
济南历下区长岭山招电梯司机,工资4200加班15/小时,年龄男55女50以内电话
4000-5000元/月
电梯司机6-10人月结长期
济南长岭山招电梯司机,工资4200加班15/小时,年龄男55女50以内电话
聊城东昌府区保底5000+桩基础工程项目合伙人零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋
5000-10000元/月
桩基础地基处理长期3-5人月结
保底5000+桩基础工程项目合伙人
零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快
一、招聘目的/岗位使命:
通过系统培养,复制公司负责人能力,打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩,让公司管理更轻松。
二、公司与业务
自有设备20+台套,核心工艺:地基与基础工程专业承包
三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款)
1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算:
项目交付:进度/质量/安全三控,材料与设备调度,现场突发处理,施工日志与隐蔽验收资料:
2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进,对单项目利润负责;
3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹,带教新人;
4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。
四、入职培养路径(含您指定安排)
1、第1个月|办公室&设备基地学习(责底薪约¥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点):
目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表,完成>8份实单/模拟并通过复核。
2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗
全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担,上台做周报
通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。
3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核,达标即晋升“项目经理
五、任职要求(胜任力导向)
1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业,适应粉尘/泥浆/音工况;
2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高),抗压与自驱力强;
3、学习快、执行力强,善沟通与记录(日报/周报/资料标准化)
4、会用Excel做材料清单与基础成本测算,能按SOP完成报价;
加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收
六、岗位薪资福利:
试用期1-3个月:责底薪¥5,000+差旅实报+出差补贴(示例¥100/天)+夜班/高温补贴;转正:底薪¥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯);通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。
七、晋升通道:
管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成)
八、KPI与转正标准(清晰可落地)
报价复核误差≤±5%;
进度达成率≥95%,质量一次验收合格率>98%;
安全零事故;资料完整率>98%,日报/周报及时率>95%;
成本偏差≤预算+3%;
客户满意度≥90/100
回款周期≤合同约定+15天,
连续两月达标并完成1个小项目试岗交付,可转“项目经理”
工作地点与出差
工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。
应聘流程
投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗
地基项目经营高级合伙人
1个月学工艺与报价,2-3个月现场1对1,半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用责5k,转正底薪+绩效+利润分红,包住。
电梯司机长期6-10人月结
过了十月一淄博张店招聘施工电梯司机数名(工地上)管住不管吃。年龄要求男55以内女50以内男女不限人证合一工资4000加班15一小时月发生活费剩余工资年底结清
德州平原县招电梯司机,工资每月3300,每月生活费2000,年底清账,联系电话,
3300元/月
电梯司机
德州平原招电梯司机,工资每月3300,每月生活费2000,年底清账,联系电话,
聊城东昌府区保底5000+桩基础工程项目合伙人零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快一、招
5000-10000元/月
桩基础地基处理长期3-5人月结
保底5000+桩基础工程项目合伙人
零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快
一、招聘目的/岗位使命:
通过系统培养,复制公司负责人能力,打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩,让公司管理更轻松。
二、公司与业务
自有设备20+台套,核心工艺:地基与基础工程专业承包
三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款)
1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算:
项目交付:进度/质量/安全三控,材料与设备调度,现场突发处理,施工日志与隐蔽验收资料:
2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进,对单项目利润负责;
3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹,带教新人;
4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。
四、入职培养路径(含您指定安排)
1、第1个月|办公室&设备基地学习(无责底薪约¥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点):
目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表,完成>8份实单/模拟并通过复核。
2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗
全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担,上台做周报
通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。
3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核,达标即晋升“项目经理
五、任职要求(胜任力导向)
1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业,适应粉尘/泥浆/音工况;
2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高),抗压与自驱力强;
3、学习快、执行力强,善沟通与记录(日报/周报/资料标准化)
4、会用Excel做材料清单与基础成本测算,能按SOP完成报价;
加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收
六、岗位薪资福利:
试用期1-3个月:无责底薪¥5,000+差旅实报+出差补贴(示例¥100/天)+夜班/高温补贴;转正:底薪¥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯);通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。
七、晋升通道:
管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成)
八、KPI与转正标准(清晰可落地)
报价复核误差≤±5%;
进度达成率≥95%,质量一次验收合格率>98%;
安全零事故;资料完整率>98%,日报/周报及时率>95%;
成本偏差≤预算+3%;
客户满意度≥90/100
回款周期≤合同约定+15天,
连续两月达标并完成1个小项目试岗交付,可转“项目经理”
工作地点与出差
工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。
应聘流程
投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗
地基项目经营高级合伙人
1个月学工艺与报价,2-3个月现场1对1,半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用无责5k,转正底薪+绩效+利润分红,包住。
淄博张店区火车站东招井道电梯司机一人,4500元每月,,住宅楼,没有宿舍,附近人优先考虑
4000-5000元/月
电梯司机1-2个月1-2人月结长期
淄博市张店区火车站东招井道电梯司机一人,4500元每月,,住宅楼,没有宿舍,附近人优先考虑
青岛城阳区招一位电梯司机因宿舍原因招50岁以内!工资4500加班15一个小时!
4500元/月
电梯司机1-2人
青岛市城阳区招一位电梯司机因宿舍原因招50岁以内!工资4500加班15一个小时!
A2挂车货运司机
本公司招收A证大车司机,工作路线高密田庄到诸城,半挂拉玉米芯。
要求驾车安全意识高,服从管理,认真负责,工资待遇面议
地点:高密田庄
电话:,张经理
装卸工货运司机
铭鹰绒业诚聘以下岗位:
1.仓库装卸工2名,工资5000+,会开叉车优先;
2.销售人员3名,底薪+提成;
3.货运司机1名,工资6000+,带装卸
电话:,王,请电话联系
地址:高密康成大街与豪迈路交叉口西
养殖员1-2人
山东青州招饲养员一名,。两个棚不上夜班。不看锅炉,自动上料机,自动出粪,不分雏不分鸡,每栋24000只,工资200元一天,招工电话:
打桩机司机钻工
宁波市江北区招钻工、其他打桩机冲锤机。打直径800mm灌注桩。年前两根试桩。年后初八初十上班。两根试桩年前1000一天
潍坊高密市现招电梯安装,小工,中工和大工各2位,工资6000-12000元,包吃包住
小工安装电梯
现招电梯安装,小工,中工和大工各2位,工资6000-12000元,包吃包住
山东潍坊奎文区找电梯司机1名,工资每月25号发放上月工资,50岁以下,有意者联系
电梯司机1-2人
山东潍坊奎文区找电梯司机1名,工资每月25号发放上月工资,50岁以下,有意者联系
电梯司机1-2人
潍坊市中医院东院区物业诚聘以下人员1、保洁员2名要求年龄59周岁以内,身体健康负责日常清洁工作,工作简单易上手待遇2534-3000,月休四天,每天八小时,节假日上班补贴2、司梯员1名,要求年龄45周岁内,身高162cm以上,体重130斤左右,形象气质佳,能适应轮班待遇,月薪3200-4000,每天八小时月休四天,缴纳五险有意向联系鞠女士
电梯司机
金马路宝通街招聘保安12个小时,2500元,2休。
保洁8个小时,4休。
电梯工8个小时,3200元,交保险。
山东潍坊中医院东院区诚聘以下人员(1)手术室生活保洁员1名要求年龄59周岁以内,身体健康,
3200-4000元/月
电梯司机1-2人月结
潍坊市中医院东院区诚聘以下人员
(1)手术室生活保洁员1名
要求年龄59周岁以内,身体健康,待遇2679-3000,月休四天,每天八小时,节假日上班补贴
(2)外围保洁员一名,负责门诊楼外边环境卫生维护,年龄59岁以内,月休四天,月薪2534,每天八小时免费工装
(3)病房保洁员一名,负责病房卫生以及日常清洁工作,要求年龄59周岁以内,身体健康,月薪2534-3000,每天八小时月休四天,节假日上班补助,免费工装
(4)司梯员1名,要求年龄45周岁内,身高162cm以上,体重130斤左右,形象气质佳,能适应轮班
待遇,月薪3200-4000,每天八小时月休四天,缴纳五险
有意向联系
电梯司机1-2人
[庆祝][庆祝][庆祝]潍坊市中医院东院区诚聘以下人员(1)手术室生活保洁员1名要求年龄59周岁以内,身体健康,待遇2679-3000,月休四天,每天八小时,节假日上班补贴(2)外围保洁员一名,负责门诊楼外边环境卫生维护,年龄59岁以内,月休四天,月薪2534,每天八小时免费工装(3)病房保洁员一名,负责病房卫生以及日常清洁工作,要求年龄59周岁以内,身体健康,月薪2534-3000,每天八小时月休四天,节假日上班补助,免费工装(4)司梯员1名,要求年龄45周岁内,身高162cm以上,体重130斤左右,形象气质佳,能适应轮班待遇,月薪3200-4000,每天八小时月休四天,缴纳五险有意向联系
山东潍坊中医院东院区诚聘以下人员(1)手术室生活保洁员1名要求年龄59周岁以内,身体健康,
3200-4000元/月
电梯司机1-2人月结
潍坊市中医院东院区诚聘以下人员
(1)手术室生活保洁员1名
要求年龄59周岁以内,身体健康,待遇2679-3000月休四天,每天八小时,节假日上班补贴
(2)外围保洁员一名,负责门诊楼外边环境卫生维护,年龄59岁以内,月休四天,月薪2534,每天八小时免费工装
(3)病房保洁员一名,负责病房卫生以及日常清洁工作,要求年龄59周岁以内,身体健康,月薪2534-3000,每天八小时月休四天,节假日上班补助,免费工装
(4)司梯员1名,要求年龄45周岁内,身高162cm以上,体重130斤左右,形象气质佳,能适应轮班
待遇,月薪3200-4000,每天八小时月休四天,缴纳五险
有意向联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供潍坊打桩机司机招聘在线招聘信息,主要招聘潍坊其他打桩机相关人才。作为其他打桩机工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他打桩机的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。