行端正，身体健康，具有良好的服务意识跟沟通协调能力。工资：底薪+奖金+社保工作时间:上午8:00-12:00,下午14:30-18:30,月休4天上班地址蓬溪县蜀北中路451号，联系方式:

全面负责后勤部门的日常运营与管理，组织建立和完善后勤管理制度体系，合理控制部门预算及费用开支，统筹规划餐厅、宿舍、车辆、物业、绿化等各项后勤工作并监督落实，营造舒适优质的餐饮、居住及办公环境

无责4000+高提成+每日奖励红包(当天发)+Top奖+月奖+年终奖(工作轻松简单易上手 每月综合薪资9000到15000(正儿八经真实综合薪资，无任何套路主打的一个真诚) 工作内容: 1、公司提供客源，所有客源都是公司提供哈(客户也都是精准优质客户，不需要你做筛选，不做陌生拜访) 2、通过公司提供的客户进行在线沟通，解答疑问，跟进及反馈客户咨询，解决问题 3、工作轻松简单易懂，按照电脑话术，点击发送在线回答即可 工作时间：早上9:00-晚上18.30午休12.-13.00下班到点就走不加班！不加班！不加班！ 每周休一天，自己安排，法定节假日正常放哦主管一对一培训 感兴趣可以联系我哦～

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，20/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、账号不是营销号广告号即可，发布完毕链接发给我，有人回复评论帮忙回评1块钱一条。2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程，无任何培训及相关费用

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程，无任何培训及相关费用

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，20/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、账号不是营销号广告号即可，发布完毕链接发给我，有人回复评论帮忙回评1块钱一条。2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程，无任何培训及相关费用

打磨小时工岗位，薪资为25元/小时。要求熟练使用角磨机，年龄在45岁以内，具备中专及以上学历。

招聘B2司机，负责检测上线厂区相关工作。月薪8000元以上。

单据录入打印出入库登记 岗位职责： 1.负责日常单据的录入、核对与打印，确保数据准确及时 2.执行出入库登记工作，维护库存台账清晰完整 3.协助整理归档各类行政及业务文件，保障资料可追溯性 4. 配合部门完成基础数据统计与报表初步汇总 5.处理日常办公事务，支持团队高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生或转岗人员应聘 4.能适应稳定有序的工作节奏，服从工作安排 5. 具备文员相关实习或实践经历者优先。 6.包吃住，社保 7.工资，3-5000

记录用户情况，登记核实系统（不含销售性质，不做任何推销） 月休8天（上三休一，上四休一，上五休二） 带薪培训100一天 综合薪资4000-8000 六、福利待遇 节日福利:端午300元/人、中秋300元/人、春节500元/人（节日福利属于额外津贴）;五险一金 带薪年假:入职满一年享受5天带薪休假。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 3.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1. 负责日常文档整理、录入及归档，确保资料准确、完整 2. 协助处理电话接听、邮件收发、来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据统计、报表制作及基础办公系统操作 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公有序运行 5. 协助组织会议安排、纪要整理及后续事项跟进 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力及文字处理功底 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好沟通与服务意识 3. 有家政行业相关经验者优先，熟悉家庭服务流程者更佳 4. 能适应灵活工作安排，具备基础英语读写能力者加分。 5. 遵守职业操守，尊重客户隐私，具备较强保密意识。

1.年龄30岁以内，形象好气质佳，要求身高1168以上 2.迎接到访客户、合作伙伴或供应商，礼貌问候并引导至指定去。 3.完成上级安排的其他临时性行政、后勤辅助工作。

1、形象气质佳、性格外向、亲和力强，具有较强的语言表达能力，能熟练的使用WPS等各类工作软件，具备国家行政机关、部门工作经验优先考虑 2、较强的事业心和责任感，具备熟练的机动车驾驭技能 3、工作时间：国家法定工作日 4、工作地点：公司指定位置（雅安市荥经县） 5、工作内容: （1）严格执行公司的规章制度和工作要求，每季度进行工作考核； （2）开展对上对下纽带工作，参与公司及机关企事业单位的各种商务洽谈； （3）编写和审阅各类资金申请报告、政府公文、汇报总结、通知等。 6、薪资待遇：实习期3月，每月2000元实习期补贴。+节假日福利+年终奖+项目绩效

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 协助部门完成数据录入、报表制作与基础行政事务处理 3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，保障办公秩序顺畅 4.协调会议安排、差旅预订及办公用品申领等后勤支持工作 5. 配合完成领导交办的其他临时性事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

行政前台工作人员 一、职位描述 1.负责电话接听与转接，有责任心，准确记录留言并及时转达； 2.负责前台接待及客户联系工作，有责任心，接待来访客人并及时准确通知被访人员 3.负责报刊、传真、快递、文件的收发，做好登记与转递管理； 4.负责律所的环境维护，确保办公区的整洁有序； 5.协助律所员工的复印、打印等工作 6.完成上级交办的其他事务。 二、任职要求 年龄30周岁以内； 2.大专及以上学历，文秘、行政管理专业或具备法律相关知识者优先； 3.具有良好的表达、沟通、协调、逻辑判断力和执行力 4.普通话流利，能熟练使用基本办公软件和电脑操作 5.具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力，具备一定商务礼仪知识。 三、薪资待遇 面议。 四、工作时间 上午8:30-下午18:00，周六日双休。 五、工作地点 雨城区三雅路3号滨江华庭1栋4楼 六、应聘方式 期待您的加入，与我们共同成长！ 四川同兴律师事务所

前台主播18—35岁、、有经验者优先薪资福利:2500＋300全勤＋订台提成＋生日补助

说在前面：公司主营为互联网餐饮团购业务，当前工作城市为新开，从0-1 岗位工作职责： 1. 负责团队人员招聘、入离职流程办理及员工劳动合同的签署、续签、解除等相关事务； 2. 组织实施员工入职培训、转正评估及日常沟通等综合人事管理工作； 3. 维护人事花名册与各类报表，负责人事档案的建立、归档与日常管理； 4. 办理在职员工社保、公积金申报与缴纳相关手续； 5. 在职员工日常管理及员工关系维护，营造良好的组织氛围； 6. 负责行政考勤管理及后勤事务支持，包括办公用品采购、物资管理、办公点水电物业费用及业务手机充值缴费，保障办公环境有序运行； 7. 组织安排公司会议，落实会议精神，承担会议主持、记录整理及执行跟进工作； 8. 协调各部门之间的工作对接，确保信息高效传递，并策划、组织团建活动并推动落地实施； 9. 完成上级交办的其他临时性及应急性工作任务。 任职要求： 1. 具备人事行政相关岗位工作经验 2. 大专及以上学历 3. 性格积极乐观，沟通能力强，具备较强的问题处理与应变能力 4. 简历条件优异者薪资可面议

1、负责行政接待、项目后勤保障 2、年龄33岁以下，会开车，会使用一般办公软件 3、工资4000-4500，买社保 4、条件好可放宽条件

根据工作安排整理票据，登台账，后勤购买管理

熟手，面议

周末双休，法定节假日带薪休假。入职购买五险一金，无试岗期，生活和工作完全分开。 【岗位职责】 1. 电脑上处理企业用户资料信息。 2. 行政坐班，不涉及外出。 【薪资待遇】 1. 新人薪资6000+，岗位综合薪资8000+，优秀员工10000+。 2. 入职购买五险一金，准时发薪不拖欠。 【上班时间】 1. 朝九晚六，周末双休。 2.法定节假日全部休息，不排班。 【福利待遇】 1. 带薪年假，五险一金。 2. 节假日福利。 3. 每年三到四次职位晋升。 符合职业预期的小伙伴可以咨询哈！欢迎求职！

协助总经理统筹公司日常运营管理，落实总经理各项工作指令，对会议决议、重点工作进行督办、跟踪、闭环反馈，定期汇总工作简报。 负责总经理行程安排、会务组织，撰写会议纪要、经营报告、工作总结、对外函件等各类文稿；管理高管文件、合同、重要档案资料。 协调公司各职能部门与各物业项目，跟进品质、安全、收费、业主投诉整改等物业运营事项；巡查项目现场，收集运营问题并提出优化建议。 协助对接业委会、社区、住建、消防等政府主管部门，负责迎检、资料报送、政企关系维护；参与重要商务接待、谈判、项目考察。 收集物业行业政策、市场动态，整理经营数据，编制分析报表，为总经理经营决策提供支撑；协助编制年度经营计划、预算、绩效考核落地。 协助新项目前期介入、承接查验、开荒筹备等相关工作；完成总经理交办的其他专项工作。 任职要求 大专及以上学历，物业管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；3年及以上物业行业经验，2年以上物业高管助理/项目经理经验优先；熟悉住宅/商业物业全流程运营。 文字功底扎实，擅长写报告、方案、纪要；熟练使用Word、Excel、PPT，能独立做数据统计分析；持有物业经理证优先，C1驾照优先。 优秀沟通协调能力，擅长多方对接，熟悉物业法律法规、行业监管要求；有较强执行力、督办能力，善于处理复杂业主矛盾、项目现场问题。 极强保密意识，做事严谨细致、条理清晰，可多任务并行；抗压能力强，能配合项目紧急事项加班，具备较强大局观。 品行端正，责任心强，服务意识好，认同物业服务行业，有良好职业素养。 其他说明 需不定期下各物业项目现场巡查；

【岗位职责】 1、在公司平台及时响应并处理汽车用户关于车险问题的在线咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程办公室作业，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向乐观，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作态度严谨细致，责任心强，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含约一个半小时午休），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；前期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日庆祝活动等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励金，并组织集体旅游、聚餐等团队建设活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修、拓展训练等多种形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解详情参与面试。