岗位职责： 1.负责变电站一次与二次设备的安装及调试工作，准确记录测试数据，并对异常情况进行分析与处理。 2.高效排查设备在投运前或运行期间出现的故障，提出有效解决方案并实施修复，完整记录故障处理流程。 3.编写调试报告，汇总相关技术文档，完成项目资料的整理与归档。 4.严格执行电力安全规范，确保现场作业安全；协同团队推进项目验收及提供技术支持。 任职要求： 1.大专及以上学历，电气工程、电力系统自动化等相近专业。 2.具备1年以上变电调试工作经验，熟悉调试作业流程，有参与新建或改扩建变电站项目者优先考虑。 3.熟练操作常用电气试验仪器（如绝缘电阻测试仪、继电保护测试仪等），掌握继电保护基本原理、定值计算方法及自动化系统联调技术。

工作职责： 1.负责统筹电气研发项目各阶段的技术评审，并完成评审资料的整理与归档； 2.承担研发项目中电气原理图的设计及标准元器件的选型工作； 3.负责PLC与触摸屏程序开发，编制配套的研发技术文件及操作说明文档； 任职要求： 1.具备扎实的自动化设备电气控制理解能力，具备一定的技术创新意识； 2.精通工业电气图纸设计、元器件选型及现场安装调试流程； 3.在伺服多轴控制、变频调速系统调试方面有较丰富的实践经历； 4.熟悉主流PLC编程环境及总线通信技术，掌握西门子PN总线、欧姆龙NJ系列、基恩士KV-7500系列等应用； 5.有独立完成多轴设备开发项目者优先，了解工业机器人“四大家族”的集成应用； 6.优秀应届毕业生亦可酌情考虑；

岗位职责： 1.制定电气工程施工标准，提供安装技术支持并参与验收工作 2.审核电力设计图纸，参与方案设计与技术评估 3.对接逆变器、组件、并网箱等设备厂家，跟进产品迭代，协调处理终端反馈的质量问题 4.组织制定各区域甲乙方材料质量规范，实施来料抽样、检测及样品封存管理 5.负责组件、逆变器、并网箱、线缆等关键材料的到货检验 6.协同结构工程师完善施工技术规范，开展区域技术人员培训 7.承担项目区域电气部分图纸的技术审核 8.参与电站项目的抽检与竣工验收 9.应对并处置现场突发技术或质量问题 任职要求： 1.年龄：25-40岁； 2.大专及以上学历，电子电气类相关专业，具备光伏行业工作经验； 3.熟练使用CAD、Office等软件，能独立解决电气技术问题，有光伏领域经验者优先； 4.能接受短期出差安排。 薪资待遇： 1.8k-12k/月； 2.五险一金； 3.双休，享受国家法定节假日； 4.年终奖金； 5.出差期间提供相应补贴。

自动化、电气、机电一体化、计算机应用、信息工程、通信等相关专业大专及以上学历

水处理安装电控

江门项目-线上面试 调试大工：43元/小时 调试中工：38元/小时 餐补17元/天，出差补35一天

工作职责：负责变电站当班期间的全面管理，统筹安排值班任务、监督倒闸操作、组织应急处置及设备巡视维护工作。参与公司下属其他变电站的生产运行评估与业务考核。 工作时间说明：实行四班轮岗制，每班连续工作24小时。该岗位用工模式属于特殊工时范畴，相关方案将在用工前依法向劳动监察部门完成备案。 专业要求：电力系统及其自动化、电气工程及其自动化、电气自动化、供配电技术、发电厂设备运行与维护、继电保护、变电检修等相关专业。具有国家电网或电力系统从业经历者，专业条件可适当放宽。 任职要求：须具备3年以上变电站值班管理经验，持有高压电工证、特种作业操作证者优先考虑。 其他说明：1.针对应届毕业生不设工作经验门槛，经系统培训并通过考核后，可安排至值班长岗位。2.报名信息须按规范格式填写，不接受非标准形式的申请材料。公司未委托任何第三方机构或个人开展招聘，全程不收取任何费用。 特别说明：请通过正规渠道应聘，谨防受骗。经初步筛选并收到反馈后，请按照公司发布的招聘公告及相关流程完成后续报名手续。 薪资结构科学：由基本工资、岗位工资、工龄工资、绩效奖金、五险一金及补充商业保险构成。 补贴津贴齐全：涵盖交通、通讯、高温、夜班、用餐、节假日、住房、生育与育儿等各类补贴和津贴。 各种福利制度：包含带薪年休假、公费疗养、年度健康体检与员工健康管理、免费工作餐、学历职称技能提升专项奖励、员工住房无息借款、年度劳保用品发放、员工宿舍等。

负责工商业电站售前技术支持工作：涵盖产品讲解、可行性研究编制与审核、技术规范沟通、招标文件技术内容撰写等； 负责工商业电站验收的整体协调与整改执行：包括验收计划对接、行程组织、现场验收参与、整改意见反馈及整改措施落地； 推进工商业电站技术标准优化：结合售前支持与验收实施中的实际情况，提出反馈意见并推动技术标准持续完善。

对照已经画好变更的电子版，再手绘变更到竣工图上。

1.具备电力相关专业初级及以上职称 2.电力系统设计：依据客户实际需求及技术规范，规划电力系统的整体架构与布局。需综合考虑电源选型、线路布置、变压器配置等要素，确保系统设计科学合理，满足用电要求。 3.设备安装与调试：承担电力设备的现场安装与调试任务。按照设计方案，完成发电机、变压器、开关柜等设备的安装，并实施相应调试与性能测试，保障设备稳定投入运行。 4.故障排查与维护：在电力系统发生异常时，迅速开展故障诊断与处理工作。需掌握各类电气设备的工作原理与检修流程，具备快速判断并解决故障的能力。 5.安全管理与运行监控：负责电力系统的安全管控与实时监测。需建立完善的安全操作制度和应急响应机制，保障系统安全可靠运行；同时持续监控运行参数，及时发现并处置异常状况。 6.技术支持与咨询服务：为客户提供专业技术支持与答疑服务。针对各类电气技术问题，提供有效的解决方案与技术建议，协助客户优化用电系统。

要求干过国家电网的项目

西藏那曲找挖机驾驶员春节过完用，有的话给我联系一下。

招聘一名服务员：包吃包住过年不回去的 工资面谈 手机号： 地址：那曲市二姐包子店

那曲市色尼区招铺木地板

岗位职责： 1.及时准确记录库存信息，包括但不限于物品名称，数量，单价，规格。 2.定期进行库存盘点，确保库存数据的准确性。3.与使用部门保持良好沟通，了解物品需求，及时补充库存。 4.妥善摆放库房物品，保持整齐美观，并优化存取流程以提高效率。 5.跟踪物品的入库和出库记录，确保所有交易的准确性和合规性。 6.负责登记垃圾清运车车辆加油。7.负责甲方督办回复。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和细心。 2.能够高效地与团队成员及使用部门沟通。3.对库存管理流程有良好的理解和实践经验。4.熟练办公软件。

能独立一面。

效果图绘图员招聘 1、熟练CR渲染，熟练SU/CAD/PS； 2、建模能力强，对材料特性有了解，灯光氛围渲染到位； 3、熟悉住宅设计，有相关从业者经验和作品； 4、有很好的镜头捕捉能力，后期处理能力，较快的出图能力，对项目进行复盘； 5、懂效果图的动画制作，有过实践经验；

需要手绘门店平面图标注尺寸，门头图并标注尺寸，反馈现场照片，签字确认，以上都为清水状态

只负责效果图，不用出现场

做一张动态效果图，400方左右

平面设计优化熟练使用cad具体面议

懂安装设备，会调试设备，并网等工作人员

岗位职责： 1、主导数据中心供配电解决方案的整体架构设计与长期发展规划，结合市场动态与行业发展方向，融合新技术与设计理念，增强公司在该领域的产品技术优势； 2、配合推进数据中心供配电核心产品与关键技术的研发突破，涵盖高效节能电源方案、智能化配电监控系统等，保障产品技术保持领先水平； 3、对接数据中心行业客户及技术专家，开展专业技术交流；深入分析供配电系统需求，与客户及销售团队密切协作，准确识别各类应用场景下的供电需求；承担系统方案的详细设计工作，包括电力架构布局、容量测算等环节；完成设备选型，综合评估性能与成本，选择最优匹配的配电设备； 4、全面参与研发、生产及工程实施过程中配电系统相关问题的技术诊断与处理，快速响应现场需求，提供专业支持，确保项目高效执行，保障数据中心供电系统的可靠运行； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业背景，具备5年以上供配电类产品开发及系统架构设计经验； 2、精通数据中心供配电体系结构，熟练掌握各子系统的技术方案与架构逻辑，可独立承担复杂配电系统的规划与设计任务； 3、熟悉数据中心相关规范标准，如TIA-942、GB50174等，以及中低压成套设备国家标准，如GB7251系列； 4、掌握中低压配电设备技术特点，精通主流元器件选型，具有中低压成套电气设计背景或产品经理经验者优先； 5、具备数据中心中压柜、低压柜、电力模块、列头柜等产品规划设计经验者更受青睐； 6、具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能有效组织团队开展技术攻关与项目落地；具备突出的问题分析与解决能力，可快速应对配电系统在各阶段出现的复杂技术问题。 福利待遇： 1.薪资待遇：月薪+季度绩效奖金+年终奖1.5个月，全年综合14.5个月薪资； 月薪8-13k

任职要求： 1.精通PLC软硬件配置，掌握SLC编程技术，具备独立完成中小型PLC系统项目设计、程序编写及现场实施的能力。 2.能够完成各类图纸绘制工作，如检测元器件布置图、电气原理图等。 3.可制定自动化设备的采购方案及相关技术规范文件。 4.具备较强的责任意识，良好的团队协作与沟通表达能力。

职位描述： 1、大专及以上学历，防雷、建筑、电子、电气、气象、电力、机械、机电、计算机等相关专业； 2、持有驾驶证、防雷检测证、电工证或高处作业证，具备相关工作经验者优先录用。 3、能够承担现场检测任务，完成数据记录、草图绘制及检测报告编制等工作。 4、具备良好的沟通表达能力，有团队协作意识。 5、周末双休，提供员工宿舍，享受工作午餐、高温补贴，年度体检/组织旅游，节日福利齐全。 6、入职门槛较低，无经验亦可加入，边工作边学习，公司提供实操培训。 7、薪资待遇：试用期3个月，月薪5300元；转正后年薪10-15万元，根据个人能力与绩效考核结果确定，设有绩效提成机制。 缴纳五险，周末双休，外地员工安排住宿，提供工作午餐、高温补贴，每年组织体检或外出旅游，享有节日福利及年终奖金。

岗位职责： 1.协同销售团队完成设备招投标方案中电气部分的编制及报价工作； 2.结合设备技术需求，与机械设计团队协作，制定设备研发整体方案； 3.依据最终确定的设备方案，绘制电气原理图、接线图以及生产所需的相关图纸； 4.负责电气元器件的选型、成本对比，并编制采购计划与电气物料清单； 5.根据设备动作流程，编写PLC、触摸屏、机器人、伺服系统、视觉系统等可编程控制设备的程序； 6.按照技术规范进行程序验证和设备调试，确保各项参数达标，并记录调试过程中的问题与设置参数； 7.配合售后团队前往客户现场开展设备调试与优化，并对客户操作人员进行培训指导； 8.将调试完成后发现的问题及时反馈至相关部门，组织会议分析并推动解决，协助销售完成客户验收； 9.编制设备使用说明书及维修用电路图等技术文档； 10.对电气相关图纸、程序及其他技术资料进行收集、整理与归档管理。 职位要求： 1.全日制统招本科及以上学历，电气类相关专业； 2.具备五年以上自动化设备设计工作经验，能独立承担自动化设备电气系统的设计、编程与调试任务； 3.熟练使用电气绘图软件，精通PLC编程，尤其熟悉倍福PLC系统，掌握伺服电机的选型与应用，了解EtherCAT等工业通信总线技术。

1. 学历与专业：通常要求电气工程及其自动化、电力系统自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历，中高级岗位多要求本科及以上，部分会优先考虑硕士或有相关项目经验者。 2. 专业技能：掌握电路原理、电机学、供配电系统、PLC编程（西门子/三菱等）、CAD电气制图等知识；熟悉电气设备选型、调试及维护，能独立完成电气原理图、接线图设计；部分岗位要求掌握变频器、触摸屏、组态软件（如WinCC、组态王）的应用。 3. 资质证书：持有注册电气工程师证、电工证、高压进网作业证等证书者优先 4. 经验与能力：初级岗位可接受应届生，需有相关实习经历；中高级岗位一般要求3-5年及以上电气设计、项目调试或设备运维经验，具备独立解决现场电气故障的能力，有招投标文件编制经验者更具优势。 5. 其他要求：熟悉国家电气相关规范（如GB50052《供配电系统设计规范》），具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能适应出差（如项目现场调试岗位）。 我可以帮你整理一份分行业的电气工程师招聘要求对比表，方便你针对性匹配岗位，需要吗？

任职要求： 1.大专及以上学历，电气相关专业，熟悉电气试验的相关规范与标准。 2.熟练掌握变电站一、二次设备的常规试验及特殊试验（如交接试验），具备110kV变电站试验经验者优先考虑。 3.具备良好的沟通协调能力，熟练操作Office办公软件，持有C1驾照并能熟练驾驶，持有电气试验证书者优先。 4.能够接受短期省内出差（安徽省内）。 岗位职责： 1.负责与客户对接，完成试验前人员安排及仪器设备的准备工作。 2.带队开展变电站现场试验，执行设备检测任务，并编制相应的试验报告。 3.负责试验项目后续资料的整理、归档工作，协助结算人员准备结算所需材料。 备注：不符合条件者请勿投递

1.熟练编写PLC离线、触摸屏软件工程的开发、现场调试工作； 2.带领团队解决项目实施过程中的技术问题； 3.完成项目前期的技术方案的评估制定工作； 4.参与设计图纸的审核工作； 5.完成相关技术文档的起草、整理、撰写和管理工作； 6.参与公司项目的研发，评审，验证等工作。 7.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.电气、工业自动化相关专业毕业，工作2年以上、本科及以上学历优先; 2.从事汽车生产线改造方向，要求熟悉多种工厂PLC程序标准（西门子1500PLC）； 3.熟悉各种电子电气元件以及电气工具的使用； 4.具备相应的电路知识，能在指导下完成电气选型出采购单和原理图的绘制。 5.了解电气系统供电规范与安全； 6.了解电气系统布线规则和各种线缆连接器的使用； 7.能够承受一定的工作压力，性格开朗，思路敏捷条理清晰有团队精神 8.能配合项目出差 薪酬福利： 薪酬实行基础工资+出差补贴，基础工资根据能力水平面议。

全职，工资面议