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设计师
3-4千/月
建筑设计师长期1-3年高中
岗位职责:1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底,确保设计符合规范与项目需求 2.参与前期策划、概念设计及各阶段汇报,配合完成报规报建相关图纸与资料 3.协同结构、机电等专业进行设计协调,解决现场施工中的技术问题4. 对接甲方及主管部门,优化设计方案并控制设计质量与进度5.参与BIM建模或绿色建筑相关设计工作(视项目需求而定) 任职要求:1. 建筑学或相关专业本科及以上学历,具备扎实的建筑设计理论基础与制图能力2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件 3.具备良好的沟通表达与团队协作能力,责任心强,能适应阶段性加班与项目节奏 4.有甲级设计院或大型地产公司实习/工作经验者优先 5.持有注册建筑师资格证或参与过完整落地项目者优先
装修/室内设计5-10年本科独立完成施工图AutoCAD良好的方案沟通能力熟悉装修
1、实现设计转化目标:量房后协议签订率需达到60%以上,协议转合同率不低于98%。每季度进行考核评估,未达标者将逐步减少派单量,严重不达标者暂停派单; 2、落实全流程设计服务,全程跟单不少于6次(包括PC1:1放样、水电交底、泥工交底、木工交底、木工框架验收、油漆交底及整体竣工验收); 3、客户沟通坚持诚信原则,真实、准确、完整地介绍公司优势与服务内容,确保每位客户获得优质服务体验; 4、施工图绘制须严格遵循公司规定的图纸规范标准执行; 5、在建工地中,设计师须积极配合施工进度,若设计方案发生变更,须在3日内完成图纸调整、预算修改,并取得客户签字确认后方可施工;未经客户确认擅自施工引发的纠纷及损失,由设计师自行承担; 6、承担设计师助理及实习生的带教任务,做好经验传承与团队培养,助力公司设计团队成长与人才孵化; 7、完成公司安排的其他相关工作。 教育水平:室内设计相关专业本科及以上学历。 技能技巧:熟练掌握各类设计软件,熟悉家装行业流程与标准。 经验知识: 1、具备5年以上杭州地区装饰企业设计岗位工作经验; 2、具备创业意识与创新思维,对用户行为与心理有深入理解与洞察; 3、自我驱动力强,责任心强,能积极面对挑战,适应高强度工作节奏; 4、逻辑清晰,具备较强的数据分析、统筹协调及团队管理能力。 个人素质: 1、积极进取,富有责任感,具备良好的协调与执行能力; 2、品行良好,能够维护公司利益,持续创造价值; 3、尊重客户,待人真诚,服务热情主动。
装修设计师5-10年高中现场办公五险3Ds MAXAutoCAD酷家乐良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
招聘家装设计师、别墅设计师、自建房设计师、工装设计师 招聘要求: 1.设计师可独立完成全套设计方案、施工图及效果图 2.熟悉工艺材料与报价,擅长客户洽谈跟进落地 3.熟练使用各类设计软件,8年以上相关经验; 4.别墅设计师主攻大平层、别墅全案设计,精通空间规划、设备整合及软装统筹,具备高端客户沟通能力,拥有别墅落地案例,3年以上高端设计经验; 5.自建房设计师负责宅基地自建房建筑外观与室内一体化设计,了解乡村建房基础结构与施工特点,可输出全套图纸,有自建房实操案例优先; 6.工装设计师承接办公室、商铺、餐饮等项目设计,熟悉工装消防规范、施工标准,独立完成方案图纸与项目对接,5年以上工装设计经验优先。 薪资为底薪+设计提成+签单奖励,享有节日福利等。
3dmax设计专员
1.3-2.3万/月
装修/室内设计3-5年学历不限独立完成效果图展厅良好的方案沟通能力3Ds MAX
职位描述: 1、负责项目前期调研与资料整合,进行方案构思与整体规划,主导设计方向并提出创新性思路; 2、统筹空间设计团队,带领成员高效完成重点项目的各阶段设计任务; 3、对接甲方及相关合作单位,做好沟通协调工作,确保项目按计划推进并保障设计品质; 4、具备优秀的方案表达能力,可独立承担项目从概念设计到方案深化,直至施工图审定的全流程工作。 任职要求: 1、热爱空间设计,精通CAD、3DMax、SU、Photoshop或SketchUp等专业设计软件;具备3-5年及以上相关工作经验,有企业展厅、大型工装、SIM门店及会展项目经验者优先; 2、具备扎实的美术基础与审美素养,擅长空间布局与模型表现,熟悉大样图、剖面及节点工艺,了解施工现场管理与材料应用; 3、具有良好的团队协作意识,沟通能力强,能适应高强度工作节奏,具备较强的抗压能力
装修/室内设计3-5年高中
【岗位职责】 1. 设计部日常运营管理,业务、客户资源开发与维护; 2. 负责设计师的培训、工作调配与安排,并监督、考核; 3. 负责协助管理设计师的前期测量、设计、谈单、报价、效果图、签单等流程顺利推进等其他事项(配合过单、资源合作及审核、员工状态沟通解决); 4. 设计师团队建设、人员稳定、人才培养、产值转化; 5. 对每月工作目标进行分解,确保每个项目顺利完成。 【岗位要求】 1. 团队管理、组建团队能力强; 2. 善于沟通,表达能力强;具有管理岗位经验3年以上; 3. 有团队、有经验的优先考虑。 【福利待遇】 1. 综合年收益50W起+公司提供资源; 2. 晋升通道:事业部经理-总经理-城市合伙人; 3. 多元化的企业文化,办公环境优美,团队氛围轻松,有超长14天带薪年假+员工带薪国内/外游+不定期团建福利+节假日福利+生日福利+不定期美食活动; 4. 公司设有免费的定期内部、外部培训机制,定期业务技能、工艺、管理理念等培训。
网约车司机1-2人日结C1照驾龄3-5年
【岗位要求】 2.三年以上驾龄,近3个记分周期内未扣满12分 3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入最高400-500元,综合月收入最高9000-15000元 我们提供车辆,您只需专心开车 可周结可日结,双休,时间自由 立即加入,共创美好未来!
嘉兴海盐县招家具安装、打柜子/做家具,包工包料,按投影面积计算费用,单价230左右
300-400元/天
家具安装打柜子
嘉兴市海盐县招家具安装、打柜子/做家具,包工包料,按投影面积计算费用,单价220左右
嘉兴 海盐县
10月13日 19:00拨打电话
浙江嘉兴招临时工看成衣一名
临时工1-2人
招临时工看成衣一名
嘉兴
10月13日 19:00拨打电话
网约车司机20人以上日结C1照驾龄3-5年
[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:男21-60岁,女21-55岁; 3.驾照:C1或C2,3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车,您只需专心驾驶; 日结,双休,时间自由。 感兴趣直接点击下方(免费聊),然后与我交换电话详聊哦!!~ 欢迎联系~~~~~~
浙江嘉兴招桥架/支架安装
300-400元/天
桥架抗震支架安装1-4天1-2人完工结算
嘉兴市招桥架/支架安装
建筑设计师
5千-1.3万/月
建筑设计师1年以下本科
【岗位职责】 1. 在资深建筑师的指导下,完成项目的方案设计工作; 2. 按照公司规定的设计流程和质量控制要求,高效完成设计任务; 3. 协助完成与设计各专业之间的沟通,以及与甲方的技术沟通和协调工作; 4. 与内部各专业、外部建设方保持良好沟通,解决项目进度中的问题; 5. 执行上级的工作要求,确保项目顺利推进。 【任职要求】 1. 统招专科及以上学历,建筑学专业背景; 2. 至少3年建筑设计工作经验; 3. 熟练掌握AutoCAD、Lumia或SU,渲染、D5等相关软等设计软件,熟练BIM-Revit等三维建模; 4. 概念清晰,创新意识强,具备持续学习与探索新知识的能力; 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能独立完成设计任务;
河北廊坊有能看土建筑图纸的工钱电话联系
建筑设计师
有能看土建筑图纸的工钱电话联系河北廊坊
廊坊
10月13日 17:04拨打电话
设计师长期3-5年大专自建房
我们这边有很多自建房施工队,咱们设计师需要给施工队批量出图,方案和施工图都需要,需要效率很高的。需要以前就长期干自建房设计的,不要室内设计师,也不要平时做大项目说自建房更好干的,需要长期一直从事自建房的专业设计师。需要你发相关案例。
建筑设计
3-8千/月
建筑设计师长期1-3年学历不限
坐班制
建筑设计师
4-7千/月
建筑设计3-5年本科3-5年建筑设计经验5-10年建筑设计经验有建筑设计经验设计院经验不需要长期出差/驻场
【岗位职责】 1. 可开展BIM正向设计(硬性条件),基于BIM模型完成建筑专业设计、协同、图纸输出。 2. 负责建筑方案设计或施工图设计,独立完成方案构思、图纸绘制、图纸校审、项目配合等工作;方案、施工图方向均可。 3. 配合项目团队完成各阶段设计对接、技术沟通,把控图纸质量,跟进项目落地。 4. 遵守项目设计标准,完成图纸修改、报审及施工配合工作。 【岗位要求】 1. 必须具备BIM正向设计实操能力,熟练使用Revit开展建筑正向建模与出图,熟悉BIM协同流程。 2. 建筑学相关专业,3年及以上建筑设计工作经验。 3. 可独立负责方案或施工图设计,熟悉建筑相关规范。 4. 熟练CAD、SketchUp、渲染类设计软件。 5. 具备良好设计审美、图纸表达能力、跨专业沟通能力。 【薪资待遇】 详细薪酬结构可面议
装修/室内设计1-3年学历不限带薪假期月休四天室内设计五险
楚邦上易装饰是一家专注于“居住环境改善”服务的一站式整体家装平台,现为浙江十大装企之一、杭州市装饰装修商会副会长单位。自2009年创立以来,始终秉持“把装修变简单,让生活更美好”的使命,凭借专业设计实力、精选环保材料、自有施工团队及终身管家服务,为客户打造匠心、安心、舒心的家居体验。 在这里,你收获的不止是薪资: 1、稳定发展:健全的薪酬体系与绩效奖励机制(含全勤、工龄、年终奖金),助力你安心拼搏,无后顾之忧。 2、温情关怀:从生日问候到节日礼包,从每月工会福利到年度国内外旅游,你的每一份喜悦都被公司用心铭记。 3、惬意休假:除常规节假日外,额外享受双倍时长的带薪春节假期,因为我们相信,陪伴家人是生活中更重要的事。 4、广阔晋升:从基层主管到管理岗位,我们为你规划清晰的职业路径,你的能力与抱负,将在这里充分绽放。 岗位职责: 1. 与客户深入交流,精准把握需求并提供专业空间设计方案 2. 协同设计师完成家装项目的方案讲解与签约支持 3. 配合项目组推进流程落地,持续维护客户关系 任职资格: 1、具备两年以上家装设计领域工作经验,能独立完成客户接洽与签单 2、具有强烈的责任意识、进取心及积极主动的工作作风 3、反应灵敏,善于应对各类客户群体,沟通应变能力强 4、渴望突破收入上限,追求高薪回报 工作时间: 9:10 - 18:00 午休1.5小时 有意者可直接电话联系或提交简历 团队氛围融洽,诚邀有志之士携手共进 加分项 具备以下行业背景者优先:室内装修与装饰
设计
7千-1.2万/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公五险五险一金周末单休3Ds MAX酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力独立完成效果图
5.整理归档设计资料,配合完成竣工验收及后期服务 任职要求: 1.熟悉室内设计流程及国家相关规范,具备独立完成整套施工图能力 2.精通AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间表达力与客户沟通能力 4. 工作细致负责,有较强执行力与团队协作意识 5. 有装修施工现场经验或全案设计经验者优先
结构设计师1-3年大专钣金工艺SolidWorksAutoCAD结构设计家电设计
【福利:周末双休、节日福利、年终绩效、带薪年假、免费工作餐等】 岗位内容: 1、负责产品的设计开发及后续跟踪优化; 2、按上级要求完成产品结构设计与样品制作; 3、承担老产品改进工作,处理新产品零部件的信息传递与封样; 4、为相关部门提供必要的技术协助; 5、执行上级交办的其他工作任务; 岗位要求: 1、机械设计、模具设计或机电一体化等相关专业; 2、具备2年以上家电类产品设计经验者优先,有钣金设计背景者优先; 3、熟练掌握3D、2D设计工具,如CAD、SolidWorks等软件; 4、工作踏实,态度认真,具有责任心和团队协作意识,能积极配合工作安排;
室内设计师
4千-1万/月
装修设计师3-5年大专现场办公酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成施工图深化 3.协调施工团队落实设计方案,把控材料选型与现场落地效果 4. 参与项目预算编制及软装搭配方案制定 5.持续优化设计流程,提升客户满意度与项目交付质量 任职要求: 1. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3. 有独立完成整套设计方案经验,能兼顾实用性与美观性 4.沟通能力强,责任心强,具备团队协作意识 5. 热爱设计行业,关注家居潮流趋势,持续学习意愿强
别墅设计师
3-6万/月
装修/室内设计5-10年大专独立完成施工图PSAutoCAD复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料懂软装设计优先3Ds MAX室内设计别墅熟悉施工工艺五险一金年终奖现场办公客情维护周末单休设计师酷家乐3D设计3DMax五险
全盛别墅装饰是麦丰装饰集团大宅设计品牌,目前杭城别墅市场占有率前三甲。公司拥有50余位从业大宅设计师,设计综合能力行业领先。具有行业独特且极具竞争力的西溪六空硬装全案3000方展厅,以及滨江六空整装一站式1万方展厅。同时提供最具竞争力的业绩考核提成方式。 【岗位要求】 1. 具备精装大宅设计改造能力 2. 具备全案思维及产品销售能力 3. 拥有丰富的别墅大宅作品案例 4. 善于团队合作,工作积极努力 5. 能够完成个人及部门任务
招聘消防申报改造
消防设计师
厂房改造宿舍楼,能全部独立完成消防申报过批的工作
设计师
3-8千/月
装修设计师1-3年学历不限
测量,绘图,效果图,谈客户
室内设计师
装修设计师
平面布置,效果图制作,施工图制作
装修/室内设计3-5年大专别墅客情维护独立完成施工图不接受居家办公普通住宅AutoCAD复式良好的方案沟通能力
岗位职责 1、依据客户需求,在规定时间内完成家居装饰方案的设计与制作,签订装修合同,并达成个人产值目标及相关业绩考核要求; 2、承接公司分配客户资源,负责接待与洽谈工作,积极与客户沟通,准确把握客户实际需求; 3、提供上门量房服务,结合客户需求制定完整、合理的室内设计方案; 4、根据客户意愿及空间规划,提供专业的室内装修技术支持,并向客户详细介绍公司服务优势与项目特色; 5、对已签约客户跟进施工进度,及时处理工程变更事项,协调解决客户反馈问题及投诉; 6、持续响应客户咨询,妥善协调客户与施工团队之间的配合事宜,确保项目顺利推进。 任职要求: 1、室内设计、环境艺术等相关专业,大专及以上学历; 2、具备3年以上装饰行业设计岗位工作经验; 3、熟练掌握办公软件及CAD等绘图工具,能够独立完成客户全程服务及平面、立面施工图纸设计。
装修/室内设计1-3年学历不限PSAutoCAD小户型良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX别墅熟悉施工工艺带薪假期现场办公客情维护普通住宅独立完成效果图月休四天五险
楚邦上易装饰是一家专注于“居住环境改善”的一站式整体家装服务企业,现为浙江十大装企之一、杭州市装饰装修商会副会长单位。自2009年成立以来,始终秉持“把装修变简单,让生活更美好”的使命,依托专业设计实力、精选环保材料、自有施工团队及终身管家式服务,为客户打造匠心、安心、舒心的家居体验。 在我们这里,你收获的不仅是薪资: 1、安心工作:健全的薪酬体系与绩效激励机制(含全勤、工龄、年终奖励),助力你专注事业,无后顾之忧。 2、暖心生活:从生日关怀到节日礼包,从每月工会福利到年度境内外旅游,你的每一份喜悦都被公司用心回应。 3、舒心假期:除常规节假日外,额外享受双倍带薪春节长假,因为我们相信,陪伴家人是生活中更重要的事。 4、雄心成长:从设计岗位到管理梯队,清晰的职业发展路径为你铺就,才华与抱负在此皆有施展舞台。 岗位职责: 1、承担室内设计项目整体方案的规划与创作; 2、与客户对接设计思路及预算报价,推动项目顺利签约; 3、统筹施工阶段的设计配合工作,确保落地效果符合客户期待与公司品质标准; 4、有效协调现场跟进项目中业主与施工团队的协作关系,严格把控设计还原度。 任职要求: 1、具备家装领域室内设计实战经验,客户沟通能力扎实; 2、精通AutoCAD、酷家乐等设计相关软件操作; 3、擅长把控空间视觉呈现,具有先进设计理念与独特美学视角; 4、恪守职业操守,责任心强,思维条理清晰,具备良好的人际沟通与组织协调能力; 5、具备良好艺术素养与审美品位,富有创意构思能力及出色的方案阐述技巧。 职位晋升 设计师 —— 设计部经理 —— 事业部经理 工作时间: 9:00 - 18:00,午休1.5小时,做六休一 有意者可直接电话联系或提交简历 团队氛围融洽,诚邀志同道合者携手同行
装修/室内设计1-3年大专年终奖现场办公周末单休AutoCAD餐补其他建筑工程深化图机械设计有CAD绘图经验/技能施工图五险
岗位扩招~项目繁忙,急需踏实肯干、积极上进的年轻人加入团队!! 工作内容: 1、负责连锁餐饮商用厨房、大型酒店厨房及食堂的平面深化设计工作 2、开展现场勘测,完成施工图、水电图等图纸的设计与规划 3、组织工程竣工后的实地工程量测量,参与验收工作,绘制竣工图纸,办理图纸签认手续,并落实图纸归档与保密管理 4、协同相关部门提供必要的技术支持 5、根据客户功能需求,收集项目资料,进行方案分析与构思,及时与客户沟通设计方案并推进优化 工作条件: 1、具备良好的设计基础和审美能力,年龄****** 2、熟练掌握CAD等绘图软件操作 3、吃苦耐劳,逻辑思维清晰,具备较强的沟通、分析及语言表达能力 4、大专及以上学历,工业设计等相关设计专业优先 5、有一年及以上设计工作经验者优先,也欢迎无经验但有潜力的新人加入 加分项 具备以下领域经验者更佳:工程施工·建筑设计·装修装饰
家装空间设计师
1.2-2.4万/月
装修/室内设计1-3年大专
跟客户沟通,做出相应作品,形象气质良好,沟通能力强
室内设计专员
9千-1.4万/月
装修/室内设计1-3年大专设计师
画施工图,对接客户,现场放样。1年以上工作经验
装修/室内设计5-10年大专带薪假期现场办公效果图AutoCAD车补月休四天有CAD绘图经验/技能三维家五险
岗位职责: 1、依据客户具体需求与项目特性,构思并设计具有创新性的门窗解决方案; 2、编制完整的门窗施工图纸及视觉效果图,保障设计方案具备实际落地可行性; 3、参与现场尺寸测量工作,与客户对接并确认设计细节内容; 4、跟踪产品生产全过程,确保最终成品精准还原设计初衷; 5、持续关注行业发展趋势与技术更新,推动现有门窗设计不断优化升级。 任职要求: 1、掌握系统的门窗设计理论基础与实践能力; 2、精通AutoCAD、SketchUp等相关专业设计工具; 3、具备优秀的沟通协调能力,能与客户及工程团队顺畅协作; 4、拥有较强的创意构思能力和应对设计挑战的解决技巧; 5、熟悉建筑材料市场动态,了解新型材料特性及相关工艺应用。
设计主管
1-1.3万/月
装修/室内设计3-5年学历不限室内设计
结合公司整体业绩及管理规划,全面主持所属中心的日常运作,确保完成公司下达的各项经营目标。 1.制定设计部门的工作计划并推动执行,统筹管理设计师的日常工作安排,实施监督与指导; 2.检查设计师工作进展及对规章制度的落实情况,及时处理各类实际问题,优化内部管理流程,激发团队积极性,提升工作效率与服务品质; 3.熟悉掌握行业市场变化与发展方向,准确把握设计趋势,提出具有前瞻性的策略建议; 4.根据店面制定的年度、季度、月度业绩任务,结合设计师实际能力合理分解指标,确保目标达成; 5.审核部门内的设计方案、施工图文件、工程预算、装修合同等相关资料,保障内容规范准确; 6.组织设计师开展沟通交流,促进经验共享与能力互补,持续组织培训活动,增强团队专业水平,提升客户洽谈成功率。
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