
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限可兼职长白班双休
综合文员,月薪底薪3000+提成,周末双休,节假日正常放假,交五险;
岗位职责:
1. 参与人力资源相关项目的策划与执行,持续优化工作流程;
2. 配合开展招聘工作,负责简历初筛、面试协调及新员工入职支持;
3. 协助团队完成项目间的沟通协作与事务跟进;
4. 负责日常信息处理及基础办公事务的咨询回复。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力,善于与不同对象进行有效互动;
2. 能够同时推进多项工作任务,关注细节,具备较强的统筹安排能力;
3. 对人力资源工作有浓厚兴趣,积极面对挑战,追求个人成长与进步。
行政文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专及以上CAD
公司专注于环保设备、废气处理设备及滤筒除尘器的研发与生产。
任职要求:
1、具备大专及以上学历。
2、有下列经验者优先考虑:人事招聘、财务相关、短视频剪辑、销售内勤支持、CAD制图等。
3、熟练掌握驾驶技能。
急招母婴顾问办公室岗位
4000-9000元/月
文员经验不限学历不限家政派单平台孕妇及婴儿系统培训就近分配健康证
稳定收入,母婴指导师需求旺盛,年收入可达十万以上
文员
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总
4.协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进,如考勤统计、报销初审等
5. 维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持需求
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限可兼职长白班双休
综合文员,月薪底薪3000+提成,周末双休,节假日正常放假,交五险;
岗位职责:
1.参与人力资源相关项目的策划与执行,推动流程优化与改进;
2.配合开展招聘工作,负责简历初筛、面试协调及新员工入职支持;
3.协助团队完成项目推进中的沟通与资源调配等辅助性工作;
4.负责日常信息处理及基础办公事务的咨询回复。
任职要求:
1.具备良好的沟通表达能力,善于与不同对象进行有效互动;
2.能够同时处理多项工作任务,细致认真,具备较强的统筹安排能力;
3.热爱人力资源相关工作,积极面对工作挑战,具有主动学习和成长意识。
急招母婴顾问办公室岗位
4000-9000元/月
文员经验不限学历不限家政派单平台孕妇及婴儿系统培训就近分配健康证
稳定收入,刚需母婴指导师年入十万以上
驻场资料员
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年中专及以上全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
熟练的使用办公软件,负责现场的要各种资料,具备良好的沟通能力,干工作麻利,有责任心
建筑工程造价估算
5000-8000元/月
预算员/造价员5-10年本科及以上土木建筑工程安装工程施工单位二级造价工程师造价员证AutoCADMicrosoft Office广联达
工程造价
预算编制
资料审核
诚聘造价员及造价师
5000-10000元/月
预算员/造价员5-10年大专及以上第三方造价咨询公司土木建筑工程AutoCADMicrosoft Office广联达
岗位职责:
1、开展项目投资分析,完成日常成本测算,提出设计变更的成本优化建议;
2、审核设计估算、施工图预算、招标文件编制及工程量计算工作;
3、审核工程款项支付,负责结算管理,编制概预算与决算报告;
4、审核变更洽商内容,处理索赔事项。
任职资格:
1、具备电气、给排水等相关专业大专或以上学历;
2、拥有2年以上相关领域工作经验;
3、熟悉工程造价管理及成本控制流程,掌握相关政策法规;
4、工作认真细致,擅长沟通协调,具有良好的团队协作意识和职业素养;具备较强的执行力、学习能力与独立作业能力。
山东日照岚山区岚桥港内招自卸车司机B2,工作内容为在岚桥港内驾驶,两班倒上24休24,计件
5000-10000元/月
渣车司机B2包住包吃月结
山东日照岚山岚桥港内招自卸车司机B2,工作内容为在岚桥港内驾驶,两班倒上24休24,计件工资多劳多得,月薪5000元-10000元,福利待遇包括五险一金、提供食宿、提供班车工作地址:日照
渣车司机货运司机倒短
山东岚桥港港内,招聘岗位自卸车司机15名,计件工资5000元-10000元,两班倒上24休24,港内倒短福利五险一金,提供食宿,提供班车工作地址:日照
招聘门店文员
5000-7000元/月
文员1-3年高中及以上弹性工作制
岗位职责:数据录入、制单收银、单据保管;编制报表;信息查询、汇总、传递;
任职要求:工作细心、责任心强、性格外向,18-35岁、熟练操作电脑、身体健康,五观端正、团队配合意识强;家住公司附近;
文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
五金公司
招办公室文员,负责录单,开票,对接客户,对数等,要求,年龄25—50左右,善沟通,有上进心,长白班工作时间7.30点一6点,工资面议有能力者工资不是问题。。地址静海区玉田庄旧货市场。
服务员
招1⃣食堂阿姨,年龄55岁以下!
2⃣办公室开票员:
年龄45岁以下,会基本电脑操作,本地!
工人数名:年龄35岁以下
电话:
地址:云龙
文员服务员
浑南东软软件园招聘
1、办公室文职1名:22-35岁,全日制本科学历;身高:165cm以上;工资:3500元左右;五险一金;供午餐;免费提供住宿,环境优越。
工作地址:浑南区新秀街2号,东软软件园园内;
2、会议服务员2名:22-35岁,全日制本科学历;身高:165cm以上;工资:3800元左右;五险;免费提供住宿,环境优越。
工作地址:浑南区新秀街2号,东软软件园园内;
联系电话:;
市政资料员
4000-8000元/月
市政资料员资料员长期1-2人月结经验不限学历不限市政资料施工资料员
市政资料。
,主要可以驻扎工地,能跟着队伍走的。长期招聘,短期勿扰。
行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上
岗位职责:
1. 负责公司日常行政工作的统筹与协调,保障办公环境高效有序运行;
2. 组织并落实公司会议、活动执行及外部来访接待,确保流程衔接顺畅;
3. 承担公司固定资产的登记管理,以及办公物资的采购与发放工作;
4. 维护和优化公司档案资料及文档系统,保证信息完整与安全保密;
5. 配合完成员工考勤、请假等人事相关事务,提升内部服务体验。
任职要求:
1. 大专及以上学历,行政管理、工商管理类专业优先考虑;
2. 具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,能有效应对多任务处理;
3. 熟练操作常用办公软件,具备基础文档编辑与数据整理能力;
4. 工作踏实细致,责任心强,具备良好的服务意识与执行力;
5. 具有团队协作精神,适应快节奏工作环境并保持积极工作状态。
行政接待专员
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限正常班普通话标准熟悉商务礼仪行政前台
工作职责:
1、负责档案资料的归档与管理,做好前台接待及日常事务处理;
2、负责公司员工考勤信息的统计与维护;
3、及时落实上级交办的工作任务,高效完成每日分配事项。
任职资格:
1、*******,形象良好,气质端正,中专及以上学历,专业不限;
2、性格积极乐观,具备良好的沟通能力,普通话流利,有相关工作经验者优先。
薪酬福利:
1、综合薪资3000-6000元/月;
2、缴纳五险+节日礼品;
3、每天工作8小时,单休,法定节假日带薪休假;
4、公司免费提供住宿,环境优雅舒适。
酒店管理
3000-5000元/月
行政专员/助理3-5年本科及以上档案管理文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验活动/会议组织库房管理接待/外联印章管理
工作内容
-汉庭酒店诚聘前台人员若干,主要负责酒店前台入住手续办理,有相关工作经验者优先考虑
任职要求
-具备良好的协作能力,能适应快节奏的工作环境
-工作态度端正,责任心强,具备优质的服务意识
-能够严格执行公司各项操作规范与服务标准
建筑工程造价员
8000-10000元/月
预算员/造价员5-10年本科及以上土木建筑工程施工单位
工作内容
1、参与建筑工程项目的预算编制与成本管控;
2、协助开展工程项目的造价审核及结算事务;
3、配合处理工程建设过程中相关的财务对接工作。
4、参与项目成本测算与数据分析,支持决策制定;
5、协助建立并落实工程造价管理流程与标准;
6、项目位于德州夏津,需根据需要赴现场出差。
任职要求
1、熟悉工程造价基础知识,掌握相关实操技能;
2、具备独立完成项目预算编制的能力;
3、具有良好的沟通协调能力,能与团队高效协作;
4、熟练操作工程造价常用软件及相关工具;
5、对建筑项目成本管理工作有积极热情和责任心。
内勤保障
3000-5000元/月
后勤经验不限高中及以上
岗位职责:
1. 负责日常外出办理各项事务
2. 按时完成上级交办的工作,确保任务执行的效率与质量
3. 与团队成员密切配合,协同推进项目进展
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能与团队成员顺畅交流协作
2. 能快速适应不同工作环境,融入动态变化的团队氛围
3. 具备优化工作流程的意识,致力于达成高质量工作成果
4. 能常年坚持外勤工作
计划室文员
3000-5000元/月
行政专员/助理1年以下学历不限后勤管理软文写作经验行政文员电脑办公软件操作
1.协助经理完成数据填报。2.负责录入系统数据整理3.负责客户的单据打印4.会操作基本办公软件5.倒班,白班7.30-6点,夜班6点到凌晨6、检疫开单,有人带。7、公司环境好,坐办公室,有空调。
宿管
3000-4000元/月
后勤经验不限中专及以上熟悉物业管理
要求:年龄40-45周岁,需具备宿舍管理相关经验
1.负责新入职员工的住宿分配与安置;
2.负责办理离职员工的退宿手续;
3.负责宿舍钥匙的发放与回收管理;
4.负责宿舍入住人员信息的统计与归档;
5.负责跟进离职员工水电费用的结算与催缴;
6.确保各项宿舍管理工作支持项目正常运转。
栏目概述
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