工作职责:1、通过电话和面对面咨询，熟练解答家长和学生的教育问题，分析判断其实际需求并挖掘潜在需求;2、应用专业知识为学生进行学习分析，根据分析结果制定切实可行的辅导方案和课程计划，促成签约;3、主动积极进行潜在客户的回访和跟进，做好资源整理和回访记录;4、定期回访老客户，反馈学生的学习情况和辅导效果，提升客户对品牌的粘度和口碑。

工作内容：电话销售，推销产品，介绍产品工作要求：男女不限18-30岁长期，有一定的销售经验，外向开朗会聊天，暑假学生工勿扰，非诚勿扰工作时间：上午10点到下午6点福利：包吃包住免费培训

负责客户名单电话沟通做好相应的记录，方便后期回访，配合客户的进度跟踪。

聘地坪材料销售：，40岁以下，沟通能力强，无责底薪3000元+高额业绩提成++双休+带薪年假+公司现有客户资源。工作地址：新都区传化商业广场5栋1单元2层。

周末固定双休，法定节假日全休，春节假15天起。我们虽然是电销，但没有通时要求，一切自觉工作，而不是只会打电话的机器人！关于薪资福利：1.无责底薪3500-5000，通提提成13.5%-45%;【3w业绩即可月薪过万】2.丰厚年终奖，开单奖100-1000、上门奖100-700、新人奖500—1500、**款奖励100-1000；季度涨薪600-2000。3.薪资参考:2023年全体业务员中位数薪资1.8w，新人入职2-3个月后薪资1.2-1.5w。最高单月薪资33.4万（单个最高）5.接受无经验，有学习主动性，入职带薪培训，包教包会，公司提供工作机（所有课程全部免费，由公司提供，不收取任何费用，【需要交钱培训的都是骗子！】）6.上班时间①9点20-6点30，午休一个半小时，一天八小时工作制，不加班双休周末，所有休假和当年日历同②带薪假期:春节15天、年假5天、产假158天、婚假3天、病假7天、丧假3天。签单放款成功率91.25%，放款周期1-7个工作日客户群体：18-75岁公民，资质困难和有资金需求的客户TOBTOC业务端，成交周期1-7天。晋升机制:年度内部团队培养出新团队10-15个，全部实行内部晋升(业务员-部门主管-部门经理-部门总监-合伙人)；2022年部门主管【平均年薪52.4万】。岗位职责:1、中介服务，资源都是公司提供，合规合法，审核其条件并通过电话、微信邀约的方式邀约客户上门，无通时通话要求！2、团队配合在公司进行面谈签约。任职要求:1、年龄在18-40岁以内2、学历不限3、积极，好学，自律，严谨，有求知欲望，学习动力。4、有强烈挣钱欲望，肯吃苦，有耐心，接受销售模式。5、表达能力清晰，拥有一定应变能力无需外出，空调奶茶炸鸡管够，工作氛围好，00后同事，无通时通量要求。绝不拖欠工资成华区办公点：万象城发展大厦B座21楼整层【川银】金牛区办公点：时代中心9楼整层【时贷】

公司介绍1.集团公司是西南地区最大的家装公司，有三百余位设计师，工程团队上百个，两万平材料展厅2.集团致力于成都家装市场20余年，有专业新人培训体系，同时也是成都最大的家装人才孵化，基本市面上每家公司都会有集团公司培训出去的3.集团拥有成都市最丰厚的薪酬体系，保障你学习提升和收入两不误福利政策：1.节假日带薪休假，节日福利，定期团建，公司团队基本都是小哥哥小姐姐，团队氛围很好。2.享受带薪培训，新员工入职安排一对一的入职培训和专业培训3.人性化管理、晋升快，管理岗80%内部提拔培养，平均6个月晋升

岗位职责：1、根据公司提供的客户电话，向客户推广公司的产品服务；2、负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品；3、通过电话负责客户的约访工作；4、协助配合销售团队，创造销售业绩。任职资格：1、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳；2、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件；3、良好的执行力和团队合作精神；4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先。工作时间：9：30-18：00周末双休，综合薪资6k+提成

岗位内容：1、负责商户的线上优化，满足商家的营销推广需求，促成平台和商户稳定良好的持续合作；2、通过电话与商家保持密切的沟通，为商户提供指导、帮助及问题反馈，提升商户满意度；3、为商户提供运营支持，提升页面浏览量，提升商户交易额；4、负责跟线下销售团队以及跨部门业务的沟通协作；5、负责新项目的试点和推广，完成项目目标。KPI（每天）：1、60个有效电话2、累计通时180分钟以上（公司提供客源）时间：早9晚6，不达标需要加班，保障周末双休

工作内容：1.打电话但是没有通话时间和数量要求2.维护顾客在我们的平台上下单工作要求：年龄18-45岁热衷于工作，有无工作经验均可，有相关销售经历电话客服的福利待遇：无责底薪3500+提成，月休6天朝九晚六准点下班不定期有精美下午茶、节假日礼品、员工生日福利、各种有趣的团建活动不定期组织员工活动（旅游、聚餐、Ktv、电影等微信：

招聘电话销售

【背景介绍】我们是一家致力于打造"0基础"创业平台的公司，经过两年的发展，我们有庞大的客源系统给你免费提供精准客源，公司有一套成熟的商业模式，按这套模式你可以快速复制并变现。公司提供启动资金、员工工资、办公场地、人员培训等所有费用，你不用投入一分钱，你要做的就是搭建并管理团队，严格执行即可！每单佣金2-4万，下面的人成单你也有5000-2万收益，还有其他各种奖励拿到你手软，目前合伙人平均年收入50万以上。【岗位职责】1.参与公司战略制定和决策，推进实现公司目标；2.组织并管理团队，确保项目能够按时高效地完成；3.负责公司日常运营管理，包括财务、市场、人才管理等方面；4.推动团队完成销售目标。

急招5人送菜，日结300-500/天，一天一结工资，配送餐品饮品蔬菜，骑电瓶车配送，可做长期、短期，有住宿提供车辆，无需经验，有意向联系我，微信同号

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成都安保日结通告 12月5号 宽窄巷子附近需要安保20人❗ 要求: 身体健康，无犯罪记录，短发无染发，年满18岁—45岁，身高175+矮了不要❗ 工作时间：9：00—19:00❗ 集合时间：8:10❗ 集合地点：群通知❗ 工资待遇：100/天（包二餐水） 报名：

九眼桥招聘凉菜中工一名，做过一两年都可以工作五千左右要求年轻有活力工作踏实联系电话

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*全屋定制OEM工厂诚聘全屋定制设计拆单10名(云熙优先)全屋定制线上电销10名全屋定制线下销售10名工资准时发放，熟手优先地址:新繁镇繁城锦绣电话:(林)*

薪资:无责任底薪4000+500补助+500全勤（每月全勤26天）奖金500-3000，综合薪资7000-8000左右试用期薪资100%发放岗位职责:1、公司配有人工智能外呼系统前期进行电销大数据筛选，筛选出意向，摸清维度，由专业销售进行转化，2、公司提供完善的培训，简单易学，提供电销固定话术，主要是负责电销筛选意向客户，按照模板摸清客户维度，与客户建立初步信任3、掌握客户需求，做好客户意向的判断，以便于下一步维护，提供良好的客户服务;4、一季度一评定，优秀的电销专员可以申请转岗销售，销售月综合薪资2w+5、办公环境冬暖夏凉，整洁，公司提供午餐任职要求:1、初中以上学历;年龄20-38周岁2、具有较强的学习能力;普通话标准，吐字清晰3、热情细致耐心，刻苦耐劳，积极乐观

招聘：招聘电话销售薪资：4000-8000元/月招聘电话客服：1、利用公司提供资源，通过电话寻求销售机会并实现销售业绩的完成；2、及时更新客户管理系统，开发新客户，建立和维护客户；工作时间：9点-下午5:30分工作地点：邳州市中钰国际商务中心1610喜欢销售工作、敬业、敢于付出、有目标和追求！ 勿扰！！！薪资待遇：（2700底薪，包含200全勤）+提成6-10%+奖金，试用期2300+200全勤！双休：周末双休、国家法定节假日正常休

18-40岁、电话销售

朝阳行业，发展好，稳定！近地铁口，方便便捷！薪酬福利:1、上班时间:早晚班：早9:00-18:00;晚13:30-22:15，+晚班补贴，单休，节假日可正常放假2、无责底薪3500-8000(根据当月业绩，业绩越高，底薪越高，)+餐补10元/天+挂号绩效(300-2000)+开单奖励+各种现金奖励+意向客户+转介绍率高，综合薪资:8K-20K+上不封顶，目前新人平均薪资在8-10k，三个月以上的平均薪资在12k，目前销冠5万+的月薪；3、五险，各种开单奖金，成交奖金、内推奖金，节假日礼物，带薪婚假/产假/病假等4、入职带薪培训+师傅带教5、晋升平台公平公正公开，组长-主管-主管助理-经理工作内容：1、负责医院网络咨询，电网结合方式解答患者的问题，邀约患者到院就诊，帮助预约挂号(全国流量，支持患者线上看诊)；2、不需要自己开发客户，公司提供精准客户；3、做好线上患者的咨询、回访，负责线上沟通与交流；4、解答客户疑问，增加客户粘性，维护客群关系（成交率、复诊率高）。任职资格:1.有强烈的赚钱意愿，较好的学习能力和空杯心态；2.有电网销售经验优先，会话敏捷度高；3.能承担一定的工作压

招聘校园种子代理，有小额费用耗材，介意勿扰。有社团经验，年满18大学生，工作自由日结。主要工作地推宣传祛痘产品工作优异可做合伙人

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岗位职责:1、负责访客、来宾的登记、接待工作;2、负责会客室的清洁卫生和服务工作;3、随时听候领导调配，完成临时交办的任务;4、做到责任心强、热情有礼、优质服务。岗位要求:1、不限行业;2、迎宾/礼仪。

任职要求：1年龄21-40之间，性格开朗，待人热情大方2具备良好的表达能力，语言表述及理解能力强3具备良好的沟通应变能力，能承受一定的工作压力4有责任心，能积极处理日常工作中的各类问题职位福利：（五险一金/周末双休/话补/交通补助/饭补）

啤酒销售代表

客户经理：4-30K岗位职责：利用公司提供的客户资源，通过电话形式积极寻找潜在客户，开发客户资源，负责客户的关系拓展和维护.及时发现来电客户的需求记录整理根据公司要求，制定执行营销计划和方案，按时完成各项指标和工作任务据上级领导制定的销售任务通过各种营销等方式开发客户。定期维护老客户，并制定营销活动方案任职资格:1、23-35岁，大专及以上学历，市场营销相关专业，1年以上销售工作经验；2、具有完善的现代营销理念、思路清晰、分析能力强；3、有销售经验者优先熟悉OFFICE等办公软件，较好的文字组织能力，工作积极主动，认真负责；4、良好的亲和力、沟通表达能力、学习能力、抗压能力等；

一对一培训 提供转正机会 燃油车新能源车（10万平超大展厅3000+台展车）工作时间:9:30-18:00，中午休息1个小时，每月自己调休4天，可以选择连休(一次性休完也可以的)薪资待遇:底薪+行业内最高提成56%+月度奖+季度奖+年度奖+业绩达标奖(轻松实现月入过万)我们需要你:1、负责进店客户的咨询服务;2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;3、通过线上线下各种渠道发掘潜在客户，开拓产品的销售市场，完成各项销售指标;4、挖掘客户需求，完成产品销售;我们希望你:1、18-40岁，优秀毕业生可适当放宽条件;2、事业心强、工作积极主动、勇于面对挑战，热爱汽车销售工作;3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳;4、良好的团队协作精神和客户服务精神;公司有商学院会有系统的培训接受新人小白欢迎投递!!!立即沟通

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