耳机新厂7000待遇好. 一、招聘要求：年龄18-45周岁，男女不限，身体健康，无需工作经验； （1）招聘岗位：包装工、质检、搬运工、技术员、仓库管理员 二、薪资待遇： （1）小时工：22-30元/小时，220-300/天，部门不同工价不同自行选择，上多少个小时算多久工资。 （2）正式工：2300-4600底薪（部门不同底薪不同，最高底薪4600元）+加班+绩效+奖金+购买五险一金，月新6500-8000以上。 （3） 月休四天，10号发上个月薪资，每周可以预支工资； （4）面试带上行李当天分宿舍； （5）免费吃住，厂内住宿4-6人/间，有独立卫生间，有空调； 三、工作时间：早上8:00—17:00这是正常上班，最晚加班到20:00，加班有加班费，中午下午各1小时休息

【工作内容】： 零食 饮料 食品 包装 理货 质检 【岗位要求】：年龄18-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，综合工资:6000-9000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保 上班地址：渝北空港

本科及以上，5年以上软件质量/过程改进经验，其中至少3年担任质量管理或咨询角色，有平台类/PaaS/高可用系统经验者优先。 岗位职责 体系搭建：制定覆盖需求、开发、测试、发布、运维的全流程质量规范与门禁标准（如准入/准出条件、变更管控、发布红线）。 风险管控：参与关键评审（需求、技术方案、变更），识别技术与过程风险，建立风险登记册并推动闭环。 过程审计：定期审计项目及团队是否遵守质量流程，检查关键交付物质量，组织质量回溯与根因分析（5Whys/鱼骨图）。 质量度量：构建质量健康度仪表盘（缺陷逃逸率、故障率、发布成功率、MTTR等），每周/月输出质量分析报告，向管理层预警。 发布管控：建立严格的变更发布审批流程，设置自动化质量卡点（测试通过、压测达标、安全扫描），对发布质量进行最终评估。 持续改进：组织质量专项改进会，沉淀典型故障库与最佳实践，赋能研发与测试团队，推动工具链优化。 任职要求 学历经验：本科及以上，5年以上软件质量/过程改进经验，其中至少3年担任质量管理或咨询角色，有平台类/PaaS/高可用系统经验者优先。 专业能力：精通质量体系（ISO/CMMI/敏捷质量），熟悉全生命周期质量控制点；掌握FMEA、风险矩阵等风险工具；具备质量度量模型设计能力；能独立开展过程审计与根因分析。 软性能力：强原则性，敢对质量说“不”；无直接管理权下能推动跨团队流程落地；系统性思维；优秀的沟通与报告撰写能力。 加分项：持有ISTQB高级/ASQ质量经理/PMP/DevOps Master认证；有主导CMMI/ISO认证经验；有混沌工程/SRE实践。

本厂专业生产各类手机保护壳、彩绘壳、透明壳，车间工作简单轻松，全年订单充足、货源稳定。现扩大生产，面向社会真实直招，信息全部属实，无虚假薪资、无中介收费、无强制加班、无异地调岗。 招聘岗位 流水线操作工、贴皮工、修边工、检验员、打包员 工作岗位介绍 主要从事手机壳修毛边、外观检查、贴膜、分类整理、成品打包等简单手工活。 岗位多为坐班，轻松不累、无重体力劳动，工序简单易上手，无需经验，新手可直接入职，全程老员工一对一教学。 招聘条件 1. 年龄18–48周岁，男女不限； 2. 身体健康，手脚麻利，视力正常； 3. 工作认真负责，服从车间正常安排； 4. 不限学历，不要求技术，踏实肯干即可。 工作作息 常规车间作息，实行白班、夜班两班倒轮换制度。 工作节奏宽松，加班根据订单情况安排，完全自愿，不强制留人，每月正常休息。 薪资待遇（真实透明） 1. 薪资模式：计时工资+全勤奖+岗位补贴+加班工资 2. 真实综合月薪：5000–7500元（多劳多得，根据个人出勤与加班情况浮动，不虚标保底） 3. 工厂按月准时发薪，工资透明可查，不拖欠、不压薪。 厂区福利配套 1. 厂区提供员工宿舍，住宿方便，生活设施齐全； 2. 厂区设有食堂，自主就餐，消费低、伙食实惠； 3. 车间干净整洁，常温作业环境，无粉尘异味； 4. 厂区氛围轻松，常年稳定生产，无淡季裁员情况； 5. 。 求职郑重承诺 1. 本厂纯直招、无中介，入职全程无押金、无报名费、无服装费、无培训费； 2. 面试岗位即为上岗岗位，不随意调换岗位、不外派外地； 3. 离职流程简单正规，提前报备即可，正常离职全额结算工资，不克扣。 报名入职 携带本人有效身份证原件，直接到厂面试，面试简单，当天面试、当天安排上岗住宿

职位：质量工程师（汽车零部件方向） 经验要求: 1、具备汽车内饰件质量管理经验; 2、具备客户端质量管理经验者优先; 3、具备汽车零部件检具设计开发经验者优先， 技能要求: 1、机械、材料、自动化等理工专科以上学历，能够看懂2D图和3D图，3年以上汽车行业质量管理经验，要求有内饰件经验; 2、熟练使用常用质量工具(8D、因果图、SPC、MSA等);3、熟练使用常用测量工具(卡尺、千分尺、检具等); 4、良好的协调沟通能力，有一定的文字功底，思维清晰办事严谨有条理，品质意识强; 5、办公自动化ofhce软件熟练，能够使用PPT或EXCEL建立各种表格图表和报告， 储干岗位，可以接受全盛集团内部调动:

鱼嘴双溪大龄工 ———招聘岗位——— 年龄要求 ：25-50岁.男女不限（包吃包住) 质检（两班倒） 注塑操作工 (两班倒) 配货员 (两班倒） 薪资待遇 ：170一天 综合工资4500-5000 不体检 要求：视力要好 熟手 能吃苦耐劳者优先 有注塑经验年龄可适当放宽 面试时间：上午：12：00

【人走账清，不收取任何费用】 新场地急缺50人+ 【要求】 年龄: 16~45岁，男女不限。 【长期工】 19~22元/小时左右。 主要岗位：叠纸盒贴标签、小物件质检、小玩具装盒、打螺丝、等简单手工活，无需经验，有长白班，容易学会。非流水线！夜班比白班薪资高，包吃住岗位。可以不住的，有补贴，任你选。 真实薪资范围：5000~7000元/月（每周可预支800元左右） 重申，人走账清！不收取任何费用！人走账清！我们只做真实信息！！！

入职要求：男女不限25-40岁，有质检经验，接受站班，两班倒，会使用游标卡尺，会看图纸 薪资待遇：前3天工资100/天。周一到周五8小时内15元/小时，，餐补10/天，转正后车间系数工资6000-8000，年底十三薪 福利待遇：空调车间/每周大额预支/免费住宿/餐补/购买五险 工作内容：根据图纸要求尺寸对安全带进行管控，外观，长度，宽度等等，进行检查

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等项目检测 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常并协助分析原因 4.参与质量改进活动，配合完成不合格品的标识、隔离与跟踪处理 5.维护保养检测设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力和简单计算能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应重复性检验任务 3. 无经验要求，有制造业质检经验者优先 4. 能看懂简单图纸和工艺文件，会使用卡尺、千分尺等常规量具 5.身体健康，，能适应车间工作环境

需要工作的朋友可以联系我 从事过相关工作的 做过质检的都可以

重庆市渝中区招排水支架焊工，有证联系

1.承接短途配送订单,商场门口取餐,徒步送至商场内部各个店铺 2.小区门口接收货品,搭乘电梯配送至住户楼上 3.及时核对货物,和收发双方确认交付，沟通配送各类突发情况 4.遵守场所管理规定，高效完成短途点对点派送岗位福利: 底薪加提成，有全勤奖，冲单奖。

重庆主城区招一名有工作经验的电梯安装施工员。懂现场施工管理，吃苦耐劳。包吃包住，工资待遇优厚。有意者电联

岗位职责： 1. 负责影院票务系统操作，准确完成电影票售卖、退改签及场次查询等服务 2. 主动引导观众选座、核验电子票/取票码，保障入场流程顺畅高效 3. 妥善处理现场咨询、投诉及突发情况，提升顾客观影体验与满意度 4. 每日营业结束后进行票款结算、台账登记及工作区域清洁整理 5. 协助开展影城促销活动，配合完成票房数据统计与反馈 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 无经验要求，有零售、客服或票务相关经历者优先 3. 熟练使用电脑及基础办公软件，学习能力强 4. 形象端正，责任心强，能适应早晚班及节假日排班 5. 提供工作餐，工作环境温馨，团队氛围融洽

岗位职责： 1. 负责暑期影院日常运营支持，包括检票、引导、场务协助等工作 2. 协助维护影厅秩序，保障观众观影体验与安全 3. 配合完成影片放映前后的设备检查与基础服务 4. 参与影院清洁、物料整理及临时交办的支援任务 5. 服从排班安排，确保7小时工作时段内服务连续性 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应暑期高强度轮班制 2. 具备良好沟通能力与服务意识，责任心强 3. 吃苦耐劳，服从管理，有团队协作精神 4. 提供食宿，需接受统一安排的住宿及用餐管理 5. 无经验要求，欢迎在校学生及应届生报名

有没有做水质检测的联系我。

职位：电气检验员设备/产品：SCS,PMS,CSSSYSTEM地点：安徽合肥No19TianboRoadHefeiChina230031-AnhuiJianlongOptoTechnologyCo.,Ltd检验日期：内容：Visual&Marking&Quantity&Packing&IRN要求：需要有相关的检验经验，有相关证书并在简历中体现，工科毕业证书，保证出勤，能接受自拍打卡。

招聘助理检测师。工作地点在湖北咸宁，项目为咸宁至崇阳高速公路工地试验室，工期15个月。薪资待遇为7500元/月，包吃住。每月可换休4天（也可累计休息），节假日有物资福利。

招聘检测员，薪资为3001-5000元/月。

光伏电站质量员，有电气类质量员证，工作经验一年以上。

岗位职责： 1.负责管理体系认证/产品认证/服务认证等项目的审核策划与现场审核执行 2.编制审核计划、检查表、不符合报告及审核报告，确保符合认证标准与客户要求 3. 对客户管理体系运行有效性进行专业评估，并提出改进建议 4. 参与认证决定过程，配合完成证书颁发、监督及再认证相关工作 5. 持续跟踪行业法规、标准更新，参与内部技术培训与能力提升 任职要求： 1.熟悉ISO9001/14001/45001等主流管理体系标准，具备审核知识与实践经验 2.具备良好的沟通协调能力与逻辑分析能力，能独立开展审核任务 3.持有国家认可的审核员注册资格（如CCAA）者优先 4. 责任心强，原则性强，具备较强的职业道德与保密意识 5.能适应短期出差，具备基本办公软件操作能力

岗位职责： 1. 负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等项目检测 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常问题并跟踪闭环处理 4. 参与质量分析会议，协助制定改进措施并验证效果 5. 维护保养检测设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，具备基本质量意识 2. 能识读简单图纸和工艺文件，会使用常用量具（如卡尺、千分尺） 3. 身体健康，，能适应车间现场工作环境 4. 有制造业质检经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 具备良好的沟通能力与团队协作精神

QE：1-主导外部客诉处理，并推动厂内制程改善; 2-了解冲压，压铸笔电行业品质要求和管制制定; 3-负责产品相关试验/验证，确定产品信赖性; 4-8D报告的研拟，与客户沟通，完成结案; 5-召集厂内客诉团队检讨会议； 6-与客户良性沟通，正确引导客户导向; 7-上级安排的其他工作

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性等测试并输出测试报告 3.跟踪、复现、验证缺陷，推动问题闭环解决 4.参与需求评审与技术方案评估，提前识别质量风险 5. 协同研发、产品团队优化测试流程，提升交付质量与效率 任职要求： 1.熟悉软件测试理论及常用测试方法，掌握至少一种主流测试工具（如JIRA、Postman、Selenium等） 2. 具备基本的数据库操作能力（SQL）及接口测试经验 3. 逻辑清晰，责任心强，具备良好的沟通协作与问题分析能力 4.有行业相关项目测试经验者优先 5.学历不限，经验不限，欢迎踏实肯学的新人加入 6.会数量掌握测绘工具（如2.5次元）

巴南周边工厂招工 1、毛坯检验（要求24—46岁，不会可以学） 2、终检（男女不限会看图纸） 以上岗位月薪6000—7500左右，能接受两班倒，包吃住，鱼洞，界石，李家沱有厂车接送

岗位职责：CNC操机员，组装，包装，测试，打螺丝等手工活 岗位要求：能接受到湖州工作，能接受工厂工作 岗位福利：工资300一天+包吃住，小时工最高30元/小时

招聘：生产文员/助理工程师薪资：4000-6000元/月1、生产数据统计并分析管理;2、品质相关管理工作;3、5S管理;4、领导安排的其他工作。任职资格：1、全日制本科;2、有工厂经验者优先;3、有强烈的责任心，管理意识

岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量策划、过程监控与持续改进 2. 编制并执行测试计划、测试用例，开展功能、性能及兼容性测试 3. 跟踪、分析、复现并推动解决测试中发现的问题，输出测试报告 4. 参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5. 协同研发、生产、供应链等部门，推动质量标准落地与流程优化 任职要求： 1. 熟悉质量管理工具（如PDCA、8D、FMEA）及软件/硬件测试流程 2. 具备问题分析与跨部门沟通协调能力，责任心强、细致严谨 3. 能独立编写测试文档，熟练使用JIRA、TestLink等测试管理工具 4. 了解ISO 9001或IATF 16949等质量管理体系者优先 5. 具备良好的逻辑思维与学习能力，适应制造业或IT行业质量工作节奏

岗位职责： 1、质量体系建设与维护。 2、质量监督与管控。 3、质量问题处理与改进。 4、变更控制与合规管理。 5、部门团队管理与能力建设。 6、其他质量相关工作。 素质要求： 1、药学、药物制剂、制药工程、生物工程等医药相关专业，本科及以上学历，硕士优先。 2、五年以上制药行业QA工作经验，三年以上QA管理岗位经验，有生物药原液/制剂生产QA管理经验优先，具备GMP认证全程参与经验优先。 3、具备极强的原则性和责任心，工作严谨细致，注重数据与细节；抗压能力强，能应对突发质量问题与合规检查。 4、具备良好的口头与书面沟通能力，能清晰向团队传达质量要求，向管理层反馈体系漏洞与整改建议。 5、熟悉药品注册、研发转化过程中的质量管控要求者优先。

工作内容：1.负责不良品识别，推车输送；2.负责不良品外观擦拭，修后检验；3.无尘车间，需穿戴静电服或无尘服。非流水线车间，上岗前会有 专门培训员进行培训，简单操作易上手。 工作时间：上六休一，08：30-20：30，两班倒 招聘要求及薪资待遇： 年龄要求16-35岁,不查证明，不要暑假工