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职位描述 工作职责： 1、负责门诊、急诊、住院、出院工作；熟悉各类医保政策，严格执行、、各项标准； 2、准时到岗，按时交接班，落实首问负责制，不推诿病人，礼貌用语，耐心服务，做好窗口服务； 3、备足零钱，收付现金时唱收唱付，与病人当面点清钱款； 4、严格执行医药费核对制度，凭处方、治疗单等，做到不错收，不少收，不漏收； 5、，清点备用金，长款上交，短款补足并查找原因。 其他工作范围： 1、不得任意挪用、私借现金； 2、提高警惕、注意安全，非本室人员，未经许可不得入内； 3、保持科室的卫生整洁，做好工作区和生活区物品的放置、摆设工作； 4、发现紧急情况随时现场处理并汇报等等。 任职条件： 1、个人无不良嗜好和违法记录； 2、具有较强的沟通能力，处置突发事件的应变能力； 3、遵守单位各项规章制度及行为规范； 4、服从科室工作安排，在各岗位轮岗。 备注： 本岗位员工会在门诊、急诊进行轮岗，急诊有中夜班（会有相应补贴）

公司招聘： 1. 商场工，无休，7点-22点，6100元/月 2. 办公楼工人，无休，7点-19点，5500元/月 3. 办公楼工人，做五休二，7点-16点，3500元/月 4. 机动工，无休，7点-19点，5500元/月 5. 地库，做六休一，7点-16点，3700元/月 地址: 徐汇区田林路附近 联系电话:

徐汇区宜山路光启城招聘小时工1人，上班时间8点~10点。每天2个小时天天做无休1400元/月有做的联系

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时间:4.30-5.48:00-17:00（暂定）工资:180元/天地址：上海市徐汇区桂箐路65号要求:2个，年纪40岁以下，有活动经验，有健康证联系方式：

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急招钟点工徐汇区云锦路附带要一名钟点工，需要识字，勤杂工，9：30一1：30工资30元一个小时有做的速联系

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

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招全职：48岁以内35岁以内酒楼榨果汁工作地址：仓山建新镇百花洲路渔傅时间：11—13：3017—20：30月薪：底薪加提成，最低保底3500月休：4个半天，节假日补休联系：

中国B2B市场营销第一梯队企业，致趣百川MKT CSM（Marketing Customer Sucess Manager，市场客户成功专家），以B2B营销及Martech专家的身份，为微软、亚马逊、联想、施耐德、霍尼韦尔等世界500强客户企业提供营销运营、数据分析、营销诊断及策略等服务。 【主要职责】 1. 负责区域团队的统筹管理与业务支持，深入洞察客户需求，结合实际场景制定适配的营销策略并落地执行方案； 2. 基于客户业务目标，为霍尼韦尔、亚马逊等世界500强企业策划依托致趣百川SCRM系统的整合营销活动，涵盖方案设计、执行推进、项目总结与复盘，并输出优化建议与策略调整方向； 3. 主导客户营销活动的数据分析工作，基于数据表现生成专业报告并提出可行解决方案，协助客户高效运营SCRM系统，构建完整的B2B营销体系，助力实现获客与转化的核心市场目标； 4. 独立承担世界500强客户的微信生态运营管理，与客户对接需求并持续优化内容策略； 5. 对接客户企业CMO及市场负责人，完成数据提取、整合与深度分析，提供决策支持，协同资深营销顾问完成半年度、年度营销战略规划及销售诊断报告； 6. 推进客户续约管理，把控续费节奏，达成续约率指标；挖掘客户潜在需求，识别增购机会，推动二次销售，助力公司拓展收益空间； 7. 针对SCRM产品功能及直播模块开展客户培训，结合客户实际应用场景指导系统使用；及时响应客户需求与反馈，提供有效解决方案，提升产品活跃度与客户满意度。 【任职要求】 1. 具备1-3年市场营销或客户成功相关工作经验； 2. 拥有线上线下整合营销活动的策划与执行经验，熟悉全流程运作模式； 3. 熟悉SaaS类软件操作逻辑，能够准确匹配客户需求与工具功能，并进行清晰讲解； 4. 熟练掌握PPT、EXCEL等办公工具，具备基础数据分析能力； 5. 服务意识良好，理解力强，工作积极主动，态度认真，富有责任心； 6. 具备一定的抗压能力，能适应快节奏工作环境。 【你将获得什么】 1. 富有挑战性的工作内容，深度接触前沿B2B营销理念与商业思维； 2. 由市场VP亲自指导培养；团队注重学习成长，助你快速进阶为专业的B2B营销与客户成功人才； 3. 清晰透明的晋升通道与发展空间； 4. 积累优质行业资源，直接对接微软、亚马逊、联想、施耐德、霍尼韦尔等世界500强品牌高层管理者。 【福利待遇】 1、零食、水果等下午茶供应，节假日礼品发放； 2、一年17天带薪假期、六险一金、快乐双休、晋升透明、带薪年假病假、餐补交通补。

1、深入开发美业市场，积极拓展下游美容门店资源，建立长期稳定的协作关系；主动发掘优质B端美业客户，精准定位潜在合作对象； 2、持续维护与合作美容门店的良好互动，增强公司在美业渠道中的品牌影响力与认可度； 3、结合线上线下的推广手段，洞察客户需求与意向，具备良好的沟通能力，推动合作达成，确保完成既定业务目标； 4、系统整理客户资料并分类归档，收集客户反馈信息，落实售后跟进服务，提升客户满意度； 5、承担团队管理职责，组织团队培训与专业指导，赋能团队成员，带领团队共同开拓美业市场； 6、完成上级交办的其他相关工作任务； 岗位待遇：底薪+个人高提成+团队业绩提成 特别备注：能力突出者【底薪】可面议！！！ 任职要求： 1、具备较强的责任意识、抗压能力与适应力，拥有较高的情商与逆境应对能力； 2、具备优秀的社交公关技巧及高效的时间管理能力； 3、有同行业工作经验者优先考虑

base广州 工作时间：大小周工作制 26届校招开启！欢迎符合条件的同学直接投递简历~ 毕业时间：2025/09/01-2026/12/31 职务职责： 1、作为部门储备管理干部岗位，承接上级交办的各项任务； 2、根据业务发展需求，参与营销、创意等相关模块工作，系统学习并掌握岗位所需技能与业务知识； ① 用户研究：开展产品市场定位及内容营销策略制定，提炼产品核心卖点，深入挖掘用户需求并进行数据分析； ② 创意输出：主导创意内容生产，支持品牌与产品形象推广，结合产品调性与营销目标，联动互联网热点与行业趋势，策划适用于广告渠道投放的创意方案； ③ 广告投放：负责信息流广告的执行与监控，持续追踪投放效果，依据数据反馈优化投放策略，保障广告量级与ROI达成； 3、落实部门人才培养计划，参与定期培训、学习与考核，提升管理能力与专业素养，带领团队实现业绩指标。 任职要求： 1、本科及以上学历应届毕业生，专业不限； 2、具备较强的组织协调能力、语言表达能力、领导力、执行能力以及问题分析与解决能力；拥有丰富的社会实践经历或学生组织管理经验者优先； 3、工作态度积极，责任心强，具备良好的发展潜力，有明确的职业发展方向和强烈的成长意愿，意向从事管理工作； 4、品行端正，能承受工作压力，心态稳定，具备较高的稳定性、团队协作意识与企业归属感，认同公司价值观，愿意与企业共同进步。 工作时间：大小周工作制

岗位职责： 1. 开展新客户的拓展与持续跟进，提供报价方案，起草合同文件，完成合同签署及项目建议书编制； 2. 组建项目执行团队，主持项目会议，制定各阶段实施计划并推动落实； 3. 协调处理合作过程中出现的各类问题，维持日常沟通与客户关系维护，及时收集并传递客户反馈信息； 4. 高效完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 工作地：上海 2. 工作经验：接受应届生 3. 全日制本科及以上学历，有广告、咨询、设计、营销策划类公司客户管理背景者优先考虑； 4. 具备客户开发能力（销售能力），掌握基本品牌营销思维；具备品牌策略、VI设计、包装项目实操经验者优先； 5. 具备优秀的提案表达能力和人际沟通技巧，组织协调能力强，能适应一定强度的工作节奏； 6. 能精准预判和分析客户需求，根据市场动态变化迅速做出应对调整； 7. 熟练使用Office办公软件，尤其擅长PPT的制作与演示技巧； 8. 工作态度积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和自我学习能力； 9. 要求具备医药销售相关工作经验。

职责描述： 1. 按照任务安排，负责部门内红人、媒体及内容创作等资源体系的建立、日常维护与持续拓展，助力相关业务板块实现增长目标； 2. 熟悉各项目及其配套发行与市场策略，聚焦英文及繁体中文区域，依据推广目标与预算规划，提交匹配需求的执行方案及费用预估； 3. 根据最终确认的计划，协同各职能模块推进项目落地，跟进全流程执行进展（涵盖方案协作、资源对接、素材审核、监播执行、数据回收、结案复盘等环节）； 4. 持续关注红人营销与内容传播趋势，重点挖掘YTB、Twitch、X等海外主流平台优质创作者及内容案例，探索创新合作形式，推动推广效果提升； 5. 与媒体、供应商等相关合作方建立稳定合作关系，结合游戏上线节奏协商定制化宣传方案，强化产品曝光； 6. 跟踪已发行游戏及竞品的舆情动态，覆盖UGC社区、社交平台、游戏论坛等渠道，监测用户口碑、评论反馈与行为变化，及时识别风险并传递核心诉求，协助处理突发舆情事件； 7. 通过系统性数据采集与分析，定期输出市场调研报告，围绕整体策略目标追踪竞品动向与行业发展趋势； 8. 完成团队交办的其他发行支持类工作（如SOP优化、音乐发行等） 任职要求： 1. 具备广告、市场营销或策划相关专业背景，拥有1-3年相关领域工作经验者优先，有游戏行业从业经历者更佳； 2. 擅长任务统筹、数据分析及市场与用户洞察，具备多任务并行能力，善于总结反思，自主学习意愿强； 3. 具备清晰的逻辑表达与沟通能力，能够准确传达观点与建议，主动提出想法； 4. 对游戏市场有一定认知且兴趣浓厚，资深玩家或长期关注游戏行业者加分，熟悉公司旗下多款产品者优先； 5. 品行端正，富有同理心，具备良好团队协作意识，能高效推动跨部门协作与成果产出； 6. 责任心强，具备强烈的主人翁意识，能承受较高强度的工作压力，适应跨时区协作； 7. 英语能力优秀，工作中约50%使用英语，可独立撰写英文文档，有海外留学经历且GPA达总分80%以上、雅思成绩6.5分以上者优先； 8. 熟练掌握Microsoft Office工具，能独立完成高质量演示文稿，具备精美PPT制作经验者优先，掌握PS、AI技能者加分； 9. 网络敏感度高，熟悉海外主流文化、游戏媒体及社交平台生态与机制，对互联网热点反应敏锐者优先； 10. 了解红人营销或线上内容推广流程与运作机制者优先

岗位职责 -策划并落地执行内容营销及各类市场推广活动 -创作营销过程中所需的多样化内容与创意素材 -负责营销工作的本地化实施及对外沟通协作支持 -开展针对韩国市场的线上线下营销活动调研与数据分析 任职资格 -对内容创作、游戏、二次元文化等领域具备一定认知与兴趣 -工作踏实细致，具备较强的责任心与执行力 -拥有良好的沟通协调能力，逻辑清晰，表达流畅 *加分项 -具备市场营销或内容创作相关专业背景 -拥有动画、影视、音乐等艺术类专业学习经历 -有个人自媒体账号或社交平台运营实践（如YouTube、X、Instagram等）

岗位职责： 1. 负责欧美及东南亚地区衍生品线下展会的销售工作，制定并落实渠道规划策略； 2. 需协同游戏业务团队同步宣传节奏，并与衍生品开发团队（设计、生产等）提前规划新品上线节奏与内容； 3. 统筹管理海外展会衍生品销售的全流程执行工作； 4. 拓展海外分销渠道资源，提升渠道覆盖能力； 5. 开展销售数据分析，依据数据反馈及时优化销售策略，推动业务快速适应海外市场变化。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备良好的英语读写能力，能与海外客户高效沟通，有海外留学背景者优先； 2. 具备2年以上海外展会运营及渠道拓展经验者优先； 3. 熟悉海外相关政策环境，市场敏感度高，能够准确识别项目问题与行业趋势； 4. 责任心强，目标导向明确，善于洞察用户需求并结合数据进行分析判断； 5. 具备优秀的沟通协作能力，擅长跨部门协同合作； 6. 对二次元游戏（男性向）文化及其周边产品有一定认知和兴趣。

岗位职责： 1、主导周边新产品的营销策略制定，挖掘产品核心卖点，协调内部资源，推动宣传物料落地执行，并对整体传播效果负责； 2、对接游戏部门市场运营节奏，策划关键节点的内外部推广方案，涵盖官方账号内容输出、外部渠道投放等宣发工作； 3、跟进对外合作项目，如参展活动、联名主题门店等专项合作的执行与推进； 4、统筹IP授权相关事务，包括内部提案、商务谈判、合同签署及合作过程中的问题处理； 5、持续关注行业趋势，对宣发内容进行效果追踪与复盘，输出分析报告以优化后续策略。 任职资格： 1、具备3-5年游戏或IP相关领域的市场/商务工作经验，熟悉我司游戏/IP受众特征，拥有成熟的推广实操经验或成功案例； 2、熟悉国内外社交平台传播逻辑，掌握基础新媒体技能，能熟练使用PS、视频剪辑工具者优先； 3、责任心强，具备良好的学习能力与抗压能力； 4、具有敏锐的营销洞察力，工作细致耐心，既能提出创新创意，也擅长落地执行细节。

工作职责： 1.战略销售发展 -设计并实施创新的销售策略，推动业务增长与转化，提升市场份额。 -分析市场趋势，制定针对大中华区的精准销售计划。 2.贸易培训与赋能 -策划并执行定制化的贸易培训项目，提升合作伙伴的专业能力与销售技巧。 -定期评估培训效果，优化内容以满足市场需求。 3.战略伙伴关系管理 -建立并维护与旅游行业伙伴、协会及关键客户的长期合作关系。 -通过资源整合与协作，推动互利共赢的商业模式。 4.行业参与与品牌推广 -策划并落地行业活动、路演及研讨会，增强品牌影响力与行业参与度。 -代表旅游局参与高端行业论坛，提升机构在大中华区的知名度。 5.营销与商业活动支持 -协助制定海外目的地商业活动的媒体与营销策略，提升活动曝光率。 -协调线上线下推广资源，确保营销活动的高效执行。 6.MICE（会展旅游）关系强化 -深化与会议、奖励旅游及展览（MICE）机构、企业买家的合作，拓展高端旅游市场。 -开发定制化MICE产品，提升目的地在商务旅游领域的竞争力。 任职要求： -本科及以上学历，市场营销、旅游管理或相关专业优先。 -三年以上旅游行业经验，具备销售、市场推广或合作伙伴管理背景。 -出色的中英文沟通能力，能高效协调跨文化团队与合作方。 -熟悉大中华区旅游市场，拥有MICE或高端旅游资源者优先。 -具备战略思维、创新意识及优秀的项目执行能力。 -优秀的人际交往、谈判技能。 我们提供： -国际化工作平台。 -参与全球旅游行业大型活动的机会。 -双休及五险一金。 -年度体检及生日津贴。

该岗位base厦门 岗位职责 1、结合产品特性及版本更新内容，统筹规划游戏营销策略，策划并落地线上、线下品牌推广活动，对整体传播效果承担责任； 2、挖掘产品核心优势，开展竞品对比分析，提炼差异化卖点并完成品牌化包装输出； 3、紧跟行业与社会热点动态，主导策划具备传播力与话题度的营销事件； 4、基于市场调研数据，构建游戏目标用户画像，围绕用户特征梳理需求痛点并制定匹配的营销方案。 岗位要求 1、5年以上游戏市场营销工作经验，曾独立操盘多款游戏推广项目，有中大型成功案例者优先； 2、具备敏锐的市场洞察力和用户思维，熟悉当下流行文化趋势； 3、拥有出色的创意构思与活动执行能力，有优质内容产出经验者优先考虑； 4、沟通协作能力强，执行力高，富有团队精神与责任意识。