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【薪资福利】 1.基础薪资： 无责底薪4000~5000，个人奖金3000-30000+最高40%提成+红包，综合薪资8000-3W（每个月销冠月 薪15w +） 2.其他福利：，各种奖金、每日红包（88、18 8、666,888）、生日会礼物、下午茶. 3.节假日福利：端午、中秋、圣诞、元旦、春节等假日发放实物或购物卡福利 【岗位职责】 1.及时处理平台的新申请客户数据（一天可能就几十条），审核客户资质情况，通过再邀约签约合同。 2.合同管理跟交付。 3.定期维护客户，与客户保持良好的沟通，建立长期合作关系。 （往：没有通时/通量要求，我们更看重质量）【培训方面】 1.入职培训：带你熟悉公司，熟悉业务流程，掌握必备知识。 2.技能培训：提升你的工作能力，加快你赚钱的脚步。 3.管理培训：培养你的管理能力，助你成为一个优秀的管理者。 （储备主管-正式主管-总监）

［岗位要求］ 无责底薪4500+7.5%-40%高额提成+奖金（3k-3w）均资8000+ ［工作时间］朝九晚六，中午会有两个小时午休时间，每周六休息法定节假日正常休息 ［福利待遇］公司购买五险，话补、公司有冰箱、微波炉，不定期下午茶、团队聚餐、生日福利。［晋升机制］晋升机制（内部晋升：专员-储备干部--1+4主管--1+10主管--区域经理） 扁平化管理，超好团队氛围 ［岗位职责］1.为客户提供专业的服务与支持，确保客户满意度； 2.积极响应客户咨询，解答客户疑问，提供解决方案； 3.定期与客户进行沟通，了解客户需求，及时调整服务策 略； 4.协助团队完成服务流程的优化，提升服务效率； 5.参与团队会议，对服务流程提出建设性意见。

南充市仪陇县招二衬 现招工人5名，要求有1人会走增量台车和定位，两个人会支台车堵头，2人会打混泥土。

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岗位职责: 1.负责安装和调试各类电气系统； 2.对电气设备进行日常维护及故障排查； 3.按照设计图纸完成电气线路的安装； 4.确保电气系统的安全运行，符合标准和规范。 任职要求： 1.具备电工相关知识和技能； 2.能够阅读和理解电气图纸； 3.具有良好的团队合作精神和沟通能力； 4.有责任心，能够独立完成任务。 5.上班时间8:00-12:0013:30-18:00中午包饭

我司业务为回收弱电，通信的线材和设备，大概包括，网线，馈线，交换机，光模块，硬盘，光缆，全新或者退网RRU,BBU,PTN，载频等， 招聘通信弱电设备回收人员 1，按照公司定价和客户沟通回收价格 2，熟悉上述设备的型号参数，方便给客户报价。 3.需要通信方面的从业人员 4.可以合作返点的模式合作 5，需要联系客户开拓更多业务和客户

岗位职责： 购物中心现场工程相关维修工作！ 任职要求： 1、有一定的强弱电、暖通、电梯等专业知识，持相关工程操作证； 2、了解商业项目设备设施的工作原理及维修保养方法，有商业体相关工作经验的优先； 3、工作经验不限，吃苦耐劳，愿意从事工程相关工作，优秀工程相关专业应届毕业生可考虑！ 4、晋升通道：技工-主管-经理-总监；横向发展渠道通畅！ 公司福利：五险一金。

需要做过通信或者电力铁塔土建的班组。基站电源配套的。有应急管理局的证件优先。

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