
乌鲁木齐米东区石油化工厂土建单位招管理工长,要求沟通能力强,懂土建工作分配能力强的,能抗压
面议
工长全职
石油化工厂土建单位招管理工长,要求沟通能力强,懂土建工作分配能力强的,能抗压力的,懂智能手机的
阿克苏温宿县地区招工地小工/杂工,工地力工,砼工/打灰/浇筑,打桩,地基处理直接联系
浇筑力工打灰小工地基处理打桩砼工
阿克苏地区温宿县招工地小工/杂工,工地力工,砼工/打灰/浇筑,打桩,地基处理直接联系
乌鲁木齐水磨沟区全市招聘简装工长!全市招聘简装工长!全市招聘简装工长!
工长
乌鲁木齐全市招聘简装工长!
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带班工长
450元/天
工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责项目装修(规模小,工期7-15天/项目)。
薪资:保底450元/天,工长年收入20万以上。
要求:
1.35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2.木工出生,会水电;
3.项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4.会开车优先。
联系人谭先生,手机:
有意向者可直接电话联系。
工长
上海/江苏/浙江多区域招聘工长:
1.上海市:(全区域招聘);
2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市;
3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市;
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
酒店前台月结
吐鲁番,吐鲁番招聘
酒店诚聘英才:
1. 会计 1名
2. 出纳 1名
3. 销售人员 2名
4. 库管 1名
5. 前台接待员 2名
任职要求
• 品行端正,责任心强,工作认真细致,稳定性强
• 有相关岗位工作经验者优先
• 财务岗位熟悉账务处理、税务、资金管理
• 销售岗位善于沟通、有客户开发维护能力
• 前台形象气质佳、服务意识强、会基础电脑操作
• 库管细心负责,熟悉货品出入库管理
福利待遇
• 薪资面议,待遇优厚
• 包吃包住、缴纳社保
• 带薪年假、节日福利、绩效奖金
• 工作环境舒适,团队氛围好,晋升空间大
工作地址:吐鲁番
联系电话:
普工月9千免费包吃包住可预支
7000-10000元/月
普工包吃保险包住20人以上月结
我们厂生产风力发电大叶片,目前招普工年龄20-45,半个月倒一次班,除了吃饭休息工作时间8-10小时左右,免费包吃包住,刚开始保底7千,熟练后涨工资8000-10000。。
工作时间:面议
吐鲁番鄯善县光伏立柱浇筑、支架组件安装,熟练工人、团队。
9000-13000元/月
光伏安装浇筑抗震支架安装长期20人以上月结
吐鲁番市光伏立柱浇筑、支架组件安装,熟练工人、团队。
成都双流区招聘:服务人员薪资:2330-3400/月公司:四川良良建筑工程有限公司经验要求
2330-3400元/月
其他施工管理月结
招聘:服务人员
薪资:2330-3400/月
公司:四川良良建筑工程有限公司
经验要求:不限
学历要求:其他
招聘人数:7人
工作性质:全职
职位福利:面议
职位描述:性格开朗健谈,工作认真负责,吃苦耐劳,服从安排
工作地点:四川省成都市双流区黄龙溪镇
电力工程核心班组人员
4000-5000元/月
其他施工管理月结全职
岗位职责:
1.熟练操作手机和电脑
2.有耐心学习手机APP任务流程
任职要求:
1.具备工程技术类相关专业背景,学历要求不限,中专/技校及以上优先,应届毕业生也行
2.工作责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
3.能适应项目现场工作环境,服从工作地点安排
其他施工管理
招聘:工程队队长(储备)
薪资:面议
公司:江西省通信产业服务有限公司赣州分公司
招聘人数:1人
工作经验:1年以上
学历要求:大专
工作时间:上午:08:30-12:00 下午:14:30-18:00(普通)
职位描述:1、协助项目经理处理项目管理工作,需在基层锻炼一年,再根据表现转管理岗位。
2、须熟练驾驶手动挡车辆,仅有驾照不能独立驾驶的勿投。
3、有责任心、上进心,头脑灵活,学习能力强,吃苦耐劳。
3、工作地点在大余县域。有良好的团队氛围,提供晋升通道、学习平台等。
4、采用综合工时制,薪酬由基本工资和计件计量工资组成,具体面议。
有意向可以电联黄先生:
工作地址:地址:江西省赣州市红旗大道24号电信传输局
新疆克孜勒苏破碎线班长年龄35-50周岁,同类矿山破碎线3年以上工作经验,具有非煤矿山破碎
4000-6500元/月
其他施工管理月结
破碎线班长
年龄35 - 50周岁,同类矿山破碎线3年以上工作经验,具有非煤矿山破碎线工作经验的优先
薪资福利:实习期2个月,实习期工资4000 - 6500元不等,转正后根据岗位工作调整薪酬。入职公司正常缴纳社保,职工就餐及住宿均为免费
招工人数:2名
简历投递邮箱:
(同)
工作地址:新疆克州阿图什市哈拉峻乡阿亚克苏洪村北4公里处环球矿业
青岛市北区工装项目技工(木工/水电方向)【招聘岗位】带班木工工长|装修木工|水电工【岗位要
6000-12000元/月
卫浴装修木工隔断吊顶工长水电工长期1-2人月结
工装项目技工(木工/水电方向)
【招聘岗位】
带班木工工长|装修木工|水电工
【岗位要求】
年龄40岁以下,有商场/奶茶店/餐饮店工装经验
木工需掌握吊顶、隔断等工装工艺
水电工需熟悉商业空间布线规范
持驾驶证、能适应夜班及加班者优先
【薪资待遇】
月薪6000-12000元(技术考核定薪)
夜班加班额外补贴每小时10元
外出餐补20元/餐
免费提供住宿(单人空调间)
【工作特点】
专注商业空间工装项目
四人共用卫浴洗衣设施
个人房间空调电费自理,其他费用全包
长期稳定项目合作有没有活
工长长期包住包吃保险3-5人日结
8—13万元/年!滨州市滨城区净化公司招净化工程安装人员多名、带工长3名!技术全面的,可签年合同!常年有活儿!联系面谈!!需要稳定年收入的联系!
装修工长工长月结全职
好师傅工长俱乐部找装修工长合作,模式:我做业务你做单
1、道德品质高尚,有责任心,服从安排
2、五年以上家装装修工长从业经验,大公司从业经验优先,有良好的沟通能力,对施工图理解能力强
3、绝对有合理利润,但没有暴利,大家知道的,现在什么行情
岗位要求:装修管理出生,师傅出生,或者设计师,有装修公司项目经理,监理工作经历
薪资待遇:10000+
装修工长工长
四川各地级县市招募装修工长
四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,为西部地区指定承建商,现因京东业务暴增,需在各地级市和县城招募装修工长1-2名,
一,报名条件及要求:
1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑;
2,学历初中以上,能看懂异型施工图;
3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;
4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;
5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;
6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:
1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;
2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;
3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,先支付预付款,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠;
4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
福州福清市急需寻找两名高压旋喷工人,做地基处理,在进行短期工作,诚邀附近人员及时联系。
地基处理1-2人
福清急需寻找两名高压旋喷工人,做地基处理,在福州福清进行短期工作,诚邀附近人员及时联系。
聊城东昌府区保底5000+桩基础工程项目合伙人零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋
5000-10000元/月
桩基础地基处理长期3-5人月结
保底5000+桩基础工程项目合伙人
零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快
一、招聘目的/岗位使命:
通过系统培养,复制公司负责人能力,打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩,让公司管理更轻松。
二、公司与业务
自有设备20+台套,核心工艺:地基与基础工程专业承包
三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款)
1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算:
项目交付:进度/质量/安全三控,材料与设备调度,现场突发处理,施工日志与隐蔽验收资料:
2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进,对单项目利润负责;
3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹,带教新人;
4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。
四、入职培养路径(含您指定安排)
1、第1个月|办公室&设备基地学习(无责底薪约¥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点):
目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表,完成>8份实单/模拟并通过复核。
2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗
全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担,上台做周报
通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。
3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核,达标即晋升“项目经理
五、任职要求(胜任力导向)
1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业,适应粉尘/泥浆/音工况;
2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高),抗压与自驱力强;
3、学习快、执行力强,善沟通与记录(日报/周报/资料标准化)
4、会用Excel做材料清单与基础成本测算,能按SOP完成报价;
加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收
六、岗位薪资福利:
试用期1-3个月:无责底薪¥5,000+差旅实报+出差补贴(示例¥100/天)+夜班/高温补贴;转正:底薪¥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯);通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。
七、晋升通道:
管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成)
八、KPI与转正标准(清晰可落地)
报价复核误差≤±5%;
进度达成率≥95%,质量一次验收合格率>98%;
安全零事故;资料完整率>98%,日报/周报及时率>95%;
成本偏差≤预算+3%;
客户满意度≥90/100
回款周期≤合同约定+15天,
连续两月达标并完成1个小项目试岗交付,可转“项目经理”
工作地点与出差
工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。
应聘流程
投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗
地基项目经营高级合伙人
1个月学工艺与报价,2-3个月现场1对1,半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用无责5k,转正底薪+绩效+利润分红,包住。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吐鲁番地基处理招聘在线招聘信息,主要招聘吐鲁番地基处理相关人才。作为地基处理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地基处理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。