岗位职责： 1.负责蔬菜水果的分拣、挑选，确保品相完好、符合出货标准 2. 按规范完成清洗、消毒及分级包装作业，保障食品安全与卫生要求 3.准确核对订单信息，完成配货、装箱及发货前复核工作 4.协同团队高效完成日度出入库任务，保持作业区域整洁有序 5. 遵守操作流程与安全规范，及时反馈异常情况 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适应快节奏作业环境 2.无经验者可带薪培训，动手能力强，责任心强 3.吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 4. 服从安排，能适应轮班或旺季加班需求 5.有生鲜仓储、商超理货或物流分拣经验者优先

机电城137栋招聘长期蔬菜分拣工1名熟手6－8点上班都可以，做完下班，会识字看单子，18/小时联系电话

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岗位名称：分拣理货员；搬运工。 岗位要求：1. 50岁以下；2. 初中及以上学历；3. 能适应长时间站立及弯腰工作，长夜班。 薪资待遇：综合薪资5000-6000（底薪2330+加班工资+各项补贴）。

食品城明天分拣蔬菜要一个熟手手脚麻利的工人，15每小时，工资现结，联系电话

只要住宿舍的！ 4.17顺丰小件夜班日结 工资:15元/小时 不扣工时 约180-210一天 井号发薪 18-55岁 提供住宿15元/天。 岗位:小件装车 扫描 班次1 18～8点 班次2 19～8点 下午5点之前，高堡湖轻轨站3号出口发车 住宿下午16点之前到(定位博运人力) ☎联系人:钱 15元一天 ⚠案底黑名单不来，需要能扫的起二维码

招聘：顺丰项目营业点薪资：19.0元/小时职位详情：装车卸车分拣小件解倒包等.根现场要求安排岗位首次报名前请先电联或微联沟确认后再进行接单电联时间（12：05-19：05）

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一、招聘岗位、招聘要求 年龄18-45岁，男女不限，经验不限 二、薪资待遇 1、25-30一小时，月综合7000—9000，包吃住，要求做20天以上，，每周可借支500-1000，可长期做 2、可做正式工，临时工，短期工，

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[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:21-60岁; 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

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【岗位职责】 快递分拣、扫描、分类装箱 保持分拣区域整洁，协助处理异常件. 【职位要求】 年龄18-40岁，男女不限 学历不限，有无经验均可 吃苦耐劳，服从管理，有责任心 【工作时间】 上2小时休息10分钟 可带手机，上班不严 法定节假日正常放假 【薪资福利】 计时：25元/小时，263元/天。 计件：保底22+星级奖励（8-20元）折合工资30-40元 综合收入8000-9500元 包吃住，早餐含水饺馒头，饭后有水果 宿舍4人间，空调热水器，洗衣机无线网 工资不压 五：面试渠道 点击 申请职位 点击 聊一聊 点击 电话 直接咨询 申请 换 微信 发定位 和详细内容。

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明天可以面试海信京东招聘长期工每周可预支工资[玫瑰][玫瑰]拆箱工、杂工：16元/小时要求：20-40岁20-30岁，身体健康、识字、无案底[太阳]上班时间：08.00--20.00（俩班倒，夜班补贴10-20元/天）面试时间：13：00后工资到手5000-6500备注：住宿免费，水电平摊，面试试岗不穿戴金银首饰、不穿带有帽子衣服地址：海信工业园东门招聘费报名格式：编辑名字+电话号码+年龄发送王经理

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工作内容： 负责线上小件电商商品打包、分拣、上架，理货工作等操作，岗位轻松。 工作薪资： 白班：20/小时 绩效：0-600 (根据个人表现效率评级) 工作时间： 白班7：00-21：30 （期间排班8-12小时，中间休息2小时） 18-35 不限经验，做事稳定，月休4天，20号发放工资

招聘临时工 工地活路。28-50岁，230一天，，有空闲人群联系

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招聘：大龄工68岁以下餐厨上下货就近安排 薪资：3千-3.2千 大龄工68岁以下就近安排 渝北华龙锦绣城附近/双凤桥轻轨站附近/渝北环山国际附近跟车餐厨垃圾上下货，工作轻松 ，工资3000-3200元

汽摩城一期现在要临时工2人，15/小时，现结，包中饭，要熟手，手脚麻利，做事仔细，7点上班

招聘岗位普工/技术岗 一.薪资待遇 1.综合薪资(职级2500+岗位工资 2500+绩效500+全勤200+加班)等各种补贴综合收入6000-7900前期可保底24-26/小时，让你没有任何后顾之忧!技能岗8000-10000，需要提前传简历报名!年底可额外享受一万元左右的年终奖 二·总装涂装焊装冲压线束仓管车间大量招人!组装质检包装扫描工作轻松男女不限，身体健康，识26个字母，无需经验要求。 三.福利待遇 1.免费吃，三荤两素营养丰富。 免费住 2人间提供空调热水WiFi。 3.不穿无尘服，恒温车间。 4.每月15号发上月薪资。 5.厂车接送上下班。 6.年终奖一万元

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在长沙 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

【招聘】仓配部副经理（全员分红） 一、公司简介 本公司是一家toB餐饮门店食材新型供应链平台，主要服务B端客户，并拓展C端直播带货业务。现诚邀经验丰富的仓配运营管理人才加入，共同打造高效、精准、低耗的现代化仓配体系。 二、招聘岗位 - 岗位名称：仓配部副经理 - 所属部门：仓储与配送部（仓配部） - 工作地点：白市驿 - 招聘人数：1名 - 汇报对象：仓配总监（兼经理） - 下属岗位：仓配部经理助理、白班组长、夜班组长、物流主管等一线管理岗位 --- 【岗位职责】 二、 岗位职责 1. 现场运营统筹：统筹白夜班的现场运营，对作业秩序、效率与现场安全负责，确保全流程高效运行 。 2. 标准化（SOP）执行：负责既定制度与 SOP 的宣贯与落地，监督各环节作业规范，具备通过运营数据识别并优化流程的能力 。 3. 质量与成本管控：精通库存质量监控与损耗管理，组织盘点并解决账实差异；通过科学排班与作业优化，持续提升人效，协助达成部门费比目标 。 4. 团队梯队建设：负责一线团队的排班、考勤及绩效初审，组织岗前与技能培训，配合部门经理打造一支高执行力、高凝聚力的现代化仓配团队 。 5. 异常闭环与系统优化：快速响应运营异常（货品、时效、设备等）并推动根因解决；配合信息技术部完成 WMS 等数字化系统的落地与功能优化测试 。 三、 任职要求 1. 学历背景：大专及以上学历，仓储管理、物流管理、供应链或相关管理类专业优先。 2. 核心经验：3 年以上生鲜或冻品行业仓配运营经验，具备独立带队（15 人以上）及统筹管理经验 。 3. 专业能力：具备出色的现场调度能力与突发问题处理能力；熟悉数字化仓储工具（如 WMS、PDA 等）及办公协同软件（如飞书）。 4. 职业素质：具备较强的执行力与责任心，善于沟通，能够承受供应链业务快速增长带来的挑战。 --- 四、工作时间与薪酬 - 工作时间：根据业务节奏弹性安排，需适应白夜班运营管理要求，六天工作制，单休。 - 薪酬待遇：7-9K（与分红独立核算，不包含分红部分） - 福利保障：缴纳五险、弹性工作制、不定期团建。 - 激励机制： 公司专门设置全员“事业合伙人分红机制”，共享公司发展红利，收入上不封顶。

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1、了解城市配送各类场景，具备快消品城市配送领域相关经验； 2、掌握充足的城市配送底层运力资源； 3、清楚城市配送中运输成本的构成要素； 4、熟悉城配适用的车型选择及资源渠道拓展； 5、配合推进城配类项目开发，包括项目调研、成本核算、运力保障等工作

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