招聘：库管薪资：5.5K-8.0K公司：哈密茂坤能源科技有限责任公司工作经验：、学历：大专、职位类型：全职职位福利：一、岗位职责:1.全面负责原材料、备品备件及产成品的仓储管理工作，确保账、卡、物一致2.负责库区的日常安全、消防及环保管理，杜绝安全事故。4.合理规划库位，优化库存结构，降低库存成本，提高仓储空间利用率。5.协助仓库团队，包括装卸、保管等。二、任职要求:1.员工、40岁以下，大专及以上学历，物流、仓储管理或相关专业优先。2.2年以上仓储管理经验，具备化工、煤化工或重工业行业背景者优先。3.熟悉ERP管理系统，精通仓储管理流程及库存控制方法。4.强烈的安全意识和责任心，熟悉危化品仓储管理相关法规及要求。5.能吃苦耐劳，适应化工行业工作环境工作地点：哈密

日常提货发货打包清点货物

工作岗位：打包员4名 工作内容：打包零食，化妆品，药品 任职要求：18-45岁，男女不限，民族不限，中专及以上学历，要认识汉字，能够流利汉语交流。 薪资待遇:计件工资，月薪5000＋，工资每月20号月结，（独立卫浴，水电全包），吃饭员工食堂自费

岗位职责： 1. 负责货物分拣、理货、拣选及发货全流程操作，确保准确高效 2. 配合安检流程，对出入库货物进行合规性核查与登记 3. 使用手持扫码设备完成货物信息扫描与系统录入 4. 协助装车作业，按要求码放货物并核对运单信息 5. 保持作业区域整洁有序，及时反馈异常情况并配合整改 任职要求： 1. 学历不限，能识字算数，具备基本计算机操作能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏作业环境 3. 身体健康，能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动 4. 无不良记录，服从管理，具备团队协作意识 5. 有仓储物流相关经验者优先，接受应届生及无经验者

负责每天鸡蛋入库，每天鸡蛋出库，每日库存盘点，集蛋设备日常保养，蛋库的日常管理工作。

岗位职责 1.负责仓库货物的配货、打包及发货工作 2.及时核对订单信息，确保发货准确无误 3.协助仓库日常整理及库存管理 任职要求 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速进入团队 3.具有良好的学习能力，能不断改进工作方法

喀什飞机场服装厂招聘缝纫工100名任职要求18-40周岁，熟练工放宽至45周岁，男女不限，会简单普通话沟通，身体健康无传染病，适应工作节奏。工作内容操作缝纫机，完成服装缝制、锁边、合缝、钉扣、上拉链等工序。薪资实习期3个月2000-2500元/月，转正计件3000-4000。仓库管理员1名须有工作经验2000-4000.打版裁剪管理1名有工作经验8000-10000，福利缴纳五险，全员购买意外险；免费食宿，四人间宿舍带独立卫浴，设有夫妻房，自理水电；食堂就餐；每月轮休，享有法定节假日福利。上班时间上午10:00-14:00，下午15:30-21:30联系电话：

负责物流打包

岗位职责： 1. 负责快件的接收、分类、扫描及信息录入，确保操作准确高效 2. 按照订单要求完成拣货、配货及打包装车作业，保障发货及时性 3. 核对运单信息与实物一致性，及时发现并反馈异常件 4. 保持分拣区域整洁有序，协助维护设备及作业环境 5. 配合团队完成日常调度任务及临时性支援工作 任职要求： 1. 学历不限，接受应届毕业生及实习生（实习期满三个月可开具实习证明） 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 能适应快节奏作业环境，熟练操作智能机 4. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 5. 服从管理，具备良好的沟通意识与团队协作精神

岗位名称：叉车司机（五彩湾）；库房管理；叉车司机岗位要求：1.，45岁以内；2.身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录；3.持有叉车驾驶证，有叉车驾驶经验者优先；叉车司机职责：1.熟练使用叉车，懂基本保养维修；2.驾驶叉车进行装包、码垛、移垛、装车、卸车等操作；3.配合检修工作，完成其他领导交办任务。薪资待遇：保底6000元+提成，具体根据考核评定等级确定。库房管理岗位要求：1.男女不限，40岁以内；2.身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录；3.熟练使用办公软件，学习能力强，有工作经验者优先录用；库房管理职责：1.负责出入库登记，核对数量、质量；2.配合财务部门每月盘点工作；福利待遇：包吃住、两人间、社保、商业保险、团建活动。

哈密市伊州区骆驼圈子工业园区招强电（必须有高压证）

哈密露天煤矿招聘挖机修理大工一名 电话

哈密市伊吾县工地找一个能上高有证的，日薪350元，管吃住

哈密市伊吾县淖毛湖招电焊、二保焊/气焊、铆工/钣金工 钢结构焊接制作安装 活长期 包吃包住 工资400—420 联系电话

新疆矿山露天煤矿招聘挖机修理工2人，挖机焊工一人，薪资13000起步看水平定工资！电话

招聘：海口市-临高临城站-仓管员薪资：4000~4500/月任职资格1、专业不限，物流管理、电子商务专业优先；2、要求有相关工作经验，能接受省内调配！3、能吃苦耐劳，踏实肯干，承受高强度工作压力，愿意在物流行业发展；4、熟练操作电脑和使用办公软件，如word，excel；5、具有良好的沟通表达能力和组织协调能力。工作内容1、站内标准化管理，标准化作业、6S现场管理跟进，确保站内有序作业，提升整体运营效率和服务质量。2、站内作业流程标准执行，确保站内有序作业，提升整体运营效率和服务质量。3、各类异常处理，丢失数据监控、应到未到差异核对、串站件处理、异常上报、异常或工单跟进闭环等、及时解决货物异常。4、物料管理与设备维护，通过规范化的耗材领用与发放流程、办公用品采购和设备管理，确保站内资源的合理使用和设备的正常

招聘：三亚市-三亚三亚湾集配站-仓管员薪资：4000~6000/月任职资格1、专业不限，物流管理、电子商务专业优先；2、要求有相关工作经验，能接受省内调配！3、能吃苦耐劳，踏实肯干，承受高强度工作压力，愿意在物流行业发展；4、熟练操作电脑和使用办公软件，如word，excel；5、具有良好的沟通表达能力和组织协调能力。工作内容1、站内标准化管理，标准化作业、6S现场管理跟进，确保站内有序作业，提升整体运营效率和服务质量。2、站内作业流程标准执行，确保站内有序作业，提升整体运营效率和服务质量。3、各类异常处理，丢失数据监控、应到未到差异核对、串站件处理、异常上报、异常或工单跟进闭环等、及时解决货物异常。4、物料管理与设备维护，通过规范化的耗材领用与发放流程、办公用品采购和设备管理，确保站内资源的合理使用和设备的正常

招聘：海南省直管-乐东九所站-仓管员薪资：4000~4500/月任职资格1、专业不限，物流管理、电子商务专业优先；2、要求有相关工作经验，能接受省内调配！3、能吃苦耐劳，踏实肯干，承受高强度工作压力，愿意在物流行业发展；4、熟练操作电脑和使用办公软件，如word，excel；5、具有良好的沟通表达能力和组织协调能力。工作内容1、站内标准化管理，标准化作业、6S现场管理跟进，确保站内有序作业，提升整体运营效率和服务质量。2、站内作业流程标准执行，确保站内有序作业，提升整体运营效率和服务质量。3、各类异常处理，丢失数据监控、应到未到差异核对、串站件处理、异常上报、异常或工单跟进闭环等、及时解决货物异常。4、物料管理与设备维护，通过规范化的耗材领用与发放流程、办公用品采购和设备管理，确保站内资源的合理使用和设备的正常

工厂直招簕竹角招仓库管理员岗位：仓管员（钢化膜仓库）薪资：4000-7000，具体面谈上班：长白班，主要负责入库、出库、盘点、打包、登记台账要求：有仓库经验，会盘点，做事细心稳定，能配合核对货料地址：宝安区黄麻布社区簕竹角鸿业工业园3栋5楼东侧有意向直接联系：

工作简单，一看就会包吃住早八晚八。 薪资待遇：临时工300一天，每月7号开工资。 招聘要求:男女不限，经验不限， 其他福利：宿舍4-6人间，包吃住，有空调，热永器，WIFI，独立 卫生间。 节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

1、50岁以下，持C1或C2驾驶证。 2、高中及以上学历，有搅拌站调度相关工作经验优先考虑，优秀毕业生亦可。 3、会电脑，能使用基本的办公软件，有较强的规划与统筹能力。 4、性格好，刻苦耐劳，细心认真，有良好的团队合作精神。 5、以公司利益、信誉为重，树立全局观念，分清轻重缓急，合理安排，调配好各生产环节，确保生产运行顺畅，全面完成生产、供应、保障任务 冬休期间均有冬休补贴，节假日福利，在本公司就职两年以上，享受每年工龄补贴，表现优秀者享受公司每年发放的安全奖、全勤奖、最佳贡献奖，最佳业绩奖等奖金福利！

库房分拣员年龄要求：25-45周岁学历要求：初中及以上学历专业要求：有1年及以上库房管理、仓储相关工作经验者优先，能熟练分辨、分拣瓜果蔬菜、冻货等各类生鲜品类者优先。薪资福利:4500-5500（五险一金）招工人数:5是否提供住宿：是工作地址:哈密

物流车队调度员 ①当过兵的优先 ②大专以上学历 ③面试通过后实习期工资8000 ④2个月的实习期过实习期工资12000 干的好在加 ⑤管吃住

极兔快递在新疆哈密招聘理货员，工作时间为早十点到晚九点，工资为4500元。

[庆祝]热力公司招聘[庆祝]1.调度季节工6人工作地点：哈密市天山西路电力新村薪资：3500-3900元/月时间：至，如表现好可留用至停暖2.季节工6人工作地点：哈密市区、铁路、北郊区域薪资：2500元/月+时间：至12月3.运行季节工16人工作地点：哈密市区、铁路、北郊薪资：3500-4000元/月时间：至12月以上均不含食宿联系人:李

招聘：仓库文员薪资：4000-6000/月薪岗位职责：-负责水桶包装材料、成品出入库盘点-库存登记及单据录入-仓库整理任职要求：-熟练使用Office软件，具备基础台账处理能力-责任心强-年龄18至40岁，男女不限

1.负责入库货物清单核对单据，上传单据，及时通知客户提货； 2.负责货物派送及时跟进后续派送情况和单据录入； 3.负责当日运费收款核对，当月公司物流单据整理核对； 4.负责出库货品开具单据； 5.整理物流货单,分类、分区域、分路线归档； 6.其他办公室文档类工作。

企业名称：热力公司岗位名称：调度员岗位数量：2人专业要求：能够懂一些电脑基础操作，女士，电脑操作熟练的男士也可薪资待遇：3000-3500-交社保上班时间：上一休二（上24小时休48小时）是否提供住宿：不管吃住年龄要求：55岁以内上班地点：电力新村联系方式：

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2.按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3.协助整理仓库货位，保持作业区域整洁有序，符合5S管理要求 4. 配合使用叉车、托盘车等基础装卸设备（需持证者操作） 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及户外/仓储环境 2. 无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通与协作能力 3. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 4.年龄18-55周岁，符合岗位体力及安全作业要求 5. 学历不限，具备基础识字算数能力，能理解简单作业指令

【工作职责】 1. 全面负责货运车队整体运营管理，制定运营计划，管控运输成本、油耗、维保及各项开支； 2. 优化运输线路、统筹车辆调度，管控长途干线及末端配送流程，提升运营效率； 3. 负责司机团队管理，安全教育（如超载、疲劳驾驶、密闭运输合规性）、绩效考核、处理交通事故、理赔及各类运营突发事件。 【任职要求】 1. 持有有效B2本驾驶证； 2. 大专及以上学历，物流管理、交通运输或相关专业优先； 3. 三年以上车队管理经验，管理幅度大于等于50人车队规模； 4. 熟悉矿区运输全流程（装车、路线规划、倾卸点协调等），熟悉新能源车辆； 5. 掌握车辆基础维修知识，能快速判断故障并协调处理； 6. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能有效解决运输过程中的突发问题。