环保设备研发设计岗位招聘 熟练使用SolidWorks、CAD等设计软件 机电相关专业优先考虑 有环保设备研发或生产经验者优先 欢迎无工作经验的应届毕业生或实习生应聘 薪资待遇面议

1、负责输送线与总装线（如悬挂链、线体、提升机等）的整线设计工作，涵盖整体方案制定。 2、方案设计：依据客户需求开展设计，确保方案满足使用要求并具备实施可行性；设计方案需体现结构简洁、成本合理。 3、详细设计：在客户确认方案后推进细化设计，确保机械结构准确，充分考虑装配工艺性，兼顾机加件与钣金件的加工可实现性。 4、对项目成果全面负责：保障设备高质量按时交付，顺利通过客户验收，各项设计参数经客户验证符合合同约定，并持续跟进设备售后运行情况，推动优化改进。 5、承担新产品开发任务，同时推进现有产品的升级与优化。 6、高效保质完成上级安排的各项工作任务。 任职要求： 1、机械制造、机电一体化、机械设计等相关专业，本科及以上学历者优先考虑。 2、具备非标自动化项目独立设计经历者优先。 3、熟练掌握Solidworks、AutoCAD、Pro/E等二维及三维机械设计软件，具备较强的制图能力。 4、掌握机械原理，具备扎实的机械基础知识。 5、工作态度认真，作风严谨细致，具备良好的创新能力与团队协作意识。

加工中心，数控车床，普通磨床，装配，

岗位职责 1、承担公司气动元件产品的结构设计任务，按时完成相关图纸的绘制与输出； 2、参与新产品的开发过程，负责打样、测试验证及相关技术标准的制定，完成2D/3D图纸及生产BOM表的整理与输出； 3、对公司现有气动元件产品进行技术标准维护与结构改进，及时完成设计图纸的更新与输出； 任职要求 1、大专及以上学历，机械类相关专业，具备3年以上机械设计领域工作经验； 2、掌握机械原理、机械设计及材料学等基础知识，了解机械加工工艺流程； 3、熟练使用CAD/SW等制图软件，具备良好的沟通能力与团队合作意识。

一、岗位职责 1.**夹具设计与开发** -依据产品工艺需求，进行专用夹具（如焊接、装配、检测类夹具）的设计与开发，确保满足生产过程中的精度与效率要求。 -完成夹具的三维建模工作（使用SolidWorks、UG、CATIA等软件），输出工程图样及BOM物料清单。 2.**技术方案制定** -参与新产品开发初期的技术评审，提供夹具设计方案，评估其可行性与成本控制空间。 -对现有夹具结构进行优化升级，解决实际生产中出现的定位偏差、夹紧不足或运动干涉等问题。 3.**协作与验证** -联动生产、工艺、质量等相关团队，跟进夹具加工、装配调试及最终验收流程，保障设计意图落地执行。 -针对夹具运行过程中出现的异常情况开展分析，提出有效改进措施并推动实施。 4.**文档标准化** -制定和完善夹具设计标准文件、操作指导书及维护保养手册。 -规范管理设计图纸及相关技术资料，实现全过程可追溯。 二、任职要求 1.硬性条件 -**技能要求**： -掌握机械设计基础理论（包括定位原理、公差配合、材料力学等知识）。 -熟练操作至少一种三维设计软件（如SolidWorks/UG/PRO-E）以及AutoCAD制图工具。 -熟知常用夹具类型及其结构特点（如气动、液压、模块化夹具等）。 -具备机加工艺常识（涵盖车、铣、刨、磨等工序）及热处理、表面处理相关知识。 -**经验要求**： -拥有3年以上工装夹具设计工作经验，具备汽车、航空航天或电子制造领域背景者优先考虑。 2.软性能力 -具备良好的问题分析与实践动手能力，能独立完成夹具现场调试任务。 -沟通协调能力强，能够高效对接生产、采购等跨职能团队。 -成本意识强，能够在设计中兼顾产品质量与制造经济性。 3.加分项 -具备自动化夹具设计经验（例如用于机器人末端的抓取装置）。 -掌握GD&T（几何尺寸与公差）标注方法或具备有限元仿真能力（如ANSYS应用经验）。 -有非标自动化设备整体设计项目经历。

机械工程师一名，985、211本科以上学历，具有一定的工作阅历，能独档一面工作能力，有创造创新思维，具有责任心，大局观，讲团结，讲服从，以企为家的理念。

岗位招聘人数：因业务量增加，需增加2名机械设计工程师。 工作地点：渝北区龙兴镇润洲产业园。 因公司位置离市中心较远，为保障双方权益，建议应聘者提前评估通勤时间安排。 岗位职责： 1、承担自动化产线及非标自动化设备的方案构思、详细设计及出图工作； 2、针对机械设备运行中的问题及时开展技术优化或调整，保障设备稳定高效运行； 3、主导自动化项目立项前的可行性分析与系统整体方案设计； 4、对机械设计图纸进行技术解读，并提供安装与调试阶段的技术支持； 6、依据现行技术标准完成机械产品的图纸规范化处理及输出工作； 7、负责新开发项目在机械方向上的可行性评估与论证； 8、参与新产品试制全过程的跟进与技术支持； 9、配合完成售前及售中阶段的技术方案支持工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械制造、自动化等相关专业，具备8年以上工作经验，其中5年以上从事非标自动化设备设计（需有独立完成项目设计并落地实施的经历），熟悉机器人应用者优先； 2、具备扎实的机械设计理论基础；熟练掌握非标自动化结构设计与生产工艺技术，精通工程材料选用、力学分析及机械结构原理； 3、能熟练操作常用机械设计软件及Office办公软件； 4、具备较强的学习能力，可快速将自动化、智能化领域的新技术融入实际设计方案； 5、能适应高强度工作，责任心强，具备良好的团队合作意识与敬业精神。

1、负责注塑机的日常维护、保养和故障排除。 2、定期检查注塑机的工作状态，确保设备正常运行。 3、根据生产需求，调整和优化注塑机的参数设置。 4、记录维护和维修日志，提供设备运行报告。 5、协助生产部门解决注塑过程中的技术问题。 6、熟悉薄壁餐盒注塑成型参数的基本调整，注塑机，模具，机械手生产中常见故障的检查诊断排除。 7、年龄50岁以下，有一年以上注塑机调试、维修、上下模具经验优先。

岗位职责： 1.根据客户需求进行技术方案的规划与设计；（具备汽车生产线类设备相关经验者优先） 2.依据设计方案及技术规范，完成非标自动化设备的设计开发； 3.配合电气工程师协同推进产品整体设计工作； 4.指导现场装配人员完成设备的组装与调试任务； 5.熟悉工装、夹具及生产线的整体设计流程与应用； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3至5年机械非标设计相关工作经验； 2、熟练使用SolidWorks、UG、CAD、CATIA等二维及三维设计软件，可独立承担设计任务； 3、掌握机械设计基础理论、传动原理，了解常用机械零部件的工作原理、标准规范及选型方法； 4、工作态度认真严谨，责任心强，具备良好的创新能力与团队协作意识。

1.负责公司冲床、钻床、激光等操作设备和行车等辅助设备维修和保养，有3年及以上工作经验，持电工证； 2.要有吃苦耐劳精神，服从公司领导安排； 3.两班倒； 4.男性50岁以下，女性45岁以下； 5.计件工资，购买五险，公司有免费住宿、、党工团福利、节日礼品、团建活动、优秀员工奖励、员工慰问金、专业技能培训等。

重庆市开州区招工地小工/杂工，活比较轻松，45岁以内

15号上午8点 精细开荒90-100平 重庆南岸区保利观塘二期 到手价格：450+10 2人接单，需要带吸尘器！！！。

重庆市开州区招装修木工能看懂图纸

高薪小时工220/天 目前所需岗位如下： 交付，21/小时，40岁以下，必须要有交付经验，社交能力强的） 叉车，21/小时（持证，有经验，50岁以内，男女皆可，主要开林德电叉,要重架子） （物流公司，，半年内常规体检报告也可） 厂区不包吃可带饭 以上岗位都是两班倒，接受倒班的来 报名： 上班地址:龙兴唯品会 面试地址：丰树物流园 面试时间：周一到周五（上午十点,下午两点）

15号 开荒清洁270平，玻璃擦齐 地址：两江新区西政万科渝园 去的联系： ————————————————

红沿河39大修还需要2个高压，3个机械，2个仪表人员，，年龄50以内，有一年以上工作经验，有报名的请联系

温州瓯北地区招聘机械带班一名，要求下午到场。

招聘：建筑八大员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、协助搞好施工监理，复核工程量； 2、管理施工现场所需材料，督促施工工人、材料和设备按时进场； 3、协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档； 4、负责项目施工期间的安全防范； 5、编制各单项工程进度计划及人力、物力和设备计划； 6、合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务

招聘：机械员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、参与制定施工机械设备使用计划，负责制定维护保养计划；2、参与制定施工机械设备管理制度；3、参与施工总平面布置及机械设备的采购或租赁；4、参与审查特种设备安装、拆卸单位资质和安全事故应急救援预案、专项施工方案；5、参与特种设备安装、拆卸的安全管理和监督检查。

招聘：土木/安全/电气/造价/材料机械工程 薪资：薪资面议 职位详情： 招聘专业： 房屋建筑类（土木、安全、电气、力学、材料工程、机械及自动化、工程管理、工程造价等）；

重庆国企电子厂直签：招普工（普工贴标签打包折纸盒等）.库管.叉车工，质检员，包装，综合工资7500以上（）。入职提供床上用品，，真正做到入职0成本。 重点::本次招聘所有员工均可自行选择做到年前年后。年前离职结清工资，年后返岗发工资在职奖励3000-5000返岗奖励和开工红包。 联系热线：

招聘：高薪长白班抛光打磨普工月入7K+ 薪资：7千-9千 【高薪诚聘】正式工 / 寒假工/年前短期工 火热招聘中！ 薪资待遇 普工岗位（看机器、组装、包装、冲压、修毛边、质检、库管、小件搬运、贴条码、物料员、叉车工、牵引车司机、生产文员等） 到手工资：7000–8500元/月（计件可达9000元以上） 技术岗（焊工、CNC操作、包覆、SMT、生产班长、储备干部等） 到手工资：8000–12000元/月 小时工：21–32元/小时（视岗位而定），适合1–3个月短期工作，期满可续签或转正 福利保障 包吃包住：公寓式宿舍，4人间，配备独立卫浴；夫妻房可安排 购买社保（五险一金），签订正式劳动合同 预支灵活：打卡满7天即可预支1000元 人走账清：离职不卡工资，结算及时 入职流程 联系报名后带上行李直接来厂报到 当天安排宿舍，次日08:30正式上班并开始计薪 年龄要求：16–50周岁 应聘方式 请投递简历，我们将第一时间与您联系！ 欢迎寒假工、短期工、长期工咨询报名！

招聘：寒假工普工注塑工质检库管长白班无需经验 薪资：7.5千-9.5千·14薪 【高薪诚聘】正式工 / 寒假工/年前短期工 火热招聘中！ 薪资待遇 普工岗位（看机器、组装、包装、冲压、修毛边、质检、库管、小件搬运、贴条码、物料员、叉车工、牵引车司机、生产文员等） 到手工资：7000–8500元/月（计件可达9000元以上） 技术岗（焊工、CNC操作、包覆、SMT、生产班长、储备干部等） 到手工资：8000–12000元/月 小时工：21–32元/小时（视岗位而定），适合1–3个月短期工作，期满可续签或转正 福利保障 包吃包住：公寓式宿舍，4人间，配备独立卫浴；夫妻房可安排 购买社保（五险一金），签订正式劳动合同 预支灵活：打卡满7天即可预支1000元 人走账清：离职不卡工资，结算及时 入职流程 联系报名后带上行李直接来厂报到 当天安排宿舍，次日08:30正式上班并开始计薪 年龄要求：16–50周岁 应聘方式 请投递简历，我们将第一时间与您联系！ 欢迎寒假工、短期工、长期工咨询报名！

赛力斯三厂于6月23日开放设备维修工、点补工和钣金工岗位的招聘，简历投递优先，接人时间为6月29日下午一点至十二点半，面试地点为赛力斯三厂7号门，联系人刘老师。

更新带队  1.5蔡家新能源汽车（睿蓝）万众瞩目！国货之光！服务一流 ---【企业优势】---- ①工作简单 上六休一 管理人性化 ②高工资 小时工可预支工资 ③小时工 纹身遮住即可 ④交通便利 出门就是轻轨站 ⑤宿舍环境巴适 配套设施齐全 ---【岗位要求】---- 总装车间：总装普工 年龄要求：18-45岁，无需工作经验 焊装车间普工，年龄要求：18-45岁，无需工作经验 涂装车间:涂装普工，年龄要求18-42岁，男女不限无需工作经验 冲压车间，物流车间，年龄要求18-45岁，需要相关工作经验。 ---【薪资明细】---- 小时工：工资19.5元/小时 综合工资5600+。每个月15号发工资 可以预支 。做3个月 每月15号发上月工资（工商银行或者民生银行），考勤结算周期每月1号-月底。 ——面试时间/地址/联系电话—— 接人时间：下午12：00开始接人，13：00准时面试；请勿迟到 接人地址：北碚向家岗轻轨站2A出口（睿蓝汽车2号门） 接人老师：魏 井号打卡10天 1000++++（，）

招聘：企业直招普工产线操作工高薪纯工价 薪资：7.5千-9.5千·14薪 【高薪诚聘】正式工 / 寒假工/年前短期工 火热招聘中！ 薪资待遇 普工岗位（看机器、组装、包装、冲压、修毛边、质检、库管、小件搬运、贴条码、物料员、叉车工、牵引车司机、生产文员等） 到手工资：7000–8500元/月（计件可达9000元以上） 技术岗（焊工、CNC操作、包覆、SMT、生产班长、储备干部等） 到手工资：8000–12000元/月 小时工：21–32元/小时（视岗位而定），适合1–3个月短期工作，期满可续签或转正 福利保障 包吃包住：公寓式宿舍，4人间，配备独立卫浴；夫妻房可安排 购买社保（五险一金），签订正式劳动合同 预支灵活：打卡满7天即可预支1000元 人走账清：离职不卡工资，结算及时 入职流程 联系报名后带上行李直接来厂报到 当天安排宿舍，次日08:30正式上班并开始计薪 年龄要求：16–50周岁 应聘方式 请投递简历，我们将第一时间与您联系！ 欢迎寒假工、短期工、长期工咨询报名！

设备维修 年龄25-45岁，中专及以上学历，持有效期内焊工、钳工证件，有大型厂区维修经验。 薪资福利:5000-7000元/月 招工人数:2人 工作地址:万盛经开区丛林镇丛林街122号

招聘：焊接工程师 薪资：8千-1万 1.培训上，根据需求为其他部门及岗位员工开展技术、质量标准、工艺培训并评估效果； 2.开发方面，主导新产品焊接工艺分析与设计，组织工艺评审，跟踪夹具等开发进度； 3.技术维护时，在新品量产初期提供现场服务，处理技术问题与反馈，抽查工艺纪律，编制校对技术文件； 4.持续推进技术工艺改进，实施既定方案并提出新改进建议； 5.拥有产品及工艺装备设计开发建议权，监督考核违反工艺纪律行为； 6.需对工艺及工艺装备设计合理性、技术资料准确性负责，对工作失误担责。 要求：大专及以上学历，机械、模具、焊接等相关专业，2年模具钳工及技术开发工作经验，具备多种设备操作技能，有初级及以上职称，工作细心、原则性强。

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