岗位职责： 1、协助资深设计人员开展项目前期筹备，包含信息搜集、行业调研等相关工作； 2、参与设计方案图稿的绘制与优化，确保内容满足项目具体需求； 3、配合设计团队日常事务，如资料归档、会议纪要整理等支持性工作； 4、参与实地踏勘，获取现场数据与素材，为方案设计提供依据； 5、协同完成项目汇报文档的制作，辅助进行客户交流与对接。 任职要求： 1、设计类专业在读学生，热爱设计工作并具备积极投入的态度； 2、具备扎实的手绘功底及熟练使用平面设计类软件的能力； 3、学习意愿强，富有团队协作意识，能迅速适应团队节奏； 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的表达能力和时间规划能力； 5、能适应高强度工作节奏，具备一定压力承受能力。

文旅规划设计岗位招聘要求 一、岗位职责 1.负责文旅项目从前期概念到落地实施的全流程规划设计，涵盖景区布局、主题公园构思、旅游小镇整体打造等内容，提供系统性设计支撑。 2.根据项目定位与需求，使用平面设计工具（如Photoshop、Illustrator等）完成宣传物料、导视标识、推广海报等视觉内容创作，强化品牌识别度与传播效果。 3.运用3D建模软件（如3dsMax、SketchUp、Rhinoceros等）搭建建筑、景观及场景模型，结合渲染与动画技术，直观呈现设计方案，辅助项目汇报与决策。 4.与策划、工程、营销等多部门协同推进项目，确保设计成果兼具创新性与可执行性，契合功能目标与市场方向。 5.持续关注文旅产业前沿动态与设计趋势，积极吸收新理念与新技术，提升设计品质与专业水平。 二、任职要求 1.教育背景（非硬性要求） -本科及以上学历，景观设计、建筑设计、城乡规划、环境艺术等相关专业优先考虑。 2.技能要求 -熟练掌握Adobe系列设计软件（Photoshop、Illustrator、InDesign等），具备出色的图像处理与版式设计能力，审美能力强，能独立输出高品质平面作品。 -精通3D设计工具如3dsMax、SketchUp、Rhinoceros，擅长建模、材质设定、灯光布置与渲染输出，能够高效构建复杂三维空间并以可视化方式呈现设计意图。 -掌握CAD类绘图软件，可完成基础图纸绘制与修改，为施工图阶段提供技术支持。 3.经验要求 -具备3年以上文旅规划设计领域工作经验，有成功案例或完整项目经历者优先，需提供作品集以证明设计实力与实践积累。 4.专业能力 -能将创意构想转化为可行方案，并通过二维与三维手段清晰表达设计逻辑与视觉效果。 5.其他要求 -具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能与跨职能人员顺畅对接，保障设计流程顺利推进。 -学习意愿强，适应力佳，能快速融入工作节奏并持续提升综合素养。 -抗压能力良好，具备合理的时间安排与任务管理能力，确保项目按时保质交付。 三、加分项 1.持有注册规划师、注册建筑师等相关执业资格证书者优先。 2.具备手绘功底，能通过草图快速表达设计灵感与构思方向。 3.有文旅项目策划或市场推广经验者优先，可为项目提供多维度支持。 4.了解BIM（建筑信息模型）技术并能在实际项目中应用者优先，助力项目实现数字化协同与管理。 四、职位信息 1，薪资待遇：面谈，视工作能力而定 2，工作时间：朝九晚五、单休、法定节假日正常放假（如遇项目加班可调休） 3，福利待遇：逢年过节有现金红包，团队氛围感好

文旅规划设计岗位招聘要求 一、岗位职责 1.负责文旅项目的整体规划与设计工作，涵盖景区布局、主题乐园构思、旅游小镇建设等内容，从初期创意到深化方案全过程参与，为项目落地提供完整的设计支撑。 2.根据文旅项目特性及实际需求，使用平面设计工具（如Photoshop、Illustrator等）完成宣传资料、推广海报、导视标识等视觉内容设计，增强项目的品牌识别度与传播效果。 3.运用3D建模软件（如3dsMax、SketchUp、Rhinoceros等）搭建项目三维模型，包括建筑形态、景观环境、空间场景等，通过高质量渲染与动画呈现，直观展现设计方案，辅助决策与汇报展示。 4.与策划、营销、工程等多部门协同配合，确保设计成果兼具创新性与可实施性，符合功能定位和市场需求。 5.关注文旅产业前沿动态与技术发展，持续吸收先进设计理念与表现手法，提升专业水平与项目质量。 二、任职要求 1.教育背景（非硬性条件） -本科及以上学历，景观设计、建筑设计、城市规划、环境艺术等相关专业优先考虑。 2.技能要求 -熟练掌握Adobe系列设计软件（Photoshop、Illustrator、InDesign等），能独立完成图像处理、版式设计等工作，具备出色的视觉表达能力和审美素养，可输出高水平平面作品。 -精通3D设计工具如3dsMax、SketchUp、Rhinoceros等，拥有扎实的建模、材质设定、灯光布置及渲染能力，能够高效构建复杂三维场景，并通过可视化手段清晰传达设计意图。 -熟悉CAD类绘图软件，可进行图纸绘制与修改，支持后续施工图阶段的技术衔接。 3.经验要求 -具备3年以上文旅规划设计领域工作经验，有成功案例或完整项目经历者优先，需提供作品集以证明设计实力与实践积累。 4.专业能力 -能将创意概念有效转化为具体设计方案，并借助平面与三维工具进行生动呈现。 5.其他要求 -具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能与跨职能人员顺畅交流，保障设计执行顺利推进。 -学习能力强，适应快节奏工作环境，能根据项目变化快速调整状态，不断提升综合专业素养。 -能够应对阶段性高强度工作，具备合理的时间安排与任务管理能力，确保设计任务按时保质交付。 三、加分项 1.持有注册规划师、注册建筑师等相关执业资格证书者优先。 2.具备手绘功底，可快速绘制设计草图，用于构思表达与方案讨论。 3.拥有文旅项目策划或市场推广经验者优先，能从多维度为项目提供整合性建议。 4.了解BIM（建筑信息模型）技术并能在实际项目中应用者优先，助力项目实现数字化协同与管理。 四、职位信息 1.薪资待遇：面议，依据个人能力确定 2.工作时间：朝九晚五，单休，法定节假日正常休息（项目紧急加班可安排调休） 3.福利待遇：节日发放现金红包，团队氛围融洽

浙江找一二级建造师 1.持有一级建造师资格。 2.并且拥有持有安全b证。 3.具备良好的项目管理能力和团队协作精神。 4.能够有效解决项目过程中的问题

岗位职责： 1.及时协助业务发展部门提供技术支持； 2.新签项目后会同相关部门现场勘查； 3.根据甲方项目资料、勘查报告，结合森泊产品会同相关部门制定设计任务书； 4.收到甲方聘请的设计单位专项图纸后，完成审查并出具审查报告； 5.在建咨询项目的巡检，做好检查记录，并提出整改意见，出具检查报告； 6.根据新签项目特点结合森泊产品进行产品升级； 7.根据技术咨询合同，跟踪合同履行； 8.完成与规划、建筑等相关的其它工作； 9.完成上级交办的其他工作。 岗位要求： 10.本科及以上； 11.建筑、规划、机电、景观、等相关专业； 12.5年以上文旅、酒店行业工作经历； 13.熟悉工程开发与管理的相关工作； 14.有较强的口头和书面表达能力； 15.熟练使用Office、CAD、PS等办公软件； 16.有文旅主题IP管理经验。

工作内容 1、参与建筑工程项目的规划与管理，确保工程质量和进度； 2、协调项目团队成员，解决工程过程中的技术问题； 3、与客户沟通，确保工程需求得到满足并及时处理项目相关事宜。 任职要求 1、持有一级建造师资格证书； 2、具备良好的项目管理能力和团队协作精神； 3、能够高效地处理工程项目中的各种挑战。

岗位职责： 1、全面负责工程项目的组织实施，确保施工质量与进度达到既定标准； 2、编制并审核施工组织设计、专项施工技术方案及项目实施计划； 3、统筹协调业主、监理单位及各分包方之间的沟通协作，保障信息高效传递； 4、监督施工现场运行情况，及时解决技术问题，落实安全施工管理要求； 5、参与项目竣工验收工作，妥善处理工程变更及相关索赔事项。 任职要求： 1、具有一级建造师执业资格，建筑工程类相关专业，项目所在地为浙江象山，需全职驻场处理现场事务。 2、具有扎实的项目管理能力，能独立主导大型工程项目运作； 3、熟练掌握国家及地方颁布的建筑行业法律法规、技术规范与标准要求。

一二级建造师 诚聘土建、机电、市政、水利等相关专业资格证书及工程师职称人员 岗位职责： 1、把控公司施工工程的质量与技术管理； 2、现场技术问题的协调与解决； 3、定期或不定期巡查施工现场，发现隐患并及时处理； 4、完成公司安排的其他相关工作； 任职资格： 1、持有浙江省建造师执业资格，专业不限，具备工程师职称者优先； 2、学历不限，工作经验不限； 3、公司直签，一经聘用，薪酬待遇优于行业平均水平； 4、欢迎来电详询

工作内容 1、参与建筑工程项目的方案制定与实施管理，保障施工质量与工期进度； 2、组织项目团队协同作业，及时解决施工过程中的各类技术难题； 3、对接客户需求，确保工程目标有效落实，并妥善处理项目执行中的各项事务。 任职要求 1、具有一级建造师执业资格证书； 2、具备较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 3、能高效应对和处置工程项目中出现的各类复杂情况。

1、熟悉幕墙及建筑外装修工程的施工工艺流程，掌握本专业相关设计规范与质量验收标准，具备一定的工程设计水平，以及较强的现场施工组织协调能力。 2、承担幕墙工程项目的设计工作，涵盖项目初期投标方案设计及后期施工图深化设计。 3、负责施工图纸、工艺图纸的绘制，以及投标文件中技术方案部分的图纸编制。 4、熟练操作CAD、Rhino等专业设计软件。 5、理解结构设计计算基本原理，具备幕墙结构设计的基本概念。 6、具备良好的团队协作精神。

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工作内容 1、负责建筑结构方案设计及加固方案制定，掌握结构加固现场施工流程与实施要点。 2、开展结构安全鉴定与检测工作，独立完成检测数据整理及鉴定报告撰写； 3、参与新项目现场踏勘，进行工程量计算及成本估算，具备基本的工程造价知识。 4、高效完成上级交办的专业任务及其他相关工作安排。 任职要求 1、具备结构设计实际工作经验。 2、精通加固设计、钢结构设计及结构鉴定等相关技术，熟悉工程造价者优先考虑。 3、建筑类相关专业背景，土木工程、建筑学、结构力学等专业优先录取。 4、持有驾驶证、二级建造师执业资格证书者优先录用。

有一定工作经验

有一定工作经验

岗位职责：1. 负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底，确保设计符合规范与项目需求2. 参与前期策划、概念设计及各阶段汇报，配合团队完成多专业协同设计3. 对接甲方、施工方及审图机构，及时解决设计过程中的技术问题4. 跟踪施工现场，提供设计支持与变更服务，保障设计意图准确落地5. 持续优化设计成果，关注绿色建筑、BIM应用及行业新技术发展趋势 任职要求：1. 建筑学或相关专业本科及以上学历，具备扎实的建筑设计理论基础与制图能力2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Revit、Photoshop等专业设计软件3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，责任心强，能适应阶段性加班4. 有甲级设计院或大型地产项目经验者优先，持有注册建筑师资格证者加分5. 热爱建筑设计事业，注重细节，具备审美素养与创新思维

建筑设计师岗位职责1.参与建筑项目的设计工作，包括方案设计、施工图设计及后期配合，确保设计成果符合规范和客户需求。2.负责与项目团队进行沟通协作，协调各专业之间的设计衔接，保证项目顺利推进。3.根据项目需求，完成相关设计图纸的绘制与修改，确保设计质量与进度要求。4.参与现场踏勘及施工阶段的技术支持，解决施工过程中出现的设计问题。5.配合完成项目汇报材料及相关资料整理，协助完成项目报批流程。任职要求1.建筑学或相关专业专科及以上学历，具备扎实的专业知识和良好的设计能力。2.熟悉建筑设计流程，具备一定的方案设计和施工图设计经验，能独立完成设计任务。3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Revit等设计软件，具备良好的绘图能力和表达能力。4.具备较强的责任心和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。5.有相关工作经验者优先，但应届生亦可考虑，需具备较强的学习能力和职业素养。公司提供完善的社保、绩效奖金及加班补助等福利待遇，为员工创造良好的工作与发展平台。欢迎有志于建筑行业的优秀人才加入，共同推动项目的高质量完成。

我们是一家空调地暖销售公司、需要空调、地暖设计、画图。发展有前景、待遇好！

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房屋加固设计图纸，房屋厂房结构检测鉴定，沉降观测，能独立完成报告。

工作内容 1.承担家电及3C类产品结构设计相关任务； 2.参与产品装配与检验作业流程； 3.需具备结构设计背景，了解模具成型工艺，确保设计方案满足模具加工要求； 4.熟练操作UG结构设计类工程软件。 任职要求 1.身体健康状况良好； 2.工作态度认真，能胜任结构设计岗位职责； 3.具备较强的分析与问题处理能力。

房屋厂房检测鉴定，建筑加固设计出图，沉降观测等。能独立出具鉴定报告。

工作内容 1.负责家电及3C类产品结构方案的设计与实施； 2.参与产品装配及检验相关流程； 3.具备结构设计背景，了解模具开发工艺，确保结构设计满足模具制作要求； 4.熟练操作ug结构工程类软件 任职要求 1.身体健康状况良好； 2.工作态度认真，能胜任结构设计任务； 3.具备分析和解决实际问题的能力

工作内容 1、参与建筑工程项目全过程的规划与执行，保障施工质量与工期按计划推进； 2、统筹项目组成员工作安排，及时应对并解决施工过程中的各类技术难题； 3、对接客户需求，确保工程方案符合要求，并妥善处理项目实施中的各项事务。 任职要求 1、具有一级建造师执业资格证书； 2、具备较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 3、能高效应对和化解工程建设中出现的各类复杂问题。

招城市规划师面谈，会写文案

任职要求： 1.专科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化或相关专业毕业。 2.7年以上非标电气控制经验，对电气制图，主流PLC，机器人，及对外部通讯控制有丰富经验。 3.熟悉电气布线、电气部件选型、电气系统调试等工作具备较强的组织、计划、协调、创新、分析及解决问题的能力。 4.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够承受工作压力。 5.具备较强的责任心和上进心，注重细节和质量。 岗位职责： 1.负责自动化设备的电气控制系统设计，包括电气原理图、电气布局图、接线图等的绘制与审核，确保技术文件的完整性和准确性。 2.配合解决项目实施过程中、研发工作中遇到的技术问题，提供解决方案。 3.参与产品及项目前期的可行性分析、价格评估等，确保设计方案的经济性和可行性。 4.负责电气设计项目的进度管理，确保项目按时按计划进行。 5.指导下属员工进行相关业务，培养技术人才，完善技术管理体系。 6.对现有设计进行持续优化和改进，提高产品性能和降低成本。

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