薪资待遇（先看待遇，满意再谈工作）： 快速晋升薪资体系 实习期4k-6k无责底薪（高于行业30%，3-6个月转正） 转正后9k+，每级提升2-6k（首年综合收入可达12-15W） 入职缴纳五险一金 差旅保障计划 • 差旅补贴170-240元/天（交通另行计算） • 季度返乡机票全额报销（四川出发地可选） 弹性休假制度 • 每季度强制安排返乡带薪休假5-7天（往返） • 每月在项目地可弹性调休4天（自行规划） • 年度带薪假期逐年递增 核心职责： 1、统筹策划并落地执行全国范围内专卖店开业、重点拦截等大型促销活动，协助门店达成销售目标； 2、组织开展专卖店各类培训，包括产品知识、销售技巧等内容，提升终端团队的推广与运营水平； 3、对市场活动执行效果进行复盘与评估，及时优化调整执行策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、欢迎应届毕业生投递； 3、能适应全国范围长期出差； 4、具备良好的沟通表达、自主学习及抗压能力； 5、身体健康，无不良习惯。

岗位职责： 1.负责各类活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.撰写完整的活动方案，包含主题创意、流程设计、预算控制、风险预案及效果评估报告 3.协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体等合作方，保障活动顺利落地 4.根据项目需求进行现场统筹管理，及时处理突发情况，提升活动执行质量与客户满意度 5.跟踪行业趋势与竞品动态，持续优化活动形式与内容，增强品牌影响力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与逻辑思维能力 2.有活动策划相关经验者优先，能独立完成中小型活动全流程执行 3.具备较强的沟通协调能力和团队协作意识，抗压性强 4.熟练使用办公软件，擅长PPT方案撰写与汇报展示者更佳 5.工作积极主动，富有创意，对活动细节有高度把控力

岗位职责：1、负责活动的策划及文案； 2、根据客户广告与公关策略,同设计部成员一同构思创意，负责完成公司所承接的各类公关活动策划文案、大型晚会演出策划文案； 3、与项目执行团队沟通与协调，确保活动顺利进行，统筹执行相关工作及过程监控； 4、熟悉活动策划流程，对活动策划有创意、特色、创新性想法； 5、独立撰写各类稿件(新闻稿、综述稿、评论稿、专访稿等)、策划方案、报告等。 任职要求：1、大专以上学历，3-5年公关活动或广告经验，有服务过酒水行业品牌、政府类、大型会展策划经验优先; 2、具备优秀的图文审美、方案排版汇编能力及方案讲述能力; 3、学习能力强，对品牌及公关活动能有独到的解读，对活动新玩法有较强的敏感度; 4、有较强的工作统筹协调及活动方案策划经验，有敏锐的市场洞察力和市场分析能力，独立的活动提案能力; 5、有大型线下活动营销策划经验者和大型公关公司经验； 6、文案撰写能力和逻辑思路强者优先。

工作轻松，公司氛围好，关系简单，没有勾心斗角，都是年轻人，欢迎加入

（一）招聘要求： 1、具备各类大型活动的策划、宣传、组织、实施及效果评估的实际经验； 2、掌握活动策划完整流程（从创意构思到落地执行），可独立制定活动方案，并结合市场动态与客户诉求进行分析； 3、具备基础的数据分析能力，能对活动数据进行复盘与评估，持续优化执行环节，提升整体活动成效； 4、有政府、街道办、事业单位类项目统筹与落地执行经历者优先； 5、具备研学类项目整体规划与执行经验。 （二）任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、广告设计、旅游管理等相关专业背景优先考虑； 2、熟练使用办公软件，具备扎实的文字撰写能力，3年以上活动策划相关工作经验，有主导大型活动项目经历者优先；条件优异者可适当放宽要求； 3、具备良好的沟通协调能力，责任心强，学习能力强，能够应对突发情况； 4、可独立完成投标文件编制及全流程投标工作； 5、有体育赛事执行经验者优先录用； 6、掌握Photoshop、CDR等设计工具基本操作者优先。 （三）福利待遇 薪资待遇： 薪资面议+项目提成+社保 朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息

任职要求： 1. 具备一定的会场策划与执行实操经验，工作认真踏实，基础能力扎实，对执行类工作充满热情； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够独立对接客户，快速响应并解决客户需求； 3. 具备端正的职业素养、合理的知识体系，能输出逻辑严密、论证充分的策略方案； 4. 熟悉拍摄与视频剪辑流程，具备实操能力。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业优先考虑； 2. 具备较强的沟通协调能力及项目落地执行能力； 3. 拥有出色的沟通与组织协调能力，工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作压力； 4. 具备优秀的策划与执行能力，富有创新思维，可独立主导项目从方案策划到落地执行的全流程； 5. 擅长图文排版与视觉呈现，熟练运用PPT、PS等设计剪辑工具，掌握移动端互联网传播推广手段。

岗位内容： 1. 策划并落实各类活动的执行流程。 2. 向客户介绍活动方案，提供专业且贴心的服务支持。 3. 统筹活动进度与经费安排，保障项目按时推进且控制在预算范围内。 4. 对接各方合作单位（如供应商、承包商等），确保各环节顺利衔接。 5. 活动结束后进行效果跟踪与总结，提出优化建议并推动改进。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力及客户服务意识。 2. 拥有出色的统筹规划与时间管理能力，可高效处理多项事务。 3. 能适应高强度工作环境，具备较强的应变与问题解决能力。 4. 思维灵活，乐于接受新事物，持续优化工作方式。 5. 有相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责川味美食活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.撰写完整的活动方案，包含主题创意、流程设计、预算控制、风险预案及效果评估等全流程内容 3.协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体等合作方，保障活动顺利落地 4.收集活动数据并进行复盘分析，持续优化活动策略与执行效率 5.跟进行业趋势与竞品动态，提出创新性活动建议以提升品牌影响力 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与项目管理能力，能独立推进多任务并行 2.思维活跃，富有创意，对热点敏感，具备优秀的文案撰写和PPT呈现能力 3.熟悉活动执行流程及相关资源，有较强的现场应变与问题解决能力 4.学历本科以上，专业不限，有成功活动案例者优先考虑 5.工作地点灵活，适应短期出差，责任心强，具备团队合作精神

【鹿尔花园】，以花与鹿为主题，集花园、乐园、萌宠、露营、研学、休闲餐饮、网红场景等为一体的户外亲子主题公园，园区包括游乐区域、萌宠区域、餐饮烤肉区域等，在抖音、小红书搜索【鹿尔花园】可以详细了解鹿尔花园。 公司当前项目分布于成都温江、内江资中、河北邯郸以及广东佛山等多个地区。 岗位职责： 1.策划与提案：负责异业合作活动、研学活动、派对或会议的整体策划与提案，结合需求输出创意方案。 2.异业开拓：持续开发异业品牌合作资源，完成项目对接、统筹、管理及协调。 3.方案执行：独立完成整个活动策划流程的细化，对重点环节和关键环节有监控标准，制定项目计划，包括时间表、资源分配、风险管理计划等，推动活动目标达成。 4.创意美陈：根据每次活动提出项目美陈创意，协调设计师配合完成设计工作，协调项目工程等人员执行美陈落地。 任职要求： 1.美商高，对时尚、潮流、热点的敏锐度高，并且与时俱进，有设计、策划、摄影特长、美学基础的优先考虑； 2.具备优秀的文案功底，可独立撰写策划方案、招商方案，具备出色的提案能力、客户沟通能力及统筹能力、具备良好的逻辑性和前瞻性； 3.思维活跃，有创新意识，具备较强的市场分析能力，对市场有灵敏的触觉，能快速捕捉热点转化为营销创意; 4.执行能力佳、有团队合作精神、娱乐精神，具有丰富的品牌、媒体资源者优先； 5.具备一定的独立思考能力、统筹能力，善于沟通与协调，推动需求部门的需求落地实现。 【薪资待遇】 7K-9K（根据面试综合评估定薪）+活动专项绩效/奖金+入职购买社保 9:00~18:00 每月按8天调休（因行业原因，周末节假日原则上不休，特殊情况可与部门负责人提前沟通协调） 注：本岗位为成都总部编制，需赋能于各项目运营（根据工作需要，需不定期至各项目开展工作），项目提供食宿。

岗位需全国出差，前往公司已合作的门店落地执行公司策划方案，严格按照流程协助门店开展拓客工作。 服从调度安排，赴门店实施营销活动方案，推动活动高效运行。 一、岗位职责：到店（医美机构、科美机构等） 1、落地执行公司营销策划方案，进店开展活动营销，助力门店推广引流 2、将客户活动内容在对应平台进行投放与宣传推广 3、在活动现场跟进执行效果，及时优化调整，确保营销方案达成或超越预期目标 4、指导客户掌握营销相关技能及工具的使用方法 5、完成其他与活动执行相关的支持工作 二、任职要求： 1、形象良好，气质出众，身高168CM及以上，有招商会、座谈会、会销经验者优先 2、熟练操作办公软件（Word/Excel/PPT），具备课件制作能力 3、具备清晰的结构化思维，语言表达流畅，沟通协调能力强 4、理解力强，执行力强，富有团队协作意识，能适应全国范围出差 5、接受非坐班制，工作地点灵活，依据门店需求安排出行 包吃住、通勤保障，全国出差，无需固定坐班。 薪资待遇：拓客提成30元/人 每月分配门店执行任务（每家门店到店1-3天进行指导培训，门店活动持续7天） （淡季）每月安排5-6家门店；（旺季）每月8-10家门店 普通门店活动拓客量约150-200人，大型或连锁机构可达1000人以上 在职执行老师月收入区间为2W-3W 包吃住，差旅费用实报实销，每月出差城市不超过3个 工作时间（根据所执行门店的营业时间灵活安排） 月休4-6天

岗位职责： 1.负责厨房内食材清洗、切配、餐具清洗及后厨卫生清洁等基础工作 2. 协助厨师完成备餐、传菜、收台及厨余垃圾处理等日常杂务 3.严格遵守食品安全与操作规范，保持工作区域整洁有序，配合卫生检查 4. 按要求保管和整理厨具、调料及物料，及时反馈物资损耗与补充需求 5.配合团队完成临时性支援任务，如活动餐饮保障、场地布置等 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.具备基本厨房常识和安全意识，有餐饮行业经验者优先 3.工作认真负责，服从安排，具备良好的团队协作精神 4.学历不限，年龄18-55周岁，能适应餐饮业弹性工作时间

普工招聘要求：能适应倒班，无学历要求 技术员招聘要求：能适应倒班；大专以上学历，机电，机械，电子，计算机相关专业 薪资福利：6000-6500元/月；免费住宿，免费班车，可以预支工资 上班地点：高新西区进出口加工区 简介： 索尔思是全球领先的光通信技术供应商, 采用创新和可靠的技术提供通信和数据连接解决方案，产品被广泛应用于AI数据中心、城域网和接入网络等多个领域。公司坚持不懈持续不断研发下一代解决方案，旨在为客户提供适合快速增长的全球AI及云基础设施、无线通信、路由和光纤到户等技术支持。索尔思光电遍布全球的专业工程师团队和公司的生产研发能力相辅相成,包括光学组件和模块设计领域的专家。

龙泉 午饭钟点 随时上户10点-13点 【类型】午饭正点12点吃饭 【内容】4个菜➕厨房卫生（可以随餐，做满3小时） 【薪资】2200+月休8天+法假 【小区】卧龙谷玖号（天鹅西湖南路 金旗大道 飞鹅村 分水村 地铁行政学院站） 【要求】做饭好吃➕体检齐全➕50岁以下 【联系方式】小吴

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 年龄20-55岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用扫码点餐等基础电子设备

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本与营收，确保达成业绩目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策落地，按时完成数据报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮店长经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉食品安全法规及门店标准化运营流程 4. 具备基础财务意识和数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同公司企业文化 地址：武侯区红牌楼街道长益街13号负一楼喵大厨

活动策划 - 核心职责：构建景区“四季主题+文化节点”活动架构，例如非遗文化节、黎苗“三月三”庆典、雨林研学季等，借鉴业内成熟IP活动运营经验，打造具有辨识度的特色项目；全面负责活动方案的创意构思与文案撰写，确定活动主题、流程设计及创新环节设置；统筹活动全流程执行工作，涵盖政企协作对接、供应商协调、商户联动配合、现场实施及安全保障；汇总活动期间各项数据，完成复盘分析报告并提出后续优化策略。 - 任职要求：本科及以上学历，3年以上文旅或景区类活动策划从业经历，具备大型节庆类活动成功落地案例；拥有资源整合、现场调度及应急处理能力，掌握相关政府政策规范；熟悉旅游市场运行特点，具备数据整理与方案迭代优化能力。 - 薪资范围：5K-10K/月

薪资待遇： 1、月薪9000-20000元 2、每年寒暑假 都有休息 3、签署正式合同，缴纳保险 4、出差期间， 5、享受培训学习，职业晋升，年度奖励，年度旅游等各项福利 岗位要求： 1、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的道德和职业素养 2、较强的组织能力，沟通能力，语言表达能力 3、会操作电脑，会基本的办公软件 4、能够适应长期出差 5、有活动执行老师经验的优先考虑 关键词：费用报销、自带电脑、接受出差、线下活动、活动执行、

岗位职责： 1.负责活动策划设计、婚礼设计，包括logo、VI系统、宣传画册、海报、H5页面等平面物料的创意与制作 2.配合市场及运营需求，高效完成线上（公众号/小程序/电商详情页）与线下（展架/易拉宝/包装）各类设计任务 3.参与创意策划，提出符合品牌调性的视觉方案，并根据反馈及时优化调整 4.管理设计源文件及素材库，确保输出规范、可追溯、符合印刷及传播标准 5.协同文案、摄影、视频等团队成员，保障整体视觉风格统一与项目落地质量 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件，具备扎实的美术功底与审美能力 2.具备良好的沟通理解力与执行力，能准确把握需求并独立完成全流程设计工作 3.有成熟作品集，涵盖品牌、营销、活动类实际项目案例者优先 4. 学历不限，对设计有热情、学习能力强、注重细节、责任心强 5. 有广告公司、互联网或快消行业设计经验者优先

岗位职责： 1.独立负责线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、供应商协调及现场管控 2.深入理解行业特性与目标人群，结合品牌调性设计创意活动主题与互动形式 3.联动市场、销售及运营团队，推动活动落地并达成用户增长、转化或传播目标 4.活动后及时复盘数据效果（参与量、曝光量、转化率等），输出优化建议报告 5.维护优质合作资源库，持续拓展媒体、KOL、场地及执行类合作伙伴 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2.学历要求：不限 3. 熟悉主流活动类型（发布会、展会、快闪、社群活动等）及执行要点 4.具备较强创意能力、文案功底与PPT方案呈现能力 5.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏

岗位职责： 1.独立负责线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、供应商协调及现场管控 2.深入理解行业特性与目标人群，结合品牌调性设计创意活动主题与互动形式 3.联动市场、销售及运营团队，推动活动落地并达成用户增长、转化或传播目标 4.活动后及时复盘数据效果（参与量、曝光量、转化率等），输出优化建议报告 5.维护优质合作资源库，持续拓展媒体、KOL、场地及执行类合作伙伴 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2.学历要求：不限 3. 熟悉主流活动类型（发布会、展会、快闪、社群活动等）及执行要点 4.具备较强创意能力、文案功底与PPT方案呈现能力 5.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏

康师傅产品分类解单，白班夜班7点到下午7点，工作解单轻松，做活路时间大概4至5小时，其于时间休息，工资3400包月.26天，超过26天算加班费。

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招聘：兼职带娃上班工作时间短 薪资：面议 主要负责新媒体端口获客和维护，小红书等新媒体端口发布短视频进行获客，工作时间自由，方便宝妈宝爸们接送孩子。 薪资待遇：2k底薪 提成

初六，初七，青阳万达旁电竞酒店需要兼职一名，待遇从优，有意者联系

1.底薪8000-15000，另享出差补贴及项目提成！月收入可达20000-50000 2.带领团队推进美容院合作的光电医美项目开发 3.达成个人及团队设定的业绩考核指标 4.具备相关行业从业经验者优先考虑

本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用 不收费！不收费！不收费！不打电话！不打电话！重要的事多说几遍！ 年轻人弯弯绕绕搞不来，不复杂，有啥说啥 学历不是唯一 用人原则：英雄不问出处，不看背景，只看实力；不唯上，不唯书，只唯实 1.年龄要求18~28岁 2.你对事业有方向，对钱有欲望 3.热爱销售行业 4.你可以没有经验！！但是要有工作态度和良好品格 待遇： 1.4500无责底薪+奖励提成+包住，随能力职位提升而增长 2.工作时间：8:30~18:30午休一个半小时，承诺不加班，00后就是任性 3.工作内容：新零售 线上+线下（运营线上专属商城，线下前往单位向客户展示公司产品认证检测报告，沟通产品订单事宜） 4.晋升通道： 销售主管~总监~副经理~经理（晋升机制透明清晰，无关年龄先后，不靠关系背景，唯能力是举，公平公正公开） 公司福利： 1、提供免费住宿，配备电梯公寓，生活设施完善 2、享受国家法定节假日休假，年假长达10天以上！ 3、年终奖金，定期团建聚餐，员工生日关怀，节日礼品，组织外出旅游 4、带薪岗前培训，安排资深员工作为导师一对一指导 三不招： 好吃懒做的 人在岗心不在状态的 总是惦记别处机会的

成都市顺通有害生物防治有限公司招聘 消杀员5名，55岁以下 待遇：3000-4000元/月 以上均签订劳动合同，购买社保 电话：杨老师 地址：成都市内

诚招长期工网管18-25岁，男女不限 工作内容：打扫网吧机器卫生，协助客户解决电脑问题，送客户点的零食饮料，做好交接班工作 工资：底薪3000+全勤300+饮料提成+夜班补贴 月休四天，半个月一倒班 工作内容简单，上手快

有经验者优先，年龄20-35岁，没经验有人带，但是要有责任心，有亲和力的

岗位职责 一、全域营销策略制定 1、主导SAAS产品从上线到成熟阶段的品牌塑造与互联网推广布局，制定切实可行的市场拓展方案，推动用户规模增长与品牌知名度提升； 2、统筹线上线下品牌传播及营销活动落地执行，涵盖行业论坛、跨界联合推广、口碑传播等形式，增强品牌在垂直领域的影响力； 3、开展市场动向调研，洞察行业趋势与竞品动态，为管理层战略决策提供数据支持。 二、内容营销与用户运营 1、全面负责微信公众号、视频号等新媒体平台的内容规划、创作与日常运营，构建高效转化的内容营销生态； 2、围绕产品核心优势与目标客户需求，策划输出行业研究报告、典型客户案例、主题营销活动等素材，助力销售团队实现精准客户触达。 三、精准投放与线索管理 1、制定百度、微信、头条、抖音等主流数字渠道的广告投放计划，持续优化投入产出比，批量获取高价值销售线索； 2、搭建线索筛选与分级标准流程，依托数据分析优化转化路径，为销售端持续输送高潜力客户资源。 四、数据驱动与团队协同 1、建立营销数据监测模型，定期输出广告表现、内容转化效果及市场走向分析报告； 2、协同销售、产品等相关职能，推进线索孵化、商机跟进至成交落地的全流程闭环管理。 五、团队管理及建设：带领市场团队并合理分配任务，保障公司年度营收目标顺利达成。