任职要求： 1. 具备3年以上家庭装修项目管理经验，熟知施工各环节流程与工艺规范； 2. 熟练掌握预算把控、工期规划及材料调度，可独立负责项目从启动到交付的全过程管理； 3. 拥有良好的沟通协作能力，能够高效协调客户与施工班组之间的工作衔接； 4. 工作踏实认真，关注执行细节，具备快速应对和处理施工现场突发事件的能力。

任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（持有二级建造师市政专业证书者优先） 2. 工作地点适配性强，能接受项目所在地常驻及阶段性异地调配，本人在长期在重庆或者重庆本地人 3.需持有一级（建筑）或二级建筑+市政职业资格证书（重庆人事局颁发），二级多专业优先考虑 4.合同3年一签，只考虑兼职。

岗位职责： 1.负责公司业务中台职位或外勤岗位，具体分工细聊安排，不具销售性质 2. 中台职位办公室办公，外勤岗位必须有车，两岗位皆是配合公司完成项目流程直至上方公司验收交付完成 3.外勤岗位有时需要单独跨区作业，外出时间占工作内容三分之二，不能接受单独外出的请勿来聊 任职要求： 1.有社交经验，男女不限，因为不管哪个岗位经常要和不同岗位的人打交道，经验要求：不限，小白也可以，专人手把手带，直至能独立完成工作内容 2. 最低学历：高中，中专及以上 3.熟悉主流办公软件（如Excel、Word、PDF、PS等），具备基础数据整理与工作汇报情况能力 4. 具备良好的逻辑思维、跨部门协作意识及项目推动力，抗压能力强 5.因为工作内容特殊，无法经常更换员工，所以短期的和兼职的不要来，只要长期的 6.年龄要求:18-40岁

工作职责 1. 负责公司餐饮服务类项目招投标的全流程执行，涵盖招标文件理解、投标方案规划及标书制作。 2. 深入挖掘项目实际需求，结合餐饮业务特点制定匹配的技术解决方案与商务报价机制。 3. 组织并协调相关部门完成投标资料的收集、整合与内容审核，保障标书合规且具备竞争优势。 4. 跟踪投标项目的开标、评标过程及后续合同磋商，促进项目顺利签约并维护客户联系。 5. 定期总结投标实践案例，持续优化招投标作业流程与应对策略，提高中标成功率。 任职要求 1. 大专及以上学历，具有3年以上招投标相关经验，有餐饮领域项目背景者优先考虑。 2. 熟悉招投标相关法规及操作规范，可独立承担标书编制及商务谈判任务。 3. 具备优秀的文书表达能力和逻辑分析能力，能高效响应客户需求并输出专业方案。 4. 拥有良好的跨部门协作意识与组织协调能力，能够快速调动资源推进项目进程。 5. 了解餐饮服务行业的运作模式、供应链结构及服务规范者优先录用。 补充说明 1. 薪资结构：底薪8000元+项目分红

岗位职责1、全面负责项目施工管理，对施工进度、质量、安全负责；2、项目成本管控；3、协调甲方，监理及施工队伍关系；4、负责施工量的核算，请款，验收等工作；5、与业主保持良好的沟通。任职资格1﹑35岁以下，大专及以上学历；2﹑两年以上机电安装工程项目管理经验；3﹑做人诚信、对工作负责任；4、能承担工作的挑战和压力，积极进取，注重绩效；5、具有良好的沟通能力，较强的组织、协调能力，灵活、机智的处事能力：6、能接受出差驻外。

在国网输变电大修技改项目有过工作负责人经历，，有良好的沟通能力，能独自完成项目运转。无不良嗜好。必须持有高压电工作。

重庆市招聘室内装修现场管理员 40岁以下，能出差（云贵川） 项目现场管理经验3年以上 薪资待遇：5—8K（具体详谈） 有意向的可加微信联系，填写表格。 微信号：

岗位职责： 1、协同相关部门开展项目工程设备安装的方案设计、成本估算、招标工程量核对及安装施工等环节工作； 2、依据相关管理制度、施工图纸、操作规程及进度安排，推进装修与设备安装任务的实施； 3、及时协调处理工程管理过程中出现的争议与反馈问题，负责工程调试、竣工验收及整体移交的具体执行； 4、对施工现场实施监督与管理，确保各项资料完整交接并规范归档； 5、统计装修及设备安装工程量等相关数据，进行报表整理与分析，并结合数据分析结果提出优化建议上报上级； 6、参与材料与设备的市场调研与询价，对原材料采购环节进行审核与质量把控。 任职资格： 1、优先考虑建筑、机电安装类相关专业背景，具备较强的沟通协调能力，责任心强，富有职业使命感； 2、具备3年以上工程管理实际工作经验，熟悉机电安装工艺流程及相关工程管理体系； 3、专业方向包括建筑环境与能源应用工程、供热通风与空气调节等相关领域； 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识。

岗位职责：必须要有一级机电建造师！ 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底工作 2.参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化，确保系统安全、节能、合规 3.现场指导机电安装施工，解决技术问题，监督施工质量、进度与安全文明施工 4.配合竣工验收、系统调试及交付运营，编制相关技术资料与移交文件 任职要求：1.通风与空调等安装工程相关专业 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应阶段性驻场工作3.（暖通/给排水/电气）资格者优先

1、工作职责： （1）负责项目现场采气工艺技术管理、生产运行管理、人员调配及安全管控，保障现场生产有序开展； （2）组织开展项目技术沟通，承担现场材料整理与汇报，监督关键作业环节的实施过程； （3）定期向项目经理反馈项目部日常生产进展、人员配置及重点任务落实情况； （4）持续跟进并记录现场采气工艺运行状况，完成数据采集、报表编制、报告撰写及现场巡检等工作； （5）制定施工计划与实施方案，定期复盘施工任务执行成效，及时协调解决施工过程中出现的技术与管理问题； （6）完成上级交办的其他工作任务。 2、任职要求： （1）本科及以上学历，石油工程、储运、石油开采等相关专业优先； （2）具备5年以上石油行业工作经验，有3年以上团队管理经历者优先； （3）具备良好的沟通协调能力、分析判断力及创新思维； （4）具有较强的团队合作意识、事业心、责任感、敬业精神和全局观念。

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机场附近短期维修工4600元/月岗位：兼职维修工（短期一个月）工作内容：负责公寓水电类维修要求：年龄50岁以内，有低压电工证、服从安排，有1年以上同岗位工作经验上班时间：9：00-21：00，两班倒（只短期一个月）工资：4000/月，月休4天，不休多600可以提供住宿，50+水电均摊，不包吃住，有食堂便宜。小朱老师欢迎推荐

生产统筹，全面负责现场生产调度，对进度、质量、安全、成本负直接管理责任，熟悉建筑施工流程、规范及质量标准，具备较强的施工组织与协调能力；有厂房建设项目经验者优先工资每个月准时发放。备注：需要线下面试

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

岗位职责: 1、负责各区域光伏项目代理商从合同签订、开发、施工、并网、管理等全流程运营指导工作; 2、负责对各区域合作商进行培训、监管和服务支持，如产品方案合作模式、营销话术等; 3、对各区域合作商的业务开发、施工、并网进度进行全程跟踪，协调处理项目管理过程中出现的问题； 4、全方位了解关于户用光伏的信息、政策等，管理各区域代理商、业务员、施工队等; 5、协助代理商开发完成电力质检、供电公司并网手续、验收资料收集及现场过程资料收集整理等工作; 6、根据区域代理商项目进展，编制相关报告，向上级汇报，组织项目的竣工验收和备案; 7、负责审核所负责代理商的结算单资料。 职位要求: 1、大专及以上学历，能源、电气、电力、自动化、市场营销等相关专业，具备1年及以上光伏等项目管理工作经验优先; 2、具备较强的沟通协调能力、表达和人际交往能力，能吃苦耐劳，有良好的团队精神; 3、熟练使用 Office等基础办公软件； 4、熟悉光伏项目所用设施设备及相关电气元器件，有光伏项目现场施工管理工作经验者优先; 5、能适应省内外短中期出差，具备较强的抗压能力; 6、取得 C1驾驶证，具备自有车辆且能熟练驾驶; 7、具备较强的学习能力。

招聘：商业物业综合维修人员 薪酬福利：5000-6000元/月，五险，月休4-5天，三班倒 工作内容：项目店铺报事报修，设施设备巡检等 岗位要求：50岁以下，持有合格的电工证书 工作地点：江北区新壹街 联系方式：王主管

翠云轻轨站旁边小区招聘主管全职：到4500/月到5000/月，提供住宿，长夜班，长白班，身高 168 以上，月休4天，不包住身高 156 以上，品行端正、无纹身、无犯罪记录，45 岁以下，良好的语言表达能力，有经验者优先录用。中途可以预支

岗位职责： 1、负责汽车产线非标设备工程项目自启动至交付全流程的统筹管理，涵盖质量、进度、人员、安全及成本控制等要素。 2、办理项目入场相关手续，制定施工进度计划，并落实施工前各项准备工作。 3、依据施工计划、图纸及工序安排，执行现场质量管理、进度把控与安全文明施工监管，及时应对突发问题，保障项目按时竣工交付。 4、统筹施工现场人力与物资调度，优化材料、机械设备及人力资源配置，有效控制各环节施工成本。 5、组织现场施工排布、人员安排、安全巡查、客户对接、问题处理及项目进展汇报等工作。 6、完成上级领导安排的其他工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气类相关专业背景。 2、熟练操作常用办公软件，具备机械与电气基础知识，可独立开展图纸审核工作。 3、了解汽车涂装或总装工艺流程，具有输送设备安装与现场管理经验者优先。 4、具备较强的沟通协调能力，以及良好的组织规划与时间管控能力。 5、持有C1及以上驾驶执照。

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招聘：区域管家 薪资：3600-4400元/月 职位详情： 【岗位职责】 1. 负责小区的日常物业管理，包括但不限于环境卫生、安全巡逻等。 2. 与业主沟通，处理业主投诉和需求。 3. 协助维护小区设施设备，确保正常运行。 【任职要求】 1. 经验不限，对物业管理感兴趣。 2. 具备良好的沟通能力和服务意识。 3. 工作认真负责，有团队合作精神。

招聘：工程负责人 薪资：面议 岗位职责: 1、负责公司级工程的巡视区域，发现问题及时通知项目进行整改； 2、负责项各目工程负责人的培训和考核，不断提高负责人整体水平； 3、熟悉和掌握各种工程类设施及用品的使用方法，创新提高业务品质； 4、负责公司质量目标的评审，并督导各部门质量目标的实现； 5、负责审核各服务中心工程专业年度、月度工作计划的审核，提出专业意见并监督实施过程； 任职要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限； 2、拥有工程类业务管理经验者优先； 3、熟悉工程技工工作的操作流程、监管标准、考核方法等专业知识； 4、具有良好的组织沟通能力、事务处理能力，良好的服务意识及责任心。 年龄要求：28-45岁 职能类别：物业管理主管 关键字：工程主管