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【薪资待遇】 小时工：综合32一小时 综合工资9000-9500左右，月十号发放薪资，如遇周末、节假日提前发放 日结月结都可以新部门急招人职责岗位： 普工、组装、检验、句装，物料，等岗位；无须经验、统一培训、简单易操作、可坐班、无任何辐、危险性、不穿无尘服 招聘要求： 男女不限，年龄16-55周岁，身体健康，不限学历经验 【福利待遇】 公司免费提供工作餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 公司提供员工公寓，生活区4-6标准间、空调、热水 【急聘】普工/操作工，工厂直招+企业保障+包吃住! 公司简介： 本公司为常州知名企业，环境优越，管理规范，现因业务扩展，诚邀充满活力的你加入我们的团队! 招聘岗位：普工 岗位职责： 负责手机包装盒生产相关工作，如组装、质检、包装等，工作简单易上手，无需经验。

【岗位职责】 - 上海全区域配送外卖，就近安排 - 每天派单量65单以上，无需抢单 - 新骑手有老师傅带，有无经验均可 【职位要求】 - 年龄18-59岁（以身份证为准） - 会骑电瓶车，会看手机导航，会用智能手机。 新骑手首月保底8000 全上海均可安排 - 无犯罪记录 【薪资福利】 - 单量：50-120单/天 - 薪资：8000-15000元/月 - 提成：一单6-10元，多劳多得 - 站点提供电瓶车和住宿，首月免车租 - 可预支工资，薪资日结、周结、月结，具体看站点安排 - 加班补助、饭补、房补、交通补助、年底双薪

:招聘要求长白班可预支 1:年龄16-56周岁身体健康，长期做优先，学生工同步招收 2:学历不限，经验不限，生熟手均可，工作轻松简单一看就会（凡符合以上要求、保证承诺录取入职） :薪资待遇 一天工作10个或11个小时，28小时，一天薪资280到300元，可预支 :上班时间 早上8点-晚上8点，上班15-20天可预支工资，每月10号发放薪资。交五险一金 工作岗位：普工类：质检、品保、组装、包装、维修、品检、物料、仓管、搬运工等 技工类：维修工、叉车工，操机等岗位 :福利待遇 厂区包吃包住，宿舍4-6人间，有夫妻间（独立卫浴、空调、洗衣机、WiFi）仅收取水电均摊费用 :可接受无经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性，（所有岗位统一面试，随机分配，不穿无尘服，80%坐班） 工作地址，江苏省无锡市 :内部推荐奖，推荐朋友入职奖励2000元

上海市黄浦区招空调安装/维修(空调运行工) 本次招聘为做一休一，缴五险，包住，主要负责冷冻机组运行，夜班巡查工作。 主要工作职责包括以下几个方面： 设备运行与监控 - 日常操作：负责空调和锅炉系统的启动、停止及运行参数调节，按操作规程操作设备，确保设备正常运行，满足物业区域内的冷热需求。 - 实时监控：在运行期间，持续监控空调和锅炉系统的运行状态，包括温度、压力、水位、流量等参数，通过控制系统和仪表进行观察记录，及时发现异常并调整处理。 - 应急处理：面对设备突发故障或紧急情况，如停电、漏水、超温超压等，迅速采取应急措施，如紧急停机、切换备用设备等，确保人员和设备安全，并及时上报维修。 设备维护与保养 - 日常维护：在设备运行期间进行巡查，检查设备的运行声音、振动、密封等情况，及时清理设备表面的灰尘和杂物，确保设备及周围环境清洁。 - 定期保养：按照保养计划对空调和锅炉系统进行定期维护保养，包括更换润滑油、清洗过滤器、检查安全阀等，确保设备处于良好的运行状态。 - 协助维修：配合专业维修人员对设备进行故障排查和维修工作，提供必要的运行数据和操作情况，协助维修人员完成维修任务，并在维修后进行试运行。 能源管理与节能 - 能耗监测：统计分析空调和锅炉系统的能耗数据，掌握设备的能耗情况，为节能工作提供依据。 - 节能措施：根据实际情况，采取有效的节能措施，如合理调整设备运行时间和参数，优化系统运行模式等，降低能源消耗。 安全与管理 - 安全操作：严格遵守安全操作规程，确保自身及他人在设备操作和维护过程中的安全，正确佩戴和使用个人防护用品。 - 制度执行：执行物业制定的各项管理制度，如设备管理制度、值班制度等，按时交接班，做好工作记录和交接记录。 - 人员培训：参与物业组织的相关培训和学习活动，提高自身的专业技能和安全意识，同时协助对新员工进行操作培训。 岗位职责： 任职要求：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账款核对与交接，确保财务规范 5.维护前台区域整洁有序，保持良好职业形象与亲切服务态度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制及节假日工作安排 5.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强

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