岗位职责： 1.负责整理并归档客户新车保险相关材料； 2.与客户保持顺畅沟通，保障业务流程的准确性与高效推进； 3.对接保险公司，办理各项业务手续； 4.快速响应并解决客户在投保过程中遇到的各类问题。 岗位要求： 1.具备较强的沟通表达及语言组织能力； 2.熟悉保险行业基本情况，能准确把握客户需求； 3.工作认真负责，具备独立处理事务和应对问题的能力； 4.热爱客户服务工作，具有良好的协作意识，能与团队成员良好互动； 5.有同行业从业经历者可优先考虑。

平安集团直招！新项目！新渠道！晋升快！负责维护与服务我们的VIP重要客户。 工作内容： 1.维护经营公司的VIP客户； 2.深入了解客户需求，提供定制化解决方案； 3.持续维护与客户的关系，确保客户满意度； 4.线上95511坐席支援，线上线下联合经营社区深耕 岗位要求： 1.大专及以上学历，25-45岁，市场营销或相关专业优先； 2.3年以上金融销售经验； 3.出色的谈判与沟通能力； 4.对市场有敏锐的洞察力； 5.良好的团队协作精神，能承受工作压力。 薪资待遇：薪资2200-3000+800-10000浮动薪资+绩效+季度奖+绩优奖。综合薪资6000-20000之间！六险一金，朝九晚六，周末双休，所有节假日都休息。 晋升：新项目，需要大量管理层。 管理路线：专员—见习主管—正式主管—经理—网点负责人 专业路线：初级社区专员—中级社区专员—高级社区专员—资深社区专员 团队氛围年轻化，欢迎加入我们！

上班时间自由，工作内容轻松，升职空间大，挣多挣少自己决定

岗位信息： 1、月薪范围：5K-10K 2、五险一金缴纳地：宜宾 3、工作时间：工作日8:30-11:30,13:00-18:00，双休 4、工作地点：宜宾市叙州区天枢路22号1701单元 岗位描述： (1)开展金融产品的推广与销售，积极开拓并维护中高端客户群体，建立稳定持久的客户关系； (2)分析客户理财需求，提供个性化资产配置建议，给予专业的投资指导服务； (3)向目标客户推介合适的金融理财产品，确保完成既定销售任务； (4)提供持续的售后跟进与专业咨询，助力客户实现财富管理目标； (5)按照公司设定的考核标准，达成每月业绩指标要求； (6)完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： (1)具备大专及以上学历，专业不限，金融、经济、市场营销等相关背景者优先考虑； (2)拥有一年以上金融产品销售经验，具备银行、基金、证券公司或第三方财富管理机构从业经历者优先，具备一定高净值客户资源者更佳； (3)持有基金从业资格证、证券从业资格证或理财规划师证书者优先录用； (4)热爱销售岗位，具备良好的市场开拓能力、执行能力，善于沟通协调，综合素质强，能适应一定工作压力。

南岸家庭财险师保底3500 【职位要求】 1.男女不限，年龄18-45岁，有销售经验优先 2.高中及以上学历 3.标准流利的普通话表达能力，会基本的电脑操作 【工作时间】 工作时间09：00-19：00，午休2个小时，每月休息4天 【薪资待遇】 保底3500/月+绩效提成，综合薪资4-8k 报名联系：

1.岗位职责：深耕负责区域，对接客户(政企方向)，推广公司平台；维护存量客户，挖掘新合作机会，推动业务落地。 2.任职要求：年龄35周岁以下，大专及以上学历，形象气质佳；性格外向善沟通，服务意识强，乐于人际交往，有目标感与发展意愿；熟练操作电脑及办公软件，具备基础数据处理能力。 3.薪酬标准：4500元/月+提成+绩效+五险+双休+免费提供住宿 本职位归属为广安市国有企业，工作地点在广安市。提供具有市场竞争力的提成机制，良好的升职空间，公司发展潜力巨大，政商资源丰富，未来将打造为互联网电商巨擘。

岗位职责： 1、负责智能家居产品的销售工作，通过专业知识为客户提供解决方案 2、维护和拓展客户，确保客户满意度 3、开发并维护新老客户、设计师，异业等资源 任职要求： 1、有销售经验优先 2、具有较强的沟通能力及学习能力 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4、有责任心，强执行力 5、有团队协作精神，善于挑战，突破自己 福利待遇 1、参与阿里巴巴认证销售课程，学习前沿销售策略。 2、接受智能家居场景培训，深入了解产品优势。 3、薪酬：5-10K,多劳多得，收入上不封顶。 4、职业晋升：销售顾问→销售经理→店长→合伙人

请仔细阅读招聘简章，有任何问题可随时联系HR咨询，沟通时间为8:30—12:00，13:30—18:00。 一、前期学习安排： 1、初期系统掌握产品知识与业务流程，积累客户拓展实践经验； 2、学习财务相关知识及内部运营管理，提升综合管理素养； 3、总部统一组织集中培训，全程提供住宿支持，学员可根据个人意愿选择全国任一省份就业； 4、面试通过后签订三方协议，入职时间可在学业结束后灵活安排，区间为2025年10月30日至2026年8月1日，期间每月均开放入职批次，学生可结合课程进度自主选定入职月份； 5、本岗位面向2026届本科毕业生开放，涵盖四川省内多所校企合作高校（如西华大学、成都大学、西南石油大学、川农、西交大、成都工业学院、成都信息工程大学、轻化工、宜宾学院、西昌学院、攀枝花学院、成理工程、希望学院、锦城学院、锦江学院、西南财大、东软等），同时也欢迎全国其他本科院校的应届毕业生报名。根据四川各高校邀请，集团将于今年10月起陆续进入四川全部本科院校开展秋季校园招聘，并同步在甘肃、河南、湖北、湖南、重庆、山东、云南、河北等地高校开展为期一个月的全国巡招。 二、培养方向与工作职责： （一）销售储备经理——业务方向 1、在公司经营部管辖区域内，负责防盗门、钢质门等渠道类产品的工程项目及大客户渠道销售，主要对接B端客户，无需地推或扫街； 2、负责客户关系维护与新业务开发，收集市场动态信息，参与跟车配送、回款跟进及日常内勤事务。 三、应聘条件： （一）2026届统招本科毕业生； （二）具备强烈进取心，希望通过自身奋斗实现职业成长，有志于快速成长为团队管理者； （三）能适应高强度工作，包括出差、上门拜访、渠道开拓、工地项目洽谈、跟车送货及回款等工作内容（属大客户渠道销售范畴）。 四、工作地点：全国范围可选（公司在全国各地设有经营部）。 五、薪酬待遇： （一）实习期：以岗位认知、适应和基础学习为主，时长1个月，实习补贴3000元/月； （二）培训期：由带教师傅指导实操，直至独立上岗； （三）试用期：2—4个月；本科毕业生享受无责底薪4400元/月+区域补贴500元*80%至1200元*80%，即实际发放4000元+补贴+绩效津贴（所有区域补贴自入职第3个月起开始享受）（川渝地区不设区域补贴）； （四）转正后设置“业绩保护期”3个月：本科无责底薪5500元/月+销售一线岗位补贴600元/月+区域补贴500—1200元/月+加班补贴880元/月（累计180小时可调休，超出部分计入当月工资）+绩效津贴（按经营部整体业绩分配）（川渝地区无区域补贴）； （1）保护期结束后实行“绩效工资制”：底薪3600元/月+区域补贴500—1200元/月+销售一线岗位补贴600元/月+加班补贴880元/月+绩效提成+奖金，综合月收入8000元以上，上不封顶； （五）补贴说明：所有补贴自转正之日起全额发放。 六、额外福利：公司提供免费住宿，并给予水电气费用补贴及通讯费补贴。 七、年度总收入：10—15万元，综合月均收入8K—12K。 八、特别说明：因公产生的差旅费用均由公司承担，公司投入资源旨在长期培养具有事业心的人才，要求员工服从岗位调配，具备吃苦耐劳精神。 九、注意事项：2026届毕业生录用后需签署三方协议，入职时间由学生自行决定，最晚不超过2026年8月1日。

招聘区域：成都双流温江区域 招聘人数：6人 薪资待遇： 年薪15万+（底薪+绩效+提成+社保+年底分红） 任职要求： 1：人品好，踏实吃苦耐劳，执行力强； 2：性格外向，有上进心，责任心，具备较强沟通能力； 3：能熟练驾驶车辆，有较好抗压能力； 4：熟悉应聘区域市场，有维护开发客户经验！ 5：年龄20—40岁。对金钱欲望强者优先考虑。 6：公司提供车辆跑市场。

（公司提供客户资源，长期积累客户，客户稳定合作，高薪就业） 一、岗位职责: 1、负责解答企业客户基本的财税疑问，邀约并转化成交； 2、对意向客户进行维护，做好前期咨询服务； 3、针对线上（淘宝店铺）咨询精准客户群体进行维护、跟进、答疑等； 二、任职要求: 1、年龄25~45岁，男女不限，普通话标准； 2、亲和力强，踏实肯干、吃苦耐劳、有一定的抗压能力，有电销经验或财税相关专业优先考虑； 3、具有较好的学习能力和较强的沟通能力； 三、福利待遇: 1、工作时间:8:30-17:30，午休时间12:00-13:30，双休+节假日正常休息； 2、无责底薪3K+绩效（300~2000）+提成+奖金，综合收入3~8K; 3、公司全国直营连锁，现有600+分公司，团队年轻，氛围好，晋升空间大，前期专人代培，手把手教； 4、五险； 办公地址：绵阳三台羊森超市旁边（笨鸟邦会计服务有限公司）

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1、分析客户的养老需求，为客户制定养老方案并向客户提供养老建议； 2、不断开拓接触并筛选养老需求客户，进行高品质养老社区权益的讲解和销售销售； 3、可参与策划各种高端客户活动（养老社区参观、高客沙龙、金融讲座、高尔夫比赛、拍卖收藏、纪念园、水果采摘等)，提升客户转化率； 4、持续跟进与服务（体检、就医绿通、口腔牙科），不断为客户提供专业服务； 5、带领团队完成业绩目标员工成长方面。 晋升基础主管，就可以入学进修，终身学习。团队百万人力整个北京市场首屈一指。

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保单服务专员 性别不限/高中/经验不限/25到45岁。公司老客户资料整理、保全、理赔、信息更新及后续增值服务;社区老人险。

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大学本科以上，能吃苦耐劳，有团队协作精神，爱岗敬业

邀约客户介绍公司产品线上线下成交薪水底薪提成

岗位职责： 1、利用电话/微信的方式，售卖产品线上招聘套餐； 2、服务并解决用户在使用产品中遇到的问题； 3、通过专属服务，转化为付费用户，完成合同签订、回款和服务。 岗位要求： 1、有销售经验者优先； 2、沟通协调能力强，灵活应变，抗压能力强，做事认真踏实，高度的工作意识； 3、优秀的市场拓展能力、谈判能力、项目协调能力，具有高度的工作热情和责任感； 薪资待遇 -试用期：无责底薪3000+福利绩效500+高额提成（2000-8000） -转正：无责底薪3200+福利绩效500+高额提成（（2000-8000） -试用期3个月 朝九晚六，办公室坐班，环境舒适。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

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【福利待遇】： 1.无责底薪4000＋提成15-40%+奖金3000-30000 2.五险一金+节假日正常休息 3.新员工到岗培训 【工作内容】： 公司提供意向客户资源，负责客户邀约及面谈对接 【职位要求】： 1.面试中展现较强的沟通能力与独立解决问题的能力 2.具备良好的交流协作意识和执行力，敢于冲刺业绩指标 3.工作态度积极主动，具有高度的责任心和良好职业素养 4.有销售从业经历者优先考虑 5.渴望通过努力实现收入增长

岗位职责: 1.在社区或商场摆展，负责口腔健康宣教，信息采集等。 2.活动品牌宣传，做好客户引流工作。 3.及时回访及邀约，提供专业咨询。 4.对月度业绩目标负责。 5.积极配合院内各项决议，做好市场调研。 6.有无经验均可，有培训师培训。 任职要求: 1、责任心强、有拼劲、以目标结果为导向的工作作风。 2、初中以上学历。 3、年龄要求:35-55岁。 4、沟通能力强，善于表达，有亲和力。 5、具有团队合作精神。 6.有过医疗服务、教育服务、社区市场服务地推经验者优先录取。做过保险、房地产、课程顾问、地推等行业优先录用。 7.具有市场竞争力的底薪，各种补贴，业绩优异工资过万很简单，详细情况到医院面谈。 工作地点: 翠屏区，叙州区、南溪区及7县等工作地点，培训结束以后直接根据区域安排在点位上班，不用来医院打卡，钉钉在点位打卡。 薪酬福利： 1、底薪+绩效 2、交社保+月休4天+法定假日

一、公司简介 宜宾市晶彩美居装饰工程有限公司是一家集室内设计、预算、施工,材料于一体的专业化装饰公司。在宜宾发展5年了，荣获“四川省装饰协会常务理事单位”。自公司成立以来,全体员工一直秉承以客户利益至上的企业价值观,始终坚持以客户的需求和满意度为核心,以诚心为本,以为客户通过晶质服务为使命,本着“质量第一、信誉第一、服务第一”的设计理念,实现“打造中国健康,时尚整装领跑者”的企业宗旨。 二、岗位薪资（大家都比较关心） 无责底薪3000+加高额提点五个点（优势于其他装修公司提点高），完成一单提成至少7000以上，单子越大提成越高，且上不封顶+团队奖(现金)+月度奖励+年度奖励+带薪培训+其他福利，综合薪资10000+; 三、岗位福利 1.广阔的发展空间，公平、公正、透明、公开的晋升机制，有能力者短期内（三个月）即可晋升; 2.享受国家各种法定节假日并有节日福利、生日假(礼物)、带薪病假、定期体检、年假、超长春节假(10-20天)； 3.公司提供良好的平台，岗前专业、系统的培训 4.公司设立企业大学，业绩达标情况下每月多出奖励并获得外派学习机会； 5.每月团建（好吃、好玩） 四、上班时间 9:30-12:0014:00-18:30 有任何问题欢迎随时沟通～

岗位职责: 1、负责市场开拓与销售，完成个人及团队销售目标; 2、维护现有客户关系，挖掘潜在客户，扩大市场份额; 3、收集市场信息，分析竞争对手，提供销售策略支持; 4、参与销售谈判，促成交易，签订销售合同; 5、定期回访客户，收集反馈，提升服务质量和客户滿意度。 任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先; 2、具备良好的沟通能力和谈判技巧，以及较强的执行力; 3、工作积极主动，富有挑战精神，能够在压力下完成任务; 4、具有较强的客户服务意识，能够建立和维护良好的客户关系; 5、熟练使用办公软件，有销售经验者优先考虑。

硬性要求（满足其一即可）： 1年以上销售/客服经验（房产、家装、大消费领 域优先) 无经验但沟通能力强、学习速度快（提供带薪培训）