
电气工
招聘电气自动化现场调试人员。岗位要求:具备西门子smart200、博图1200、winncc调试经验,以及仪器仪表调试能力。工作地址位于耿马河底岗。
迎宾员月结
双江神仙工作带薪旅游|边玩边赚钱【云南南禾国际旅行社·双江网点】火热招聘工作轻松体面门店接待客户、介绍旅游行程带薪跟团出游,走遍全国各地简单办公登记,新手有人带、零基础可做,工作简单轻松,容易上手轻松线下拓客,氛围简单无内耗招聘要求20–40岁,性格开朗、善于沟通踏实肯干、执行力强、有赚钱欲望热爱旅游行业,想稳定增收、长期发展有销售、地推、拓客经验者优先!薪资福利底薪2500+提成(上不封顶)多劳多得、真实增收带薪出差、带薪旅游、工作即是旅行上班时间朝九晚六|月休3天不用熬夜、不用倒班、本地稳定工作想要顾家、赚钱、长见识、免费旅游的姐妹速来!应聘电话:地点:云南南禾国际旅行社双江网点
其他教练
篮球训练营招聘教练员。要求篮球或体育教育相关专业的在校大学生或毕业生,具备教练证或裁判证等相关资质。年龄需在18岁以上,性别不限。此岗位为兼职,非全职,可为在校生开具实习证明。薪资按上课课时发放。联系方式为唐教练。
沈阳沈北新区专业预埋师傅,现在属于主体预埋阶段,主要工作是预埋线管,要求会看图纸,二刀师傅勿扰!
9000-10000元/月
预埋1-2人月结技术好二把刀勿扰
专业预埋师傅,现在属于主体预埋阶段,主要工作是预埋线管,要求会看图纸,二刀师傅勿扰!
哈尔滨香坊区泽诚物业招聘:工程电工(2人)任职要求:年龄59岁以内,身体健康,从事过物业工
3300-3500元/月
电工1-2人月结电工证
泽诚物业招聘:工程电工(2人)任职要求:年龄59岁以内,身体健康,从事过物业工程电工工作,工作认真负责,品德端正,必须有电工证或是可配合考证。工资:3300-3500元,员工餐,五险,上24休24或长白班都可。保洁员:,60岁以内,身体健康,从事过物业卫生打扫工作,工作认真负责,服从上级工作安排。待遇:2300元/月,单休,工作餐联系电话:面试地址:哈尔滨市香坊区松乐街2号香湾青城入户大堂
徐州沛县徐州市沛县招给排水,水电安装,去济宁梁山做厂房办公楼给排水。熟练工能看懂图纸,能独立干活的,
9000-11000元/月
水电工给排水工1-2个月1-2人完工结算点工
徐州市沛县招给排水,水电安装,去济宁梁山做厂房办公楼给排水。熟练工能看懂图纸,能独立干活的,一个多月的活,,有想去的老乡提前联系
水电工开槽中央空调小工
招零时工200一天,室内中央空调安装,包中午饭,最好有水电安装经验。
主要是打电锤,开槽,一户人家也就个把小时的活。
预埋线管,包机器,挂内机,做线管。搞卫生,收工具。
想好了,考虑好了再联系
最主要的是要听话
水电工长期1-2人月结包工电工证技术好
云南临沧招聘小区水电工1名
工作职责:
1、负责设备设施日常运行的管理及安全操作管理;
2、负责设备设施的巡查及相关记录的填写;
3、负责机电设备本体及其机房的清洁卫生工作;
4、按维保计划对设备设施进行维修保养工作,负责设备设施的紧急维修;
5、参与物业验收及工程遗留维修跟进工作;
6、收集抄录设备参数,填写设备台账;
7、参与停电、停水等应急事件的处理;
8、严格遵守安全作业标准规范及操作标准流程,确保项目正常安全运营。
任职要求:
1、需持电工操作证(应急管理部门颁发),18-50岁;中专及以上学历;专业不限,有物业管理、机电管理经验优先;
2、沟通良好,具备较强的专业维修技术。
福利待遇:
税前月薪4700+,法定3倍加班费,司龄工资,高温补贴等,入职五险一金,月休4天
地点:临沧市凤翔路人民政府旁小区
临沧双江我司招聘一名普通电工,年龄30岁左右,要求持有效电工证,工资面谈。
6000-7000元/月
电工1-2人
我司招聘一名普通电工,年龄30岁左右,要求持有效电工证,工资面谈。
临沧永德县招水电,水电预埋,要求技术好打压测试工具自带
200-300元/天
水电工5-14天1-2人周结专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
临沧市永德县招水电,水电预埋,要求技术好打压测试工具自带
临沧耿马傣族佤族自治县茶光互补项目,招打孔,灌桩施工班组,支架组件安装班组,弱电班组,有意着联系
1-1.5万元/月
弱电工灌桩打孔抗震支架安装20人以上
临沧市耿马傣族佤族自治县茶光互补项目,招打孔,灌桩施工班组,支架组件安装班组,弱电班组,有意着联系
宽带装维工1-2人月结
招聘数字乡村专员1名。要求大专及以上学历,具备良好的沟通和协调能力,有一定的表格基础。负责农村市场经营,支撑支局业务发展,负责农村市场量收、服务和份额等相关工作;负责网格宽带合作运营全覆盖。薪资福利为月工资加绩效,合计4000元以上,缴纳五险。报名时间为2026年6月23日至2026年7月10日。被录用后,需在30日内到耿马自治县人社局一楼办理就业登记手续。
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