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本公司长期招聘保安，年龄50以下，身高180以上，3500-4000月休四天，无不良嗜好，无犯罪记录，无纹身

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

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招聘兼职暖通工师傅2人，年龄50周岁以下，有相关工作证件，工资待遇：面议，班次.运行班，缺2日白，3日夜。8.30--20.30工作地点：朝阳区富顿中心，联系人：陈经理，联系电话面试地址：北京市十里河村乐客公寓，不同步，打电话联系（兼职不管吃住）

宕昌有没有安装暖气片的师傅打电话给我联系

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招聘：物业维修 薪资：面议 2.2.3、暧通技工2.2.3.1暖通技工的岗位职责主要涉及排水、通风和空调系统的维护和维修2.2.3.2参与给排水、通风和空调系统的巡检工作，确保系统按照设计要求正确运行:2.2.3.3日定期对排水、通风和空调系统进行检查和维护，确保系统运行正常清洁和维护系统设备，如过滤器、风扇、管道等:2.2.3.4故障诊断与修复，对系统出现的故障进行诊断，并及时进行修复，减少系统停机时间。处理紧急维修任务，确保系统尽快恢复正常运行:2.2.3.5按照保养计划对设备进行定期保养，包括润滑、清洁和检查设备部件:2.2.3.6遵守安全操作规程，确保在维护和维修过程中个人和设备的安全:2.2.3.7管理设备备件，确保关键备件的库存充足，及时补充:2.2.3.8参与或提出技术改进方案，提高系统效率和性能：2.2.3.9详细记录维护、保养和故障处理的过程，定期向上级报告工作情况：2.2.3.10参与专业培训，不断学习新技术，提高个人技能；2.2.3.11在紧急情况下，能够迅速响应并采取有效措施，处理突发事件：2.2.3.12参与设备运行的质量控制工作，确保设备运行质量符合标准：2.2.3.13在维修和保养过程中，注意环境保护，合理处理废弃物。

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通信室分的安装工作，布线，安设备，接头，要求吃苦耐劳，服从安排

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工地在甘肃，愿意去外地的打电话，（工资月结）招通风大工数名340一天，中工数名300一天，小工数名240一天，干活不踏实的，倒江湖的就不要打电话了，试用期5天，来了不会的，滥竽充数的按200一天走人，要求身体健康的，不健康的不要，大工要会看图纸，会打吊杆，会带着工人干活，每天上班9个小时，包住不包吃，做满一个月

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