岗位职责： 1、负责日常财务核算、会计凭证编制及出纳相关工作的审核； 2、研究并制定会计政策，完善操作规范，适时调整会计准则； 3、审核各门店财务报表，核对关联方往来款项，完成合并报表及财务分析工作； 4、按照投资者需求，及时对外提供财务月度、季度及年度报告； 5、依据公司费用管理制度，合理管控各项费用支出； 6、配合外部审计工作，准确提供所需的财务与会计资料。 任职资格： 1、财会类专业本科及以上学历； 2、持有会计从业资格证书或具备注册会计师资质者优先； 3、具有快消行业财务工作经验者优先考虑； 4、熟练掌握财务核算流程，具备持续学习的意愿与能力； 5、具备良好的沟通表达与人际互动能力，以及组织协调能力和抗压能力。

熟悉超市账务，超市业务流程，超市财务核算，对账，核查

岗位职责： 1、负责国外产品线报销审核入账，与海外事务所对接； 2、光储项目国外项目跟进； 3、提供财务分析和经营管理改进建议、风险控制预警，审核业务款项; 4、公司境内外资金调配、管理、资金计划等工作，了解供应链融资管理，监控可能对公司造成经济损失的重大经济活动; 任职资格： 1、本科及以上学历 2、外贸工作经验（硬性要求），要求英语六级，英语沟通能力强也可适当放宽要求 3、具备投资测算相应能力，有管理经验优先 公司福利 五险一金、提供食宿、定期体检、带薪年假、节日福利

上六休一，早9晚5，交社保

和乐门业集团专注于门类产品研发与制造，拥有全国布局的智能制造基地和销售网络，经过十余年的科技创新发展，现已成长为行业领先企业。 公司注重员工成长，实施系统化培训机制，新员工入职后由资深员工作为导师进行业务指导与帮带，助力其在一年内快速成长为业务骨干，实现能力提升与收入增长。企业始终致力于为“出身平凡却心怀理想的奋斗者”搭建改变命运的发展平台，诚邀有志之士携手共进。 产品计划 一、岗位职责： 1）负责销售部门账务处理、日常数据监控与反馈，编制记账凭证及月度报表； 2）承担销售团队预算管理及年终奖金相关数据核算工作； 3）执行销售费用审核，开展出差过程监督与合规审查； 4）为销售运营提供数据支持服务，协助部门经营管理和决策输出财务分析报告。 二、能力素质要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、具备扎实的财会理论基础，熟练掌握数据分析技能，对数据具有敏锐洞察力，同时拥有良好的沟通协作能力。 三、薪酬标准： 1、试用期月薪4400元； 2、转正后月薪5500元。 （若相关经验不足1年，则增加一个月实习期，期间薪资为3000元/月） 四、其他福利： 1、公司配备员工宿舍、食堂、停车场、内部超市等生活配套； 2、入职即安排岗前培训及后续成长培养计划； 3、依法缴纳五险一金，享受年终奖金待遇。

岗位职责： 1.账务处理：独立完成公司全盘账务处理，包括原始凭证审核、记账凭证编制、会计账簿登记、财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等）编制，贴合商贸零售行业进销存业务特点。 2.税务管理：精通商贸行业税务政策，负责增值税、企业所得税等税种的纳税申报、发票管理（开具、认证、核销）工作。 3.往来账款管理：负责公司应收、应付账款的核算与管控，定期与客户、供应商核对往来账目，跟踪账款回收进度，预警逾期账款风险，制定合理清收计划；梳理往来账务流程。 4.资金管理：对接公司资金收支业务，编制资金日报、周报，监控资金流向与存量，合理统筹资金使用，贴合商贸零售行业资金周转快的特性。 5.财务分享与团队协作：配合财务部门及其他业务部门完成跨部门工作，提供准确的财务数据支持。 6.档案与合规管理：负责财务凭证、账簿、报表、合同等财务资料的整理、归档、保管，确保档案齐全、规范。 7.进销存财务对接：深度对接商贸零售进销存业务，核对采购、销售、库存数据与财务数据的一致性，进行成本核算、库存计价，确保进销存财务处理流程顺畅，精准反映业务经营状况。 二、任职要求 1.学历背景：大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业。 2.工作经验：3年及以上商贸零售行业财务工作经验，熟悉商贸零售行业进销存全流程财务处理，具备独立完成全盘账务处理的能力，能独立应对行业特有的财务场景（如批量采购、零售结算、库存周转核算等）。 3.专业能力：精通财务软件（用友、金蝶等）及办公软件；了解商贸行业最新税务政策、会计准则，具备扎实的税务筹划、账务处理、资金管理能力。 4.资质优先：持有会计专业技术资格证书者优先，有连锁零售、快消品商贸行业财务经验者优先。 5.综合素质：具备较强的责任心、细心严谨的工作态度，有良好的逻辑思维能力、数据敏感度及问题解决能力；沟通协调能力佳，能高效对接业务部门与财务内部工作。

任职要求： 1. 会计：负责公司日常现金流、应收应付账款的台账更新与数据统计，依据日常经营报表编制财务分析报告；承担财务报表的编制工作，办理纳税申报，执行税控设备清卡、抄报税等相关涉税事务；审核公司报销及各类经营性支出；负责制度类文件的起草修订、员工薪酬核算与确认；对接工商、税务、银行及第三方审计机构等外部单位的财务相关事宜；编制研发费用明细账目，开展公司运营数据的整理与分析；统计各产品的销售数据报表，进行产品整体销售情况的分析评估。 2. 日常事务管理：协助董事长/总经理处理日常工作安排，提前预告重要会议、会客及活动，并完成相应的协调与准备工作；客户接待：负责重要客户及政府人员的接待工作，根据来访对象级别制定差异化接待方案，逐步建立标准化对外接待流程；负责公司设备及库存产品的出入库登记管理；合同协议、会计档案等资料的分类归档与保管；同步完善公司资质文件、报告材料，并完成上级交办的其他事务。 3. 项目申报与跟进：负责公司重点科技项目的全流程管理，对接军方、民用、国家及地方各级主管部门；收集与企业相关的政策信息，包括国家和地方的补贴、扶持、奖励等项目，挖掘企业在荣誉、资质方面的申报机会，明确申报条件与流程；组织协调内部相关部门准备申报材料，按时完成申报任务，持续跟踪项目评审进展及资金落地情况；涉及项目包括ISO体系认证、知识产权布局、高新技术企业认定、雏鹰计划、专精特新等。 公司为国内领先的高科技创新型企业，承担多项重大科研项目，主导行业标准制定，专注于前沿技术研发，业务覆盖海洋、陆地、航空、航天、高铁、汽车、电子信息、5G通信、芯片设计、智能制造、PCB板、电缆、连接器、新型显示等多个领域，致力于开发高端化、原创性强、技术挑战高的产品，具备广阔的发展前景。 成都骏青新闻汇总： http://cdjunqing.com.cn/contents/56/416.html

五年工作经验，认真负责

招聘兼职内账会计，需要经验丰富

会计 有初级，中级证书优先 有代理记账机构工作经验1年及以上

郫都区郫筒健身房需卫生器械归位长期兼职2-3人 工作时间：每日下午13:00-15:00，19:00-22:00，每天5小时 工作内容：场馆卫生打扫清理，健身器械归位，场馆引导等 工资待遇：20元/小时 联系方式：()

成都郫都区家常菜馆，招聘厨师长1名，要求川菜5年以上工作经验，待遇7500-9000，具体面聊，年后初八上班，有意者联系

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放， 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

【薪资】底薪3200+提成5-8元/单=7k—13k 提供车住吃，健康证免费办，无经验有师傅带； 【要求】会骑车看导航，无案底、身体健康； 【时间】上午10:00-14:00，下午17:00-21:00 全成都就近安排!直接来站点面试，不是中介，不会让你分期购车，高价，绑定！

2026开年招聘新建工厂，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以! 新春福利：正月15之前到达留任补贴打卡35天5000；正月15之前到达留任补贴打卡35天5000 ！！！ ----------------------------------- 【薪资待遇】 小时工：32元/小时，可日结，综合收入8000-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 正式工；综合收入保底6500-7500，可晋升技术员管理职位，一年4次晋升机会。 薪资发放: 每月10号，不压工资，人走账清。可现金。 ----------------------------------- 工作内容: 目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教) ----------------------------------- 福利待遇: 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 招聘要求 16-47岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 温馨提示;工作地点在苏州，有意向请直接投递简历， ----------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历 24小时接受咨询▲平台回复信息不及时，尽量交换微信咨询。

招聘会计： 待遇：4500元/月 缴纳五险 工作时间：早八晚五，上六休一 工作地址：金坛区万和奥特莱斯

广州尼琳贸易有限公司 诚聘 煮饭阿姨 1名 ，55岁以下，要搞客厅厨房房间卫生，不需要买菜，做两顿饭（午餐和晚餐），具体面议。 待遇：3500-4000元/月，包吃，月休2天，具体面议。 跟单文员 2名 ，22-45岁，大专或以上学历，打字快，会用管家婆软件，有相关工作经验优先！ 待遇： 4500-5000元/月，包吃，月休4天。 财务 2名 ，22-45岁，大专或以上学历，打字快，会用管家婆软件，有相关工作经验优先。 待遇： 4500-5000元/月，包吃，月休4天。 上班地址：黄岐建设大道中海金沙洲C区 联系方式：（） 有意者请直接来电咨询预约面试！

招聘启事：京南公司招聘会计一名，需要三年以上工作经验，具备大专毕业相关财务专业，持有相关会计证书，薪资6000-7000元，具有矿山行业经验优先，办公地点：梧州市太和石场，有意者面谈，联系电话

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岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等） 2.统筹税务申报与缴纳工作，确保增值税、企业所得税、个税等各项税款及时准确申报 3.协同完成年度审计、汇算清缴及内外部财务检查，提供合规性资料与说明 4.优化总账核算流程，完善会计科目体系及核算标准，提升账务处理效率与准确性 5.配合财务分析工作，提供基础数据支持，协助开展成本费用分析与经营指标监控 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称，具备中级职称者优先 2.具备3-5年总账或全盘会计实操经验，熟悉制造业/商贸业/服务业等行业账务特点者更佳 3. 熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数（如VLOOKUP、SUMIFS等） 4.具备良好职业操守与责任心，细致严谨，具备较强的数据敏感性与跨部门沟通能力

负责日常事务。 要求：，年龄28岁以下。善于沟通，形象大方，举止得体。能熟练运用各种办公软件。如工作能力强，可转为全职员工。

一、岗位职责: 1.通过网络平台与客户进行沟通，解答客户疑问，提供专业建议； 2.协助客户进行下单流程，确保客户服务体验； 3.维护和增进与客户的业务关系，确保客户满意度； 4.利用公司提供的销售资源，高效完成销售目标； 5.参与团队会议，分享市场反馈和客户建议。 二、任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作精神； 2.对销售工作充满热情，能够承受工作压力； 3.有责任心，能够按时完成销售任务； 4.能够熟练操作计算机和互联网，快速适应网络销售环境； 5.积极主动，愿意接受挑战，不断提升个人销售业绩。 三、任职资格: 1、高中及以上学历； 2、踏实肯干、不怕吃苦、工作态度端正，做事耐心仔细，善沟通协调。 四、工作情况 1.上班时间：周一至周五，9:00-18:00，午休12:00-13:30，周末双休，节假日正常工作休息； 2.公司不定期团建，下午茶，可带饭，氛围轻松愉快！ 五、薪酬 基础底薪，绩效，交通补贴，全勤，话补，综合薪资4000+

有工作经验优先考虑 工作年限1年以上

会简单的电脑操作

工作内容: 1.公司资产管理和盘点； 2.人事档案和考勤系统管理； 3.合作企业费用及员工薪酬初算； 4.办公室日常次序和清洁维护； 任职要求: 1.大专以上学历，熟练掌握Excel基础函数（硬性要求） 2.责任心强，会统筹，会计划，有成本意识；

人事行政（10人左右初创型研发企业） 1、工作时间：早9晚6，周末双休，节假日正常休 二、工作职责： 1．负责人力资源全模块工作，包括招聘、员工入职离职手续、员工关系、绩效薪酬及培训发展等。 2．统筹日常行政事务，包括会议组织、接待、办公环境、固定资产、采购及后勤支持等工作。 3.公司协议合同管理建档保管、完善钉钉系统流程及审批等。 4．完善人事及行政制度与流程更新，提升团队运营效率。 5．组织公司活动，协助营造良好的办公氛围与企业文化。 6．具备一定的HR业务影响力，协助公司负责人进行团队建设与人员管理，促进团队内部成员积极协作沟通，跨部门合作顺畅，确保公司信息和文化的有效传达。 三、任职资格： 1．本科及以上学历，3年以上人事行政管理经验、人力资源、行政管理等相关专业优先。 2．有人力资源各模块工作的实操经验，熟悉国家相关法律法规、人力资源相关政策及行政办公流程等。 3．能够独立解决较为复杂的人事管理实质问题，具备较强的沟通协调能力和独立思考能力。 4．工作积极主动，自驱力强，具备良好团队协作精神及抗压能力。 5．具备较强的组织协调、沟通表达和统筹执行能力，善于沟通思考，有快速学习及理解分析能力。

1.工作内容：帮助来到公司的兼职完成任务（室内办公） 2.薪资待遇：无责底薪3000+提成+奖金，次月十号发薪 3.工作时间：早上9点-下午3-6点，月内调休四天 4.福利待遇：公司不定期举行团建活动

招聘文员

上6休1，早9晚5，交社保。

工作职责： 1、总账账务处理：协助完成月度总账的记账、对账工作。 2、往来账款管理：协助应收、应付类单据的初步审核与系统处理。 3、发票流程管理：负责发票登记、统计与复核，确保税务票据的合规性与准确性。 4、订单财务审核：负责销售/采购订单的财务信息录入与复核。 5、会计档案管理：负责会计凭证、账簿等资料的整理、装订与归档。 6、业务数据支持：协助商务部门汇总统计相关数据。 7、领导安排得其他事项。 任职要求： 1、2026届应届毕业生，本科及以上学历，会计学、财务管理、税务、审计等相关专业。 2、具备财务、会计基础知识，熟悉企业会计准则。 3、熟练使用办公软件，要求Excel操作熟练。 4、对用友、金蝶等主流财务软件有基本了解或操作经验。 5、对数字敏感，工作认真负责，注重细节，能有效避免差错。 6、具备强烈的学习意愿和快速学习能力，愿意从基础做起，踏实肯干。 7、具有良好的沟通表达能力和团队协作精神，具备良好的职业操守和保密意识。