双休双休双休重要事情说三遍 1.根据公司提供的客户资源，做好客户资源转化 2.了解客户需求，提供专业的解决方案; 3.跟踪行业动态,做好客户的长期服务跟进工作。 我们提供: 1.高额提成+丰厚奖金，收入无上限 2.完善的培训体系，助你快速提升;手把手教学培训。 3.广阔的职业发展空间，晋升通道透明;管理全部内部培养晋升。 4.年轻活力的团队氛围，工作快乐又充实; 5.双休，法定节假日 6.早上8：30到18：00，午休1.5小时 7.丰富的公司活动奖励方案，每年有多次旅游。 要求: 1.热爱销售工作，有激情、有目标; 2.具备良好的沟通能力和抗压能力; 3.有销售经验者优先，无经验者可培训; 4.年龄22-45，学历不限。加入我们，你将获得: -一份充满挑战与机遇的工作;-一个实现自我价值的舞台;-一群志同道合的伙伴!心动不如行动!

1、执行公司产品渠道销售策略，销售计划，量化目标，完成销售业绩 2、根据公司市场战略，扩大产品在所负责区域的市场份额 3、积极维护客户关系，与客户保持良好沟通，定期拜访客户 4、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色，能提供专业的咨询 5、完成客户的开发、跟进、签约、维护等工作，完成销售任务 技能要求： 1、医学、生物技术、免疫学、分子生物学、市场营销（医学方面）等相关专业，大专及本科以上学历 2、具有一定的市场分析和判断能力，良好的客户服务意识，有地推或面销经验 3、性格外向，有责任心，能够承受工作压力 工作时间： 早上9：00-下午5.30周末双休 岗位福利：年终奖+不定期团建+生日福利+补贴+五险

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工作内容： 1—主要做线上推广酱香型白酒和线上自营商城，短视频矩阵，AI数字人引流获客！ 2—公司自主研发黑科技工具可以帮你找到客户！ 3—我们有专业的流量天团和人才孵化基地，小白也能轻松学会，手把手免费教会！ 薪资待遇： 1—底薪加提成！工资面议 要求—有互联网认知，懂得线上引流的，有白酒销售经验者优先。非诚勿扰谢谢！ 上班时间自由，办公地点自由。 本公司发展这么快，一是高品质的产品的，二是已经打通了互联网流量密码入口！

热爱白酒行业，认同五粮液文化，形象气质佳，市场销售与商务管理。具有岀色的商务沟通与谈判能力。

大健康产业，医养结合！

一、岗位职责 1、通过面对面交流及电话联络等形式，增强客户信任与满意程度，提升合作意愿； 2、依托公司提供的客户资源，开展客户拓展与持续跟进，每月达成既定业绩目标； 3、负责新业务的发掘、过程跟进、合同签署及后期维护等相关工作； 4、具备基本的市场洞察与判断能力，拥有优秀的服务意识和沟通素养。 二、任职资格 1、本科及以上学历（欢迎优秀应届生投递）； 2、对销售岗位充满热情，有志于长期深耕销售领域； 3、语言表达流畅，具备较强的社交能力和沟通技巧，性格亲和； 4、热爱销售事业，敢于追求高收入，具备强烈的责任感和团队协作精神； 5、学习能力强，能够主动吸收新知识并不断提升自我。 三、福利待遇 1.工作时间8:45-12:0013:30-18:00；周末双休、法定节假日照常休息； 2.薪资构成：底薪+提成+年（中）终奖金；综合月收入7K-14K，上不封顶； 3.系统化员工培训：涵盖专业技能、沟通方法、企业价值观等内容； 4.丰富的团队活动，包括聚餐、团建、旅游等； 5.职务相关福利：五险一金、周末双休、销售冠军礼品、转正激励礼品、节日慰问、年度旅游等； 6.高端办公场所，环境舒适，团队氛围轻松活跃。 四、晋升路径 1.管理发展通道：商务助理-商务专员-商务组长-商务主管-副经理-经理-总经理-普通合伙人-高级合伙人； 2.大客户发展方向：商务助理-商务专员-商务组长-商务主管-客户经理-大客户经理-普通合伙人-高级合伙人； 3、公司处于快速发展阶段，为每位员工提供丰厚提成回报，同时配备健全的培训机制与晋升体系。

承接本公司经营范围内的一切业务，以兼职业务员为主，弹性上班。

工作轻松自由， 提成丰厚，月入大约5000-10000 能力突出者轻松上万。上不封顶， 男女不限，工资可日结。大家有兴趣可以私聊，详细了解。提供一切前期培训和手把手指导，赚钱欲望强烈者请联系 招聘合作合伙，我给你创造平台，给你机会挣钱，月入上万很轻松，男女不限。只要你努力，有兴趣可以咨询我！

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

成都市锦江区招电焊、工地学徒工、工地小工/杂工一名，200一天，管中午工作餐，要求20～50岁左右，能会点电焊最好。

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招聘：烧烤师傅，烧烤学徒 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责烧烤菜品的烤制工作，确保食材熟透、口感佳、火候均匀； 2. 精准完成串菜工作，保证串品整齐、分量标准、卫生达标； 3. 保持操作区域及用餐区域的整洁卫生，及时清理垃圾与厨余，维护厨房和就餐环境； 4. 主动为顾客提供热情周到的服务，具备良好的沟通能力，能够配合团队高效协作； 5. 遵守食品安全规范，认真执行各项操作流程，保障出品质量与客户满意度； 6. 能够服从工作安排，吃苦耐劳，脚踏实地，具备较强的责任心和团队意识。 任职要求： 1. 年龄18-40岁，身体健康，无不良嗜好，有相关烧烤工作经验者优先； 2. 热爱餐饮行业，踏实肯干，能适应轮班制及高温工作环境； 3. 具备基本的食品安全意识和卫生习惯，有服务意识，善于与人沟通； 4. 学徒岗可接受无经验者，公司将提供系统培训，欢迎有志青年加入。

纯开叉车，平叉电叉，22/小时 20-45岁，有叉车证 22/小时，包吃工作餐，提供住宿 住宿空调热水器，洗衣机都有 地点：龙泉经开区。

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

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【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

万商云集凭借20年行业沉淀、200人研发技术团队、1000人服务团队，累计服务超120000+客户，是一家专注于营销领域与SAAS服务的互联网企业。我们布局抖音、公众号等自媒体运营，同时深耕网站、小程序及平台开发，现诚邀对互联网行业充满热情的伙伴加入。本岗位无经验门槛，提供系统化内部培养机制与开放的学习成长环境，助力个人价值提升，实现企业与员工共同发展。 【任职资格】 1、年龄20-27岁，大专及以上学历，专业不限，欢迎应届生及跨行转型者； 2、具备学习意愿，我们更看重你积极进取的心态； 3、为人诚恳务实，拥有良好的团队协作精神和服务意识； 4、具备基础沟通协调能力与自主学习能力。 【薪酬福利】 1、薪资结构：底薪3500-5000+提成5%~10%+签单奖励+新开户激励！ 2、工作时间：8:30-18:00，午休一个半小时。 3、六险保障：五险+商业保险+带薪培训+导师一对一指导+生日会+团队聚餐+地铁口直达办公+高端写字楼办公环境。 4、租房补贴、节日礼品、餐饮优惠、公司配备微波炉与冰箱支持自带餐食，团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽！ 5、带薪休假：享受国家法定节假日，转正后可享年假、生日假、婚假、丧假、产假等多项假期； 6、晋升机制：公开透明，管理层均从内部提拔，无空降，支持个性化职业发展规划~

1、做好公司品牌宣传，建立良好品牌形象，拓展客户。 2、在组长的带领下，根据市场工作需要,进行市场推广活动，并完成每日目标。 3、维护好已有客户,做好客户管理，严格落实日常回访工作,完成领导下达的销售任务及其他工作事项。 任职要求： 1、做事麻利不拖沓,为人正直、善于沟通有责任心; 2、吃苦耐劳、有强烈的赚钱欲望,执行力强。 3、高中以上学历,有销售和市场业务经验者优先。 岗位福利：底薪+绩效工资+业绩奖金+社保+员工福利+定期团建

每月15号发薪，入职即享专业培训！ 岗位职责： 1.为客户开展知识产权领域的销售服务，涵盖专利申请、商标注册、科技项目申报等相关业务 2.挖掘客户实际需求，制定专业化的知识产权解决方案，协助客户高效应对知识产权相关问题 3.公司提供客户资源，通过电话或微信形式进行客户开发与日常维护 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪3500-5000（根据面试表现定薪）+提成10%-30%+全勤奖100元+月度现金激励+团队建设活动 2、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休无加班，法定节假日正常休息；享有超长带薪年休假 3、入职即安排系统化培训，工作期间由经理一对一指导带教 4、团队氛围融洽，成员均为95后年轻人，沟通轻松，无层级隔阂与职场内耗

租一间收入1000元（平均每10天完成一单） 租五间收入5000元（平均每周完成一单） 租十间收入10000元多劳多得（平均每3天完成一单） 底薪三千+每单提成1000元+多项奖金 早九晚六周内双休意外险+社保双重保障 无需穿西装不用做地推不收中介费用 操作流程与自己租房相同上手轻松简单 想增加收入的欢迎来咨询了解哦

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【如果你不知道做什么，不如来我这里吧。】 【只要你想赚钱，三观正，有素质。】 【工作内容】 帮助用户解决问题，小白也可以轻松上手！！！ 【薪资待遇】 无责底薪7000+40%提成+奖金 试用期到手薪资9000+转正20000+上不封顶 首月正常上班拿到手9000以上不是问题，优秀者15000+ 地铁出来左边，不到1分钟到公司。 【工作时间】 早8：30-晚19:30没有夜班休息两小时节假日享受国家法定假日 【福利待遇】 入职五险一金带薪年假产假陪产假婚假年度体检生日礼物生日派对快速晋升（每个月一次晋升机会）定期团建国内外旅游等等 【任职要求】 1、年龄22-32岁 2、大专以上学历(优秀者可放宽) 公司氛围超级好全是95后00后相处超级融洽，公司全是好看的小哥哥，小姐姐，期待你的加入！！！

大小休介意勿投 岗位职责： 政企方面 1、开展公司产品业务的市场推广与销售工作，主要对接运营商政企业务条线，面向政府机关、事业单位及各类企业客户，建立并维护长期稳定的客户关系； 2、具备较强的客户服务理念，拥有市场敏锐度，工作积极主动，富有责任心与职业精神； 3、发掘渠道资源与客户潜在需求，独立推进项目全流程运作； 4、跟进重点商机进展，推动项目落地，确保销售任务达成； 5、关注行业发展趋势及竞争格局变化，参与行业交流活动，收集市场信息，并在需要时提供策略支持； 圈层方面 1、负责公司圈层资源的开发与日常运营； 2、统筹公司内部与外部圈层资源的整合与协同； 3、制定年度圈层活动计划，并推动执行实施； 4、拓展圈层客户群体，挖掘合作机会，实现圈层价值的有效转化； 5、实施圈层客户的分层分类管理机制； 6、负责圈层客户的服务交付与持续关系维护。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验（条件优异者可适当放宽）； 2、有运营商或互联网行业从业经历者优先，熟悉相关领域业务者优先考虑； 3、具备优秀的市场开拓能力、项目协调能力、谈判技巧以及良好的沟通协作能力； 4、工作热情高，具有强烈的责任意识； 5、能适应高强度工作节奏，具备较强的心理承受能力； 6、具备销售团队管理经验或团队建设经验者优先。

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