
施工员3-5人月结
实习施工员实习施工员薪资福利:待遇4000元招工人数:4名房建高层路桥项目,有师傅专门带工作地址:成都双流
自建房施工员
6千-1.1万/月
施工员长期3-5人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪CAD建筑
1.大学毕业,有二建资格证书
2.有现场施工管理经验
3.有电车
4.热爱自建房行业
施工员3-5人
彭州建工招聘投标专员|1人薪资:4500-6000元工作:政府采购/公共资源平台报名,标书编制审核,防范废标。要求:本科及以上,3年招投标经验,熟悉投标流程;彭州本地优先,细心严谨。福利:五险+午餐+节日福利地址:彭州市致和街道金彭故径街78号到岗:一周内施工员|3人薪资:试用期3000元,转正按能力调整工作:现场质量、安全、进度管控,隐蔽验收、施工拍照留档。要求:中专及以上建筑相关专业,应届生;看得懂图纸,会用水准仪;彭州本地优先,愿意长期做建筑,一周内可到岗。福利:五险+工作日午餐地址:驻地彭州,省内项目,服从项目部安排到岗:1周内
弱电施工员
7-9千/月
施工员1-2人
岗位职责:
1、负责弱电工程项目(主是视频监控)施工实施,包括施工总体计划、施工进度、项目变更、质量管理、成本管理、竣工验收、安全施工等;
2、负责协调建设单位、监理单位、分包单位、材料和设备供应商,确保施工顺利进行;
3、负责项目施工团队管理、技术支付与审核,材料及工具用品管理,竣工文档编制;
4、负责配合其他部门完成项目所需的前期、中期、后期工作。
任职要求:
1、熟悉弱电系统应用方案及主流设备调试,不少一年项目施工经验;
2、能够熟练掌握弱电施工图纸;能够熟练操作计算机及办公软件;
3、具有较强的技术统筹及团队管理协调能力;熟悉国家和行业的相关标准规范,熟悉工程施工规范要求,能独立编制施工组织设计方案和专项施工方案,具有一定的工程预决算基础;
4、具备良好的沟通能力,能够承受较大的工作压力;
5、具备较强的逻辑思维,条理清晰,做事有计划,执行力强;
6、责任心强,工作积极主动,认同公司理念;
7、具备C1驾驶证,可适应出差。
除基本工资外提供丰厚的项目提成,特别优秀并伴随公司成长的配置公司期权。
幕墙施工员
6-7千/月
施工员长期1-2人月结全职测绘工程图纸办公软件CAD建筑
岗位职责:1、负责现场施工组织、安排和指导;
2、按照要求进行工作安全、质量、进度的控制和检查,并及时解决产生的问题;
3、根据施工计划安排和组织施工人员,保证项目进度;
4、现场材料接收、验收、出库、入库管理,建立台账,确保质量符合要求;
任职要求:1、有幕墙项目施工管理经验,有施工员证书;
2、具备优秀的沟通、协调、组织能力和理解能力;
3、熟悉施工图纸和技术规范;
4、工作认真负责,有较强的团队合作精神。
长白班零部件辅助生产6000
5-6千/月
装配工3-5人
岗位职责:
1. 负责生产线零部件的装配、检测、包装等辅助生产作业
2. 严格按工艺流程和操作规范完成长白班生产任务
3. 协助设备日常点检与简单维护,保障生产顺畅运行
4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及质量记录工作
5. 遵守车间安全管理制度,正确佩戴劳保用品,确保作业安全
任职要求:
1. 学历不限,能适应长白班工作节奏
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本识字和计算能力
3. 无不良记录,身体健康,能胜任重复性体力劳动
4. 有制造业普工/操作工经验者优先
5. 具备团队协作意识,服从现场管理安排
成都龙泉驿区突击5天左右人走结清,招腻子/大白/墙漆,300一天8.5小时,刮公寓
300-320元/天
腻子工大白工5-14天1-2人日结
突击5天左右人走结清,成都市龙泉驿区招腻子/大白/墙漆,300一天8.5小时,刮公寓
龙泉汽配6000+包吃住
5-7千/月
操作工普工免费培训包吃夜班补贴包住6-10人月结经验不限两班倒
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时反馈异常情况
4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理
5. 参与质量改进与效率提升的合理化建议
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2. 学历不限,有制造业普工/操作工经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的团队协作意识
4. 无犯罪记录,能接受倒班安排(如有)
5. 公司提供岗前培训,零经验可带教上岗
城中村管网现场施工员,班组长
7-8千/月
施工员1-4天1-2人全职测量放线办公软件CADCASS建筑给排水
岗位职责:
1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3. 编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成材料计划、进度报表及竣工资料整理
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先
2. 施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养
3. 熟悉建筑施工规范及常用施工工艺
4. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
北京西城区,展厅装饰项目,工期3到4个月,需要一个有经验的装饰施工员,电话,
施工员3-6个月1-2人
北京西城区,展厅装饰项目,工期3到4个月,需要一个有经验的装饰施工员,电话,
项目经理(酒店快装领域薪资可商议)
1.1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科硬装项目质量管理进度管理装修管理
职位描述
负责连锁酒店新建、翻新装配式快装项目的全周期实施,涵盖前期勘测、工厂预制、现场干法作业、进度质量与成本控制、验收交付及回款全流程。区别于传统装修模式,重点聚焦模块化施工、短周期交付与酒店运营需求匹配,确保项目高效、优质、低成本完成并顺利开业。
1、主导单店或多店快装项目从现场测量、方案协调、工期规划、施工执行、整改报验至竣工交付、资料归档与结算的全过程管理。
2、协同工厂推进BIM拆单、构件生产、物流调度与现场组装落地,管控集成卫浴、快装墙板、模块化吊顶、预制家具等干法工艺应用,严格控制返工率与材料浪费。
3、推行工厂端与施工现场双线并行作业机制,实现连锁酒店项目20-45天标准化交付目标,关键节点明确,保障按期完成。
4、监督客房防水、隔音、收口处理、水电衔接等关键工序执行,落实现场安全规范,加强动火用电监管,防范物业纠纷、消防验收不通过及结构适配等问题风险。
5、实施预算管理,规范变更签证与现场协商流程,杜绝超支现象,推动对账、结算及回款工作有序进行。
6、统筹协调酒店业主、品牌方、物业单位、监理机构、工厂供应链及施工团队多方协作,及时化解交叉施工矛盾与突发状况。
任职要求
1、具备5年以上酒店装饰或装配式快装项目管理经历,有连锁酒店新建或翻新项目完整落地经验;掌握旧店不停业改造及夜间施工组织能力。
2、熟练掌握装配式干法施工技术,熟悉集成卫浴、快装墙板等工艺要点,了解工厂预制与现场拼装全流程;能识读施工图、BIM拆分图纸,具备独立勘测与风险预判能力。
3、熟知酒店消防、防水、隔音性能要求及客房运营规范,了解快装类材料特性、人工成本构成与生产排期逻辑。
4、持有二级建造师、安全员C证或相关装配式施工资质证书者优先。
5、目标导向强,抗压能力佳,可适应项目驻场安排及阶段性高强度作业;具备精细化管理意识,有成本控制思维与突发事件应对能力。
净化工程项目经理
7千-1.1万/月
项目经理1-3年中专/中技
二级建造师,安全员B证,有净化工程经验者,土建经验者优先考虑。
负责净化项目全流程管理,包括实验室、药厂、手术室、洁净车间等项目。
编制施工方案、进度计划,管控项目质量、安全、成本和进度。
协调甲方、施工班组、供应商等各方资源,处理现场突发问题。
负责项目验收、竣工结算,整理归档项目全流程文档。
维护客户关系,落实公司交付要求,完成领导安排的其他工作。
输变电工程管理负责人
1.1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力项目
我公司主营业务为高压110KV及以下输变电工程与机电安装,需具备施工单位相关丰富实践经验!
1. 负责110KV输变电工程的全周期项目管理,涵盖项目策划、实施、过程控制及竣工交付。
2. 确保工程项目按既定工期、成本预算及质量规范顺利推进并完成。
3. 与业主单位、协作方及内部团队保持高效沟通,保障项目目标清晰并有效落实。
4. 组织项目团队运作,合理分配工作任务,跟踪执行进度,开展绩效考核。
5. 及时识别并应对项目实施中的各类突发问题,制定可行处置方案。
任职要求
1. 至少主导过2个及以上110KV输变电项目的施工全过程管理并成功交付。
2. 持有有效的二级建造师资格证书,具有一级建造师证书者优先考虑(无证人员请勿投递)。
3. 年龄不低于40岁,身体健康,心理状态良好,能承受工作压力。
4. 具备大专及以上学历,电气工程、项目管理等相关专业背景者优先。
5. 具备较强的组织协调能力、语言表达能力和应急处理能力。
6. 能够接受长期出差及驻现场作业的工作安排。
7. 必须具有施工现场实际管理经历。
装修工程项目经理-五险一金/双休
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
工作内容:
1. 负责校区建设全链条标准的建立与持续优化(包括选址评估、成本控制、施工监管等)及标准化流程SOP的制定与迭代;
2. 全程主导装建项目从选址、设计、施工至验收总结各阶段的管理工作,把控关键风险点并统筹资源配置;
3. 推动跨部门协作,参与技术方案评审,同步项目进展,协调解决专业技术问题;
4. 主导供应商的技术评估、合同磋商、材料验收等相关管理事务;
5. 搭建并维护项目建设周期、成本支出、现场巡查等管理台账,推动流程不断精进;
6. 统筹团队工作任务,组织实施培训赋能,并对成果交付文件进行最终审核,提升团队专业输出水平。
任职资格:
1. 本科及以上学历,工程造价、建筑工程、工程管理等相关专业背景;
2. 7年以上装修建设行业项目实操经验,其中至少3年从事教培或连锁品牌建设标准体系建设工作,能独立识读施工图纸,掌握基础CAD视图操作;
3. 持有注册造价工程师或注册监理工程师资格证书;
4. 具备3年以上团队管理经历,擅长流程梳理、标准制定及跨部门协同推进;
5. 熟悉教育培训机构在建设过程中的特殊规范要求(如环保、消防等),可独立编制装建标准文档和流程SOP,熟练操作工程绘图软件及常用办公工具。
固薪+季度绩效
综合8-12k 优秀者薪资可面议
项目经理
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
(一)日常运输派工与调度管理 1、负责项目每日运输、现场作业人员的统筹派工工作,结合采油厂作业需求、现场工况、人员及车辆资源情况,科学制定每日派工计划,合理分配作业任务、运输车次及作业时段,杜绝资源浪费、工序冲突、运力闲置等问题。 2、实时跟进每日运输拉运、现场作业进度,全程跟踪车辆出勤、物资拉运、作业落地情况,及时处理运输延误、作业卡点、突发问题,确保每日作业、拉运任务保质保量按时完成。 3、做好每日派工台账、运输台账、作业记录的整理归档,统计每日、周期作业量、运输量,确保数据真实准确,为项目结算、复盘、计划调整提供依据。 (二)采油厂甲方对接工作 1、作为项目对外对接***责任人,专职对接采油厂各作业队、管理班组,及时接收甲方作业指令、施工要求、整改通知及各项工作安排,精准传达至内部作业团队及运输单位。 2、常态化与采油厂对接人员沟通汇报,同步每日作业进度、拉运情况、现场施工状态,主动对接作业验收、现场配合、需求调整等工作,及时响应甲方各类诉求。 3、协调解决项目现场与采油厂对接过程中的各类问题,包括作业场地、施工许可、工序衔接、现场整改、纠纷协调等,维护良好的甲方合作关系,保障项目合规开展,满足甲方服务标准。 4、配合采油厂完成各类检查、资料上报、工作复盘、月度对账等相关配套工作。 (三)内部人员与考勤管理 1、全面负责工程服务部现场作业人员的日常管理工作,规范人员作业行为、在岗纪律、施工规范,做好人员岗前叮嘱、过程管控、日常考核,提升团队作业效率与服务质量。 2、严格落实部门考勤管理制度,负责全员日常考勤统计、在岗核查、请假报备、加班登记等工作,精准记录每日出勤情况,杜绝脱岗、旷工、迟到早退等违规情况,定期汇总考勤数据,上报上级部门。 3、统筹团队人员调配,根据项目作业量、工期需求合理调整人力,做好人员排班、轮岗、替补工作,保障现场作业人力充足,同时做好人员日常培训、安全交底、纪律管理,打造规范、高效的作业团队。 4、负责现场人员日常问题收集、情绪疏导、工作统筹,及时处理人员作业纠纷、工作难题,保障团队稳定。 (四)运输单位对接与管理 1、专职对接合作运输单位,统筹管理所有项目运输车辆及司机资源,根据项目拉运需求,合理调度运输车辆,明确运输路线、拉运物资、作业时限、安全要求。 2、监督运输单位作业合规性,核查车辆出勤、运输时效、作业规范、安全操作情况,及时整改运输过程中的违规、延误、不达标问题,保障运输作业安全、高效、合规。 3、对接运输单位日常对账、工作量核实、问题反馈、工作沟通等事宜,梳理运输台账,核对运输工程量,保障数据无误,配合完成运输费用结算相关工作。 4、维护与运输单位的合作关系,统筹协调运力储备,根据项目需求优化运输资源配置,规避运力不足、运输脱节等项目风险。 (五)项目综合管控与日常工作 1、落实项目安全、质量、进度管控要求,每日巡查现场作业、运输施工情况,排查安全隐患、质量问题,督促全员严格遵守安全施工规范,杜绝安全事故、质量问题发生。 2、负责项目各类台账、资料、报表的整理、更新与上报,按时完成日总结、周总结、月度工作汇报,同步项目运行情况。 3、及时处理项目现场各类突发状况、应急问题,统筹协调内外资源,快速化解作业、运输、对接中的各类故障与矛盾。 4、严格执行公司及部门各项管理制度,落实上级下达的各项工作任务,统筹推进项目常态化运营管理。 任职要求: 1、环境工程、土木工程、给排水、化学工程等相关专业; 2、3-5年以上污水处理、土壤修复项目管理经验,有大型化工工程公司或环保公司任职经验者优先; 3、出色的沟通协调、团队领导及抗压能力; 4、能接受长期出差,有一级建造师、中级职称证书优先。
测绘项目负责人
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责测绘项目的整体规划、实施与管理,确保项目按时高质量完成;
2. 组织协调项目团队开展测绘作业,监督各环节执行情况;
3. 负责与客户及相关单位沟通对接,处理项目执行中的技术与管理问题;
4. 审核测绘成果资料,确保符合行业规范及项目要求。
【岗位要求】
1. 具有五年以上测绘行业工作经验;
2. 具备测绘项目管理经验;
3. 年龄要求相对年轻,具体条件优秀者可适当放宽。
栏目概述
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