收银员薪资福利:薪资3000-4000元招工人数:2名工作地址:巧家县新华北路33号

一心便利店小超市招聘收银员职位，薪资待遇为每月3000元，要求应聘者识字并愿意学习。岗位职责包括收银和理货，工作地点位于伴山香谢大门云南昭通。

招聘：收银员（8小时工作制）薪资：2500-3500元/月1.负责商品扫描、收款及找零工作，负责店内的收银工作，确保交易准确快捷收银员有早班晚班，做好本职工作就行2.上班时间：早班：8:00-17:00中班：14:00-23:00

日常收银 安排人员

红星红城国际19栋威信零食很忙招聘收银员。薪资为2500-3500元/月。岗位职责包括：负责顾客结账工作，准确快速完成收银流程；保持收银台区域整洁，及时整理票据和现金；配合店员做好商品核对和促销活动执行；熟悉店内基本流程，协助处理顾客简单咨询；按要求完成每日营业数据交接。任职要求包括：能够熟练使用收银机或扫码设备；工作认真细致，能接受快节奏的销售环境；有责任心，能按要求完成岗位任务；服从安排，配合门店日常排班需求；有零售行业经验者优先，无经验也可培养。

招聘职位：收银员、服务员薪资待遇：4500~6000元/月商家名称：自由撞击招聘人数：2名职位要求：口齿清晰，形象气质佳，做事踏实，对待工作认真负责，会基本的电脑收银，做事要有责任心，服从安排。岗位职责：负责收银及服务的工作，平时打扫店里的卫生。工作地址：镇雄龙井路延长自由撞击

日常收银工作 安排人员

零食很能嗨（大河桥店）正在云南昭通招聘理货和收银人员。

待人随和

招聘：【招聘岗位】酒吧收银员【薪资待遇】2800～4000具体详谈包吃住【工作时间】12小时【工作地址】步行街【】

昭通市昭阳区招架子工

大量招聘摘辣椒工人，薪资按采摘长度计算，每米两块五。干完一行即结算一行，薪资以现金形式支付给驾驶员。工作内容与视频展示一致，一人负责来回采摘。有意者可报名。

标题：急招持证电工｜全屋4灯更换，完工现结，自备工具 内容： 昭通小区家装，更换灯具：客厅1个 + 卧室3个，共4套灯。 要求：持证电工，懂家装线路，安全第一；自带全部工具；完工之后检查所有灯具正常点亮。 付款：，无拖欠。 ️临时加价、没经验、放鸽子请勿联系。 合适直接电话沟通价格和上门时间！

昭通市彝良县招电焊，明天能来的打电话

昭通市镇雄县招腻子/大白/墙漆

岗位职责： 1. 负责便利店日常收银工作，准确快速完成商品扫码、收款及找零 2. 核对销售单据与现金/电子支付账目，确保日结账款无误 3. 保持收银台整洁有序，及时补充购物袋、小票纸等耗材 4. 主动引导顾客使用自助支付设备，提升结账效率与顾客体验 5. 配合店长完成商品盘点、货架整理及基础客户服务工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 能适应7小时排班制，接受短期兼职安排 3. 具备基本算术能力与沟通表达能力 4. 无不良信用记录，能遵守公司财务及安全管理制度 5. 有收银或零售行业经验者优先

收银，年龄35岁以下，语言表达流畅，具有良好的亲和力和沟通能力，有相关工作经验者优先，适应倒班工作制。薪资福利:3000-3600，缴纳五险招工人数:1名工作地址:临泽县沙河镇滨河南路延伸段向南一公里处张掖丹霞公路港物流园加油加气站

岗位职责： 1. 负责零食店日常收银工作，准确快速完成商品扫码、收款及找零 2. 核对销售单据，确保账款一致，每日营业结束后完成日结对账 3. 保持收银台整洁有序，及时补充小票、零钱等耗材 4. 主动引导顾客，提供友好服务，妥善处理简单咨询与退换需求 5. 配合店员完成商品上架、陈列及基础盘点协助工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识，形象端正，沟通自然 2. 能适应7小时弹性排班，可稳定短期兼职（至少1周起） 3. 具备基本计算能力与责任心，无收银差错记录者优先 4. 熟悉移动支付操作，会使用常见收银设备者更佳 5. 遵守门店规范，服从管理，具备团队协作意愿

清真店  诚聘精英牵手企业共发展，寻求人才收银2名底薪3800一4500住宿条件优越，工作环境优雅，工资待遇优，全勤奖，人性化管理，入职要求，服从管理、人品端正，团队意识及责任心较强、品德良好、长期合作优先，两口子也可以，优秀可晋升管理！

清真店  诚聘精英牵手企业共发展，寻求人才收银2名底薪3800一4500住宿条件优越，工作环境优雅，工资待遇优，全勤奖，人性化管理，入职要求，服从管理、人品端正，团队意识及责任心较强、品德良好、长期合作优先，两口子也可以，优秀可晋升管理！

有经验者优先服务员18至45岁

新店开业招聘如下：1.厨师一名，要技术过硬，责任心强，菜品稳定，能力强，1.切配带尾灶两名，2.切配两名3.洗捡6位4.米线厨师两位，5.面点，包子油条师傅三位6.店长收银工资面议地址：梁家河地铁旁

招聘：老麻抄手储备店长（有工作经验优先）薪资：2000-8000元/月岗位】储备店长/门店店长本店长期培养内部骨干，提拔新店店长，本次招聘为储备店长培养岗，无需你有成熟店长经验，本店愿意从零带教，全程培养，只招想长期稳定、想晋升、想做管理、愿意沉淀成长的伙伴，只要你肯学、肯干、执行力强，门店全程带教，给足成长空间和晋升机会！岗位介绍入职先从门店基础岗位轮岗做起，熟练掌握大堂、后厨、出品、卫生、服务、打包、日常运营等全部门店工作，逐步学习门店管理方法、人员统筹、日常管控、数据对接、工作汇报等管理技能。学习达标、能力成熟后，直接派驻新店担任店长，全权负责新店运营管理兼做基础工作。岗位职责1.前期轮岗学习：熟练掌握门店全岗位基础工作，吃透门店出品标准、服务标准、卫生标准、操作流程。2.门店日常运营：熟悉门店日常开店、闭店、卫生、备货、物料管理、库存盘点、财务等基础工作。3.团队管理：后期负责门店人员排班、岗位分配、员工带教、日常督查、工作落地与团队氛围管理。4.数据与汇报：做好门店日常经营跟进、问题记录、工作复盘，按时完成门店各项工作汇报。5.优化改进：结合门店运营情况，主动发现问题，积极提出优化方案、改进建议，助力门店标准化、稳定化运营。6.新店接管：能力达标后入驻新店担任店长，全面负责新店日常工作，经营、管理。任职要求1.踏实肯干、吃苦耐劳、服从管理、执行力强，愿意从基层沉淀学习。2.稳定长期发展，至少在岗工作一年以上，短期过渡者勿扰。3.学习能力强、接受度高，能快速掌握岗位技能与管理逻辑。4.应变能力、抗压能力优秀，能适应餐饮淡旺季，接受淡旺季薪资浮动。5.心态端正、服从意识强，遇事不推诿、主动担当，有团队意识。6.离职需提前两个月申请，尊重门店运营规则，稳定靠谱。薪资待遇薪资：2000—8000元/月，多劳多得多劳多得、能力越高薪资越高，新人稳步成长、成熟直接晋升新店店长，长期发展空间大。有意者欢迎电话咨询，机会不等人哦。

服务好客人

京东家电导购1.对家电产品有兴趣，愿意主动学习产品知识；2.具备基础沟通能力与服务意识，有销售经验者优先；3.工作认真负责，能适应门店工作节奏，服从安排。1.积极学习家电产品知识，掌握核心卖点与使用场景，负责商场内家电产品的销售推广及客户咨询解答。2.完成门店日常运营事务，陈列整理、库存核对、收银协助，等线上平台运营等。薪资福利:3000-9000元招工人数:5人底薪＋提成制，底薪3000，多卖多得工作地址:环城西路128号

招聘：威信孕婴之家招导购数名薪资：4000-7000孕婴之家招聘导购数名：工作内容：接待到店顾客、介绍母婴产品、整理货品、日常收银、维护门店卫生，给宝宝洗澡游泳任职要求：1、有耐心、喜欢小宝宝、善于沟通、有无经验均可、带薪培训2、做事踏实细心、责任心强、长期稳定做薪资待遇：底薪+提成+节日福利、月休、氛围轻松、同事好相处联系人：刘经理联系电话：

会识字、灵活、吃苦耐劳、有责任心，包吃不包住，工资面议

岗位职责: 1、自觉遵守公司内的各项规章制度，工作安排; 2、仪容仪表大方，着装整洁，准时参加公司各项例会; 3、按要求做好责任区内环境卫生; 4、做好各项补充，以使替换; 5、熟知公司内提供的套餐饮品及价格; 6、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。 任职资格: 1、初中以上学历; 2、有半年以上服务员方面的工作经验; 3、细心负责，表达能力及沟通能力强; 福利待遇:绩效奖金+免费培训+工作餐+购买保险 +带薪年假+包吃住 工作时间:19:00-03:30

联顺超市招聘销售员2名，，年龄25到45之间，工资面议，有意者联系微信同号

岗位职责： 1. 负责仓库或门店商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐、标识清晰 3记录损耗与临期商品信息，协助优化库存结构与补货计划 4. 保持理货区域清洁有序，配合安全检查与5S管理要求 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 2. 能适应站立作业及基础体力劳动，无传染性疾病，身体健康 3. 具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码枪、手持终端等基础设备者优先 4. 有仓储、零售或物流相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，年龄18–38周岁，持有效身份证件