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搬运工(库房配货员)
5000-7000元/月
配货员包吃包住1-2人月结
库房配货?午餐免费、住宿免费、礼拜天休息
仓储操作员7000+
6000-8000元/月
快递拣货员理货员打包包住11-20人月结全职
岗位职责: 1. 完成商品的收货、理货、上架工作; 2. 完成商品的拣货、复核及打包等工作; 3. 完成库区管理员安排的其他工作。 任职要求: 1. 25岁-45岁,学历不限; 2. 能正确认识26个英文字母,能够适应倒班工作; 3. 吃苦耐劳,品行端正,身体健康,无不良嗜好。 薪酬福利: 1、待遇6000-8000,基本工资+绩效; 2、入职即开始缴纳五险一金养老、医疗、工伤、失业、生育、公积金、;工龄奖、餐补、防寒防暑补贴、时效补贴等; 3、带薪年假,春节及国家法定节假日等福利; 4、生日礼品、员工活动经费、结婚生子慰问金等;京东员工福利券、商品内购会等。 京东物流不会以任何名义收取和扣押求职者的财物!在求职及面试过程中,请您识别京东logo标识,谨防诈骗!
打包分拣快递拣货员包住20人以上月结全职
京东直招正式工,入职享五险一金 有包住宿包餐补,和京东直签合同 目前火热招聘中,抓紧机会报名吧 【工作地址】成都地区就近安排 新都 青白江 龙泉 双流 广汉 德阳等 【工作内容】类似大型超市一样,主要有拣货、打包、上架、盘点、叉车司机等(每人只负责其中一个岗位) 1)拣货就是推车去库区将商品拿出来 2)打包就是将购买的商品包装好 3)上架就是将商品摆放在货架上 4)盘点就是核对商品数量 【任职要求】年龄25-45岁,男女不限,身体健康,吃苦耐劳 【上班时间】白班8:00~20:00 &中班13:00~01:00 两班倒-无通宵班,月休4天,遇到618/双11/年货节等节假日电商行业搞活动订单量大会加班; 【薪酬待遇】综合平均月薪6000~8000左右=底薪+绩效+餐补+计件提成 【工资发放】本月最后一个工作日发放-上月21日到本月20日的工资 【吃住方面】园区有宿舍免费提供(水电费平摊) 整月餐补360元 有食堂-自费(一餐8-12元)"
招聘仓库打包接货发货人员
4000-5000元/月
打包免费培训1-2人月结全职
工人,年龄18-45岁,初中以上文化,身体健康,踏实工作,可以长期稳定做的
打包分拣快递拣货员免费培训11-20人月结全职电商发货产品取芯理货员产品上架封箱打包点数量
服装仓库,主要产品:李宁,阿迪达斯,彪马,斯凯奇等运动品牌(衣服,裤子,鞋子,包包等)。仓库内没有重物,都是小件产品。 轻松岗位,简单易学,可以到园区看岗位。 可以带手机上班 ,不体检。 【招聘岗位】: (1)产品上架 从门店运回来的产品,重新上架。 鞋子或者衣服都有条码,分别放在指定的区域。 (2)仓库盘点 仓库内货物盘点,需要会电脑打字,会办公软件。 (3)电商拣货 根据客户下单的产品,在指定的区域找出来扫码出库。 (4)封箱点数量 需要出库的产品,进行打包封箱,清点核对数量。 【岗位要求】: 18-45岁,经验不限,能吃苦。 【上班时间】: 09:00-18:00,月休4天,忙的会安排加班。 根据仓库订单,最晚会到晚上9点半左右。 如果不加班,正常上下班。 【薪资福利】: 3500-4500元,每月15号发银行卡。 【吃住情况】: 岗位无吃住,园区有微波炉,可以自己带饭。 如果当天仓库忙,安排加班的,公司包1顿加班餐。 【工作地址】: 青白江区-金芙蓉大道三段。
打包理货员分拣贴标签包吃有提成免费培训包住20人以上月结全职假期工
[岗位职责]:零食饮料 理货 打包 包装贴标签 [职位要求]:男女不限,可接受16岁,无经验者。学历不限。 [工作时间]:8-8,坐班,上六休一 月休四天 [薪资福利]:每月5号发薪,可预支工资。包吃包住,4-6人间公寓房,独立卫生间、热水,购买五险,管理人性化。
理货员分拣有提成1-2人月结全职
【岗位要求】 1、学历不限,会识字,沟通能力正常 2、年龄25-45以内 3、吃苦耐劳,无犯罪记录,无京东金融逾期,个人银行卡能正常用。 【薪酬福利】 1.作息:白班:9:00-19:00,中间有休息和吃饭时间 2.工资:5500-6000元/月(综合薪资=基本工资+食宿补贴+全勤+计件提成) 3.工龄奖入职满一年后有200元的工龄奖,工龄每增一年加50元, 4.不管吃住(食宿补贴300元/月) 【薪资发放】 前4个月(当月薪资下一个月5日发底薪、25日发剩余工资)、入职满5个月后(当月薪资下一个月25日发放) 【岗位职责】 1、执行物资管理中与仓库有关的流程,确保仓库作业顺利进行; 2、负责仓库日常货物的分拣、理货,码放、理库等工作;
打包。配货
4000-5000元/月
打包配货员免费培训3-5人月结全职
不包吃,不包住 年龄限制25–35岁 超过35岁。不考虑
配货
4000-5000元/月
配货员1-2人全职
做事细心踏实。 25—-35岁,超过35岁。 不考虑, 不包吃,不包住
成都双流区夜班分拣人员(兼职),工作时间:20点至24点
2000-3000元/月
分拣免费培训3-5人月结兼职
夜班分拣人员(兼职),工作时间:20点至24点
长白班牛奶厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建牛奶厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
地推专员
300-500元/天
地推免费培训11-20人日结经验不限学历不限全职兼职假期工销售岗客户开发付费用户增长商户合作营销活动策划执行快消/零售销售工作经验地推经验商务谈判能力
地推商家门店达成合作 年龄16-42
注塑工
井号日结、日结、日结 德源兴天-日结工 工作简单、可以带手机 白班需求4人,名额有限先到先得 男女不限,18-45岁 供应商:1.5元/小时(满8小时有效) 日结工资:140元/天,做得好可安排连续做 ,;吃住自理; 工作内容:分拣注塑产品,看注塑机开机取放料等等,有坐有站,工作简单,有人教。 上班时间: 08:00-20:00,跟下午分别休息1小时; 上班地址:德源通港路99号 报名请提供:姓名+电话+身份证号码+班别 ------------------------------ 面试名单报备1:
成都
4月19日 04:31拨打电话
种植工月结
【双流花园】长期花农 主要种花 种草 环境好 大龄工专案 供应商政策: 打卡20天500无V(卡点3天) 工友政策:白班17元/时,月综合5000~7000元/月。 花农:25~55岁,男女不限,有经验优先 工作地:双流彭镇 羊坪 集合时间:7点30 面试时间: 提前把钉钉下载好 ------------------------------ 面试名单报备1:
成都 双流区
4月19日 04:31拨打电话
成都双流区万安需要一个小工,可做长期,电话联系
小工长期1-2人
双流万安需要一个小工,可做长期,电话联系
成都 双流区
4月19日 04:26拨打电话
分拣装卸工
黑龙江百源富熙人力资源管理有限公司招聘快递分拣装卸人员1人,工作地点虎林县内,年龄35岁一55岁,身体健康,无不良嗜好,缴纳五险有意者请拨打电话
鸡西 虎林市
4月19日 04:36拨打电话
打包快递员监控快递包装
延边中通冷链诚招 延吉延东区-延西区-北大区-河南区 和龙 龙井 安图 敦化 汪清区域负责人 寄快递,怕失温找中通冷链! 20元起一件也可发全国 冷链物流:发全国门到门 冷运小件:1——25KG 冷运小票:26—500KG 冷运大票:500KG以上 无需泡沫箱冰袋 普通包装即可 全程温度监控轨迹跟踪 全程冷藏(2—8℃) 全程冷冻(—18℃±3) 招∶揽派送区域合伙人 招∶社区代收点-面议 电话:
延边 延吉市
4月19日 04:35拨打电话
分拣月结
更新 岗位:电商仓库打杂 要求:会电脑/会开车优先 工作时间:下午1点-6点,7点-11点(月休2天)加班另外核算。 薪资:4000及以上(看效率及做事积极性) 无不良嗜好,做事细心,积极主动责任心强,手脚勤快,爱干净不邋遢,服从安排。 地点:谷饶镇大亨中学附近 电话/微:
汕头
4月19日 04:34拨打电话
北京招工人蔬菜分拣可干长期联系电话还差一名
果蔬分拣1-2人
招工人 蔬菜分拣 可干长期 联系电话 还差一名
北京
4月19日 04:34拨打电话
北京招工人蔬菜分拣可干长期联系电话
果蔬分拣
招工人 蔬菜分拣 可干长期 联系电话
北京
4月19日 04:34拨打电话
游戏陪玩包住月结
工作内容主要就是打游戏 只要你会玩 [瓦/无畏契约神话][三角洲巅峰] 熟悉各大端游,有一定技术经验,能和客户沟通 工作时间: 白班/夜班可选自由调换时间,全职,提供住宿,空调房福利待遇: 月薪4000-12000多劳多得 月休4天,零食奶茶不断,不定时KTV 地址:锦江区三圣乡附近 岗位职责: 1.与玩家共同体验游戏,提供专业的游戏指导和支持 2.维护玩家社区,确保游戏体验的持续优化 3.协助开发团队,收集并分析玩家反馈,为游戏改进提供建议 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.对游戏有深刻理解,能够快速适应不同游戏环境 3.积极主动,能够在变化的游戏世界中不断学习和成长 工作时间:面议
物流专员
4000-5000元/月
物流专员经验不限大专物流客服货物配送物流/供应链专业
工作内容: 1. 负责异常货物(如破损、丢失等情况)的监控与查询; 2. 在大运系统中上报差错、延误等异常问题件; 3. 跟进留仓货物及客户自提件的处理进度; 4. 登记异常货物的破损修复情况,并执行相关奖惩措施; 任职要求:*******,大专及以上学历,能适应倒班工作制,具备物流行业经验者优先考虑;可选上班时段包括:8:00-18:00、10:00-20:00、20:00-10:00、18:00-8:00 岗位福利:提供食宿,入职即缴纳社保,设有全勤奖励,享受带薪休假、年终奖金、节日福利等多项待遇
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
主要就是负责新能源隔膜的生产制造! 车间干净无粉尘、恒温车间 每天计薪11.5小时 餐补12/天! 7天以上可以预支! 空调、洗衣机、Wife一应俱全!住宿四人间! 购买五险一金,综合工资8000-10000! 无需经验学历,23-48岁即可! 入职有老师傅带!
普工免费培训保险餐补3-5人日结
工作内容:抬天窗30斤(2个人抬)、排序线束,活轻松 要求:接受倒班,48岁以下,服从厂方安排 薪资:18元/小时 工作时间:8:30-17:00 地址:经开区南一路8号(龙威超级充电站)
长白班免费培训包吃五险包住11-20人月结
临时工,工期一个月左右 郫都干洗厂 长白班长白班!! 1、面试要求:18-45岁,性别不限,会识字,身体健康,服从安排。 2、工作内容:服装包装/整理/打理/熨烫等 3、上班时间:早8点至晚8左右,每天10小时左右,月休2-4天。 4、工资待遇:入职前七天保底15元/小时,七 天后保 底17元 /小时,包吃中晚两餐。提供住宿,水电按人均分摊 5、上班地址:郫都城区工业园。
运输经理/主管3-5年大专运输SOP制定中大型供应链管理经验
为强化公司车队管理体系,保障车辆运营安全高效,提升车队整体运营效益,现面向社会公开招聘车队安全与运营主管1名,全面负责车队安全管控、日常运营统筹等核心工作,诚邀具备相关经验的优秀人才加入我们! 一、公司简介 运齐发物流是一家专注于仓配一体化物流运输的现代化企业,凭借完善的服务体系、规范的管理模式,在行业内拥有良好口碑与稳定市场份额,为保障业务高效推进,现搭建专业化车队管理团队,助力公司高质量发展。 二、岗位职责 (一)安全管理核心工作 •建立健全车队安全管理制度与操作规程,包括驾驶员安全管理、车辆安全检查、应急处置流程等,定期修订优化,确保符合国家交通法规及公司业务要求。 •负责驾驶员安全管控,组织开展岗前安全培训、日常安全教育(含交通法规、安全驾驶技能、应急处理等),定期组织安全考核,建立驾驶员安全档案,对违规行为进行整改跟进与处罚管控。 •统筹车辆安全检查工作,制定定期检查计划(日常巡检、月度抽检、年度年检等),监督检查车辆车况、保险、年检等手续合规性,跟进车辆维修保养流程,杜绝“带病出车”,降低安全隐患。 •负责交通事故统筹处理,接到事故上报后,第一时间协调现场处置、保险报案、事故理赔等事宜,撰写事故分析报告,总结事故教训,优化安全管控措施,降低事故发生率。 (二)运营管理统筹工作 •制定车队年度、月度运营计划,结合公司业务需求,优化车辆调度方案,合理分配车辆资源,保障业务订单高效履约,提升车辆利用率与运营效率。 •负责车队运营成本管控,制定油耗、维修、保险等费用预算,监督费用支出合规性,分析运营成本数据,提出成本优化建议(如路线优化、油耗管控等),降低运营成本。 •建立车队运营台账,记录车辆调度、行驶里程、油耗、维修、违章等信息,定期汇总分析运营数据,形成运营报告,为公司决策提供数据支持。 •协调与物流合作方、维修机构、保险公司等外部单位的关系,优化合作流程,保障车队运营配套服务高效落地;处理车队运营中的突发问题(如车辆故障、路线拥堵等),确保运营顺畅。 •负责车队团队建设,带领车队管理员、调度员等下属人员开展工作,明确岗位职责,组织业务培训,提升团队专业能力与协作效率,营造积极向上的团队氛围。 (三)其他相关工作 •配合公司行政、财务等部门完成车辆资产盘点、费用报销审核等工作; •关注行业最新政策法规、技术动态,引入先进的车队管理理念与工具,提升车队管理标准化、智能化水平; •完成公司领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 (一)基本条件 •年龄30-45岁,身体健康,持有C1及以上驾驶证,5年以上实际驾驶经验,无重大交通事故记录、无严重违章记录,熟悉车辆构造与基础维修知识。 •大专及以上学历,物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先;具备3年以上车队安全与运营管理相关工作经验(如物流车队、企业通勤车队、工程车队等),有团队管理经验者优先。 •熟悉国家及地方交通法规、车辆管理相关政策,掌握车队安全管控、运营调度、成本核算等核心技能,能熟练使用车队管理系统、Excel等办公软件。 (二)能力素质 •具备强烈的安全意识与责任意识,严谨细致,能严格执行安全管理制度,有效规避安全风险; •具备优秀的统筹协调能力与应急处置能力,能妥善处理车队运营中的突发问题,保障运营秩序; •具备良好的沟通表达能力与团队管理能力,能有效带领团队开展工作,协调内外部关系; •具备较强的数据分析能力与成本管控意识,能通过数据优化运营方案,降低运营成本; •为人正直诚信,责任心强,抗压能力强,能适应弹性工作节奏。 四、薪资福利 •薪资待遇:月薪5000-8000元
饮料厂操作工包吃有提成夜班补贴餐补高温补贴20人以上月结
【薪资福利】 · 综合薪资6000-8000元/月 · 包住、包吃、五险一金、年底双薪 · 加班补助、饭补、房补齐全 · 每天在岗10小时,中间可休息两个小时,上六休一,月休4天 【岗位职责】 · 负责零食饮料厂日常生产操作工作 · 简单易上手,坐岗 【职位要求】 · 身体健康,能适应倒班 · 不限学历、不限经验,零基础可上岗 · 不穿防尘服,不看显微镜,坐班制 【工作时间】 · 白班、夜班、倒班多种班次可选
物流主管
5000-8000元/月
物流运营3-5年大专安全资料企业内部物流部门仓储物流物流/供应链专业订单管理承运商管理货物运输货物配送
为强化公司车队管理体系,保障车辆运营安全高效,提升车队整体运营效益,现面向社会公开招聘车队安全与运营主管1名,全面负责车队安全管控、日常运营统筹等核心工作,诚邀具备相关经验的优秀人才加入我们! 一、公司简介 运齐发物流是一家专注于仓配一体化物流运输的现代化企业,凭借完善的服务体系、规范的管理模式,在行业内拥有良好口碑与稳定市场份额,为保障业务高效推进,现搭建专业化车队管理团队,助力公司高质量发展。 二、岗位职责 (一)安全管理核心工作 •建立健全车队安全管理制度与操作规程,包括驾驶员安全管理、车辆安全检查、应急处置流程等,定期修订优化,确保符合国家交通法规及公司业务要求。 •负责驾驶员安全管控,组织开展岗前安全培训、日常安全教育(含交通法规、安全驾驶技能、应急处理等),定期组织安全考核,建立驾驶员安全档案,对违规行为进行整改跟进与处罚管控。 •统筹车辆安全检查工作,制定定期检查计划(日常巡检、月度抽检、年度年检等),监督检查车辆车况、保险、年检等手续合规性,跟进车辆维修保养流程,杜绝“带病出车”,降低安全隐患。 •负责交通事故统筹处理,接到事故上报后,第一时间协调现场处置、保险报案、事故理赔等事宜,撰写事故分析报告,总结事故教训,优化安全管控措施,降低事故发生率。 (二)运营管理统筹工作 •制定车队年度、月度运营计划,结合公司业务需求,优化车辆调度方案,合理分配车辆资源,保障业务订单高效履约,提升车辆利用率与运营效率。 •负责车队运营成本管控,制定油耗、维修、保险等费用预算,监督费用支出合规性,分析运营成本数据,提出成本优化建议(如路线优化、油耗管控等),降低运营成本。 •建立车队运营台账,记录车辆调度、行驶里程、油耗、维修、违章等信息,定期汇总分析运营数据,形成运营报告,为公司决策提供数据支持。 •协调与物流合作方、维修机构、保险公司等外部单位的关系,优化合作流程,保障车队运营配套服务高效落地;处理车队运营中的突发问题(如车辆故障、路线拥堵等),确保运营顺畅。 •负责车队团队建设,带领车队管理员、调度员等下属人员开展工作,明确岗位职责,组织业务培训,提升团队专业能力与协作效率,营造积极向上的团队氛围。 (三)其他相关工作 •配合公司行政、财务等部门完成车辆资产盘点、费用报销审核等工作; •关注行业最新政策法规、技术动态,引入先进的车队管理理念与工具,提升车队管理标准化、智能化水平; •完成公司领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 (一)基本条件 •年龄30-45岁,身体健康,持有C1及以上驾驶证,5年以上实际驾驶经验,无重大交通事故记录、无严重违章记录,熟悉车辆构造与基础维修知识。 •大专及以上学历,物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先;具备3年以上车队安全与运营管理相关工作经验(如物流车队、大宗物资车队、工程车队等),有团队管理经验者优先。 •熟悉国家及地方交通法规、车辆管理相关政策,掌握车队安全管控、运营调度、成本核算等核心技能,能熟练使用车队管理系统、Excel等办公软件。 (二)能力素质 •具备强烈的安全意识与责任意识,严谨细致,能严格执行安全管理制度,有效规避安全风险; •具备优秀的统筹协调能力与应急处置能力,能妥善处理车队运营中的突发问题,保障运营秩序; •具备良好的沟通表达能力与团队管理能力,能有效带领团队开展工作,协调内外部关系; •具备较强的数据分析能力与成本管控意识,能通过数据优化运营方案,降低运营成本; •为人正直诚信,责任心强,抗压能力强,能适应弹性工作节奏。 四、薪资福利 •薪资待遇:月薪5000-8000元,根据个人经验与能力面议;另享绩效奖金、年终分红、安全奖金等激励福利。 •基础福利:五险、法定节假日、节日福利(春节、中秋等)。 •发展福利:提供专业技能培训、晋升通道(主管-经理-总监)、员工团建活动、节日礼品等,打造完善的员工福利体系。
学徒工全勤奖包吃五险夜班补贴保险餐补高温补贴社保20人以上月结接受学生 包吃包住 五险一金汽车制造坐班熟悉26个字母
岗位职责: 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2. 协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 参与日常5S整理、设备清洁与基础保养,维护良好作业环境 4. 记录学习日志,定期汇报学习进展与实操收获 5. 严格遵守安全生产规范,服从班组管理与工作安排 任职要求: 1. 年满16周岁,身体健康,无职业禁忌症 2. 学历不限,有学习意愿和吃苦耐劳精神 3. 能适应工厂环境及倒班安排(如适用) 4. 无不良记录,具备基本沟通理解能力 5. 应届初高中毕业生、职校实习生优先
临时普工
180-200元/天
普工3-5人完工结算
主要负责铺放岩棉(岩棉过敏者慎重)
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