昌都八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、二保焊/气焊、气割
1-1.1万元/月
二保焊强电工电焊气割工气保焊小工长期6-10人月结二把刀勿扰
昌都市八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、二保焊/气焊、气割
昌都八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、气割、二保焊/气焊
1-1.1万元/月
二保焊强电工电焊气保焊气割工小工长期3-5人月结二把刀勿扰吃苦耐劳
昌都市八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、气割、二保焊/气焊
昌都八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、气割、二保焊/气焊
1-1.1万元/月
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昌都市八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、气割、二保焊/气焊
焊接氩弧焊工厂焊工电焊二保焊焊工证
作为矿山电焊工，您将是维护和保障矿山重型机械设备稳定运行的关键成员。您将负责使用各种焊接技术和工艺，对采矿设备（如卡车、挖掘机、推土机、输送系统等）进行高标准的维修、制造和日常维护，确保生产活动安全、顺利地进行。
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主要职责与工作内容
1.设备维修与保养：
·诊断机械设备的结构性损坏、磨损或裂缝。
·执行日常和计划性的焊接维修工作，包括但不限于裂纹修补、磨损部件堆焊、结构件更换和加固。
·对矿用卡车的车斗、底盘、液压支架等关键部件进行焊接修复。
2.制造与安装：
·根据工程图纸和技术规范，制造、组装和安装新的设备部件或工装夹具。
·参与设备改造和升级项目的焊接工作。
3.质量保证与安全检查：
·完成焊接后，进行自检，确保焊缝符合质量标准和规范要求（如无夹渣、气孔、未焊透等缺陷）。
·严格遵守公司所有安全规程、锁牌挂牌（LOTO）程序和个人防护装备（PPE）要求，确保自身和同事的安全。
·保持工作区域的整洁有序，践行5S管理理念。
4.协作与沟通：
·与维修团队的其他成员（机械师、电工等）紧密合作，共同完成复杂的维修任务。
·向主管汇报工作进度、所需材料以及发现的任何潜在安全隐患或设备问题。
5.文档记录：
·准确填写工作日志、维修报告和设备档案。
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任职要求
必备条件：
年龄要求43岁以下
·资格认证：持有有效的焊工操作证（必备），持有焊工等级证书（中级工或高级工）者优先。
·工作经验：至少3年以上重型机械、钢结构或相关行业的焊接经验。有矿山、港口、重型制造厂工作经验者优先考虑。
·专业技能：
·精通多种焊接工艺，如手工电弧焊（SMAW）、二保焊（GMAW/FCAW）、氩弧焊（GTAW）等。
·能够熟练进行平焊、立焊、横焊和仰焊等全方位焊接。
·具备基本的识图能力，能理解机械图纸和焊接符号。
·熟悉不同材料（如低碳钢、高强度钢、耐磨钢）的焊接特性。
·身体素质：身体健康，无恐高症、幽闭恐惧症等，能胜任重体力劳动。能够在嘈杂、多尘的环境中工作，并能适应爬高、弯腰等作业姿势。
·安全意识：具备极强的安全意识，严格遵守安全规定。
·团队合作：具有良好的沟通能力和团队协作精神。
优先考虑条件：
·持有特种作业操作证（如高处作业证）。
·具备基本的钳工技能（如切割、打磨、装配）。
·有设备故障诊断经验。
服装导购月结
新海港免税FILA招兼职
1⃣工作内容：
服装店（相当于导购做的工作兼职期间都做的哈，比如销售、打包、叠衣服、熨烫、门店卫生等）
PS：春节需要上班
2⃣薪资：
时薪25/h（每天会安排8-10小时，剔除一小时吃饭时间）发薪是次月15号
联系人：王女士（）
厨师1-2人月结
厨师
会盖饭，会酸辣粉，狼牙土豆，人在那曲，西藏的最好。在那曲市区工作，涉及少量干锅、咖啡厅相关餐饮工作
薪资福利:工资1万
招工人数:1名
工作地址:那曲市区
服务员墩子
招聘：那曲市招聘墩子一名6000—8500，服务员数名4000—6000。
那曲市招聘墩子一名6000—8500，服务员数名4000—6000。
山东东营3006000-15000元，每月15号发上月工资打磨，切割20-50周岁
气割工打磨
300
6000-15000元，每月15号发上月工资
打磨，切割
20-50周岁
那曲尼玛县招电焊、玻璃安装、二保焊/气焊、门窗安装/塞缝
300-500元/天
门窗安装玻璃安装二保焊电焊气保焊塞缝长期包住包吃6-10人完工结算
那曲市尼玛县招电焊、玻璃安装、二保焊/气焊、门窗安装/塞缝
电焊工地学徒工
招聘2026年员工（招聘内容：室内设计师、安装工会电焊优先、学徒若干名）有意者联系招聘地址：西藏那曲附近县城
注塑工工厂搬运工
招聘：普工
薪资：6500 -
普工核心工作（工厂/生产型企业核心基础岗）
普工就是普通操作工的简称，是工厂生产一线最基础的岗位，也是制造业里需求量最大的岗位，核心是按要求完成简单、重复性的生产工序，无需复杂专业技能，上手快，和你之前问的操作工是高度相关的岗位，下面说清核心内容，还会区分和操作工的细微差别：
一、普工的核心工作职责
普工的工作以简单、标准化、重复性为主，核心是配合生产线完成基础生产任务，具体分这几类：
1. 基础生产作业：按车间的作业要求，完成产品的组装、分拣、包装、搬运、下料、上料等基础工序，比如电子产品零件组装、食品打包、新能源材料分拣、货物装卸等。
2. 设备基础操作：操作简单的生产辅助设备（如打包机、传送带、小型分拣机），无需专业调试，仅做开机、关机、基础启停操作，复杂设备调试由技术工/技术员负责。
3. 现场基础工作：负责岗位周边的5S整理（整理、清扫、清洁等），按要求填写简单的生产记录，及时上报生产中出现的物料短缺、设备小故障等问题。
4. 服从生产安排：根据车间排班，配合白班/夜班/两班倒，服从班组长的生产调度，完成当日的产量指标。
二、普工和操作工的核心区别（搞懂不混淆）
很多工厂里普工和操作工的叫法会混用，二者都是一线岗位，核心差异在技能要求和工作内容，简单区分：
岗位 技能要求 工作内容 常见场景
普工 无专业技能要求，岗前简单培训即可上岗 纯手工/简单辅助操作，无设备主操责任 包装、分拣、搬运、组装流水线等
操作工 需要掌握特定设备的基础操作技能，培训周期稍长 操作指定生产设备，完成加工/生产工序 操作机床、注塑机、电池生产线设备等
✅ 一句话总结：普工是操作工的基础版，所有操作工都能做普工，但普工不一定能直接做操作工。
三、普工岗位的核心特点
1. 入职门槛：极低，不限学历、无经验要求，年满18周岁即可，是零基础人群进厂的首选岗位。
2. 工作特点：工作内容单一重复，多为站立/走动式作业，部分岗位需要倒班（白夜班），工作地点主要在工厂车间。
3. 薪资模式：多为底薪+加班费+绩效，收入和出勤时长、产量挂钩，部分行业有岗位补贴（如夜班补贴、高温补贴）。
4. 行业分布：新能源、电子、汽车制造、食
栏目概述
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