
建筑设计
4000-6000元/月
建筑设计师
移动房屋设计师薪资结构:4K-6K
月休四天
上班时间:8:30-12:00下午14:00-18:00
岗位要求:1.2年以上建筑/工业设计经验,精通CAD/SU设计软件
2.创意落地强,熟悉模块化/移动房屋设计
3.热爱创新,对空间与环境趋势敏感
建筑与结构方案设计师
2500-6000元/月
建筑设计长期1-3年大专SketchUp构筑物工程工业建筑AutoCAD施工图独立设计施工图设计师建筑专业Photoshop民用建筑商用建筑
工作周期:长期兼职
每周工期:3-4天
工作时间:不限
工作时段:周末及法定节假日
结算方式:完工结算
招聘截止时间:2025-08-21
工作内容:负责建筑方案设计及施工图绘制
职位要求:
1、具备本科及以上学历,工民建或建筑类相关专业背景;
2、有实际操作经验者优先(月收入不低于5000元),或具备装饰设计经历者亦可;
3、掌握土建类施工图纸及相关施工规范要求,了解项目规划、建筑设计、施工流程、验收标准及市政配套等基本建设环节;
4、熟练使用AutoCAD、Photoshop、SketchUp、PPT等设计办公软件;
5、具备较强的责任意识、职业追求以及团队协作能力;
6、薪酬按工作量核算,多劳多得,无上限;
7、能力强的人员可选择兼职参与。
本公司为四川省兴发规划建筑设计有限公司乐山办事处,专注房屋建筑、厂房设计、结构加固、消防设计等业务,独立运营十余年,项目资源稳定,始终坚持按时发放薪资,诚邀志趣相投的伙伴共同发展。
工作地点:乐山市市中区嘉定中路600号11楼13、15、17号(办公室为公司自有产权,已在此持续办公十年,欢迎有意者加入我们)
工作时间:上午9:00-12:00,下午14:00-17:30,享受国家规定的节假日待遇
建筑工程设计师
7000-10000元/月
设计师长期3-5年本科工作经验丰富,能设计合理落地的效果图
从业建筑工程行业5年以上,从业经验丰富及设计经验丰富者优先考虑。绘配筋图及水电布局图以及房屋结构图,多维度视觉效果图,熟练3D及CAD平面图设计,薪资待遇面谈刘女士,欢迎来店交流!
泸州江阳区招聘:设计员薪资:3000~5000元工作内容:房屋建筑及相关设计。
职位要
职位要
3000-5000元/月
设计师
招聘:设计员
薪资:3000~5000元
工作内容:房屋建筑及相关设计。<br><br>职位要求:建筑及相关专业毕业,有一定工作经验优先,擅长运用天正建筑CAD等软件。<br><br>薪资待遇:固定工资+绩效提成
建筑设计师(幕墙方向)
1-1.5万元/月
建筑设计3-5年本科构筑物工程工业建筑施工图独立设计施工图设计师独立承担方案设计商用建筑
1、独立承担幕墙工程、门窗项目的方案图、施工图、加工图及材料清单的绘制工作,确保成果准确并按计划推进;
2、负责幕墙、钢结构、栏杆、铝板、石材等构件的深化设计与内部开料图制作,编制材料采购统计表;
3、配合施工现场开展技术交底及相关技术支持工作;
4、与各协作部门保持良好沟通,保障图纸设计的准确性、及时性与完整性;
5、具备优化设计能力,从技术层面提升工程质量并有效控制成本;
6、掌握工程预算,能进行工程量计算、组价及核量,熟练使用建模软件;
7、按时保质完成上级安排的其他工作任务,严格遵守公司各项管理规定;
8、需驻场作业(现阶段工作地点为成都、重庆);
9、薪资待遇面议
急聘农村自建房/旧房改造设计师
4000-9000元/月
设计师长期经验不限本科
急聘农村自建房/旧房改造设计师(资阳本地)
因业务拓展,现面向资阳及周边招聘设计师,专注农村老房改建、自建房新建与室内装潢设计,能独立完成全流程工作。
岗位职责
1. 负责农村自建房新建、老房翻新改造的现场尺寸测量、户型勘察
2. 与业主沟通需求,独立谈单、报价、签单,精准把控预算与工期
3. 完成建筑外观、平面布局、室内硬装软装全案设计,绘制CAD施工图、效果图
4. 跟进施工交底、现场对接,确保设计落地,协调解决施工问题
5. 熟悉乡村建房规范、材料工艺与改造逻辑,适配农村居住需求
任职要求
1. 室内设计、环境艺术、建筑相关专业,有旧房改造/自建房设计经验优先
2.熟练使用CAD、酷家乐/3DMAX、SU、PS等设计软件
3.工作踏实、责任心强,能接受资阳及周边乡镇外勤
薪资:底薪4000(可面谈)+高额提成,上不封顶,购买社保
工作时间:弹性安排、月休四天
工作地点:四川资阳(常驻本地,服务周边)
联系方式:陈
杂工洗碗工
【医元公司招聘启示】自贡市第一人民医院下属子公司,福利有保障,现面向社会招聘餐饮相关岗位人员
岗位: 兼职杂工(餐馆)
工作时间:11:20-14:20
任职要求:手脚麻利、能吃苦耐劳
薪资待遇:40元/天,包午饭
岗位职责:负责收碗、洗碗及打扫用餐区域的清洁卫生
工作地点:自贡市第一人民医院东部新城院区
意向者可直接联系:
四川自贡招聘:大锅菜厨师一名上班时8点半到下午两点下班,半天,工资5500–6000元,联
5500-6000元/月
厨师1-2人月结
招聘:
大锅菜厨师一名上班时8点半到下午两点下班,半天,工资5500–6000元,联系,老板。
一级建造师(机电和土建双专业),必须能驻场
1-1.5万元/月
建造师一级建造师5-10年大专确实有能力国内派遣机电工程房屋建筑工业建筑构筑物工程其他工程施工单位机电工程经验房屋建筑经验工业建筑经验构筑物工程经验其他工程经验一级注册建造师驾驶证
项目所在地在河北石家庄、沧州,邯郸等区域,招建筑和机电双专业一级建造师2名,人证合一(建造师证书、B证),主要从事石油天然气管道及场站工艺安装、维修和改造,附属土建项目等;
要求:一.必须能驻工地现场 二.能满足以下任一要求:1.具备独立带队伍能力(与业主、设计、监理等沟通交流顺畅)能看懂图纸,项目全过程控制等等 2.能够独立完成项目过程资料、工程量等竣工资料的整理归档 3.电脑操作熟练,CAD、Word、Excel等熟练应用,能够独立编制管道工艺等施工方案 4.熟练广联达操作流程,独立算量 5.年龄25-45岁。
待遇:缴纳社保,签订用工合同,月休4天,包吃住。薪资(视能力情况)10000-16000/月。
有高级工程师证书或者注册安全工程师证书者优先!
自贡-电气工程师
6000-11000元/月
电气设计工程师1-3年大专CAD新能源制造业充电桩电气设计一次二次图成套设备,箱变配电箱,高低压柜
电气工程师:
岗位职责:
1.主导充电桩产品的技术研究与开发工作;
2.承担充电桩产品工艺方案的设计与开发任务;
3.制定产品开发规划,统筹项目执行过程中的进度管控与质量保障;
4.对团队成员开展技术培训与指导,推动团队建设及日常管理工作;
5.组织完成产品规格书等相关技术文档的编制与整理;
6.牵头研发部门开展产品设计的优化与持续改进;
7.组织研发团队进行前沿技术的探索与实际应用推广;
8.负责新产品技术验证、样机制作、批量生产及制造运营中技术问题的解决;
9.参与项目全流程管理,涵盖质量管理和成本控制环节;
10.配合上级完成跨部门沟通与协作事宜;
要求:
1.本科及以上学历,电气工程或自动化类相关专业;
2.精通新能源汽车充电桩的生产工艺与技术创新;
3.具备3年以上充电桩行业相关工作经验。
建筑设计助理
3000-4000元/月
建筑设计师长期经验不限大专
岗位职责:
1.在项目负责人指导下完成建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、概念构思与设计汇报
3.配合结构、设备等专业完成多专业协同设计
4.根据规范及甲方需求优化设计方案,把控设计质量与进度
5. 协助处理施工现场设计问题
任职要求:
1.建筑学或相关专业,大专及以上学历
2.具备建筑设计相关工作经验一年以上
3.熟练使用CAD、SU、PS、天正等设计软件
4.具备良好的方案表达能力与沟通协调能力
5.热爱建筑行业,责任心强,细致认真、具有团队合作精神
6.持有C2以上驾照,驾驶技术娴熟
7.三观正,身心健康
主创
1.2-1.8万元/月
设计师10年以上本科
1.建筑学相关专业本科及以上学历,研究生优先考虑;
2.持有一级注册建筑师资格证书(需完成初始注册);
3.10年以上大型设计公司或著名建筑事务所工作经验,具有从方案到施工配合全过程设计经验,对项目管理有相关经验;
4.擅长文旅项目,城市更新项目规划与设计,并精通现行规范和施工标准,熟悉各类材料运用;
5.有优秀的团队合作精神和对内对外的沟通协调能力;
6.熟练运用SketchUP、CAD、Lumion、D5、Adose、Enscspe、Rhino、Grasshopper、等系列软件;
7.接受加班,出差;
二级建造师(建筑/市政/机电)(施工员做起)—广元
4000-7000元/月
二级建造师3-5年中专/中技
工作内容
1、负责生产现场的光缆安全保护工作,基坑开挖规范施工;
2、负责现场施工管理,前期都是施工员做起;
3、负责整个项目进度和成本管控
4、有一级建造师或者四川省二级建造师(建筑、市政、机电)
5、性格内向不行
6、必须能熟练驾驶手动挡的车(主要是五菱面包车)
7、从事过3-5年的施工员工作,熟练现场施工管理。
8、证书能转移到我们公司。
9、主要从事现场施工管理(管理单个班组和管理群体施工员)
10、薪资主要也是看施工管理能力提升,
必须持有一级或者二级建造师证书
建筑、市政专业
工作地点主要在西南五省地区,目前只有下面三个地区,要是地址固定在某一处的,就别联系我们公司了。
工作地点:
1、广西省桂林市阳朔县(少量收尾工作)
2、四川省天然气管道线路
3、贵州省天然气管道线路
薪资确认一下
熟练施工员,无证,5000(建造师未准入前也视为无证)
熟练施工员,持有建造师证书4000-6000
证书补贴全部转入生效日期开始计算:
专职C补贴100/月
一建补贴1500/月
二建补贴800/月
中级职称100/月
高级职称300/月
土工工程相关的本科100/月
社保财务,。,不能的的,要提前说好,后面给公司提供税务局代开的发票财务再安排转发工资款,
建筑方案主创设计师
1.1-2万元/月
建筑设计5-10年本科周末双休五险
1、根据甲方需求及设计标准,独立完成创意构思并形成初步设计理念,带领团队推进并落实设计工作。
2、统筹项目进度管理,主导方案核心节点的输出,并根据实际情况动态优化调整设计方案。
3、深入分析客户诉求,保持与甲方高效顺畅的沟通对接。
4、配合部门开展团队协作与日常管理工作。
任职资格:
1.全日制建筑学专业本科及以上学历;
2.具备5年以上知名设计机构或甲级设计院建筑设计工作经验;
3.具备出色的方案创作能力,能有效协调各专业协同设计,有中大型复杂项目独立设计经历,熟练掌握各类设计软件;
4.热爱建筑设计,对创新型设计实践有强烈兴趣,性格开朗,具备良好的团队协作意识和沟通能力。
5.手绘表现能力强。
(有公共建筑项目经验者优先)
方案设计师
6000-8000元/月
建筑设计3-5年本科方案设计居住建筑
任职要求:
1、建筑学、城乡规划等相关专业背景;
2、具备3年以上相关工作经验,能够协助主创完成建筑方案设计全流程,以住宅类项目经验为主;
3、精通户型设计及总图强排技能(不具备该能力者请勿投递);
4、在方案创作中具备创新意识,且在某一专项领域有突出能力(如动画制作、立面表现、AI建模等);
5、工作认真负责,具备良好的职业素养和团队协作能力;
6、熟练掌握AutoCAD、天正、PS、AI、SU、PPT等设计相关软件,对建筑设计有高度热情。
(本岗位需参加面试及现场实操考核)
录用条件:
劳动者有下列情形之一的,不符合录用资格,用人单位有权解除劳动合同:
1、向企业提交的信息或材料存在虚假、隐瞒情况,求职简历与入职登记信息不符的;
2、患有、传染病、心理障碍、职业病、不可治愈性疾病或其他重大疾病,健康状况不满足岗位需求的;
3、试用期内考勤异常达3次以上,请假超过3次,或出现旷工行为的;
4、无法胜任单位安排的工作任务或未达到岗位职责要求的;
5、不具备本岗位所需的专业技能,未能通过公司组织的相关考核的;
6、不具备政府规定的基本就业条件的;
7、与原单位尚未依法解除或终止劳动合同及劳动关系的;
8、正在被通缉、取保候审、监视居住或受过治安处罚的。
中级工程师
8000-10000元/月
建筑设计师1-3年大专
岗位职责:
1.负责建筑项目的方案设计、初步设计及施工图设计,确保设计成果符合规范与客户需求
2.参与项目前期调研与可行性分析,提供专业的建筑设计建议
3.协同结构、机电、景观等专业团队进行技术配合,保证各专业间设计协调统一
4.配合施工现场解决技术问题,提供必要的设计交底与技术支持
5.跟踪行业设计趋势与新技术应用,持续优化设计方案与设计流程
任职要求:
1.建筑学或相关专业毕业,学历不限
2.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件
3.具备良好的方案创作能力与施工图绘制经验,能独立完成设计任务
4.具有较强沟通协调能力,具备团队合作精神和责任心
5.有建筑设计院或事务所工作经验者优先,持有一级注册建筑师资格者优先
建筑设计师
8000-15000元/月
建筑设计师1-3年大专
建筑师招聘启事
岗位职责
1. 负责建筑项目方案设计、初步设计及施工图设计,把控建筑外观、户型布局、空间规划等整体设计效果。
2. 配合结构、水电等专业完成图纸对接,协调施工过程中的设计变更及技术问题。
3. 参与项目现场勘查,跟进施工进度,确保施工效果与设计方案一致。
4. 独立完成设计方案汇报、图纸绘制及相关设计文件编制。
任职要求
1. 建筑学等相关专业,大专及以上学历,1-3年及以上建筑设计相关工作经验。
2. 熟练使用CAD、SU、PS、天正等设计软件,具备扎实的设计功底与审美能力。
3. 熟悉建筑设计规范、施工流程及相关政策要求,能独立完成中小型项目设计。
4. 工作严谨负责,沟通协调能力强,有团队协作精神,能接受短期现场对接工作。
5. 有住宅、自建房、商业建筑设计经验者优先。
薪资待遇
• 薪资:面议(根据能力与经验定级)
• 福利:五险、节日福利、带薪年假、项目提成、定期团建
联系方式
联系人:张总
联系电话:
建筑设计
8000-12000元/月
建筑设计3-5年本科
岗位职责:
1、主导建筑项目的整体规划与设计工作,确保方案契合项目定位及客户实际需求;
2、统筹协调内外部资源,把控设计进度,保障项目按时保质交付;
3、深入施工现场,参与技术指导,及时解决设计落地过程中的各类问题;
4、关注行业前沿设计动态,不断优化设计策略,提升酒店品牌的视觉与功能表现;
5、协同各协作部门,推进项目从概念构思到竣工验收的全流程执行。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑学或相关专业毕业;
2、3年以上建筑设计工作经验,具备酒店类项目设计经历者优先考虑;
3、精通AutoCAD、SketchUp等建筑设计常用软件;
4、具备优秀的创意构思能力与审美素养,对建筑艺术有深入认知;
5、具备良好的沟通协作能力,能在团队中有效推动项目进展。
栏目概述
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