成都市武侯区招水电

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机操手 工作内容：工地设备操作岗位，负责泡沫混凝土发泡设备操作（非纯电工性质！！） 岗位要求：1、有电工证、工程机械操作工或工程机械维修工相关证件、经验 2、泡沫混凝土泵机操作经验优先 3、有C1或以上驾照 4、年龄要求30-50岁，身体健康。 薪资:提供住宿，培训期300/天，完成当日工作安排，熟练上手转计件方式，综合平均日薪300-350/天左右多劳多得，具体面议

加入我们你将会获得具有吸引力的薪资福利待遇： 综合7-9K=底薪6K+项目奖励+带薪旅游+年终奖+节假日各种礼品+完善的晋升机制 岗位职责： 1、负责办公区域各类办公设备的安全巡检与隐患排查； 2、开展办公室硬件设备的日常监控与维护，包括门禁系统、显示装置、空调、打印机等设备的综合维修； 3、承担弱电设备的安装、调试与维护工作，以及办公室装修期间的线路铺设、布线作业和水电系统维护。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄28-43周岁，具备良好的服务意识与沟通协调能力； 2、具备3-5年物业行业或相关领域弱电岗位工作经验； 3、熟悉办公设备的安装维护及弱电系统的操作与维护。

1、水电站自动化设备销售/招商：开拓中小型水电站客户/代理商，沟通需求、项目签订，对接商务环节。​ 2、水电站自动化设备改造项目安装施工验收：根据客户需求制定改造方案，独立上门施工（2天/台），处理现场布线布管、设备调试等现场问题。​ 3、招商合作拓展：结合项目资源及行业需求，制定招商策略，挖掘潜在合作方（如设备供应商、投资机构、产业链合作伙伴等），开展商务洽谈、合同谈判及合作落地； 4、定期向公司汇报项目进展、招商成果及存在问题。 任职要求： 1、有中小型水电站设备安装项目经验者优先； 大专及以上学历，电气工程及其自动化、水利水电工程、机械工程、能源与动力工程等相关专业； 2、具备 2年以上销售或招商相关经验，有能源行业、水利工程领域招商资源或成功案例者优先； 3、熟悉水电站自动化系统程序安装调试者； 4、有创业思维，想挑战高薪，当事业来做的优先； 5、需有车有驾照，能接受出差，短差，； 6、工作内容：负责客户的挖掘，方案制定，销售成交，安装施工，订单回款，签约招商代理，代理商培训指导等内容。（公司有系统培训） 工作地点：根据项目需求安排（国内水电站项目现场为主）

央企招聘：1、52岁以下，初中以上学历，持有高压或低压电工操作证等相关证件。身体健康条件和工作经验优的可以适当放宽年龄。 2、无住宅工作经验的勿扰。 3、土建，特别是要会补墙地砖，空挂石材。 4、责任心强吃苦耐劳。 薪资：4500+ 工作时间：大小休 工作地点：成都市成华区动物园附近 职位福利：五险、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检 职位亮点：13薪商业保险餐补带薪年假。 联系人：罗先生 电话 非诚勿扰

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因公司发展需要现招聘以下岗位. 一：保安20人，不限，，年龄65岁以下，身高1.65以上，，55岁以下，身高1.55以上，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，服从管理，工资2400一2800，月休息4一6天 二：保洁3人，年龄65岁以，男不限，身体健康，服从安排，工资2200一2400元，月休四天， 三：电工2人，，年龄60岁以下，身体健康，五犯罪记录，服从管理，工资3500元，月休6一8天 四：洗碗切菜工3人，年龄60岁以下，，工资2500一2700，身体健康，服从管理 五：二厨师1人，，年龄60岁以下，工资3500元，以上岗位：全部包吃包住。 上班地点：成都市锦江区沙河街道静居寺路45号.射击射箭运动学校 联系人：刘经理：

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内蒙古鄂尔多斯伊金霍洛旗医院招装修木工，有3万多平米洁净墙板需要安装。需要专业班组或小团队，点工400元/10小时，包吃包住，按月结算工资，需要20—30个人，包工15元/平米，总共6层，做一层付一层，不拖不欠，人走账清，年前完工，请看清楚要求再打电话，现已开工，非诚勿扰！

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香坊区农场亍17号金水湾小区招聘一名水工，工资每月贰仟玖佰元，每周休一天，国家法定节假日休息，电话张部长

谁有住建委发的电工证，找个人干几天活，有证的给我打电话，

1、负责为客户提供售前咨询解答及售后维护服务。 2、公司配备工作手机，无KPI考核压力，通过电话、微信等方式与客户沟通交流，解决客户疑问并协助完成下单。 【任职要求】： 1、年龄20周岁以上，性别不限 【薪资待遇】： 1、5000元无责底薪+5%-10%绩效提成+活动奖励+月度奖金+年终奖+旅游激励，综合收入第一个月可达6K以上，3个月以上8K以上，6个月以上10K-15K，能力越强，薪资越高 2、享有公开透明且及时的调薪机制与晋升通道 3、生日派对、带薪年假、部门团建、团队及公司组织的旅游等福利齐全 4、提供带薪专业技能培训及充足的带薪休假机会 【上班时间】：09:00-12:0013:30-18:00 【上班地址】：天府三街花样年香年广场T2-1108

每月薪资4500元起，待遇优厚、福利完善、成长空间广阔，团队以95后为主， 氛围轻松融洽，工作体验佳~ 岗位职责：负责酒店订单的处理与跟进 任职资格： 1、年龄满18岁，性别不限，具备大专或以上学历； 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力； 3、具有较强的服务意识，工作主动积极，应变能力良好； 4、不要求相关经验，入职即享带薪培训 工作时间： 每日工作8小时，每周休息2天，每月休息8天 薪资福利： 1.起薪5000元（上不封顶）＋班次补贴＋上下班免费打车福利＋额外津贴+丰富员工活动，综合收入5000-7000元/月 2.入职即缴纳五险一金 3.其他福利包含：每季度开展团队及个人绩效评比并发放奖励， 年终奖金、节日礼品、工龄工资、婚假、产假、年休假等一应俱全 4.组长、质检、讲师、主管等晋升岗位均从基层员工中择优提拔 5.工资于每月月底发放，如遇周末或节假日则提前支付

成都市锦江区招水电工，公司内部全职招聘，不招兼职，技术好，执行力强！年龄要求：30-42岁！

岗位职责： 协助客户办理，通过电话沟通引导客户添加微信。 维护客户关系，确保服务质量。 任职要求： 普通话标准，沟通表达清晰。 有耐心、责任心，工作态度积极。 有无经验均可，小白也可，公司提供带薪培训。 薪资待遇： 底薪+提成+日奖+周奖+月奖，综合薪资5K–8K，多劳多得无上限。 公司提供工作手机及工作微信。 工作时间： 9:30–18:00，午休1.5小时，月休6天。 公司福利： 下午茶、团建、节日礼品、带薪年假等。 地铁口+美食街，交通便利，工作环境舒适。 职业发展： 可晋升跟单等岗位，职业发展空间广阔。

1、【招募岗位】：长白班电话客服（纯接听无外呼） 2、【年龄要求】：18-40岁（条件优秀者可放宽年龄），男女不限，身体健康 3、【学历要求】：高中，中专，大专，本科，研究生 4、【任职要求】：普通话流利、会基本的电脑操作，电脑文字录入速度每分钟40字以上 5、【工作内容】：主要从事中国联通官方客服电话10010客户服务热线，为客户提供业务办理、业务查询、业务咨询、业务投诉.无需推荐套餐 6、【工作优势】：统一培训、无须经验、简单易操作、坐着上班（培训期间根据根据个人能力分配岗位），内部晋升 【薪酬构成及员工提成】 1、带薪培训8天，结业成功100元/天的培训薪资（早9晚17点半的培训时间） 2、入职60天内：无任务，100元/天+0.5元/通+小夜补贴30元/次+餐补200元+征集额外加班 3、60天后：基础工资是2500—3700+绩效工资+提成+加班工资=4-7千（加班及满意度高可到达8-9千+） 绩效工资的算法是：（有效话务量-1100基本产量）*单价1元/通*满意量系数*满意度系数*通话量系数*综合考评分） 福利待遇 1.提供住（住宿有保洁打扫卫生），餐补200元/月 2.司龄奖励100-200元/月 3.交通10元/天 4.话补50元/月 5.全勤100元/月 6.夜班补贴30元/次 7.师带徒100-200元 8.培训40-100元 9.学历奖励200-400 工作时间及休假 正式接话后，月休7-8天，排班八至十个小时左右，轮班制度，长白班，上五休一、上四休二，有早班7：30/8:00/9:00、中班12:00，无通宵夜班，如遇国家法定的节日，按国家规定核发加班费。 【其他福利待遇】 （1）购买社保和一金 （2）员工上班期间，公司提供免费的寝室住宿，由专人管理定期更换寝具用品 （3）公司有食堂提供餐饮，公司员工享受午餐补贴，并提供冰箱、微波炉方便加热食物 （4）公司提供免费的通勤班车，定时、提供上下班通勤要求 （5）每月免费参加生日会 （6）公司不定期的免费团建 (7)内部晋升：组长、支撑、班长、培训师、质检、技术、招聘、行政、管理.....

不是贷款，不是销售，八小时工作制！ 岗位职责：负责后台工单处理，无销售类任务 综合薪资：稳定4000-8000，缴纳五险 要求：中专及以上学历 福利待遇： 1、享受带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设有优秀员工奖励、年终奖、节日礼品、生日会、下午茶等

岗位职责 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职要求 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 岗位亮点 员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。 薪资说明：底薪3500+绩效1500+业务额外提成

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工作内容： 根据公司提供的名单电话联系添加微信（公司是做建筑资质这块的，电话联系加微信就可以）刚需行业不缺客户，出单简单； 岗位要求： 1.无经验要求，接受应届生； 2.沟通、执行能力强，有挣钱欲望； 薪资待遇： 综合薪资5-10k，多劳多得上不封顶； 工作时间： 早九晚六，单双休 社保福利： 社保，下午茶，有食堂可包午餐

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