招聘总检人员。薪资为每天100至150元。要求有总检经验，薪资为每月4000至5500元，月休四天，提供生活补贴，包住。

吃苦耐劳，工作认真负责，接受两班倒（，两班对倒，半个月一换）。 工作时间:面议

招聘：气瓶检测工程师 薪资：5000元-10000元 1、对气瓶进行定期检验：出厂信息登记、内外观检查、瓶阀校验、水压试验、气密性试验、气瓶烘干、瓶阀装卸、追溯系统的使用等； 2、负责仪器和设备日常维护和保养，确保设备工作稳定和运行顺畅； 3、认真执行气瓶检验法规、标准及质量管理手册、程序文件

招聘：品检 薪资：3000-4000元/月 岗位要求：18-45岁；；能吃苦耐劳，抗压能力强，有检验经验者优先，服从领导安排，工作态度积极，初中及以上学历。 工资待遇：3000-4000元/月 福利待遇：购买社保、包吃、包住、节假日福利、带薪年假 上班时间为上午8：00-12:00下午13:30-17:30（根据车间实际情况安排加班）

电商仓库，要求有仓库erp相关工作经验，或者鞋厂工作经验。

因响应西部开发，本地园区引进新企业，大量旺季招聘 主要生产：平板电脑、只能手机 智能手表 路由器 等通讯产品 半成品，成品.生产 招聘岗位：成品装袋打包 质检员，贴合格标签 扫码工出库 以上岗位统一坐班，不要经验，手上轻松活，不穿无尘服，当天分配宿舍，岗位可选 招聘要求： 1、需持本人真实有效二代身份证原件 2、年满16-50岁 3.报名成功 ，面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工 5.工作时间：早8晚五 一天8-10小时 6：不压工资，随走随结 7.长期工入职购买五险一金 薪资：底薪2700-3000+岗位工资400-800+全勤300+技能津贴500-1000+加班费=月综合工资6500-8000 约等于24一小时，200-260左右一天 约等于24一小时，200-260左右一天 约等于24一小时，200-260左右一天 免费直聘 +可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍+不压工资 免费直聘 +可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试

一、招聘岗位： 包装工（负责做产品的包装）普工、操作工、分拣员、贴标签、质检员、封口员、储备 干部、简单易学，经验不限。 二、工资待遇： 1、长期工：5000-7500/月（另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金）。 2、小时工：20元/小时 3、工作时间：8-10个小时，月休6天左右； 4、吃饭：公司提供三顿工作餐，三菜一汤，主食可自主添加。 5、住宿：4--8人间，空调、热水器、独立卫生间等基础设施一应俱全。 6、工作环境：空调车间干净整洁，基本手工操作，工作内容简单。不需要穿无尘 服。 三、面试要求： 1、18-46周岁，男女不限， 2、学历:初中/及以上学历; 3、身体健康，无饮食禁忌 一：薪资待遇 1、计时24/小时，可做短期，也可做长期，工资人走结清，不压工资. 2、每天8-10小时班、月休4天 3、月收入5000-7000元每月准时10号发工资，可预 支 二：食宿安排 1、伙食：包一日三餐（荤素搭配，口味俱全，营养可口） 2、住宿：包住6-8人间宿舍、有空调、独立卫生间、独立阳台、24小时热水 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度三：招聘要求 1、年龄18-48岁，身体健康、可新手. 2、服从领导安排，有纪律、不任性.

一、岗位职责： 1.产品入厂质量控制 2.产品过程质量控制 3.设计开发过程中的质量管理 4.质量信息的收集和分析 5.监测设备和量检具的管理 6.不合格品与可追溯性管理 二、任职要求： 1.大学本科以上（含） 2.机械制造、电子、材料、检验等相关专业 3.3年以上过程质量管理工作，有汽车行业及传感器质量管理工作经验优先 4.具有较强的数据分析和汇总能力，能运用统计工具进行质量统计和分析（QC新旧七大手法） 5.熟悉五大工具（SPC、MSA、APQP、PPAP、FMEA）、8D、5W2H、PDCA等工具知识 6.熟悉IATF16949体系并能熟练应用

俱进招聘质量部管培生(实验方向) 可招无经验新人管培生，也可招熟手实验员 薪资 试用期：4000元/月 转正后：4500元/月 包吃包住、住宿补贴200元，福利齐全、买社保 工作内容 1. 负责汽配产品取样、性能实验、检测测试 2. 记录实验数据，填写检测报表、整理报告 3. 维护实验设备，做好日常点检 4. 配合质量部处理产品质检、异常跟进 任职要求 1. 大专文凭及以上 2. 有无经验均可，新手有人带 3. 做事细心、服从管理、稳定踏实

岗位职责： 1.负责记录审核； 2.负责年度质量监督计划、质量控制计划的实施； 3.负责项目进度的管控； 4.负责仪器设备使用记录的监督管理； 5.负责标准物质的出入库管理； 6.其他领导临时布置的任务； 任职要求： 1.环境、化学、食品等相关专业大专及以上学历； 2.具备亲和力，沟通协调能力较强，工作态度端正，主动积极，有责任心，有职业道德； 3.同岗位工作经历至少1年及以上，熟悉检验检测质量控制或质量管理体系； 4.同时有实验室分析经验或采样经验或有大型仪器分析经验的优先； 5.有相关职称证书优先。

招聘营业员，薪资为每月3000元以上，有经验者优先。请联系吴女士。

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招聘桥隧、道路检员。要求：45周岁以下，身体健康，品行端正，愿意在公司长期发展；公司能保证长期有项目安排；工作稳定，工资按时发放（每月15号），不存在拖欠现象。证书及社保能够配合注册；应聘前需提供证书注销，无其他证书外挂查询截图。近期能到岗，签订合同，证书注册到公司；购买五险、社保。能适应工地试验室工作环境，熟悉现行检测标准和规范，能独立完成主任工作安排；表现优秀，能力较强者，可待遇进行涨幅。每月带薪休假4天，省外人员可两月休一次8天带薪假；每年考核合格后，次年视表现情况涨工资。薪资福利：检员7000-8500，检师8500-10000，（视具体证书专业及工作经验）所有待遇为税前待遇，工资月发（15号）。招工人数：各数名。工作地址：安徽（亳州）。安徽亳州新中标项目，需要数名持证检测人员。

安徽亳州新中标项目招聘数名持证检测人员。岗位一：桥隧、道路检师。要求年龄45周岁以下，身体健康，品行端正，愿意在公司长期发展。需能适应工地试验室工作环境，熟悉现行检测标准和规范，能独立完成主任工作安排。证书及社保能够配合注册，应聘前需提供证书注销及无其他证书外挂查询截图。近期能到岗，签订合同，证书注册到公司。公司能保证长期有项目安排，工作稳定。薪资范围为8500至10000元，视具体证书专业及工作经验而定，所有待遇为税前待遇。工资每月15号按时发放，不存在拖欠现象。购买五险、社保。每月带薪休假4天，省外人员可两月休一次8天带薪假。每年考核合格后，次年视表现情况涨工资，表现优秀、能力较强者，待遇可进行涨幅。岗位二：检员。薪资范围为7000至8500元，视具体证书专业及工作经验而定，所有待遇为税前待遇。工资每月15号按时发放。工作地址在安徽亳州。

招聘工地试验室检测师。岗位要求：1.必须持有交通运输部颁发的相应检测证书，专业为道路或桥隧，能够上岗及注册。持有职称证书者优先。2.年龄在50岁以下，大专以上学历。有经验及会驾驶车辆者优先。3.善于学习，具备较强的执行力、责任心，吃苦耐劳，服从项目安排。薪资福利：检测师薪资为9000-10000元。提供住宿，缴纳五险及商业意外险。具体情况根据个人能力经验详谈。中介勿扰。工作地址：湖北宜昌地区。

检员 1.持交通部检测证书及职称;2.年龄在50岁以下，大专以上学历，具有土建试验室工作经验优先；3.有责任心，爱岗敬业，能够服从安排及调动 薪资福利:根据个人能力经验详谈 母体及工地试验室，简历投递： 工作地址:川内、甘肃张掖

招聘持证检测员或检测师1名，要求证书能在7月前完成注册。薪资福利不低于市场价，具体可电话详聊，购买社会保险，社保缴纳地为南昌，每月休息4天。工作地点位于江西省赣州市会昌县，入职时间为6月份。

任职要求： 1、年龄40岁左右，具有化工分析相关专业背景。 2、具备5年以上磷矿分析领域工作经验，熟悉磷矿化验的各项操作流程与技术标准。 3、责任心强，具备良好的团队管理能力，能够有效组织和协调工作安排。 岗位职责： 1、全面负责化验室日常运行，科学分配分析任务，保障化验工作高效有序开展。 2、统筹化验所需试剂的配制、存储及使用管理，确保试剂质量满足分析要求。 3、带领团队完成原料、中间品及最终产品的各项分析检测，确保检验数据真实准确。 4、根据生产及质量管理需要，配合完成各类临时性化验工作任务。

1、熟悉公司生产流程中涉及的各项化验检测内容，掌握各类指标的化验分析方法； 2、严格遵守岗位安全操作规程和工作质量标准，确保化验数据及时、准确输出； 3、化验结果经核实无误后方可上报，发现异常情况须第一时间向上级反馈并协助处理； 4、各类报表、原始记录及台账需按规范清晰填写，妥善保存，不得损毁或擅自涂改；原始记录中须注明化验日期及操作人员姓名。未经公司领导批准，严禁无关人员进入化验室查阅化验结果； 5、负责检测设备的测试、校准及相关管理工作；每次使用完毕后，仪器设备须恢复至待机状态； 6、化学废液应统一收集至专用固废容器，禁止随意排放或倾倒； 7、定期对化验仪器设备进行维护保养，确保设备整洁、运行正常； 8、制定检测设备及化学试剂的采购计划； 9、负责检验室化学试剂的保管与管理工作； 10、主动开展检验技术与方法的优化与创新； 11、完成上级安排的其他相关工作任务。 职位招聘1-2人

岗位：普工，质检，打包。坐班轻松好上手，包吃住，28/小时。4-6人间。 ​要求：身体健康，，当天安排[庆祝]，入职打卡有津贴800元，抓紧时间

1、生物、制药、食品、畜牧兽医、动物营养、粮食工程等相关专业 2、熟练使用基础办公软件，具备良好的计算机操作能力 3、能适应区域间工作调配，身体状况良好，具备较强抗压能力和敬业精神 4、负责原料取样、检测、化验及现场品质管理等相关工作 5、******，24届应届毕业生可放宽经验要求，往届生需具备相关领域工作经验

负责公司生产环节的质量检测工作，确保符合环保标准 工作地点：犍为孝姑工业园 缴纳五险一金 提供工作期间用餐 招聘人数：1人

负责工厂 incoming 原料及出厂成品的常规指标检验与相关记录填报，需具备粗蛋白、纤维、脂肪等常规湿化学分析检测经验。

主要从事水、土壤类检测工作，需掌握COD、总磷、总氮等常规化验检测项目 缴纳五险一金，提供工作餐 工作单位为油污泥处理厂，属于环保行业 非诚勿扰，招聘人数2人

1、熟悉公司生产流程中涉及的各项化验检测内容，掌握各类指标的化验分析方法； 2、严格遵守岗位安全操作规范及工作质量标准，确保化验数据及时、准确输出； 3、化验结果经核实无误后方可提交，若发现异常情况，须立即向上级报告并协助处理； 4、各类报表、原始记录和台账应按要求清晰填写，妥善保存，不得损毁或擅自涂改；原始记录需注明化验日期及操作人员姓名；未经公司领导批准，严禁非本室人员进入化验区域查阅化验结果； 5、负责检测设备的测试、校准及相关管理工作；每次使用仪器后，须将其恢复至待测状态； 6、化学废液须统一收集至专用固废容器内，禁止随意排放； 7、定期对化验仪器设备进行维护保养，确保设备整洁、运行正常； 8、制定检测设备及实验药品的采购计划； 9、负责检验室内化学试剂的保管与管理； 10、主动开展检验技术与方法的优化与创新； 11、完成上级安排的其他相关工作任务。 职位招聘1-2人

任职要求: 1、年龄40岁左右，具有化工分析相关专业背景。 2、具备5年以上磷矿分析工作经历，熟悉磷矿化验的各类流程与技术规范。 3、责任心强，具备良好的团队协作与组织协调能力，能有效安排和推进工作任务。 岗位职责: 1、全面负责化验室日常运作，科学分配分析任务，保障化验工作有序高效开展。 2、统筹管理化验分析试剂的配制、储存与使用，确保试剂质量满足分析要求。 3、组织团队完成原料、中间产物及最终产品的各项检测分析，确保检测数据真实准确。 4、根据公司生产与质量管理需要，配合完成各类临时性化验工作。

主要从事水、土壤类检测，掌握COD、总磷、总氮等常规化验检测方法 缴纳五险一金，提供工作餐 油污泥处理厂，环保行业 非诚勿扰 职位招聘2人