1.负责每日出入库，盘库。 2.简单的电脑操作，可学习我单位操作系统。 3.身体健康，认真负责。

仓库管理员职位在浮山县招聘，学历不限，工作经验不限，负责谷子及相关物资出入库记录，月薪范围在2500-3000元。

配件出入库管理要会操作电脑。做好库房配件管理和出入库管理薪资福利:月薪3500起，后期空间大招工人数:一人不要短期工，不会干的不用怕我们有干了多年的人带工作地址:山西省侯马市上马村

招聘：北外环冷库开票员（3000起++工作餐）薪资：3000-3500元/月岗位职责1.负责开具各类发票，确保信息准确无误2.及时登记发票开具明细，做好存档工作3.协助处理发票相关的查询、核对等事宜任职要求1.具备较强的责任心和细心程度2.有开票工作经验者优先工作时间上午7:00-下午7:00，不忙时能休息，有工作餐

临汾襄汾县招聘库管员。工作地址位于新城镇滨河南路赵曲村西宁乐健康产业园内。

永和县招聘仓库管理员，学历不限，工作经验不限，月薪范围在3000-4000元之间。

仓库管理员岗位在浮山县招聘，学历不限，工作经验不限，月薪范围在2000-2800元之间，主要负责货物出入库登记和库存盘点工作，位于山西临汾。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、发货、盘点及库存管理工作，确保账实相符 2.按规范进行货物分类、上架、拣选与包装，提升出入库效率 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理措施 4.配合财务、采购及物流部门完成相关单据交接与信息同步 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 5.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

岗位职责： 1、出入库单据录入、复核、对账，每日核对账实。 2、库区6S管理，先进先出，效期货品分区隔离存放。 3、酸奶每日盘点，冰冻品量少的实现每日盘点，并及时排查库存差异；临期上报、报损、退换货处理，确保帐实相符。 4、配送员车仓货物出入库管理，保障整体库存准确。 5、负责入库货品数量、规格、批次核对验收。 任职要求： 1、做事勤快稳重。 2、懂电脑操作，简单数据分析。 3、身体健康，无疾病史。 4、了解岗位工作流程、有相关工作经验优先，能熟练操作电脑办公软件。 5、征信记录良好，无失信、逾期等不良记录。

山西临汾永和县的仓库管理员岗位正在招聘，要求高中学历，不限工作经验，招聘人数共10人，月薪范围在3000至6000元之间。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

襄汾本地招聘工作地点：仁河新城东门上班时间：8:30—11:00，仅上午半天班，时间宽松，方便照顾家庭、接送孩子招聘要求：年龄25-50周岁，有无经验均可薪资待遇：底薪1000-3000元，有意向欢迎到店实地考察咨询联系电话：

山西临汾招聘墙地砖师傅。工作内容包括铺设6000平方米80*80地砖和1500平方米30*60墙砖。到岗后即可开始工作。

扬州急要5个焊工 450一天，包吃住 不要证， 会焊就行，年龄18-48， 点击右下角【免费聊】联系我优先报名，名额有限.

急需库管一名，管吃管住，一个月休六天，工资4200元每月，工作地点北京汇文小学！联系方式

库管年龄25-45招工人数:1名高薪招聘工作地址:龙桥镇龙腾大道811号

库管招工人数:1名生产帆布袋、手袋、托特包，备注应聘导航：咪戈制品手工部工作地址:大丰阳光林森对面20米

招聘：仓管薪资：4500-5000元1.会电脑操作，熟悉ERP操作；2.工作认真负责，对数字敏感；3.有1年以上的仓库管理工作经验；4.管理仓库出库5.会聚水潭软件工资面议.有意向者直接电话联系

库管熟练电脑，有OA系统经验优先。认真仔细，有责任有担当。有较强的沟通能力。服从管理。1、负责所有材料的验收，入库，领料，出库及盘点管理等流程。2、负责产品发货的数量核对，3、对接生产部，及时更新物料的库存数量，上报采购部及时协调。

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 一、职位信息 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 4、周末双休，早八晚六，不加班 5、新员工前期要来苏.州本部报道，能接受再投递 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资5500-6500元； 2、第二月无责底薪5500元+绩效提成1500‑3000元+全勤500元=综合薪8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资‑本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月。 结算方式：每月10号发放，节假日提前发放 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18‑38周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收。】 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4‑6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

招聘：小时工(打包+管饭/南外环益民路，节假日也要上班)薪资：2000元/月（月结）工作内容:美团订单打包小时工每小时10元有意向申请职位即可看到企业电话

招聘剪花椒人员10名，薪资按每斤2元计算，提供接送和午饭。蔬菜部招聘理货员，薪资为每天100元。招聘送货司机，薪资为3000-3500元。招聘护工，薪资为230-360元。地址位于山西临汾老西校福喜母婴家政公司。

库房配货年龄22到38周岁。库房配货薪资福利:工资5000元，（管饭）招工人数:1名

招聘：夜班蔬菜分拣工（4000起城北馨阳附近）薪资：4000-6000元/月工作职责：负责蔬菜按照要求进行生鲜分拣，分类整理工作要求：有物流行业分拣、拣货或包装工作经验者优先上班时间：11点----早7点工资是按件提成，多劳多得，综合薪资4000起，具体可直接电话沟通上班地址：临汾市城北屯里镇馨阳市场往西500米绿小翠农业发展有限公司

招聘剪花椒人员10名，每斤2元，管接送，管午饭。蔬菜部招聘理货员，一天100元。招聘送货司机，薪资3000-3500元。招聘护工，薪资230-360元。地址位于老西校。

未来城西门叮当快递招聘快递理货员1名负责快递出入库，整理货架，打扫店内卫生要求：手脚勤快，做事细心，有责任心，能长期稳定干活，主要是事少，事少，事少！薪资面议，待遇稳定，联系电话

招聘：招聘配货员薪资：6000-7000元/月岗位职责1.负责货物的配货、清点及装车工作2.安全、准确地将货物送到指定地点3.协助处理货运过程中的突发问题任职要求1.会开叉车2.具备良好的驾驶技能，有货运驾照3.能吃苦耐劳，抗压能力强，有责任心

蔬菜包装这个活。报名王燕燕

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关汇报材料； 3. 落实分公司下达的业务任务，拆解目标并制定可行方案，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 管理已接入车辆的运维及安全事务，完善并推行标准化服务流程； 5. 组织团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 建立安全运营机制，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，不断优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪商用车市场动态与趋势，快速响应市场变化，调整和优化经营策略； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，兼顾社会效益与经济效益的协同发展； 9. 向总部及时反馈经营进展、市场信息与发展态势，协同落实相关政策安排。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车（含牵引、搅拌、自卸、冷藏、载货等类型）、车险销售或汽车后市场领域从业经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队或第三方物流企业工作经验者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的组织沟通及突发事件应对能力； 5. 品行良好、责任感强、能承受工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶行业的长期发展方向。

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