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招聘学管人员。薪资为3000-6000元/月。岗位职责包括：一、学员全周期线下管理：1.入学接待与建档。2.日常线下督学，包括监督到课、迟到、缺课、请假、调课，确保出勤率。3.学习跟踪，线下检查作业、练习、错题本，督促完成“测-定-学-练-伴”流程。4.问题预警，线下观察学习状态，及时发现成绩下滑、厌学、拖延并干预。5.学习支持与辅导，包括线下答疑，协调答疑工作，解决学习疑问，组织错题复盘。6.心理疏导，面对面缓解压力、激励信心，处理情绪问题。二、线下家校沟通（核心职责）：1.定期线下反馈，每周或每两周面对面沟通，汇报学习进度、进步与不足。2.组织线下家长会、阶段分析会、考前动员会，同步学情与规划。3.线下快速响应家长咨询、投诉，协调解决矛盾。4.建立信任，提升满意度，挖掘转介绍。5.续课跟进，课时到期前线下沟通，推荐续课。6.线下场景管理，负责校区学员秩序、安全、环境维护，处理突发情况。三、核心工作准则：1.快速响应，报名或问题24小时内线下对接，不拖延。2.系统跟踪，每日记录、每周复盘、每月总结。3.以人为本，真诚倾听，亦师亦友，激发学习动力。