
阳泉平定县招桥梁,隧道,路基路面半熟手资料人员
5000-8000元/月
资料员长期1-2人月结5-10年大专全职其他资料施工资料员建筑工程类专业大型工程资料管理
招桥梁,隧道,路基路面半熟手资料人员
大拿
8000-12000元/月
公路资料长期1-2人月结3-5年大专全职其他资料施工资料员验收资料员
能写公路资料,能对接了项目部,有工作经验,能带小白
资料员
6000-8000元/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年高中全职能独立完成资料土建资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理
会用山西省资料狗做资料,能从开工做到竣工,此项目工期大约6个月,项目概况:钢筋混凝土水池、池内管道、附属用房、围墙大门、场地硬化、绿化等 ,提供住宿,附近的可以回家住。
建筑资料员
7000-8000元/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年大专全职市政资料施工资料员验收资料员建筑工程类专业资料员证
自己能独立完成资料,报计量,给配备山西资料狗,住工地,工程为污水处理工程,主要是钢筋混凝土,有个小的钢结构,几个小房子,围墙,道路硬化,工期大约半年。
吕梁孝义市孝义西辛壁水泥房厂、招打水泥房工人2名、电焊工2人电话要求年龄30---50岁,吃苦耐劳
电焊
孝义西辛壁水泥房厂、招打水泥房工人2名、电焊工2人电话要求年龄30---50岁,吃苦耐劳
山西阳泉招聘职业技术学院食堂招工俩人,男女不限,应届毕业生也可以,岗前免费培训,福利好,待
3000-4000元/月
厨工1-2人月结
招聘阳泉职业技术学院食堂招工俩人,男女不限,应届毕业生也可以,岗前免费培训,福利好,待遇高,可以包吃包住,早八点半到一点半,下午四点到八点,基本工资+全勤+补助,3000-4000,有意者电话
资料员(文员)
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职其他资料施工资料员监理资料员验收资料员资料员证
任职资格
1、熟练使用办公软件,有一定的工程资料整理经验;
2、具备良好的沟通协调能力、执行力、责任心;
3、工作认真、细心,确保资料的准确性和及时性;
4、有资料员证优先考虑。
工作内容
1、根据项目生产进度,编制过程文件,确保准确、及时;
2、根据项目要求,编制项目随机文件;
3、收集、整理、归档到厂钢材、阀门、仪表等材料合格制、质检报告等纸质文件。
资料员/包住
5000-6000元/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年中专/中技全职水利资料施工资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
岗位职责:
1. 负责从开工准备阶段、施工阶段、竣工验收阶段的工程资料编制、档案收集、整理及归档
2. 配合提供向业主、监理及地方监管单位各项文件材料的整理汇编及报送服务
3. 协助施工现场工序验收、质量验评的文件编制及报批
岗位要求:
1. 学历大专以上
2. 45岁以内
3. 男女不限,1-3年工作经验
4. 入职买五险一金(不能正常缴纳五险一金的不要)
薪资待遇:5-6000,具体薪资面试来定
上班时间:早八晚六,月休4天。一年的假期36天。提供住宿,餐补包含在工资里面。25/天,
来一个年轻踏实肯干的全职资料员,接受跟着项目走的
6000-10000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限大专全职应届生有老员工交接市政资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责:
1.负责工程资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件,符合规范及项目要求
3. 对接监理、甲方及档案管理部门,按时完成资料报审与备案手续
4.维护电子文档管理系统,定期备份资料,保障信息安全与调阅效率
5.配合项目竣工验收,完成竣工资料组卷、装订及移交全流程
任职要求:
1. 学历不限,工程类、档案管理类相关专业优先
2. 有资料员工作经验者优先,熟悉建筑行业资料管理流程
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与执行力
5.持有资料员上岗证或档案管理员资格证者优先
分布式光伏项目部资料员
4000-7000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职其他资料施工资料员建筑工程类专业大型工程资料管理
要求分布式光伏项目资料员相关经验,项目都是在云南,需要能配合公司不同区域调动。具体工作内容:操作资方系统,所有系统资料、用户资料、施工队、电网资料等规范归档及上传系统。
工地学徒工月结
招聘全屋定制装修工人和学徒工。岗位要求细心、有责任心,乐于学习且勤奋工作。待遇优厚,工资面议。工作地点在山西阳泉。
办公室办公+五险一金双休/欢迎新手
5000-8000元/月
文员经验不限大专全白班无实习期无试用期带薪培训年终奖金带薪年假有经验可居家同享受公司待遇
1.缴纳五险一金,提供免费住宿、餐补;
2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供海内外学习机会,带薪培训,月度激励奖、季度奖金,年终奖金;享有国内外旅游名额,团建活动、聚餐丰富多样,生日会、年会等员工关怀活动一应俱全;
3.平台,晋升机制公开透明,发展通道广阔,每季度开放晋升窗口,一年共计4次晋升机会,符合条件者可获得职级提升与薪资调整,支持内部竞聘管理岗位,公司90%以上的管理岗由内部员工晋升产生;
4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……
【岗位要求】
1. 普通话标准,表达清晰,具备良好的语言沟通能力;
2. 性格外向开朗,擅长与各类人群交流互动,拥有较强的沟通协调能力;
3. 具备明确的职业发展目标,工作态度积极认真,责任心强,做事有始有终,有销售从业经历者优先考虑;
4. 接受在校实习生,可协助办理实习证明及三方协议。
薪资福利:
底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖金,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新员工入职三个月后普遍实现薪资显著提升。
工作时间:
周一至周五 8:30-18:30,中午休息1.5小时,周末双休,国家法定节假日正常休假(含国庆、春节、五一、端午等)
【工作内容】
1、性质,纯办公室坐班,常白班制,无需加班,无外出跑业务要求,依托公司分配的客户资源,通过电话与客户沟通,完成相关业务办理(车险为车辆使用刚需,有车用户每年均需续保);
2、客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容简单易上手,办公环境整洁舒适;
3、入职后安排系统化带薪培训,零经验人员也可快速掌握工作技能,顺利开展工作。
内勤2名基础电脑操作
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技全白班无业绩要求稳定性强
公司直招(非第三方招聘,无中介)
在办公场所内处理即将到期客户的车险续保与转保相关事务
无需外勤,纯文职类办公室工作,客户资源由公司提供,无需自行开发
工作内容简单易上手,接受零基础人员,欢迎积极投递简历或咨询了解
二、任职要求:
1、思想积极,遵纪守法;
2、具备基本的语言交流能力;
3、应届毕业生亦可报名。
三、上班时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5-8天,国家法定节假日正常休假,另享每年5-15天带薪年假。
四、薪酬福利:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。
月收入稳定在5000-7000元,资深员工月薪可达万元以上,工资按月准时发放,绝不拖欠。
2. 入职即签正规劳动合同,并同步缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险)
3. 员工关怀:公司每月安排团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等。
4. 每月设有多种激励计划(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人指导、岗前实训、在职提升、晋升课程及学历提升支持,助力员工全面掌握岗位技能,增强职业竞争力。
栏目概述
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