地址:乐都上亿广场 招聘岗位：仓库拣货员 1.负责分配区域订单的拣货、分拣、打包 2.负责分配区域货架区域的补货 3.负责货物的出入库 4.定期与仓库对数据盘点 ​联系方式：(微信同号)

主要负责工作 1.所有货物的保管管理。 2.货物日期的监管 3.出入货物的验收。 4.接单配货。 工作要求 1.长期 2.能接受早上7点下午7点工作时间 3.要有工作经验，有责任心

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符 2.规范手工台账进行库存记录与更新，定期开展盘点并提交差异分析报告 3. 按照先进先出（FIFO）原则管理物料，做好库位规划与标识，保持仓储环境整洁、安全、有序 4.配合采购、生产及物流部门完成跨部门协作，及时响应出入库需求与异常处理 5.执行仓库6S管理标准，落实防火、防盗、防潮等安全措施，发现隐患及时上报 任职要求： 1.学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力，有仓储系统操作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境（含搬运、站立等基础体力劳动） 3.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，服从工作安排，执行力强 4. 无不良从业记录，能接受轮班或旺季加班安排

急招仓库管理员 工作地点：西宁城北区 岗位职责：粮油入库出库、盘点、库房整理、配合装卸货 ，25–50岁，身体健康能吃苦，做事踏实细心，有仓库经验优先，会简单记账就行 月休，节日福利，稳定长期干 有意者电话联系，随时面试，尽快上岗！

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库存管理，查单入库，出库

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认真负责细心，性格开朗，强势。

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岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.操作WMS系统或进销存软件，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程及基本物流知识，能适应体力劳动 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4.具备基础电脑操作能力，会使用Excel等办公软件 5.服从安排，责任心强，具备良好的沟通协调能力

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果洛找个25吨吊车师傅<br/>岗位职责:<br/>1. 每日开工前检查液压油位、钢丝绳、限位与制动<br/>2. 参与吊装方案交底，掌握重量、半径、站位与风险点<br/>3. 发现绑扎松动、吊物异常立即停车，整改后再吊<br/>4. 六级及以上大风、雷雨、大雾按规停止吊装并收臂

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库管薪资：5500-7000，22/时 工作时间：长白班，早上8点到晚上8点 要求：有机械厂库管1年以上的工作经验，学历全日制大专以上

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江西川恒科技有限公司招聘： 1、QC检验员 1名 要求：18-45岁 长白班，受能力强，服从安排，能使用检具，可经受无经验，综合薪资4000-6000元 2、仓库 1名 要求： 18-45岁、，能吃苦耐劳，工作细心，有工作经验者优先，长白班8小时26天制，月休4天，试用期4000元，转正表现好5000左右 3、绕线工 1名 要求：18-50岁 男女不限，长白班，正常月休4天，不会可教，前三个月学习期按计时4000-5000元，后续按计件综合薪资5000-7000元 4、喷漆工 1名，要求会喷漆产品，长白班，综合薪资4000-6000元 5、电机定子嵌线工 5名 优先，年龄45岁以内，学习能力强，有耐心，能吃苦，服从安排，3个月学习期按计时核算工资，3月过后按计件综合薪资：5000-10000元 6、冲压工 5名 要求：冲床熟练工，男女不限，包吃住，年龄50岁以内，长白班，会认字，服从安排。综合薪资5000-7000元 福利待遇：节假日福利，生日福利，社保 联系方式：人事部 夏 工作地点：江西省上饶市广丰区上饶高新区电子信息孵化园中2栋

3、【仓库管理员】5500~7000元，有丰富的仓库管理经验，联系

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招聘：库房诚聘一普工一分拣员薪资：面议工作职责：分拣/普工/小件装卸工《一》负责传送带旁边分拣扫描，小件装卸。岗位要求：《二》身体健康***有责任心年龄18－55岁之间（夫妻工给房补，上下班班车接送）《三》薪资待遇:7000-9000/月包食宿，五险。《四》福利待遇：包吃包住夜班有夜班补助500.工作10天以上可以预支工资（工资满三十天发放，不压不托不欠）每天工作10至12小时***【多劳多得】带薪年假工作满一年有年终奖3000元，管吃住（宿舍有空调、洗衣机、热水、WiFi），工作满一个月。注：{不面试、不体检、来时带好个人物品和换洗衣物、饭盒、水杯、当天入职安排住宿，当天上岗安排住宿}一一一一如有意向，可投递简历、留下您的联系方式或号码，会员人事专员与您联系一一一一年龄要求：55岁以下职能类别：分拣员

修理厂库房管理有经验优先

岗位职责： 1. 负责仓库日常配货、理货、拣货及发货作业，确保订单准确高效出库 2. 按规范完成货物入库验收、上架、盘点及库存整理工作 3. 核对发货单据与实物信息，确保账实相符、单货一致 4. 协助装卸货操作，保障货物搬运安全与效率 5. 及时反馈作业异常，配合优化仓储作业流程 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力，能熟练操作手持终端或电脑系统者优先 2. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏仓储作业环境 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 无不良记录，服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 有仓储、物流相关经验者优先，接受应届生及无经验人员带薪培训

[烟花]惠州虾皮 跨境电商招聘质检小时工 5月11号周一 继续招聘，长白班，(可以带手机进仓库，只要单个人员） 质检长期小时工：25块/时（物流产品质检） 要求：男女不限，22-35岁。生熟手均可，一定要有过物流质检工作经验 后期可转正，转正薪资待遇： 底薪2360元+平时加班20.34元/小时，周末加班27.12元/小时，法定节假日40.68元/小时+1000绩效奖+3000的岗位补贴；月薪8000+ 1、不能穿拖鞋 凉鞋 高跟鞋 耳机 金银首饰等不能带进仓库，手机可以带进仓库 3、要认识26个英文字母，不用体检 【其他福利】 1.园区宿舍，空调热水器阳台都有 2.每月20号左右发放薪资，入职满七天每周可预支500元 3.月休4天，可自由调休，每天上班10个小时左右

任职要求： 1.年龄45周岁以下，大专学历，男女不限。 2.身体健康、品行端正、工作认真、有责任心，需驻濉溪县乡镇工作，服从公司调动安排； 3.能熟练运用office、Excel等办公软件，具备一定财务统计工作经验； 4.持有食品安全管理员证书、具有酒店食堂工作经验或持初级以上会计证的优先； 5.条件优异者可适当放宽。 6.按公司薪酬制度执行，享乡镇补贴

上班时间和工资：（自选时间） ①白半班:7:00-13:00，到手薪资3200左右 ②夜半班:18:30-24:00，到手薪资3200左右 ③两头班：7:00-13:00+18:30-24:00，到手薪资：5800左右 ④倒班:半个月7:00-19:00/半个月18:30-6:30，到手薪资5300左右 ⑤长夜班:18:30-6:30，到手薪资6000左右 ⑥长中班：00:30-13:00，到手薪资:6200左右 年龄要求： 男18-54周岁，女18-49周岁 岗位种类： 环线分拣扫描，拆包倒包，矩阵，供包台供件，一分五小件分拣扫描，集包挂包提包，破损等（自选岗位）

【工作内容】：负责仓库日用百货、果蔬等品类货物分类和按单投放工作，工作模式很简单，上手快，有人带教；工作流程需要在仓内来回走动找货，非流水线，男女均可； 【薪资待遇】：采用固薪与计件模式结合； 前期工资固薪5000+300全勤/月，月休4天； 等熟悉之后可以自己选择转为计件核算，计件平均薪资6000-8000之间； 额外还有全勤奖300，节假日加班费、礼品、工龄奖等； 【工作时间】：夜班16:00-2：30，包含吃饭时间，月休4天； 【食宿】：免费包住宿，4-5人间，有空调、独卫；有食堂，自行购买； 【地址】：武汉市江夏区郑店街道第一产业物流园

日结模式：240/天，270/天日结 优势：大龄工，非流水线，岗位多（综合工资6500-7500） 招聘要求：男女不限，18-52，18-48 周岁 工作内容：汽车配件的入库、出库、分拣、配送、组装等！ 小时模式：   1、叉车工：24/时（包含补）          2、分装工：21/时+餐补   3、库管工、数据处理员：20/时+餐补          4、拖头工：20.5/时+餐补 工作时间：8.30～20.30（具体依据厂里作息时间） 食宿待遇：提供食宿，，水电平摊