1/3/8号线地铁站交通方便 包住+无责底薪+高提成点+各种奖金+五险一金+课程规划+地推拉访 岗位福利及优势: 1、有各种奖金，无责底薪4-6k，看个人能力和相关经验，学历；高提成点最高可达8%，另外极其优秀K12上海本地教培2年以上，有管理培训经验带队的底薪可另谈。 2、除了新招生，后续你手里在读学员有续费扩科转介绍提成也是你的 3、静安新校区在1/3/8号地铁线，交通便利，校区多，居民区密集，且是我们整个集团最贵的校区地段，重点培养发展的校区。 4、我们是K12教育小升初，中高考的1对1课程，刚需市场 5、全国10多个城市工作，后续发展也是渠道多，扩展宽泛的。晋升渠道畅通：咨询--咨询组长--咨询主管--储备校长--校长 6、专业系统的员工培训 7、有法定节假日且享受节日礼物，免费住宿，五险一金 8、优秀员工将获得公司组织的年度感恩父母江南五日游 工作内容 1、一线前线销售的经验优先，电销、面销、课程规划方案、社群运营、地推单页市场推广一体的 2、续费、扩科、转介绍、开发新客户，时间长了其实可销售的是循环的 3、最好对上海教育考情比较了解（尤其是周边学校放学时间，学校开家长大会的时候，校门口的推广），面销和推广能力强的考情政策可培训学习 因为校长认为本身线下教培客户群体就是周边学校或者居住区的学生。打电话邀约上门谈，不如在家长等孩子空闲期间校门口直接跟家长面对面交谈更有效。直接面对面给单页资料交流会比电话隔着交流更有效，收集的意向客户更准确，所以校长很看重这个。 前期——地推拉新、电话邀约、自己上门店校区的自来客户、网络平台客户、积累群 后期——转介绍、扩科、续费（循环开发销售）、地推拉新、电话邀约、自己上门店校区的客户、网络平台客户 地推——宣传（加微信，建群，发资料，交流，社群运营） 电话——目前无指标，主要是有效的邀约或者开发出新客户 自由度广，我们校区有年度销冠，无论你是想学习，还是看市场量，我们这里都可以。不过我们也需要你有足够的独立性，主动性，热爱教育、销售、赚钱、不怕被拒绝。 工作时间：做六休一，周二~周五13-21点，周末9-18点。周一公休。 工作地址：两个校区招聘，都可以选择 普陀老校区——上海普陀区学思堂宜川路校区328号2楼 静安新校区——上海静安区孔雀创意园芷江西路孔雀创意园

1职务口腔医院驻点咨询员（医院市场部） 2学历高中及以上，具备医疗相关从业经历者优先考虑 工作内容在指定合作场所开展现场推广（如超市、社区活动等），向客户介绍并提供种植牙、牙齿矫正、活动义齿等相关项目的价格咨询服务 3薪资3500元无责任底薪+业绩提成+绩效奖金，行业平均收入达15000元以上，收入上不封顶，提供住宿（小区配套套房） 4要求具备销售工作经验，不限性别与年龄，表达清晰，善于沟通，富有亲和力，有职业发展目标 5有口腔类地推经验者优先录用 6重点工作区域普陀区、闵行区、徐汇区（该岗位为外勤性质，上述区域为地推主要出勤点，可按住址就近分配） 7缴纳上海五险一金

口腔市场专员的岗位职责主要包括以下几个方面： · 市场拓展：推进商务合作，扩展口腔医疗机构的合作渠道，挖掘口腔领域业务发展的新机会。 · 客户开发与维护：积极开拓新客户资源，维系新老客户关系，达成既定销售目标及工作考核指标。 · 市场推广：在市场经理指导下执行口腔项目的市场宣传活动，如商超设点推广、线下活动推广等，传达院区最新优惠信息。 · 客户沟通：与潜在客户进行有效交流，传递服务价值，引导客户到院了解或就诊。 · 活动组织：在商场、社区等场所组织开展口腔健康讲座、免费义诊等公益活动。 · 信息收集：整理客户资料并建立档案，协助邀约客户来院咨询或接受治疗。 · 客户回访：落实客户后续回访工作，提升服务体验与客户满意度。 口腔市场专员的任职要求通常包括具备良好的亲和力与语言表达能力，年龄20-55岁，性别不限，学历不限。

岗位职责： 1、负责美团共享充电宝在上海市本地生活类商户的推广与业务拓展； 2、按照公司标准，与商户进行沟通协商并促成合作签约； 3、积极自主开发潜在客户，实地拜访商户，完成既定销售任务； 4、通过多种资源渠道和有效方式推动与商户的合作落地； 5、开拓新兴市场区域，发展新合作商户，维护现有商家关系，建立长期稳定的合作模式。 入职要求： 1、大专及以上学历，具备实际能力或拥有相关资源者可适当放宽条件； 2、具有地推相关工作经验，表达清晰，擅长人际沟通与协调； 3、具备拼搏精神，有团队协作意识，学习能力强，能独立开展市场工作； 4、有地推从业经历，熟悉怪兽充电、小电来电等本地生活服务或共享充电宝项目，或自带商户资源者优先录用！ 薪资待遇： 1、底薪+补贴+提成+奖励（综合收入10000元+/月） 2、双休+五险 3、主要工作区域为松江区，宝山区，徐汇区

AI智能体直播+同城商家，零投入，持续收益，介绍商家返佣更多，可兼职可全职，创造更多被动收入

高薪急聘！市场推广专员（全职/兼职/可暑假工） 1、你的收入=底薪+提成+补贴+奖金 薪资：200元/天+5元/单提成（每成功邀约一位顾客进群即享5元，多劳多得！） 交通补贴：300元/月（月出勤≥26天即可领取） 综合薪资：7000-8000元（努力者轻松达成！） 2、岗位要求： ******，中专及以上学历 性格开朗，善于沟通，勇于挑战，能适应户外工作 3、人性化工作时间安排： 每日工作8小时（早8点至晚5点，避开早晚交通高峰） 午休3小时！11:00-14:00（含用餐与休息时间） 每月休息4天（支持灵活调休，有事提前协调） 4、工作内容简单高效，专注创收： （1）新店开业宣传（发放资料、引导顾客入群，每成功一人均有奖励！） （2）线下引流推广（每回收一张单页奖励5元，动作快收益高！） （3）配合团队共同完成业绩目标 5、快速晋升通道： （1）专员→组长→店长（表现优异者3-6个月内实现晋升，薪资显著提升！） （2）内部转岗机会：可转向导购→储备店长→正式店长（年薪可达18W以上！） 每月持续开设新店，发展空间广阔！ 6、额外激励福利： （1）免费岗前培训（零经验也能迅速掌握技能！） （2）团队绩效奖励（每月排名前三成员享额外奖金！） （3）长期合作机会：优秀者可转为正式员工！ 工作地点：上海市各主要商圈（根据住址就近分配！）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 在校园及商区周边开展客户拓展，添加微信，收集联系方式，为销售团队提供市场支持

岗位职责： 1. 在商超、社区设点开展口腔健康宣教，引导有需求的群众前往机构就诊； 2. 负责客户关系维护，推动后续服务跟进与需求再挖掘； 3. 配合跨行业合作项目，通过地面推广、陌生拜访等形式推进目标达成，方式灵活自主，注重实际成效。 任职要求： 1. 入职后提供带教培训，需主动掌握基础口腔专业知识（接受无相关经验者）； 2. 具备市场拓展经历或线下推广实操经验者优先。

1. 客户联络与跟进：负责客户前期电话沟通与联系，完成邀约到院诊疗后的后续跟踪及回访工作。 2. 市场资料汇总：负责市场部各类市场数据的收集、归整与信息梳理。 3. 机构拓展与协作：开发社区、商场、银行、保险公司及企事业单位等合作机构，对接相关负责人开展义诊、健康宣教等活动，拓展口腔医疗服务市场，提升初诊人数与门诊营收。 4. 线上推广运营：负责线上渠道的宣传推广与客户关系维护，洞察目标人群需求，实施有效沟通并推动合作达成。 5. 销售目标实现：通过电话、微信等方式与客户交流，了解其需求，挖掘潜在销售机会并完成既定销售任务。 6. 推广方案制定：依据公司营销战略，拟定相应的市场推广计划，并组织实施营销活动，增强品牌影响力与口碑。 7. 市场调查研究：对所辖区域市场状况进行调研与分析，提出切实可行的应对策略与优化建议。 8. 活动进展反馈：定期向上级汇报市场活动执行情况及成果，提供具有建设性的改进意见。 9. 上级交办事项：按时完成上级领导安排的其他工作任务。 10. 诊所拓展维护：负责口腔诊所的开拓与日常维护，结合医院整体发展战略制定推广方案，落实执行并达成销售指标。 11. 信息采集研判：收集行业市场信息，开展竞品分析和客户调研，协助医生完成产品知识培训及相关服务支持。 12. 客户回访管理：落实新老客户的回访与维系工作，促进客户转介绍的顺利开展。 13. 渠道搭建运营：负责市场各类型渠道的建立、管理与拓展，组织渠道培训，维护合作关系，协调跨部门协作，助力门店客户增长。 14. 行业动态掌握：主动关注市场发展趋势与行业变化，及时传递重要市场信息。 总结来说，口腔市场专员的工作涵盖客户沟通、市场数据处理、机构合作推进、线上推广实施、销售目标达成、推广计划策划、市场调研分析、活动成效汇报、上级任务执行、诊所开发维护、信息收集研判、客户关系维系、渠道体系建设以及市场趋势追踪等多个方面。

招聘：设计拆图画图 岗位职责：负责设计、拆图画图相关工作 工作时间：8小时工作制，单休 薪资待遇：底薪12000元，缴纳社保 具体面谈 上海市金山区南阳港西路与山海路交叉口东北方向

井号金山乐高乐园短期工要求：20-40岁，男女不限，做五休二薪资：24元/时，节假日3倍薪资，每月30号发薪岗位一：骑乘商店机动岗:4.27-5.10，9.00-20.00【8小时排班】岗位二：园区机动岗:4.27-5.10，10.00-19.00岗位三：大商店门岗/补货:4.27-5.10，16.00-21.00岗位四：酒店商店服装租赁:4.27-5.10，8.00-17.00住宿：住宿需自费370元/月，水电费自理吃饭：不包吃，乐高乐园有食堂，价格也相对较为便宜！面试方式:线上面试:

金山卫招B照驾驶员 按天结算，280一天，不单单开车，还要干活的，包吃住，。 时间不固定，有时候早的，一般现在是7点-17点

上海金山石化新店招聘经理8000-10000服务员5500＋奖金，月休4个半天，包食宿，18-40岁电话王总

打杂工 工作地址:上海金山 18元/天 工作简单 30-58岁

招聘推拿师1名。要求工作三年以上。年龄50岁以下。手法柔和渗透有力。有服务意识。沟通能力强保底4000。提成34一个钟月工资4500~6000。。刮痧，拔罐各算半个钟。吃住都在店里。月休三天。一日两餐。上班时间9:30，11点。由于本店就是两三个人的那种小店，如果说需要大店或者是短期工请勿扰。地址，成都双流。地铁五号线南湖立交旁南湖一家。联系方式，杨。由于小店需面试手法，不愿意者，请勿打扰，谢谢谅解最后再补充一下，最好是看得到一些能完全操作拔罐。

长兴美容店招聘美容师、学徒、技师岗位：推拿、美容、理疗、养生项目操作等，18-48周岁，有经验优先，无经验可培训上班时间：9点-21点，包吃住，单休底薪：3000-6000+提成+手工奖+绩效奖金综合月薪：5000-20000元（无经验包教包会）工作环境好，有意者可进店详谈地址：长兴白溪大道516号（龙溪御庭附近）电话：

艾灸/美容学徒工作地址:金色摇篮母婴会所2500-5000元

北京市东城区盲人推拿现招收特级技师一名。要求视力正常或半盲，专业院校毕业，工作经验10年以上。卫生习惯良好，技术纯熟，沟通力强。保底7000元三个月，提成55-60，附项最高提成100元。月休三天，饭补住店，办卡、全勤均有奖励。有意者请联系娄大夫，。复，谢谢的平台。

招聘:1小时工发传单15一小时+奖励2长期工小儿推拿学徒或技师。

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操作员1.不限工作年限，没有经验者培训上岗2.有良好的团队意识，服务意识佳，服从管理3.普通话标准，五官端正，身姿矫健，善于沟通，对小孩有亲和力4.年龄20-45岁。1.负责乐园设备开关，游客游玩安全，放行操作2.引导游客安全使用游乐设施，避免事故发生3.负责安排对游玩的设施设备的日常检查4.配合公司领导临时安排工作工作地址:金山植物公园

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主要跟骑手打交道，推广公司电池，获得用户

核价员1、男女不限，22-40岁；学历：大专及以上；2、经验要求：有相关工作经验者优先；3、思路清晰、有条理，有团队协作精神，能承受一定工作压力；4、为人诚信、责任心强，有良好的职业道德；5、对相关产品的工艺流程有一定的了解;6、能熟练使用各种办公软件。工作时间：8:00-17:00，做六休一。薪资福利:4000-5000元，五险一金。简历可投递至邮箱：工作地址:上海市金山区吕巷镇浦江工业区5155号

工作内容： 1. 负责线上及线下客户的接待与体验邀约； 2. 根据客户需求推荐合适的课程套餐，维护会员关系，推动续费及转介绍； 3. 执行门店日常开闭店等相关运营工作。 要求： 1. 年龄18-30岁，形象良好，气质佳，具备亲和力； 2. 具备良好的语言表达能力和沟通技巧。 薪资待遇： 1. 综合收入6K-12K； 2. 月休4天。

工作职责： 1.根据分配的校区周边点位，沟通目标客群，能基本介绍清楚校区课程特色 2.在各校区门口分发单页、错题本、知识点册子、引导添加校区微信、学习交流群 3.汇总每日数据，及时对接客户需求 岗位要求： 1.形象大方、举止谈吐流畅 2.性格积极主动，沟通能力强 3.有地推兼职经验优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1、负责顺丰旗下新零售品牌-丰e足食无人货架的市场开拓与推广，面向写字楼内企业客户开展业务合作洽谈； 2、制定客户拜访计划，达成公司下达的拓展指标，开发新的合作资源，尝试多样化的推广方式，提升用户覆盖范围； 3、完成签约后相关激活工作的跟进及日常客户关系维护。 职位要求： 1. 大专及以上学历，踏实肯干，对未来有清晰目标，具备进取心，愿意拼搏； 2. 有线下市场推广或销售经验者优先，表达流畅、逻辑清晰，具备良好的沟通能力与客户需求洞察力（优秀应届生亦可考虑）； 3. 学习能力强，能迅速熟悉【无人货架、智能柜、自贩机】等业务操作流程； 4. 具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏。 岗位竞争优势： 1. 工作时间：单休，早九晚六，节假日无需加班； 2. 薪资福利：底薪+提成，入职即缴纳五险一金； 3. 工作氛围：团队年轻化，活力充沛，沟通顺畅，每月组织两次以上团建活动，我们坚持工作全力以赴，生活尽情释放； 4. 管理风格：互联网企业模式，管理扁平高效； 5. 培训体系：首先，传承完善的师徒带教机制；其次，入职首月安排组内一对一业务指导，后续由公司统一组织进阶培训，并持续提供各阶段销售技能提升课程，助力快速成长； 6. 销售激励：每月设有固定奖金池，业绩突出、努力付出即可获得更高回报； 7. 职业发展：有能力者可快速脱颖而出，拥有广阔晋升通道； 8. 丰e足食：产品成熟、企业实力雄厚，在细分市场占据60%份额，是一家开放包容、充满活力的平台，只要敢拼敢冲，就有机会闪耀发光，期待优秀的你加入。