职位：建材检验员 招聘人数：1 最低学历：高中 详细地点：临沂市罗庄区豪门铝业有限公司 月薪范围(元)：3010-4182 职位描述 有质检或检验相关工作优先

山东临沂招聘质量员两名，年龄要求20至55周岁，薪资福利待遇为月薪5000至8000元。

岗位名称：持证检测师（桥隧或道路）;检测员 岗位要求：1.熟悉工地试验室质量体系管理；2.能独立完成室内试验及路基、桥梁、隧道现场检测；3.具备出具相关报告的能力。 薪资待遇：交社保；包吃住；月休4天。

兼职质检员，不出差，日结，正规企业。看懂简单图纸，不定期去郊区工厂记录简单数据，拍摄设备照片。我方提供培训。工作轻松。不限性别，年龄在25岁到60岁之间。

会开车能出差优先！

岗位职责: 1.主导公司质量管理系统的规划与实施，确保质量控制流程的有效运行； 2.维护质量管理体系，负责SOP修订与实施。 3.处理客户质量投诉，主导原因调查与整改。 4.接待并管理客户审计，跟进后续整改。 5.进行现场品质管理，监督生产过程。 6.应用质量管理工具，推动质量持续改进。 任职要求： 1.5年以上药品/药包材行业生产或质量管理经验，其中至少1年专职质量管理经验。 2.具备强烈的质量意识，能够独立处理和解决质量问题； 3.熟悉质量管理工具和方法，有相关行业工作经验者优先； 4.良好的组织和领导能力，能够带领团队达成质量目标； 5.强烈的责任心和创新精神，能够适应快速变化的工作环境。

岗位职责: 1.确保产品质量符合标准和规范。 2.对产品进行质量检验与控制，包含但不限于尺寸，外观及功能。 3.对产品进行风险评估，确保潜在问题及时被发现并得到解决。 4.协助处理质量问题，包括退货、换货及客户投诉。 任职要求: 1.具备良好的分析能力和解决问题的能力。 2.能够熟练操作相关质量检测工具和设备。 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神。

本公司是做渔具配套产品，现招聘质量检查人员2名，要求年龄18-50岁，眼不花就行！待遇面议

岗位职责： 负责生产现场的日常质量巡检工作，对关键工序和成品进行抽检。 监督生产流程的规范性，确保操作人员严格按照作业指导书进行生产。 及时发现并记录生产过程中的质量异常、潜在风险及不合格品。 对发现的质量问题进行初步分析、反馈，并跟踪相关部门的处理与改善措施。 做好巡检记录、检验数据的填写与存档，确保质量记录的真实性、完整性与可追溯性。 协助完成质量问题的原因分析及纠正与预防措施的落实。 参与质量意识的宣传与培训，提升一线员工的质量观念。 任职要求： 中专及以上学历，机械、材料、质量管理等相关专业优先。 具备1年以上制造行业质量相关工作经验，有汽车零部件行业经验者尤佳。 了解ISO/TS16949质量管理体系或QC七大手法者优先考虑。 工作认真负责，原则性强，具备良好的观察力、判断力和沟通能力。 能适应生产车间的工作环境，身体健康。 工作时间与薪资福利： 工作时间：长白班，夜班。具体工作时长（8-12小时）根据生产安排确定。 薪资待遇：4000-6000元/月，根据个人过往工作经验及技能可面议，提供有竞争力的薪酬。 福利体系：缴纳社保、管吃、带薪年假、节日福利、定期体检、团建活动等。

岗位职责： 1、负责配合生产、采购等相关部门做好检验、测试工作，严格按照检验规程进行检 2、负责监督下料、焊接、结构机械加工、安装等质量检验工作； 3、收集整理产品检验信息，对检验数据进行分析，归档检验记录及质量证明文件； 4、负责监督、检查各检验工器具的使用和管理，正确进行物料标识、区域标识； 5、负责质量问题管理，组织制定归零计划并按计划开展归零工作，负责组织和监督质量问题闭环及举一反三工作； 6、负责判断来料、半成品、成品等产品质量是否合格，标识检验状态，负责发起不合格品审理流程，并监督整改措施落实情况。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械相关专业，能看懂平面图纸； 2、熟悉机械加工制造、焊接及生产总装过程，熟悉产品检验流程，相关的质量标准、质量等管理知识，熟练检验工具； 3、可接受出差； 4、具备严谨负责的工作态度，良好的沟通协作能力。 入职即缴五险一金，双休

沂水司机招聘 ❶♦4.2货车司机C证，B证 驾驶车辆类型:4.2厢货高栏冷藏 要求:驾龄2年以上， 年龄22-50岁，身体健康，有责任心，人品好， 货车导航熟练操作优先，新手勿扰 ♥薪资:8000左右 地址:沂水 电话:

山东金彩粉末涂料有限公司现招仓管一名，月休四天，工作时间早八晚五，休息一个小时。地址：义堂镇朱保西水磨头村 电话：

板厂招长期叉车工一名，要求有叉车证，熟练板厂各工序工作，最好是会装卸车，工资面谈，汪沟镇金源木业

招工 全屋定制设计师2名，熟悉柜柜软件CAD 激光焊 焊铝师傅2名 熟练后计件 不会可以学，2天可以上手，但必须要仔细 认真，有责任心 手动喷粉师傅一名， 年龄25-40岁、提供工作餐 工资按时每月15号发工资 全屋定制销售，有经验者优先，4500+提出 电话: 地址: 义堂镇三义庄村

有没有想干长期的装载机司机 包住宿 开装载机会开翻斗 一个月10500 开装载机会开挖掘机 一个月10500 得签合同 有意联系

大邱庄招聘质检员， 会使用质检工具，接触过光伏和钢管，负责方管的各项检验，薪资6500，每月15号发薪联系电话

EPC项目聘【施工质量经理】 要求: 大专及以上学历，8年以上工作经验，安装专业背景，年龄45岁以下，工作地新疆或粤东 有意者请联系 : 电话:

内蒙古森尔建设（集团）招聘试验检测负责人岗位要求1、水利工程、土木工程、建筑材料等相关专业，专科及以上学历；2、5年以上水利工程检测或相关技术管理工作经验，具备建筑工程、水利工程专业技术职称中级或以上；3、熟悉水利工程检测管理体系，能独立统筹检测技术方案编制、报告审核及团队培训4、能负责检测技术标准落地，组织解决检测过程中的技术问题，监督现场检测合规性薪资待遇工资面谈缴纳五险及各种节日福利，待遇优厚试验检测员岗位要求1、水利水电工程、土木工程、建筑材料等相关专业，专科及以上学历；2、持有水利工程质量检测员资格证书或有检验检测机构资质认定体系管理经验者优先；3、有建筑工程、水利工程专业技术职称中级或以上；4、熟悉水利工程检测、建设工程质量检测等流程，能独立完成外业检测（原材料试验、实体工程试验）和内业工作（数据整理、报告编制）。薪资待遇工资面谈缴纳五险及各种节日福利，待遇优厚联系方式及地址简历发送至邮箱，并标注应聘岗位联系电话：联系邮箱：

现场质量检查

成都、太原、新疆，气化炉驻厂，三个月左右时间，国内项目，有兴趣的:

洗涤工厂招工 1.电脑入单员 2 名 18-35周岁 工资4000-6000元 2.质检员 3 名 18-40周岁 工资4000-6000元 3.衣物分拣员 2名 18-40周岁 工资4000-6000元 全勤奖300元 工作时间早八晚六 工作地点：解放路与八路半交汇处向南450米，后岗头村 电话：郭先生

岗位名称：人事经理；线上运营+跟拍；营销总监；外贸内勤；设计/拆单；仓库主管；全屋定制质检；雕刻/封边机手；包覆门/玻璃门机手；排孔/六面钻打孔。岗位要求（以人事经理和线上运营+跟拍为例）：1.人事经理：人力资源管理相关专业背景；35年相关工作经验；具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。2.线上运营+跟拍：熟悉社交媒体平台运营；具备良好的市场分析和策划能力；有视频拍摄和编辑经验者优先。薪资待遇（所有岗位均为薪资面议，具体面议）：1.人事经理：面议。2.线上运营+跟拍：面议。3.营销总监：面议。4.外贸内勤：面议。5.设计/拆单：面议。6.仓库主管：面议。7.全屋定制质检：面议。8.雕刻/封边机手：面议。9.包覆门/玻璃门机手：面议。10排孔/六面钻打孔：面议。

临沂临港管件厂招聘以下岗位 男女不限25-50周岁 主要岗位：挂件，摆件，配套，包装。流水线作业。 薪资待遇：6000-7500 主要岗位：数控车床操作工，分流工，质检工。 薪资待遇：5000-7500 主要岗位：修磨工。打压工，平口工，质检工，抛丸工。 薪资待遇：6000-8000 工作时间：12小时两班倒。 另招聘电焊工5名：薪资：6500-7500。年龄要求：30-40。长白班。 报名电话

质检 6000-9000元/月（计件，薪资上限更高） 25-50岁

测试岗位 18 - 55岁，心态端正，做事认真负责 薪资福利:上六休一，个人计件，保底工资，免费午餐 招工人数:1人

样品检测与分析：负责样品的采集、前处理、检测及数据分析，准确记录实验数据并及时汇报检测结果。 仪器设备管理：规范操作化验仪器，定期进行维护与保养，保障设备稳定运行。 实验室管理：维持化验室环境整洁，遵守安全操作规程，规范存放和处置化学试剂及实验废弃物。 报告编写：根据检测结果编制报告，确保内容真实、数据完整、格式规范。 任职要求 学历专业：一般要求大专及以上学历，化学、化工、生物、医药、食品等相关专业优先。 工作经验：具有化验相关工作经验，了解常规检测方法及操作流程。 技能要求：具备化学分析和仪器分析基础能力，能熟练操作常用检测设备及办公软件。 职业素养：具备良好职业操守，工作认真细致，责任心强，善于学习，具备团队协作意识。 薪资：3000-5000

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保税区内诚聘: 1⃣组装工10名！20-50岁！ 2⃣检测人员4名 3⃣包装2名 薪资120-180元一天， 前一个月有补助！ 早8点至下午5点，1个小时吃饭，厂区有食堂！ 4⃣客服跟单一名底薪2000+绩效！综合工资3500+ 5⃣职业经理人一名（35-50）绩效+分红 无底薪！ 联系人 张总

岗位职责： 1.生产过程质量监控：根据良好生产规范（GMP）、危害分析与关键控制点（HACCP）、ISO22000等质量管理体系要求，对果汁果酱的整个生产流程实施全程实时监督，确保各环节符合标准。 2.质量标准制定与文件管理：参与公司产品质量标准、检验规程及操作规范的起草、修订与完善工作；负责质量管理相关文件的发放、回收、归档及版本更新，确保文件系统规范有效。 3.原材料与成品质量把控：建立并执行原材料和包装材料的验收标准与检验程序，按既定频率和标准开展成品抽样检测，完成出货前的质量评估与放行判定。 4.质量问题处理与改进：牵头组织对生产中出现的质量偏差、客户反馈及不合格品事件进行调查分析，收集整理质量数据，如合格率、投诉率、返工率等，推动根本原因分析与持续改善措施落地。 5.体系维护与审核：协助质量负责人建设、运行和优化质量管理体系，保障体系持续合规与高效运转；组织开展内部质量审核，配合完成外部审核工作，如SC认证、客户验厂等。 6.供应商管理：协同采购部门参与供应商筛选与评估，定期实施现场审核或质量评审，建立并维护合格供应商名录，提升供应链质量水平。 7.团队培训与沟通协作：策划并实施面向生产、检验等岗位人员的质量意识、操作规范及检验技能培训；与生产、研发、采购、销售等部门保持紧密协作，及时传递质量信息，协调解决跨部门质量议题。 任职资格： 1.专业学历背景：食品科学与工程、食品质量与安全、生物技术、化学工程与工艺等相关专业，具备大专及以上学历者优先考虑。 2.行业知识经验：拥有3年以上食品制造企业质量管理岗位工作经验，熟悉果汁、果酱或类似液态、半固态食品的生产工艺及关键质量控制点；掌握《食品安全法》《食品生产许可管理办法》等法律法规，了解国家及行业相关标准，并能将其有效融入日常质量管理实践中。 3.质量管理体系：熟练掌握ISO9001、ISO22000、HACCP等体系的建立、运行与维护流程，持有相关内审员证书者优先；熟悉常用质量管理工具，如QC七大手法、FMEA、SPC等，具备实际应用能力。 4.办公软件与信息化系统：熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件，能够使用Excel进行数据统计分析、制作质量报表与趋势图表，运用PPT编制质量汇报材料。 5.关键素质能力：工作认真细致，责任心强，具备良好的问题分析与解决能力、沟通协调能力、团队合作精神，以及较强的学习能力、适应能力和抗压能力。 薪酬福利： 1、福利方面： （1）可享受公司产品内部优惠价，免费品尝公司各类优质饮品； （2）节日及生日关怀：提供生日礼物、节日礼品（三八节、端午节、中秋节、元旦）、年终福利及不定期员工福利； 2、团队建设： （1）丰富多彩的团队活动：员工生日会、部门聚餐、体育竞赛、户外拓展、茶话会、年度联欢盛典（含抽奖环节）等； （2）设立年度优秀员工评选机制，表彰先进，激励成长； 3、员工学习与成长： （1）提供清晰的晋升路径，涵盖职位晋升、专项技能提升、成果转化等多种发展通道； （2）广禧学院：通过内训、外训等多种形式，支持员工综合素养与专业能力全面提升； 4、五险一金： （1）依法缴纳当地规定的五险一金。

招聘彩涂线各岗位精英 1、机动一名 2、质检一名 3 、 收卷主操一名 工资发放及时，熟练工优先 联系电话：