召有电站项目有预裂爆破经验丰富的师傅！工资待遇面议

重庆巴南区招聘中级爆破技术员一名，现场操作，工资面议，联系电话

重庆开县有没有闲着的兄弟，急招几个炮掘支护工，每个月开资，有意者联系我工资面议

重庆市璧山招仰拱

找矿山开采，洞采，爆破专业团队，有经验、实力的联系

需要有支护工证的六个，

重庆北碚区重庆有做边坡支护的队伍找2个---不包吃住---长期工---工资面谈---混泥土预制管

新化石冲口镇昇旺石墨矿招炮工4名，要求技术过硬，55岁以下

新化石冲口镇昇旺石墨矿招炮工4名，要求技术过硬，合格，55岁以下

有专打小洞，铜铁矿的没有？。

重庆市渝中区招升降机/电梯司机

1.工作地点：居家或远程办公！有智能手机或者电脑等就可以随时随地办公2.工作时间：朝九晚五！白天随意抽出2-3小时纸片时间就可以3.工作内容：通过招募网站线上招募公司需要人才4.工资结算：工资每天下午6点日结！做多少算多少5.公司安排线上培训，无需经验

主要是消防排烟风管安装+风机吊装看清楚要求再联系①工资月结由项目部发②需要重庆本地银行一类卡③技术过硬踏实要求50岁以下中工2名

重庆市渝中区招升降机/电梯司机

重庆市渝中区招304不锈钢高压管焊接（医用25和20高压气体管道）160米左右

阿坝藏族羌族自治州若尔盖县招仰拱

阿坝藏族羌族自治州若尔盖县招仰拱

昌都市贡觉县招隧道仰拱支模、电焊

会做隧道二衬仰拱熟手的电焊工，必须要有电焊证，假证勿扰，54岁以下身体健康，包月9000扣生活费600，上班九小时，不单做电焊，有活一起做，主要是做明洞，以上的请看清楚，考虑好了打电话给我，陈海涛。直接录用，不要打电话什么都问，人多我不方便一个个解释。

陕西高铁，双线隧道，有做高铁仰拱经验丰富的朋友联系我，

新疆高原地区招钻工，海拔五千米，工资高，待遇好，老板带你畅游219，欢迎有实力的班组或个人来拿钱。

招有正规爆破证的一名

朋友们有没有炮工，平巷，上山都能打的，如有请连续，。

爆破技术人员1.全日制本科及以上学历；2.弹药工程与爆炸技术、特种能源技术与工程、采矿工程、地质工程、安全工程、测量测绘、机电一体化等相关专业；3.身体健康，工作经验不限，能接受矿山爆破作业工作条件，具备相关资证者优先薪资福利:试用期工资5000元/月,正式录用工资：岗位绩效制；其它福利：五险、管吃住、体检、节假日福利等招工人数:固阳、达茂、土右（5人）邮箱：工作地址:固阳、达茂、土右

新疆哈密找个对煤矿放炮和公路放炮做队长管理现场，要求有一定经验招聘人数:1人薪资范围:12000元/月

郑州市登封市招矿工、炮工/爆破、钻工、其他维修郑煤集团大平煤矿招工啦！！！（企业直招，非中介，无费用）国有企业，工作稳定，参加工作后城镇职工医保报销比例高，缴纳社保养老无忧，居家生活有保证，发展空间大，有多工种供你选择，欢迎有志之士到来！年龄要求：45周岁以下，薪资待遇：综采工：8000—11000元掘进工：8000—10000元井下抽采打钻工、机电维修工、爆破工、安检员、设备运行工等岗位：（5000—8000元）表现好的符合要求的转正式员工，

郑州市登封市招矿工、炮工/爆破、钻工、其他维修郑煤集团大平煤矿招工啦！！！（企业直招，非中介，无费用）国有企业，工作稳定，参加工作后城镇职工医保报销比例高，缴纳社保养老无忧，居家生活有保证，发展空间大，有多工种供你选择，欢迎有志之士到来！年龄要求：45周岁以下，薪资待遇：综采工：8000—11000元掘进工：8000—10000元井下抽采打钻工、机电维修工、爆破工、安检员、设备运行工等岗位：（5000—8000元）

郑州市登封市招矿工、钻工、炮工/爆破、开挖/支护、其他维修

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

广东广州招初级爆破技术员1人，要50岁以下，年薪28万，长期，包吃住