我公司现招聘室内装修设计师一名

会家装设计师需要的技能

现场勘测测量，效果图设计。

现场勘测，会出效果图，物料清单，水电图，全屋定制效果图。

岗位职责: 1.负责室内空间的规划与设计，确保方案契合客户功能需求及美学偏好。 2.清晰阐述设计构思与具体方案，保障客户全程了解设计逻辑与进展。 3.全程跟进施工执行，确保设计方案得以精准落地呈现。 4.保持项目各阶段的高效沟通与指导，推动工程有序开展。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与审美素养，能准确捕捉并实现客户期望。 2.可独立承担设计任务并完成全流程工作。 3.善于与团队成员协作交流，具备积极的配合意识。 4.热爱室内设计领域，乐于学习新理念与技术应用。 5.具备较强的统筹与协调能力，能合理把控项目时间节点。 6.上班时间：9:30-121:30-6点薪资4K+不画饼

岗位职责: 1.负责家庭装修室内设计项目的整体布局规划与方案落地执行。 2.与客户深入交流，精准把握需求，提供定制化室内空间设计方案。 3.对设计成果进行详细说明与可视化展示，帮助客户清晰理解设计理念。 4.参与施工环节的统筹协调，保障设计方案的完整呈现。 5.对设计项目实施全程监督与指导，确保按时保质交付成果。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和美学素养，能准确捕捉客户需求并转化为设计语言。 2.拥有扎实的设计功底和创意思维，可独立承担项目设计任务。 3.具备良好的协作意识，能与团队成员高效配合推进工作。 4.热爱室内设计领域，具备持续学习意愿和行业探索热情。 5.具备较强的项目时间把控与组织协调能力，确保工作有序推进。

岗位职责: 1.负责室内空间的装修规划与布局设计，确保方案贴合客户实际需求及审美偏好。 2.清晰阐述设计思路与具体方案，帮助客户全面了解设计流程与细节。 3.全程跟进施工执行，保障设计方案的精准落地与视觉呈现。 4.保持项目各阶段的高效沟通与指导，推动工程有序开展。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和审美能力，能准确把握并实现客户需求。 2.可独立承担并完成整套设计任务。 3.善于与团队成员协作交流，具备较强的团队意识。 4.热爱室内设计行业，乐于学习新理念与技术应用。 5.拥有良好的统筹与协调能力，能合理把控项目时间节点。 6.上班时间：9:30-12:00，13:30-18:00 薪资4K+不画饼

职位描述：室内设计师，另需招聘设计师助理、店面助手、销售人员等 工作内容： 1、依据公司规定的品质标准与形象要求，完成室内装修方案的平面视觉设计； 2、结合各阶段活动主题与具体内容，主导品牌宣传过程中的视觉风格把控； 3、负责推广类设计及物料供应商资源的协调与管理； 4、熟练操作各类绘图软件，具备独立接洽客户并推进订单的能力 任职要求： 1、工作认真细致，责任心强，具备良好的团队合作意识与职业精神； 2、能准确领会主管指令，同时富有创意与设计表现力

量尺，谈单，做报价，谈方案

1.具备扎实的行业实践经验 2.熟悉量房流程及图纸返现，精通CAD与酷家乐软件操作 3.工作认真负责，能够稳定在岗履职

东丽区起重工15人，天车工15人，工作八小时，综合工资5500元工作地址：东丽区

天津市东丽区招工地清洁/开荒

天津市东丽区招工地小工/杂工

天津市东丽区招工地清洁/开荒

天津市东丽区招贴砖,抹灰,泥瓦工

设计门窗图熟手优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

做效果图，沟通客户，谈客户。工资面议。

能够完成独立谈单、95%落地率、独立管理工地并完成交付。

放图，做室内设计方案和预算

一级建造师岗位招聘启事 一、岗位职责 •担任项目总负责人或技术负责人，全面统筹项目施工管理工作，制定施工组织设计、进度计划及资源配置方案，确保项目按合同要求按期、保质、保量完成。 •严格把控项目施工质量、安全及成本，落实安全生产责任制，排查施工过程中的质量安全隐患，制定整改措施并监督执行，杜绝安全事故及质量问题发生。 •负责项目技术管理工作，审核施工图纸、技术方案，解决施工过程中出现的复杂技术难题，推动新技术、新工艺、新材料在项目中的应用。 •协调与建设单位、监理单位、设计单位、质检部门及政府相关机构的沟通对接，处理项目招投标、合同签订、工程验收、竣工结算等相关工作。 •统筹项目团队管理，搭建项目管理架构，指导、监督下属施工人员、技术人员的工作开展，组织开展岗前培训、技术交底及安全培训，提升团队专业能力。 •负责项目资料的统筹管理，确保施工资料、技术资料、验收资料的完整性、规范性，配合项目审计及各类专项检查工作。 •严格遵守国家及地方建筑行业法律法规、行业规范，确保项目施工合规有序，维护公司品牌形象及市场声誉。 •完成公司交办的其他项目管理相关工作。 二、任职要求 •大专及以上学历，建筑工程、土木工程、市政工程、机电工程等相关专业，持有[对应专业，如：建筑工程/市政公用工程/机电工程]一级建造师证书，证书可注册，无在建项目（能配合转注优先）。 •具备[5年及以上]相关领域项目施工管理经验，曾独立负责过[对应规模，如：中型及以上]房建、市政、公路等项目的全程管理工作，熟悉项目从招投标到竣工结算的全流程。 •熟练掌握国家及地方建筑行业法律法规、施工规范、验收标准及安全操作规程，具备扎实的专业技术功底和解决复杂技术问题的能力。 •具备较强的项目统筹协调能力、沟通表达能力及团队管理能力，能有效协调各方资源，应对项目突发情况，推动项目顺利开展。 •持有安全生产考核合格证书（B证），具备中级及以上职称者优先；有大型建筑企业或知名房企项目管理经验者优先。 •工作严谨负责、抗压能力强，具备良好的职业素养和敬业精神，无不良职业记录，能适应项目驻场工作需求。 三、薪资福利 •薪资范围：[10000-15000元/月]，根据个人资质、项目经验及证书情况面议，能力突出者薪资可大幅上浮，另设项目奖金、年终分红。 •福利保障：缴纳五险一金（部分岗位可缴纳六险二金），享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、年度体检、高温补贴、驻场补贴。 •激励机制：完善的绩效考评体系，提供证书补贴、职称补贴、项目超额奖金，搭建清晰的晋升通道（项目负责人→区域经理→高管层）。 •其他福利：带薪专业培训（技能提升、证书继续教育）、交通补贴、通讯补贴，入职即签订正式劳动合同，保障劳动关系稳定。 工作地点为天津市东丽区，可随项目者优先

本公司制作配电柜，高压泵和发电机底座和集装箱

负责规划园林

园林设计规划，有经验者优先

招暖通设计师

家装设计师木作设计师 我们拥有自有木作加工厂及实体店面，店面面积160平 现计划邀请一位合作设计师共同使用该店面空间

1、大专及以上学历，建筑装饰、室内设计、环境艺术等相关专业，具备3年以上从业经验，精通全案设计； 2、熟练掌握AutoCAD、3dmax、Photoshop等设计工具，了解室内设计整体流程； 3、富有创意，具备出色的设计表现力，沟通协调能力良好，工作态度端正，责任心强，积极进取，具有良好的团队合作意识； 4、对设计充满热情，学习能力突出，善于交流，表达清晰，具备较强的团队协作精神与组织协调能力； 5、具备优秀的沟通技巧、抗压能力以及应变和统筹协调能力。

1：熟练使用室内设计相关软件 2：熟练使用办公软件 3：较强的语言组织能力，沟通能力 其他的都是虚的，来了有资源，有钱挣。

1:画图，做施工图纸2:量房3:独立谈客户4:成交客户5:工地交底，工地服务6:会CAD7:仅招聘六人

岗位职责 1. 负责与客户进行深入交流，全面了解其家装需求，结合房屋实际条件提供专业设计指导，制定契合客户需求及预算的整体装修规划方案。 2. 独立完成完整的设计图纸输出，涵盖平面布置图、效果图、施工图等内容，确保图纸规范、数据准确并具备现场可操作性。 3. 承担装修项目各阶段的技术交底任务，向工程部门及施工人员清晰传递设计意图、工艺标准与细节要求。 4. 主导空间色彩体系设计，依据客户喜好与整体风格定位，提出科学合理的配色建议并完整融入设计方案中。 5. 协同工程团队开展项目验收，比对施工成果与原始设计的一致性，及时协调处理涉及设计方面的现场问题。 6. 全程跟踪项目执行进度，维持与客户及工程部的顺畅沟通，快速响应实施过程中出现的设计变更需求。 任职要求 1. 年龄在30-45岁之间，具有相关设计类专业本科及以上学历（能力优异者可适度放宽条件）。 2. 具备10年以上家庭装修领域设计经验，熟悉家装设计全流程，能独立承担从需求对接到方案落地的全部环节。 3. 熟练掌握各类设计工具（如AutoCAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等），拥有扎实的专业基础和良好的美学素养。 4. 了解常用装修材料性能、施工流程及相关行业标准，能够有效把控设计方案的落地可行性与成本合理性。 5. 具备出色的沟通表达能力、服务意识和协作精神，可高效配合工程团队完成项目交付与验收工作。 6. 有成熟家装项目案例者优先考虑，具备较强创新能力和应变能力，能适应行业常态工作节奏。